Articles
737 Documents
<![CDATA[Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kemampuan Individual Terhadap Kinerja Pegawai di Universitas Muslim Nusantara Al Washliyah Kampus Arsyad Thalib Lubis ]]>
<![CDATA[Juwita Sari Pohan]]>;
<![CDATA[Rukmini Rukmini]]>;
<![CDATA[Anggia Sari Lubis]]>;
<![CDATA[Sari Wulandari]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1321
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh Lingkungan Kerja dan Kemampuan individual terhadap Kinerja Pegawai Sebagai tujuan di Universitas Muslim Nusantara Al Washliyah antaranya untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai untuk mengetahui pengaruh Kemampuan individual terhadap Kinerja Pegawai Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dengan metode pengumpulan data angket kusioner wawancara dan dokumentasi Populasi pada penelitian ini adalah pegawai di Universitas Muslim Nusantara Al Washliyah dan sampel sebagai responden penelitian ini akan diambil menggunakan Sampling Jenuh yaitu 78 pegawai yang ditemui pada saat penelitian Data yang diperoleh dalam penelitian ini dianalisa menggunakan analisis regresi linier berganda dengan program SPSS 26 0 Hasil penelitian di uji simultan F ini menunjukkan bahwa nilai F hitung sebesar 43 773 lebih besar dari F tabel 3 119 yang berarti secara simultan terdapat pengaruh pada Lingkungan Kerja X1 dan Kemampuan Individual X2 terhadap Kinerja pegawai Y Dalam uji parsial T yaitu variabel Lingkungan Kerja X 1 sebesar 4 811 lebih besar dari T tabel sebesar 1 665 dan Kemampuan Individual X2 sebesar 6 294 lebih besar dari T tabel sebesar 1 665 Berdasarkan hasil yang dilihat dari koefisien determinasi variabel Lingkungan Kerja X 1 dan Kemampuan Individual X2 berpengaruh yaitu dengan nilai R2 sebesar 0 539 atau 53 9 Persen]]>
<![CDATA[TikTok Shop Sebagai Platform Social Commerce Terhadap Perubahan Perilaku Dan Keputusan Pembelian Masyarakat Kota Bogor ]]>
<![CDATA[Awalia Putri Ramadhani]]>;
<![CDATA[Hudi Santoso]]>;
<![CDATA[Enden Darjatul Ulya]]>;
<![CDATA[Rici Tri Harpin Pranata]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1322
<![CDATA[Perkembangan ekonomi digital mendorong perubahan cara masyarakat berinteraksi dan berbelanja daring khususnya melalui platform social commerce seperti TikTok Shop yang mengintegrasikan media sosial dan transaksi jual beli secara langsung Penelitian ini bertujuan mengkaji pengaruh TikTok Shop terhadap perilaku dan keputusan pembelian masyarakat Kota Bogor yang memiliki karakteristik sosial dan budaya unik sebagai kota menengah Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan survei kepada 100 responden aktif pengguna TikTok Shop di Kota Bogor Data dianalisis menggunakan regresi linier berganda untuk menguji pengaruh interaksi sosial promosi kemudahan fitur dan kepercayaan konsumen terhadap perubahan perilaku berbelanja dan keputusan pembelian Hasil studi menemukan bahwa TikTok Shop secara signifikan mempengaruhi perilaku dan keputusan pembelian terutama melalui interaksi sosial dan fitur live shopping yang meningkatkan kepercayaan dan kepuasan konsumen Penelitian ini memberikan kontribusi penting dalam memahami dinamika social commerce di kota menengah sekaligus menawarkan panduan praktis bagi pelaku usaha dan pemasar digital dalam merancang strategi yang sesuai karakteristik konsumen setempat Kesimpulan menyoroti bahwa integrasi aspek sosial teknologi dan promosi digital sangat berperan dalam memengaruhi keputusan pembelian di era digital khususnya di masyarakat dengan latar belakang sosial budaya khas seperti Kota Bogor]]>
<![CDATA[Pengaruh Literasi Keuangan Teknologi Digital dan E commerce terhadap Kinerja UMKM Kuliner di Kecamatan Tanjung Morawa Kabupaten Deli Serdang ]]>
<![CDATA[Shita Tiara]]>;
<![CDATA[Ova Novi Irama]]>;
<![CDATA[Nur Hazizah Umar]]>;
<![CDATA[Watasya Nur Aryani]]>;
<![CDATA[Irhamuddin Irhamuddin]]>;
<![CDATA[Cayah Rahma Dani]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1323
<![CDATA[UMKM kuliner di Indonesia terus menunjukkan pertumbuhan yang relatif cepat seiring meningkatnya permintaan konsumsi serta pergeseran gaya hidup yang lebih praktis Namun peningkatan jumlah usaha belum diimbangi secara penuh dengan kinerja usaha yang optimal khususnya di Kecamatan Tanjung Morawa Kabupaten Deli Serdang Pelaku UMKM menghadapi berbagai kendala terutama terkait pengelolaan keuangan pemanfaatan teknologi digital serta penerapan e commerce secara strategis Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh literasi keuangan teknologi digital dan e commerce terhadap kinerja UMKM kuliner di Kecamatan Tanjung Morawa Penelitian ini menerapkan pendekatan kuantitatif melalui desain deskriptif asosiatif Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada 40 pelaku UMKM kuliner yang dipilih secara purposive sampling Analisis data mencakup uji validitas reliabilitas asumsi klasik serta regresi linier berganda yang meliputi uji koefisien determinasi R uji F dan uji t Hasil analisis mengungkapkan bahwa literasi keuangan berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja UMKM Hal ini menandakan bahwa kemampuan pelaku usaha dalam mengelola arus kas menyusun laporan keuangan serta membuat keputusan finansial yang tepat turut berkontribusi pada peningkatan kinerja bisnis Sebaliknya teknologi digital dan e commerce tidak menunjukkan pengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja UMKM walaupun keduanya menampilkan tren hubungan positif menunjukkan bahwa adopsi dan integrasinya dalam strategi bisnis belum optimal Namun secara simultan ketiga variabel independent literasi keuangan teknologi digital dan e commerce berpengaruh signifikan terhadap kinerja UMKM Temuan ini menggarisbawahi pentingnya penguatan literasi keuangan yang terintegrasi dengan pemanfaatan teknologi digital serta e commerce untuk mendorong daya saing dan keberlanjutan kinerja UMKM kuliner]]>
<![CDATA[Analisis Motivasi Berprestasi Siswa Atlet Tunadaksa di National Paralympic Committee Indonesia Provinsi Sumatera Utara ]]>
<![CDATA[Windy Alvionita Nst.]]>;
<![CDATA[Rafael Lisinus Ginting]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1324
<![CDATA[Penyandang disabilitas khususnya tunadaksa sering menghadapi stigma negatif diskriminasi serta hambatan psikologis yang memengaruhi motivasi dan kepercayaan diri dalam berprestasi Faktor internal fisik dan psikis serta faktor eksternal dukungan keluarga lingkungan dan pelatih memiliki peran penting dalam membentuk motivasi berprestasi atlet disabilitas Melalui pembinaan bimbingan konseling dan dukungan lingkungan atlet tunadaksa mampu meningkatkan motivasi berprestasi dan berpartisipasi aktif dalam ajang olahraga seperti National Paralympic Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis perbedaan berdasarkan aspek aspek motivasi berprestasi pada siswa atlet tunadaksa nasional dan non nasional di National paralympic commite indonesia provinsi Sumatera Utara Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif deskriptif dengan pendekatan kuantitatif Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah survei deskriptif Sampel dalam penelitian ini ditentukan dengan menggunakan teknik sampling total Sugiyono 2023 yaitu teknik pengambilan sampel apabila semua anggota populasi dijadikan sampel sehingga seluruh atlet tunadaksa yang tergabung dalam NPCI Provinsi Sumatera Utara berjumlah 64 orang dijadikan sebagai sampel penelitian dengan pertimbangan bahwa jumlah populasi relatif kecil dan masih memungkinkan untuk diteliti secara keseluruhan Hasil penelitian pengaruh motivasi berprestasi terhadap capaian prestasi siswa atlet tunadaksa di Komite Paralimpiade Nasional Indonesia NPCI Provinsi Sumatera Utara dalam analisis regresi linear sederhana nilai siginifikansi sebesar 0 000 0 05 sedangkan untuk nilai t_hitung dari t_tabel yaitu 29 665 1 699 nilai R Square 0 970 bermakna bahwa aspek motivasi berprestasi mempengaruhi prestasi atlet nasional sebesar 97 Persen sedangkan sisanya 3 Persen dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak dikaji dalam penelitian ini Maka jika dilihat dari data yang sudah ada dapat disimpulkan bahwa aspek motivasi berprestasi memberikan pengaruh yang positif terhadap prestasi atlet nasional dengan kata lain semakin tinggi aspk prestasi yang dimiliki maka kuantitas prestasi dari atlet juga akan semakin meningkat]]>
<![CDATA[Pengaruh Kualitas Makanan dan Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Konsumen di Rumah Makan Nurmala Baru Jalan Perjuangan Medan ]]>
<![CDATA[Lusi Anggraini Sabar]]>;
<![CDATA[Aprinawati Aprinawati]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1325
<![CDATA[Kepuasan konsumen merupakan salah satu faktor penting yang menentukan keberhasilan usaha di bidang kuliner Dalam industri rumah makan kepuasan konsumen dipengaruhi oleh berbagai faktor di antaranya kualitas makanan dan kualitas pelayanan yang diberikan kepada pelanggan Rumah Makan Nurmala Baru yang berlokasi di Jalan Perjuangan Medan merupakan salah satu usaha kuliner yang berupaya mempertahankan kepuasan konsumennya melalui penyediaan makanan yang berkualitas serta pelayanan yang baik Namun demikian persaingan usaha kuliner yang semakin ketat menuntut pelaku usaha untuk terus meningkatkan kualitas produk dan layanan agar mampu memenuhi harapan konsumen Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas makanan dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen di Rumah Makan Nurmala Baru Jalan Perjuangan Medan Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan survei Data penelitian diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada konsumen yang pernah melakukan pembelian atau makan di Rumah Makan Nurmala Baru Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda untuk mengetahui pengaruh masing masing variabel independen terhadap variabel dependen Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas makanan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen Hal ini terlihat dari aspek rasa kebersihan penyajian serta variasi menu yang dinilai baik oleh konsumen Selain itu kualitas pelayanan juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen terutama dalam hal keramahan karyawan kecepatan pelayanan serta kenyamanan suasana rumah makan Secara simultan kualitas makanan dan kualitas pelayanan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan konsumen di Rumah Makan Nurmala Baru Berdasarkan hasil penelitian tersebut dapat disimpulkan bahwa peningkatan kualitas makanan dan kualitas pelayanan merupakan faktor penting dalam meningkatkan kepuasan konsumen Oleh karena itu pihak pengelola Rumah Makan Nurmala Baru diharapkan terus menjaga kualitas menu serta meningkatkan pelayanan kepada pelanggan guna mempertahankan loyalitas konsumen dan meningkatkan daya saing usaha kuliner]]>
<![CDATA[Pemahaman Manusia Sebagai Khalifah dan Implikasinya terhadap Kepedulian Lingkungan dalam Perspektif Tauhid : Studi Kualitatif Deskriptif pada Korban Banjir di Sumatera Utara ]]>
<![CDATA[Adenan Adenan]]>;
<![CDATA[Hany Aulia Daulay]]>;
<![CDATA[Alya Aida Munira Siregar]]>;
<![CDATA[Nur Azizah]]>;
<![CDATA[Balqis Muzdalifah Lubis]]>;
<![CDATA[Suci Anisah Putri Purba]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1326
<![CDATA[Kerusakan lingkungan dan meningkatnya intensitas bencana banjir di Indonesia menunjukkan adanya persoalan mendasar dalam relasi manusia dengan alam Dalam perspektif Islam manusia diposisikan sebagai khalifah di bumi yang memiliki amanah menjaga dan melestarikan lingkungan Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pemahaman masyarakat korban banjir mengenai konsep manusia sebagai khalifah hubungan tauhid dengan kepedulian lingkungan serta realitas sikap masyarakat terhadap lingkungan Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan teknik wawancara mendalam terhadap tiga informan korban banjir di Sumatera Utara yang memiliki latar belakang sosial berbeda Data juga dikumpulkan melalui observasi lapangan dan dokumentasi terhadap korban banjir di beberapa wilayah terdampak Teknik analisis data dilakukan melalui reduksi data penyajian data dan penarikan kesimpulan secara tematik Hasil penelitian menunjukkan bahwa para informan memahami manusia sebagai khalifah yang bertanggung jawab menjaga alam namun implementasi nilai tauhid dalam perilaku ekologis belum sepenuhnya terwujud Faktor kebiasaan lama rendahnya kesadaran lingkungan tekanan ekonomi serta lemahnya regulasi menjadi kendala utama Penelitian ini menegaskan pentingnya integrasi nilai tauhid dengan kesadaran ekologis sebagai landasan membangun perilaku masyarakat yang berkelanjutan dan berorientasi pada pencegahan bencana Penelitian ini merekomendasikan penguatan pendidikan lingkungan berbasis tauhid integrasi nilai khalifah dalam dakwah dan kebijakan publik serta peningkatan peran tokoh agama dan masyarakat dalam membangun kesadaran ekologis yang berkelanjutan sebagai upaya mitigasi bencana di masa mendatang]]>
<![CDATA[Analisis Pengangkatan ASN dengan Perjanjian Kerja Secara Formalitas terhadap Profesionalisme Kerja di Lingkungan Publik ]]>
<![CDATA[Faisal Dahlan]]>;
<![CDATA[Batari Ayu Pratiwi]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1327
<![CDATA[Pengangkatan ASN dengan Perjanjian Kerja seharusnya berdasarkan pada sistem meritokrasi sebagaimana dalam tujuan penelitian ini yang membahas terkait pengangkatan ASN harus sesuai secara akademik maupun sesuai dengan standar kompetensi dan sesuai nilai hasil uji kompetensi yang dibutuhkan serta kebutuhan dan keahlian yang di miliki sesuai dengan jabatan yang di lamar dalam hal ini harus sesuai dengan Undang undang ASN Namun pada realitanya masih ada pengangkatan Aparatur Sipil Negara dengan Perjanjian Kerja secara formalitas dapat dijumpai beberapa temuan terkait rekrutmen yang tidak sesuai dengan prosedur baik dilihat dari masa pengabdian sebelum diangkat jadi Aparatur Sipil Negara yang jauh dari kata memenuhi masa waktu pengabdian Honorer dan hanya mengandalkan kedekatan terhadap atasan serta adanya orang dalam atau orang yang dikenal hal ini sangat bertentangan terhadap Undang undang yang terkait karena mengandung sistem dinasti dan atau nepotisme di dalamnya yang dimana hal ini sangat berpengaruh pada kelancaran karier tetapi dampaknya mengorbankan Profesionalisme Kerja khususnya dalam pelayanan terhadap Masyarakat pada Institusi Publik Penelitian ini berfokus pada analisis kebijakan pemerintah terkait pengangkatan Aparatur Sipil Negara dengan perjanjian kerja secara formalitas dan menyeluruh bukan hanya pada tenaga pengajar tetapi mencangkup institusi lainnya yang bersifat teknis dan hal ini dapat memberikan dampak negatif secara langsung terhadap profesionalisme Kerja pada lingkungan Publik Metode penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif dengan studi kepustakaan dan analisis temuan terkait fenomena yang terjadi dilingkungan Kerja serta pengambilan informasi dari pihak pihak terkait soal temuan serta bentuk kinerja dan karakter setiap ASN yang di angkat secara Formalitas dilingkungan Pemerintahan khususnya institusi layanan publik Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengangkatan Aparatur Sipil Negara dengan perjanjian kerja berbasis formalitas sangat memiliki dampak buruk bagi pelayanan Publik dikarenakan banyak Aparatur Sipil Negara dengan perjanjian Kerja yang hanya bekerja berdasarkan pekerjaan yang sering dilakukan sebelumnya secara berulang serta kurangnya inovasi dan upgrade diri pada sektor publik dan pelayanan hal ini di sebabkan karena proses pengangkatan maupun seleksi hanya bersifat formal dan kurang nya pengawasan serta tidak mengetahui dasar Hukum dari Pekerjaan yang di Kerjakan untuk itu perlunya pengangkatan Aparatur Sipil Negara dengan Perjanjian Kerja harus sesuai dengan prosedur dan berdasarkan Undang undang Aparatur Sipil Negara serta perlunya kesadaran individu dan peran kepala instansi yang terkait mendorong agar setiap individu di dalamnya peduli pada lingkungan kerja serta meningkatkan daya kinerjanya rasa empati dan rendah hati untuk mencapai lingkungan kerja yang sehat dan efektif dalam tata kelola Pemerintahan pada lingkungan publik Penelitian ini menyimpulkan bahwa tercapainya profesionalisme kerja dan membangun kepercayaan terhadap masyarakat harus dimulai dari proses dan tahap awal yang benar berdasar pada Undang undang Aparatur Sipil Negara untuk menghindari resiko ketidaksiapan terhadap tanggung jawab yang di amanatkan oleh Negara melalui Peraturan Perundang undangan]]>
<![CDATA[Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasional terhadap Kinerja Karyawan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk Cabang Medan ]]>
<![CDATA[Fadila Zikri]]>;
<![CDATA[Toni Hidayat]]>;
<![CDATA[Mhd. Dani Habra]]>;
<![CDATA[Sari Wulandari]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1328
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan pada PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk Cabang Medan Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian asosiatif kausal Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan sebagai responden penelitian Teknik analisis data yang digunakan meliputi uji validitas uji reliabilitas uji asumsi klasik analisis regresi linear berganda uji hipotesis secara parsial uji t uji simultan uji F serta uji koefisien determinasi R Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Komitmen organisasional juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Secara simultan kepuasan kerja dan komitmen organisasional berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan kontribusi sebesar 42 3 Persen sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kepuasan kerja dan penguatan komitmen organisasional sangat penting untuk mendorong kinerja karyawan yang optimal di lingkungan perbankan]]>
<![CDATA[Pengaruh Akses Modal Akses Informasi dan Lama Usaha terhadap Keberhasilan UMKM Gethuk Lindri di Desa Sumber Rejo Kabupaten Deli Serdang ]]>
<![CDATA[Cynthia Syahni]]>;
<![CDATA[Muhammad Hilman Fikri]]>;
<![CDATA[Suhaila Husna Samosir]]>;
<![CDATA[Muhammad Rahmad]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1329
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel akses modal akses informasi dan lama usaha terhadap keberhasilan UMKM Gethuk Lindri di Desa Sumber Rejo Kabupaten Deli Serdang Metode penelitian menggunakan deskriptif kuantitatif dengan teknik analisis data menggunakan regresi linear berganda dengan pengujian hipotesis yaitu uji t dan uji f Jumlah sampel dalam penelitian ini yaitu sebanyak 47 responden dengan menggunakan teknik sampling jenuh Instrumen yang digunakan kuesioner Hasil Uji t akses modal X1 dengan nilai t hitung 2 824 t tabel 1 68107 dengan sig 0 007 0 05 Artinya menerima hipotesis alternatif H1 dan menolak hipotesis alternatif H0 Hasil uji t variabel akses informasi X2 dengan nilai t hitung 2 673 t tabel 1 68107 dengan sig 0 011 0 05 Artinya menerima hipotesis alternatif H2 dan menolak hipotesis alternatif H0 Hasil uji t variabel lama usaha X3 dengan nilai t hitung 4 673 t tabel 1 68107 dengan sig 0 000 0 05 Artinya menerima hipotesis alternatif H3 dan menolak hipotesis alternatif H0 Variabel akses modal akses informasi dan lama usaha diuji secara simultan dengan nilai F hitung 127 400 F tabel 2 83 dengan sig 0 000 0 05 artinya menerima hipotesis alternatif H4 dan menolak hipotesis alternatif H0 Nilai koefisisen determinasi mencapai 0 899 atau sebesar 89 9 Persen yang berarti bahwa variabel akses modal akses informasi dan lama usaha mempengaruhi keberhasilan UMKM Gethuk Lindri di Desa Sumber Rejo Kabupaten Deli Serdang Sementara sisanya sebesar 10 1 Persen dipengaruhi oleh faktor faktor lain di luar penelitian ini]]>
<![CDATA[Analisis Pesan Moral Dalam Buku Kamu Terlalu Banyak Bercanda Pendekatan Semiotika Charles Sander Peirce ]]>
<![CDATA[Muhammad Luthfie]]>;
<![CDATA[Ali Alamsyah Kusumadinata]]>;
<![CDATA[Yulia Dwi Lestari]]>
<![CDATA[ All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol. 1 No. 1: Maret 2026 ]]>
Publisher : <![CDATA[Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.58939/afosj-las.v1i1.1330
<![CDATA[Penelitian ini menganalisis pesan moral dalam buku Kamu Terlalu Banyak Bercanda dengan menggunakan pendekatan semiotika Charles Sanders Peirce untuk mengungkap makna yang tersembunyi di balik sistem tanda dalam teks Tujuan penelitian ini adalah mendeskripsikan bentuk pesan moral serta menjelaskan bagaimana pesan tersebut disampaikan melalui representasi ikon indeks dan simbol Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif dengan teknik pembacaan mendalam terhadap 88 cerita yang teridentifikasi Dari jumlah tersebut terdapat 53 cerita tentang hubungan manusia dengan diri sendiri 29 cerita tentang hubungan dengan sesama dan 6 cerita tentang hubungan dengan Tuhan dengan 9 cerita dipilih sebagai sampel analisis agar setiap kategori terwakili secara seimbang Kebaruan penelitian ini terletak pada penerapan model segitiga makna Peirce secara sistematis untuk memetakan konstruksi pesan moral dalam karya sastra populer yang sebelumnya lebih banyak dikaji secara tematik dan psikologis Hasil penelitian menunjukkan bahwa pesan moral dimaknai secara beragam oleh pembaca sesuai pengalaman dan fase kehidupan masing masing di mana sikap terlalu banyak bercanda tidak hanya dipahami sebagai humor tetapi juga sebagai bentuk pertahanan diri atas luka batin yang belum selesai Ikon merepresentasikan kondisi emosional tokoh indeks menunjukkan hubungan sebab akibat antara luka dan kebiasaan bercanda sedangkan simbol menggambarkan perubahan cara pandang terhadap pengalaman hidup Proses tersebut memperlihatkan adanya kesadaran dan evaluasi diri hingga mencapai sikap yang lebih dewasa serta matang secara emosional Buku ini berfungsi sebagai media komunikasi antara penulis dan pembaca melalui proses penyampaian dan pemaknaan nilai sehingga tidak hanya menjadi hiburan tetapi juga sarana refleksi untuk memahami menerima dan mengelola pengalaman hidup secara lebih utuh dan bermakna dalam kehidupan sehari hari]]>
