Claim Missing Document
Check
Articles

Found 8 Documents
Search

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Penerapan Standar Operasional Prosedur (SOP) terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Mamuju Septiani Kalatasik; Muhammad Arsyad; Suwanti Suwanti
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 5 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i6.3320

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan penerapan Standar Operasional Prosedur (SOP) terhadap kinerja pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Mamuju. Data dikumpulkan dengan menggunakan observasi, wawancara, kuesioner, dokumentasi, dan studi pustaka. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, sedangkan implementasi SOP berpengaruh positif signifikan. Selain itu, ketika mempertimbangkan pengaruh gabungan dari gaya kepemimpinan dan implementasi SOP, ditemukan dampak positif yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Temuan ini menyoroti pentingnya membina kepemimpinan kolaboratif dan kepatuhan terhadap SOP yang efektif untuk meningkatkan kinerja karyawan. Organisasi harus fokus pada pengembangan kepemimpinan yang inklusif dan memastikan implementasi SOP yang konsisten untuk meningkatkan kinerja secara keseluruhan.
Exploring Performance Appraisal Methods for Employees at Hypermart Mamuju District: A Comprehensive Analysis Moh. Jaad Elhaque; Muhammad Arsyad; Rohsita Amalia Rasyid; Iwan Adinugroho
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 5 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i6.3325

Abstract

Penelitian ini menyelidiki metode penilaian kinerja yang digunakan di Hypermart Kabupaten Mamuju, yang mengungkapkan sistem berbasis hasil di mana manajer dan karyawan bersama-sama menetapkan tujuan kinerja. Hasil positif termasuk peningkatan motivasi karyawan, yang diperkuat dengan penghargaan dan promosi untuk kinerja yang baik. Namun, ada dampak negatifnya, seperti teguran atau bahkan pemutusan hubungan kerja bagi karyawan yang berkinerja buruk. Penelitian ini menggarisbawahi bahwa meskipun pendekatan ini mendorong kejelasan tujuan dan motivasi, namun diperlukan manajemen yang cermat untuk memastikan keadilan dan transparansi. Menyeimbangkan keuntungan dan tantangannya, sistem berbasis hasil terbukti efektif dalam meningkatkan antusiasme dan produktivitas tenaga kerja di lingkungan ritel, asalkan komunikasi, dukungan, dan kesetaraan tetap menjadi inti dari implementasinya.
Analysis of the Effect of Promotion, Price, and Product Quality on Purchasing Decisions at Thrifth Carin Store, Street Diponegoro New Market Complex, Mamuju Regency Nurnabila Salsabila; Andi Indra Martini; Muhammad Arsyad
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 5 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i6.3326

Abstract

Penelitian ini menginvestigasi pengaruh promosi, harga, dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian konsumen pada Toko Trifth Carin di Kompleks Pasar Baru, Kabupaten Mamuju. Melalui analisis kuantitatif, ditemukan bahwa masing-masing variabel tersebut secara signifikan mempengaruhi keputusan pembelian individu. Selain itu, dampak gabungan dari promosi, penetapan harga, dan kualitas produk juga terbukti, didukung oleh korelasi yang kuat (R = 0,749) dan koefisien determinasi yang substansial (R2 = 0,561). Dengan demikian, strategi promosi yang efektif, penetapan harga yang tepat, dan peningkatan kualitas produk sangat penting dalam mempengaruhi pilihan konsumen. Temuan ini menekankan perlunya pendekatan terpadu untuk meningkatkan keputusan pembelian, memandu bisnis dalam menyusun strategi pemasaran yang komprehensif untuk memenuhi preferensi konsumen dengan lebih baik.  
Business Sustainability Analysis of Street Vendors: A Case Study in Salletto Village, Simboro District, Mamuju Regency Khairul Haq; Yati Heryati; Muhammad Arsyad; Supriadi; Ratna
Al-Kharaj: Journal of Islamic Economic and Business Vol. 8 No. 3 (2026): All articles in this issue include authors from 3 countries of origin (Indonesi
Publisher : LP2M IAIN Palopo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24256/kharaj.v8i3.12252

Abstract

This study aims to analyze the sustainability conditions of street vendors and identify the supporting and inhibiting factors faced by street vendors in Salletto Village Market, Simboro District, Mamuju Regency. This study uses a qualitative approach with a case study design. Informants were selected through purposive sampling and consisted of one key informant (the Head of Salletto Village), 15 main informants (street vendors who had been operating for at least one year), and supporting informants from the communities of Pasada and Ganno hamlets. Data were collected through in-depth interviews, participant observation, and documentation. Data were analyzed using the interactive model of Miles, Huberman, and Saldaña, consisting of data condensation, data display, and conclusion drawing and verification. Data validity was tested through source and method triangulation. The results show that the sustainability of street vendors in Salletto Village is more oriented toward meeting basic household needs (livelihood activities), with stable daily capital turnover, although there is not yet a strong orientation toward capital expansion. The main supporting factors include low operating costs, flexible payment systems (credit/installments), access to local microfinance, communal social ties, and the application of Islamic business ethics (sidiq and amanah). The inhibiting factors include low financial literacy and poor financial record-keeping, dependence on middlemen-based supply chains from Mamuju City, intense competition in basic commodities, and limited technological adaptation. This study recommends assistance in simple financial record-keeping and facilitation by the village government to break inefficient supply chains.
Pengaruh Advertising Effectiveness, Content Marketing, Dan Storytelling Terhadap Purchasing Decisions Pada Usaha Mikro Kecil Dan Menengah Kuliner Nasi Goreng Mas Dino Di Kecamatan Mamuju Yusran Amar; Muhammad Arsyad; Fuji Inzani SL; Ramli S; Junaeda Junaeda
Indonesian Journal of Innovation Science and Knowledge Vol. 3 No. 3 (2026): IJISK 2026
Publisher : Fakultas Pendidikan Ilmu Keguruan, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/ijisk.v3i3.308

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh advertising effectiveness, content marketing, dan storytelling terhadap purchasing decisions konsumen pada Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) kuliner Nasi Goreng Mas Dino di Kecamatan Mamuju, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif asosiatif kausal dengan teknik non-probability sampling melalui pendekatan purposive sampling. Jumlah sampel ditentukan menggunakan rumus Lemeshow sebanyak 96 responden, dan sebanyak 92 data yang terisi lengkap digunakan dalam tahap analisis statistik. Penelitian menggunakan kuesioner berskala Likert lima poin dan dianalisis menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, analisis regresi linear berganda, uji t, uji F, serta uji koefisien determinasi dengan bantuan program IBM SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial advertising effectiveness berpengaruh positif dan signifikan terhadap purchasing decisions (β = 0,699; t = 5,942; sig. 0,000), sedangkan content marketing (sig. 0,127) dan storytelling (sig. 0,822) tidak berpengaruh signifikan. Secara simultan, ketiga variabel independen berpengaruh positif dan signifikan terhadap purchasing decisions (F = 115,478; sig. 0,000). Nilai R Square sebesar 0,797 dan Adjusted R Square sebesar 0,791 menunjukkan bahwa 79,7% variasi keputusan pembelian dapat dijelaskan oleh ketiga variabel independen, sedangkan 20,3% sisanya dipengaruhi faktor lain di luar model. Temuan ini menegaskan bahwa penguatan efektivitas iklan digital merupakan prioritas strategis bagi UMKM kuliner, sementara content marketing dan storytelling perlu dikelola secara lebih terarah agar mampu memberikan kontribusi mandiri terhadap keputusan pembelian.
Pengaruh Salesperson Expertise Dan Perceived Price Fairness Terhadap Consumer Loyalty Pada Konsumen Toko Tunas Mulia Cosmetic Mamuju Tri Agustina; Muhammad Arsyad; Suharlina Suharlina; Iwan Adinugroho; Muhammad Sibgatullah
Indonesian Journal of Innovation Science and Knowledge Vol. 3 No. 3 (2026): IJISK 2026
Publisher : Fakultas Pendidikan Ilmu Keguruan, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/ijisk.v3i3.310

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh salesperson expertise dan perceived price fairness terhadap consumer loyalty pada konsumen Toko Tunas Mulia Cosmetic Mamuju, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian asosiatif kausal. Populasi penelitian adalah seluruh konsumen Toko Tunas Mulia Cosmetic Mamuju yang jumlahnya tidak diketahui secara pasti, sehingga penentuan jumlah sampel menggunakan rumus Cochran dan diperoleh 96 responden melalui teknik purposive sampling. Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara tidak terstruktur, kuesioner berskala Likert lima poin, dan dokumentasi, kemudian dianalisis menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, analisis regresi linear berganda, uji t, uji F, dan uji koefisien determinasi dengan bantuan program IBM SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial salesperson expertise berpengaruh positif dan signifikan terhadap consumer loyalty (β = 0,271; t = 2,510; sig. 0,014), demikian pula perceived price fairness berpengaruh positif dan signifikan (β = 0,529; t = 4,906; sig. 0,000). Secara simultan, kedua variabel independen berpengaruh positif dan signifikan terhadap consumer loyalty (F = 63,074; sig. 0,000). Nilai R Square sebesar 0,576 dan Adjusted R Square sebesar 0,567 menunjukkan bahwa 57,6% variasi loyalitas konsumen dapat dijelaskan oleh kedua variabel independen, sedangkan 42,4% sisanya dipengaruhi faktor lain di luar model. Temuan ini menegaskan bahwa perceived price fairness merupakan determinan paling dominan dalam membentuk loyalitas konsumen ritel kosmetik, sehingga penetapan harga yang adil dan transparan perlu menjadi prioritas strategis yang didukung penguatan kompetensi tenaga penjual.
Pengaruh Social Media Addiction Dan Self Control Terhadap Phone Snubbing Pada Karyawan Maleo Town Square Mamuju Ela Ela; Suwanti Suwanti; Agus Halim; Muhammad Arsyad; Muhammad Rivai
Indonesian Journal of Innovation Science and Knowledge Vol. 3 No. 3 (2026): IJISK 2026
Publisher : Fakultas Pendidikan Ilmu Keguruan, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/ijisk.v3i3.467

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Social Media Addiction dan Self Control terhadap Phone Snubbing pada karyawan Maleo Town Square Mamuju, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode asosiatif. Populasi penelitian berjumlah 127 karyawan, sedangkan sampel yang dianalisis sebanyak 96 responden yang ditentukan menggunakan rumus Slovin. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dengan skala Likert lima poin. Analisis data meliputi uji validitas dan reliabilitas, analisis regresi linear berganda, uji parsial (uji t), uji simultan (uji F), serta koefisien determinasi dengan bantuan program IBM SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Social Media Addiction berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap Phone Snubbing (t hitung 2,426 > t tabel 1,9858; sig. 0,017 < 0,05) dan Self Control juga berpengaruh signifikan terhadap Phone Snubbing (t hitung 4,843 > t tabel 1,9858; sig. 0,000 < 0,05) dengan koefisien regresi positif sebesar 0,492. Secara simultan, kedua variabel berpengaruh signifikan terhadap Phone Snubbing (F hitung 22,679 > F tabel 3,09; sig. 0,000 < 0,05) dengan Adjusted R Square sebesar 0,313, yang berarti Social Media Addiction dan Self Control mampu menjelaskan 31,3% variasi Phone Snubbing, sedangkan 68,7% sisanya dijelaskan faktor lain di luar model penelitian. Arah positif pada koefisien Self Control perlu dicermati melalui pemeriksaan kembali redaksi item dan proses reverse scoring.
Pengaruh Burnout Dan Work Pressure Terhadap Turnover Intention Pada Pegawai Kantor Badan Pertanahan Nasional (BPN) Mamuju Sulawesi Barat Yuni Sarmila; Muhammad Arsyad; Retno Ayu Puspita S; Nur Wahyunianti Dahri; Junaeda Junaeda
Indonesian Journal of Innovation Science and Knowledge Vol. 3 No. 4 (2026): IJISK 2026
Publisher : Fakultas Pendidikan Ilmu Keguruan, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/ijisk.v3i4.532

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh burnout dan work pressure terhadap turnover intention pada pegawai Kantor Badan Pertanahan Nasional (BPN) Mamuju Sulawesi Barat, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode asosiatif. Populasi penelitian berjumlah 55 pegawai dan teknik total sampling digunakan sehingga seluruh anggota populasi dijadikan responden. Data dikumpulkan melalui kuesioner dengan skala Likert lima poin. Analisis data meliputi uji validitas, uji reliabilitas, regresi linear berganda, uji t parsial, uji F simultan, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa burnout tidak berpengaruh signifikan secara parsial terhadap turnover intention, dengan nilai t hitung 0,003 dan signifikansi 0,998. Work pressure berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention, dengan nilai t hitung 3,694 dan signifikansi 0,001. Secara simultan, burnout dan work pressure berpengaruh signifikan terhadap turnover intention, dengan nilai F hitung 7,145 dan signifikansi 0,002. Nilai koefisien determinasi sebesar 0,216 menunjukkan bahwa kedua variabel independen mampu menjelaskan 21,6% variasi turnover intention, sedangkan 78,4% dijelaskan oleh faktor lain di luar model. Temuan ini menegaskan bahwa pengelolaan tekanan kerja perlu menjadi prioritas dalam kebijakan retensi pegawai di BPN Mamuju.