cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Meliyana
Contact Email
meliyana@stimbudibakti.ac.id
Phone
+6282115129514
Journal Mail Official
ejournal@stimbudibakti.ac.id
Editorial Address
Kampus Budi Bakti, Jalan Raya Parung Bogor KM 42 Jampang, Kemang Kab Bogor
Location
Kab. bogor,
Jawa barat
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Budi Bakti
ISSN : 27764346     EISSN : 30474280     DOI : https://doi.org/10.71277/b122b232
Core Subject : Economy, Humanities, Science, Social,
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan (MAPIRA) is published twice a year, in April and September. This journal serves as a medium for the publication of research results, thoughts, and critical-analytical studies related to management and marketing issues. The published articles can include theoretical reviews as well as in-depth empirical studies, focusing on academically relevant and accountable topics. MAPIRA accepts scientific articles covering various research fields, including: Marketing Management Human Resource Management Production Management Financial Management Accounting Management Management Information Systems International Business Business Law Entrepreneurship This journal is committed to disseminating scientific studies that contribute to the development of management and entrepreneurship knowledge.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 74 Documents
 4   5   6   7   8 
ANALISIS BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PT KARYA MASYARAKAT MANDIRI Hidayatullah, Syarifudin; Fatimah, Rina; Munadiyan, Aza El
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 4 No. 1 (2024): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/qfv1nt41

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis budaya organisasi, motivasi karyawan, dan kepuasan kerja di PT Karya Masyarakat Mandiri. Data dikumpulkan melalui serangkaian wawancara dengan HRD, staff, dan karyawan. Budaya organisasi perusahaan mementingkan nilai-nilai jujur, disiplin, kerja keras, kerja cerdas, ikhlas, dan bertanggung jawab. Nilai-nilai ini tercermin dalam interaksi dan kolaborasi baik antar karyawan serta dukungan dari manajemen. Faktor-faktor motivasi seperti gaji yang cukup, kesempatan pengembangan pribadi, dan pencapaian karir juga mempengaruhi tingkat kepuasan kerja. Meskipun kebanyakan informan merasa puas dengan lingkungan kerja islami dan fasilitas memadai, beberapa aspek, seperti kedisiplinan dan kebijakan perusahaan, perlu ditingkatkan. Oleh karena itu, diberikan saran untuk meningkatkan disiplin, memperkuat kerjasama tim, dan memberikan kesempatan pengembangan keterampilan serta karir bagi karyawan. Dengan demikian, PT Karya Masyarakat Mandiri diharapkan dapat terus meningkatkan budaya organisasi dan menciptakan lingkungan kerja yang memotivasi dan memuaskan seluruh anggotanya.
PENGARUH PENGAWASAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN STAF GUDANG CEPAT NAHKODA SETIA SINGA Mardiyoto, Mohammad; Giharjo; Ristanti, Vivi
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 4 No. 1 (2024): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/7vq69e85

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pengawasan dan lingkungan kerja terhadap efektivitas kerja karyawan staf gudang PT. Cepat Nahkoda Setia Singa. Penelitian ini dilakukan di PT. Cepat Nahkoda Setia Singa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yaitu metode sampling jenuh pada penelitian ini adalah seluruh karyawan staf Gudang pada PT. Cepat Nahkoda Setia Singa yang berjumlah 58 orang (semua populasi dijadikan sampel). Teknik pengumpulan data menngunakan observasi dalam bentuk kuesioner. Teknik pengolahan data yang dilakukan pada penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji regresi linier berganda, uji korelasi, koefisien determinasi dan uji simultan. Variabel Pengawasan (X1), Lingkungan Kerja (X2) dan Efektivitas Kerja (Y), hasil uji validitas mempunyai nilai CITC lebih besar dari 0,30. Hasil penelitian adalah tingkat signifikan Pvalue (0,000) < 0,05 yang artinya ada pengaruh antara Pengawasan terhadap Efektivitas  Kerja yaitu sebesar 93,5 persen. Sedangkan untuk Lingkungan Kerja terhadap Efektivitas Kerja juga berpengaruh sebesar 82,2 persen yang artinya ada pengaruh antara Pengawasan dan Lingkungan Kerja yaitu sebesar 93,9 persen, sedangkan sisanya 6,1 persen dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
PENGARUH HARGA DAN PROMOSI MELALUI MEDIA SOSIAL TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN COFFEESHOP JANJI JIWA (STUDI KASUS PADA MAHASISWA STIM BUDI BAKTI) Iqbal; Nuraini
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 1 No. 1 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/9akq6j37

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1. Pengaruh Harga terhadap Keputusan Pembelian konsumen Coffeeshop Janji Jiwa pada mahasiswa STIM Budi Bakti; 2. Pengaruh Promosi Melalui Media Sosial terhadap Keputusan Pembelian konsumen Coffeeshop Janji Jiwa pada mahasiswa STIM Budi Bakti; 3. Pengaruh Harga dan Promosi Melalui Media Sosial secara bersama-sama terhadap Keputusan Pembelian konsumen Coffeeshop Janji Jiwa pada mahasiswa STIM Budi Bakti. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Sampel pada penelitian ini adalah mahasiswa STIM Budi Bakti. Sampel pada penelitian ini adalah sebagian mahasiswa STIM Budi Bakti yang berjumlah 109 responden. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan Regresi Linier Sederhana dan Regresi Linier Berganda. Hasil penelitian Harga terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 51,4%. sedangkan untuk hasil penelitian Promosi Melalui Media Sosial terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 70,3%. Untuk hasil penelitian Harga dan Promosi Melalui Media Sosial terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 71%. Dari penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh Harga dan Promosi Melalui Media Sosial terhadap Kepuasan Konsumen Coffeeshop Janji Jiwa pada Mahasiswa STIM Budi Bakti.
PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA RESTO CEPAT SAJI CHICKEN DAY KECAMATAN KEMANG BOGOR Hendriana, Asep; Rahayu, Wa Ode
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 1 No. 1 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/dqanxx43

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui 1. Pengaruh Harga Terhadap Keputusan Pembelian Pada Resto Cepat saji Chicken day kecamatan kemang bogor; 2. Pengaruh Promosi Terhadap Keputusan Pembelian Pada Resto Cepat saji Chicken day kecamatan kemang bogor; 3. Pengaruh Keputusan Pembelian Pada Resto Cepat Saji Chicken day kecamatan keamng bogor. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah konsumen Resto Chicken Day. Sampel pada penelitian ini adalah sebagian Konsumen Resto Chicken day yang berjumlah 100 responden. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan Regresi Linier Sederhana dan Regresi Linier Berganda. Hasil penelitian Harga terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 55,0%. sedangkan untuk hasil penelitian Promosi terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 67,7%.untuk hasil penelitian Harga dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 72.1%. Dari penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh Harga dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian Pada Resto Cepat Saji Chicken Day Kecamatan Kemang Bogor.
PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SMARTPHONE OPPO (STUDI KASUS PADA MAHASISWA STIM BUDI BAKTI) Susilabudi, Kushardanta; Haryati, Tety
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 1 No. 1 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/q4zbsy88

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1. Pengaruh Kualitas Produk terhadap Keputusan Pembelian Smartphone Oppo pada mahasiswa STIM Budi Bakti; 2. Pengaruh Promosi terhadap Keputusan Pembelian Smartphone Oppo pada mahasiswa STIM Budi Bakti; 3. Pengaruh Kualitas Produk dan Promosi secara bersama-sama terhadap Keputusan Pembelian Smartphone Oppo pada mahasiswa STIM Budi Bakti. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Sampel pada penelitian ini adalah mahasiswa STIM Budi Bakti. Sampel pada penelitian ini adalah sebagian mahasiswa STIM Budi Bakti yang berjumlah 90 responden. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan Regresi Linier Sederhana dan Regresi Linier Berganda. Hasil penelitian Kualitas Poduk terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 60,7%. sedangkan untuk hasil penelitian Promosi terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 57,9%. Untuk hasil penelitian Kualitas produk dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian diketahui mempunyai pengaruh sebesar 62,6%. Dari penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh Kualitas Produk dan Promosi terhadap Kepuasan Konsumen smartphone Oppo pada Mahasiswa STIM Budi Bakti.
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN APLIKASI SHOPEEFOOD STUDI KASUS CIVITAS AKADEMIKA STIM BUDI BAKTI Hendriana, Asep; Sapari, Siti Nurlaelah
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 1 No. 2 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/qw3a0b84

Abstract

Kepuasan pelanggan merupakan faktor yang sangat penting bagi sebuah perusahaan karena dapat mempengaruhi kesetiaan atau loyalitas dari pelanggan yang nanti akan berefek pada berkurangnya bahkan hilangnya pelanggan, dan ujung nya akan berpengaruh pada pendapatan atau pemasukan income bagi perusahaan.Ada beberapa faktor yang dapat mempengaruhi kepuasan pelanggan, dalam penelitian kali ini peneliti mencoba meneliti 2 (dua) variabel, yaitu factor kualitas pelayanan dan harga. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kualitas pelayanan (X1) aplikasi Shopeefood terhadap kepuasan pelanggan (Y) civitas akademika STIM Budi bakti. Pengaruh harga (X2) aplikasi ShopeeFood terhadap kepuasan pelanggan(Y) civitas akademika STIM Budi bakti. Pengaruh kualitas pelayanan (X1) dan harga (X2) aplikasi ShopeeFood terhadap kepuasan pelanggan (Y) civitas akademika STIM Budi Bakti. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode kualitatif. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebagian dari civitas akademika STIM Budi bakti yang terdiri dari dosen, staf dan mahasiswa. Jumlah sampel dalam penelitian ini berjumlah 74 orang. Sedangkan untuk teknik pengumpulan data dalam penelitian ini yang digunakan berupa observasi dan penyebaran kuesioner kepada responden.Teknik pengolahan data yang dipakai dalam penelitian ini uji validitas, uji reliabilitas, uji T-test, uji F-test, uji regresi linear sederhana, uji regresi linear ganda, uji korelasi, uji koefisien determinasi, Hasil penelitian menunjukkan terdapat pengaruh kualitas pelayanan (X1) terhadap kepuasan pelanggan (Y) memiliki pengaruh yang sangat kuat yaitu sebesar 69,2%, pengaruh harga (X2) terhadap kepuasan pelanggan sebesar 72,4% dan pengaruhnya sangat kuat. Sedangkan pengaruh kualitas pelayanan (X1) dan harga (X2) terhadap kepuasan pelanggan (Y) sebesar 81,9%. 
PENGARUH DIGITAL MARKETING DAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PT. KARYA PUTRA GROUP Iqbal; Aman, Ahmad
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 1 No. 2 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/5vjcnf04

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh Digital Marketing (X1) dan Harga (X2) secara simultan maupun parsial terhadap Keputusan Pembelian (Y) Konsumen PT. Karya Putra Group. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif . Jenis penelitian ini bersifat asosiatif sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebayak 80 responden denan teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Data yang digugunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Metode pengumpulan data yang digunakan yaitu melalui kuesioner (Angket). Teknik Analisis data menggunkan Regresi Linear Sederhana dan Regresi Linear Berganda. Hasil penelitian Digital Mrketing terhadap Keputusan Pembelian dari perhitungan Thitung> Ttabel ada pengaruh sebesar 60,7%. Sedangkakan hasil penelitian Harga terhadap Keputusan Pembelian dari perhitungan Thitung>Ttabel ada pengaruh sebesar 43,4%. Untuk hasil penelitian Digital Marketing dan Harga terhadap Keputusan Pembelian dari Fhitung > Ftabel  ada pengaruh sebesar 66,0%  Hasil penelitian ini menunjukan ada pengaruh antara Digital Marketing dan Harga terhadap Keputusan Pembelian Pelanggan PT. Karya Putra Group.
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN HARGA TERHADAPKEPUASAN PELANGGAN PADA PT. NINJA XPRESS CABANG KECAMATAN KEMANG Susilabudi, Kushardhanta; Milati, Nuril
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 1 No. 2 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/qnd41592

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui 1. Pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan pada PT. Ninja Xpress cabang Kemang; 2. Pengaruh harga terhadap kepuasan pelanggan pada PT. Ninja Xpress cabang Kemang; 3. Pengaruh kualitas pelayanan dan harga secara bersama-sama terhadap kepuasan pelanggan pada PT. Ninja Xpress cabang Kemang. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah pelanggan PT. Ninja Xpress cabang Kemang. Sample pada penelitian ini adalah sebagian pelanggan PT. Ninja Xpress cabang Kemang yang berjumlah 53 responden. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan Regresi Linier Sederhana dan Regresi Linier Berganda. Hasil penelitian Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Pelanggan diketahui mempunyai pengaruh sebesar 77.1%. sedangkan untuk hasil penelitian Harga terhadap Kepuasan Pelanggan diketahui mempunyai pengaruh sebesar 68.1%.untuk hasil penelitian Kualitas Pelayanan dan Harga terhadap Kepuasan Pelanggan diketahui mempunyai pengaruh sebesar 78.4%. Dari penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh Kualitas Pelayanan dan Harga terhadap Kepuasan Pelanggan Pada PT. Ninja Xpress Cabang Kecamatan Kemang.
TANTANGAN DAN UPAYA PENINGKATAN KOMUNIKASI LINTAS BUDAYA PADA PERUSAHAAN MULTINASIONAL (KAJIAN LITERATUR REVIEW)) Fatimah, Rina; Didin Hikmah Perkasa
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/b122b232

Abstract

Adanya mobilitas tenaga kerja di kawasan ASEAN membuka peluang semakin banyaknya tenaga kerja asing yang bekerja di Indonesia terutama di perusahaan multinasional. Komunikasi lintas budaya merupakan salah satu faktor yang dapat menentukan keberhasilan individu untuk berkomunikasi dan bekerjasama dalam konteks budaya yang beragam. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan tantangan dan upaya peningkatan komunikasi lintas budaya di beberapa perusahaan multinasional di Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode studi pustaka atau kepustakaan untuk mengumpulkan data secara sistematis dan menyeluruh dengan menganalisis berbagai sumber literatur yang relevan, termasuk buku, jurnal ilmiah, tesis, dan dokumen resmi, serta sumber data online yang terkait dengan topik penelitian. Pengumpulan artikel dilakukan dengan menggunakan kata kunci “Komunikasi Lintas Budaya”, “Komunikasi Antar Budaya”, “Ekspatriat”, dan “Cross-Cultural Communication”. Ada 14 artikel yang telah dikumpulkan yang berfokus pada komunikasi lintas budaya pada perusahaan multinasional. Hasil kajian literatur review menunjukkan bahwa tantangan yang dihadapi KMN dalam penerapan komunikasi lintas budaya diantaranya perbedaan budaya, etnosentrisme, persepsi dan etika. Upaya untuk meningkatkan komunikasi lintas budaya di lingkungan perusahaan multinasional melalui pendidikan dan pelatihan yang berfokus pada peningkatan kompetensi komunikasi lintas budaya, pelatihan interkultural, pengelolaan konflik, dan membangun kesadaran budaya.
ADAPTASI BUDAYA DAN TANTANGAN PENYESUAIAN EKSPATRIAT DI NEGARA TUAN RUMAH Irfan Maulana; Didin Hikmah Perkasa
JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (STIM) Budi Bakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71277/rpkctr46

Abstract

Ekspatriasi atau penugasan ke luar negeri adalah strategi personalia utama yang digunakanperusahaan multinasionaluntuk mengisi posisi manajerialdemi keberlanjutan dan keberlangsungan hiduporganisasi.Lebih lanjut, individu yang terlibat dalam penugasan ke luar negeri, terutama ekspatriat, cenderung mengalami masalah dalam beradaptasi dengan lingkungan budaya negara tuan rumah karena praktik budaya yang berbeda dari negara asal mereka. Bekerja di negara asing sangat tertekan, penuh tekanan dan banyak ekspatriat yang gagal. Oleh karena itu, tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi dan mendapatkan wawasan lebih mendalam terkait strategi adaptasi budaya dan penyesuaian diri ekspatriat di negara tuan rumah. Sebuah pendekatan kualitatif menggunakan metode studi pustaka atau kepustakaan dengan memanfaatkan data sekunderdari berbagai sumber literatur yang relevan untuk menjawab gambaran umum dan memberikan pedoman agar ekspatriat dapat meningkatkan praktik dan efektivitas kinerja di negara tuan rumah. Faktor penentu utama bagi keberhasilan adaptasi dan penyesuaian diri yaituekspatriat harus mempersiapkan diri sebelum keberangkatan, memiliki motivasi serta kemauan untuk belajar tentang budaya dan bahasa negara tuan rumah, menyesuaikan perilaku dengan lingkungan dan budaya baru, dan pentingnya keterlibatan perusahaan agar mengadakan pelatihan lintas budaya tempat ekspatriat ditugaskan. Penelitian selanjutnyaharus mempertimbangkan untuk menggunakan metode kuantitatif dengan sampel yang besar agar dapat mengindentifikasi dan menganalisis faktor-faktor penghambat dan tantangan ekspatriat di negara tuan rumah.

Page 6 of 8 | Total Record : 74

 4   5   6   7   8 

Filter by Year

2021 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan (In Press) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 4 No. 1 (2024): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 3 No. 2 (2023): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 3 No. 1 (2023): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 2 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 1 (2021): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan