Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.504
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of the Medical Sciences (Berkala Ilmu Kedokteran) JIPAGS (Journal of Indonesian Public Administration and Governance Studies) JAKPP : Jurnal Analisis Kebijakan & Pelayanan Publik Policy & Governance Review Journal of Leadership in Organizations Journal of Contemporary Governance and Public Policy Multidiciplinary Output Research for Actual and International Issue (Morfai Journal) Smart Society: Community Service and Empowerment Journal Jurnal Mahasiswa Wacana Publik Journal of Social Science Jurnal Penelitian Pendidikan Indonesia
Asal Wahyuni Erlin Mulyadi
Department Of Public Administration FISIP Universitas Sebelas Maret Surakarta Indonesia.
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Neuroscience Social Sciences Other

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

 1   2 
Implementasi Strategi Percepatan Penurunan Stunting di Kabupaten Madiun Diana Nurvitasari; Asal Wahyuni Erlin Mulyadi
Wacana Publik Vol 5, No 2 (2025): Jurnal Mahasiswa Wacana Publik
Publisher : Program Studi Ilmu Administrasi Negara Fakultas Ilmu Sosial dan Politik

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20961/wp.v5i2.101420

Abstract

Pemerintah Kabupaten Madiun termasuk dalam daerah fokus stunting tahun 2021 dengan penurunan kasus signifikan dari 2018 ke 2022. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui implementasi strategi program percepatan penurunan stunting di Kabupaten Madiun. Penelitian ini merupakan kualitatif deskriptif dengan pengumpulan data melalui wawancara informan yang dipilih secara purposive dan studi dokumentasi terhadap dokumen terkait. Data dianalisis dengan metode interaktif Miles & Huberman dengan validasi data berbasis triangulasi teknik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi strategi program percepatan penurunan stunting Kabupaten Madiun memenuhi empat dari lima aspek. Kabupaten Madiun memiliki lima instrumen strategi dengan dua fokus yakni intervensi gizi, ketahananan pangan dan gizi serta komunikasi perubahan perilaku. Pada aspek sasaran operasional, terdapat 12 program yang digunakan untuk mencapai sasaran operasional strategi. Kedua, pengorganisasian SDM diatur oleh Keputusan Bupati Madiun Nomor 100.3.3.2/623/KPTS/402.013/2023 yang memuat struktur TPPS Kabupaten Madiun. Ketiga, pengarahan dan komunikasi didukung oleh 11 jenis rapat. Keempat, alokasi anggaran program dan kegiatan intervensi Kabupaten Madiun belum memenuhi rekomendasi RAN PASTI mengenai alokasi ideal intervensi. Kelima, pemantauan dan peninjauan ulang pelaksanaan strategi melalui persiapan, pelaksanaan dan evaluasi kegiatan penilaian kinerja pemerintah kabupaten oleh Pemerintah Provinsi Jawa Timur. Rekomendasi penelitian yakni untuk mengaktifkan kembali dan meningkatkan sistem satu data oleh Dinas Kominfo Kabupaten Madiun untuk mendukung pengelolaan data dan pelaksanaan intervensi.
Implementasi Program Perlindungan Khusus Anak di Kota Surakarta Rizka Dyah Oktaviani; Asal Wahyuni Erlin Mulyadi
Wacana Publik Vol 4, No 1 (2024): Jurnal Mahasiswa Wacana Publik
Publisher : Program Studi Ilmu Administrasi Negara Fakultas Ilmu Sosial dan Politik

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20961/wp.v4i1.89075

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui proses dan kinerja implementasi program perlindungan khusus anak Kota Surakarta. Kota Surakarta dipilih karena kasus kekerasan terhadap anak di Kota Surakarta masih meningkat. Hal ini bertolak belakang dengan kondisi Kota Surakarta yang mendapatkan penghargaan Kota Layak Anak Utama selama 6 kali berturut-turut. Maka perlu upaya yang dilakukan oleh Pemerintah Kota Surakarta dalam rangka perlindungan khusus anak mulai dari upaya pencegahan, penanganan dan pengurangan resiko terhadap kasus kekerasan terhadap anak. Penelitian ini merupakan jenis penelitian deskriptif kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara dan studi dokumentasi. Teknik analisis data meliputi reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa proses dan kinerja implementasi program perlindungan khusus anak di Kota Surakarta belum berjalan dengan baik. Masih mengalami kendala yaitu pada aspek sumber daya masih dirasa kekurangan personil, masyarakat kurang memililiki pemahaman tentang kasus kekerasan dan alur pelaporannya karena sosialisasi belum dilakukan secara merata. Sehingga kesimpulannya, tujuan program untuk mengurangi kasus kekerasan pada anak belum tercapai karena kasus kekerasan pada anak masih meningkat setiap tahunnya Namun secara keseluruhan, DP3AP2KB telah melakukan upaya pencegahan dan penanganan kasus kekerasan terhadap anak secara optimal.
Jagat Saksana Ladi: Servant Leadership in the Perspective of Javanese Culture in Surakarta Ivan Aditya; Aditia Permana Aji; Anang Akbar Rizky Putra Halyandi; Muhammad Robeeth Fauzal Haq; Noor Rizky Tiara Putri; Asal Wahyuni Erlin Mulyadi
Journal of Leadership in Organizations Vol 8, No 1 (2026): Journal of Leadership in Organizations
Publisher : Universitas Gadjah Mada

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22146/jlo.89208

Abstract

Introduction/Main Objectives: This research explores the application of Servant Leadership through a Javanese cultural lens among public sector leaders in Surakarta. Background Problems: The evolving leadership paradigm requires an understanding of how local implementation is and of the concept of Servant Leadership within the hierarchical Javanese context. Novelty: A theoretical gap exists in integrating Western service models with unique Javanese cultural values. "Jagat Saksana Ladi" framework showing how Javanese cultural leadership values modify and reinforce the universal characteristics of Servant Leadership. Research Methods: We conducted a phenomenological study using in-depth interviews with public organization leaders across various clusters to explore their lived experiences. Finding/Results: Leaders merge broad vision (Jagat), exemplary conduct (Saksana), and service-driven action (Ladi). This empirical alignment confirms that culturally contextualized Servant Leadership is internalized as a spiritual and ethical philosophy. Conclusion: Servant leadership in Surakarta reflects a deep internalization of Javanese ethics, demonstrating that culturally adaptive leadership is vital for inclusive public service, highlighting the need for broader cross-cultural research.
Co-Authors Aditia Permana Aji Alvian Rachmad Eko Purnomo Anang Akbar Rizky Putra Halyandi Bevaola Kusumasari Desiderius Priyo Sudibyo Dian Anggraini Diana Nurvitasari Eva Anjarika Rahmawati Gayatri Widya Indryani Herwan Parwiyanto Indra Putri Ardilla Intan Sani Putri Is Hadri Utomo Ismi Dwi Astuti Nurhaeni Ivan Aditya Kristina Setyowati Malony Zorodzai Marekwa Muhammad Robeeth Fauzal Haq Nenny Sri Mulyani Noor Rizky Tiara Putri Nugroho, Rino Ardhian Priyanto Susiloadi Retno Palupi Baroto Retno Suryawati Rifki Rositasari Rina Herlina Haryanti Rizka Dyah Oktaviani Rizki Anindita Rizky Dwi Akbar Aprilian Rois Alfianto Rutiana Dwi Wahyunengseh Sajida Sri Yuliani Tifani Sasnila Silitonga Yati Soenarto Yeremias T. Keban