cover
Contact Name
Arif Mudi Priyatno
Contact Email
arifmudi11@gmail.com
Phone
+6282390449323
Journal Mail Official
riggs@universitaspahlawan.ac.id
Editorial Address
Department of Digital Business, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai Jl. Tuanku Tambusai No.23, Bangkinang, Kec. Bangkinang, Kabupaten Kampar, Riau 28412
Location
Kab. kampar,
Riau
INDONESIA
Journal of Artificial Intelligence and Digital Business
ISSN : 29639298     EISSN : 2963914X     DOI : https://doi.org/10.31004/riggs.v1i1
Journal of Artificial Intelligence and Digital Business (RIGGS) is published by the Department of Digital Business, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai in helping academics, researchers, and practitioners to disseminate their research results. RIGGS is a blind peer-reviewed journal dedicated to publishing quality research results in the fields of business and engineering. All publications in the RIGGS Journal are open access which allows articles to be available online for free without any subscription. RIGGS is a national journal with e-ISSN: 2963-914X, and is free of charge in the submission process and review process. Journal of Artificial Intelligence and Digital Business (RIGGS) publishes articles periodically twice a year, in January and July.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 8,292 Documents
Pengaruh Integritas Laporan Keuangan terhadap Nilai Perusahaan dengan Kualitas Audit sebagai Variabel Mediasi dan Leverage sebagai Variabel Moderasi Ferisa, Melvilia Latu; Riswan, Riswan
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6196

Abstract

Penelitian ini mengkaji pengaruh integritas pelaporan keuangan terhadap nilai perusahaan, dengan kualitas audit sebagai variabel mediasi dan leverage sebagai variabel moderasi pada perusahaan sub-sektor batubara yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2021–2024. Nilai perusahaan mencerminkan persepsi pasar terhadap kinerja dan keberlanjutan perusahaan, yang sangat dipengaruhi oleh kredibilitas informasi keuangan yang diberikan kepada investor. Dengan menggunakan desain penelitian kuantitatif eksploratif, penelitian ini menganalisis data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan tahunan yang telah diaudit. Sampel terdiri dari 14 perusahaan sub-sektor batubara yang dipilih melalui purposive sampling, menghasilkan 56 observasi perusahaan-tahun. Analisis data dilakukan menggunakan statistik deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, analisis mediasi, dan analisis regresi moderasi (MRA). Hasil penelitian menunjukkan bahwa integritas pelaporan keuangan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan, menunjukkan bahwa informasi keuangan yang transparan dan dapat diandalkan meningkatkan kepercayaan investor. Integritas pelaporan keuangan juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit, menunjukkan bahwa pelaporan keuangan berkualitas tinggi mendukung proses audit yang lebih efektif dan objektif. Namun, kualitas audit tidak memiliki pengaruh langsung yang signifikan terhadap nilai perusahaan. Lebih lanjut, leverage memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap nilai perusahaan, yang menyiratkan bahwa tingkat utang yang lebih tinggi meningkatkan risiko keuangan dan mengurangi valuasi pasar. Efek interaksi antara integritas pelaporan keuangan dan leverage tidak signifikan, menunjukkan bahwa leverage tidak memoderasi hubungan antara integritas pelaporan keuangan dan nilai perusahaan. Secara keseluruhan, temuan ini menyoroti peran penting integritas pelaporan keuangan dalam memperkuat nilai perusahaan, khususnya di industri padat modal dan volatil seperti pertambangan batubara.
Analisis Pengaruh Mutasi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada KPP Wajib Pajak Besar Tiga Bayudhirgantara, Emanuel Michael
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6197

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh mutasi dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Pelayanan Pajak (KPP) Wajib Pajak Besar Tiga. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei untuk memperoleh data yang relevan sesuai dengan tujuan penelitian. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada pegawai KPP Wajib Pajak Besar Tiga yang dijadikan sebagai responden penelitian. Populasi penelitian berjumlah 130 pegawai, dengan jumlah sampel sebanyak 56 responden yang ditentukan menggunakan rumus Slovin dengan tingkat kesalahan 10%. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan bantuan perangkat lunak SPSS. Sebelum analisis regresi dilakukan, data terlebih dahulu diuji melalui uji validitas dan reliabilitas guna memastikan kelayakan instrumen penelitian. Selain itu, uji asumsi klasik yang meliputi uji normalitas, heteroskedastisitas, multikolinearitas, dan linearitas juga dilakukan untuk memenuhi persyaratan analisis statistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel mutasi tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Temuan ini menunjukkan bahwa kebijakan mutasi belum secara langsung berdampak pada peningkatan kinerja pegawai. Sebaliknya, variabel motivasi kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai KPP Wajib Pajak Besar Tiga. Nilai koefisien determinasi menunjukkan bahwa mutasi dan motivasi kerja secara simultan mampu menjelaskan variasi kinerja pegawai sebesar 40,7%, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh variabel lain di luar penelitian. Penelitian ini diharapkan dapat menjadi bahan pertimbangan bagi pimpinan dalam merumuskan kebijakan pengelolaan sumber daya manusia, khususnya dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai.
Formulasi dan Evaluasi Sediaan Clay Mask Stick Ekstrak Daun Paku Sarang Burung (Asplenium nidus) sebagai Antijerawat terhadap Bakteri Staphylococcus aureus Lisaura, Inggrit Windy; Budi, Setia; Mahdiyah, Dede; Noval , Noval
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6198

Abstract

Jerawat (Acne vulgaris) merupakan masalah kulit yang banyak dialami dan dapat menimbulkan gangguan psikologis. Salah satu bakteri penyebab jerawat adalah Staphylococcus aureus, yang semakin resisten terhadap antibiotik. Oleh karena itu, dibutuhkan alternatif alami seperti ekstrak daun paku sarang burung (Asplenium nidus), yang diketahui mengandung senyawa flavonoid, tanin, alkaloid, dan terpenoid dengan potensi antibakteri. Mengetahui pengaruh variasi formulasi konsentrasi ekstrak daun Asplenium nidus terhadap evaluasi fisik sediaan clay mask stick dan aktivitas antibakterinya terhadap Staphylococcus aureus. Penelitian dilakukan secara eksperimental dengan tiga variasi konsentrasi ekstrak (45%, 60%, dan 75%) dan diuji melalui uji organoleptis, homogenitas, pH, daya sebar, waktu kering, iritasi, serta uji antibakteri metode difusi cakram, KHM, dan KBM. Seluruh formulasi menunjukkan hasil evaluasi fisik yang memenuhi syarat dan aman digunakan. Formulasi II (60%) dinilai paling optimal secara fisik. Uji antibakteri menunjukkan bahwa Formulasi III (75%) memiliki zona hambat terbesar (17,53 mm) dan lebih tinggi dibanding kontrol positif (klindamisin). KHM menunjukkan bahwa ketiga konsentrasi mampu menghambat pertumbuhan S. aureus, namun hasil uji KBM tidak menunjukkan efek bakterisidal melainkan ekstrak Asplenium nidus lebih berpotensial sebagai agen antibakteri topikal yang bersifat bakteriostatik Ekstrak daun paku sarang burung (Asplenium nidus) berpotensi sebagai antibakteri topikal dalam sediaan clay mask stick, dengan Formulasi II (60%) sebagai formulasi optimal berdasarkan keseimbangan antara sifat fisik dan aktivitas antibakteri.
Pengaruh Pertumbuhan Ekonomi Dan Tingkat Pengangguran Terhadap Tingkat Kemiskinan Masyarakat Vitriani, Nur; Selvia, Riska
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 4 No. 2 (2025): Mei - Juli
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v4i2.620

Abstract

Poverty reduction is a serious issue for countries around the world, including Indonesia as a developing country that makes poverty reduction one of the targets in national development. This research is quantitative in nature with the data used is secondary which is presented in the form of time series data for 4 years, from 2021 to 2024. This research focuses on the city of Lampung. The type of data used is secondary data obtained from the Central Statistics Agency (BPS) website. The results of this study indicate that economic growth has a positive but insignificant effect on poverty, while the open unemployment rate has a negative and insignificant effect on poverty.
Pengaruh Current Ratio, Debt to Equity Ratio, Total Asset Turnover terhadap pertumbuhan laba pada perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di BEI (2017-2024) Maharani, Dinda Ayu; Berliani, Kartika; Febriyanti, Diah
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 4 No. 4 (2026): November - January
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v4i4.6201

Abstract

Penelitian ini berfokus pada analisis dampak dari Current Ratio, Debt to Equity Ratio, serta Total Asset Turnover  terhadap perkembangan profit di perusahaan manufaktur pada subsektor makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode 2017 sampai 2024. Pertumbuhan laba adalah suatu indikator yang signifikan dalam menilai sejauh mana kinerja finansial perusahaan dan keberlanjutan usahanya di tengah komspetisi industri yang semakin ketat. Metodologi yang diterapkan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan pendekatan yang bersifat deskriptif dan verifikatif. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diambil dari laporan tahunan keuangan perusahaan yang diterbitkan oleh Bursa Efek Indonesia. Analisis data dilakukan melalui analisis statistik deskriptif serta analisis regresi linear berganda, guna menguji pengaruh variabel independen terhadap variable dependen, baik secara terpisah maupun bersamaan. Penemuan dari penelitian ini diharapkan dapat memberikan bukti empiris terkait hubungan antara rasio likuiditas, solvabilitas, dan aktivitas dengan pertumbuhan laba, serta dapat menjadi bahan acuan bagi manajemen perusahaan dan investor dalam membuat keputusan finansial. Hasil uji simultan menunjukkan bahwa ketiga variabel independen tersebut secara bersama-sama tidak berpengaruh signifikan terhadap pertumbuhan laba. Nilai koefisien determinasi sebesar 5,0% menandakan bahwa kemampuan model dalam menjelaskan variasi pertumbuhan laba masih sangat terbatas, sementara 95,0% sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian,. Hasil penelitian ini diharapkan dapat menjadi bahan pertimbangan bagi manajemen dan investor dalam menilai kinerja keuangan perusahaan, serta menjadi referensi bagi penelitian selanjutnya dengan penambahan variabel yang lebih komprehensif.
Pengaruh Komunikasi Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Knowledge Sharing Sebagai Variabel Mediasi Pada Donkid’s Bordir Komputer Kediri Faraby, Irza Kiswa; Dewi, Anita Sumelvia; Munawaroh, Nuril Aulia; Kuniawati, Endah
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6203

Abstract

Aneka peluang bisnis yang berkembang di zaman ini pelaku bisnis dituntut untuk beradaptasi serta berinovasi supaya binis tetap dapat bertahan. Bisnis tidak lepas dari keterlibatan sumber daya manusia yang baik, supaya dapat mencapai tujuan dan bersaing di pasar. Permasalahan yang terjadi di Donkid’s Bordir Komputer Kota Kediri adalah belum optimalnya penyampaian informasi, keterbukaan komunikasi antar karyawan, serta pemberian umpan balik dalam proses kerja. Kondisi tersebut berpengaruh terhadap proses knowledge sharing yang belum maksimal, ditunjukkan oleh rendahnya aktivitas berbagi pengetahuan, pengalaman kerja, serta diskusi antar karyawan dalam proses produksi. Permasalahan tersebut berdampak pada kinerja karyawan yang belum optimal, tercermin dari ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan, kualitas hasil produksi, serta pencapaian target kerja yang belum maksimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komunikasi organisasi terhadap kinerja karyawan dengan knowledge sharing sebagai variabel mediasi pada Donkid’s Bordir Komputer Kediri. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan pendekatan survei. Objek penelitian adalah karyawan Donkid’s Bordir Komputer Kediri dengan jumlah sampel sebanyak 35 responden yang ditentukan menggunakan teknik sampling jenuh. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Partial Least Square (PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Selain itu, komunikasi organisasi juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap knowledge sharing, serta knowledge sharing berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil pengujian mediasi menunjukkan bahwa knowledge sharing mampu memediasi pengaruh komunikasi organisasi terhadap kinerja karyawan. Berdasarkan hasil tersebut, dapat disimpulkan bahwa komunikasi organisasi memiliki peran penting dalam meningkatkan kinerja karyawan baik secara langsung maupun melalui peningkatan knowledge sharing.
Evaluasi Dan Uji Efektivitas Formulasi Sediaan Sabun Cair Pembersih Kewanitaan (Feminime Hygiene) Ekstrak Daun Jeruk Purut (Citrus Hystrix) Sebagai Antifungi Ramadina, Najwa; Budi, Setia; Hidayah, Nur; Noval, Noval
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6205

Abstract

Keputihan merupakan salah satu masalah umum pada kesehatan reproduksi wanita yang sering disebabkan oleh infeksi jamur Candida albicans. Penggunaan obat antifungi sintetis dalam jangka panjang berpotensi menimbulkan efek samping seperti iritasi, resistensi, dan ketidakseimbangan flora normal vagina, sehingga diperlukan alternatif berbahan alami yang lebih aman dan ramah bagi tubuh. Daun jeruk purut (Citrus hystrix) diketahui mengandung berbagai senyawa aktif, antara lain flavonoid, saponin, tanin, dan alkaloid, yang memiliki aktivitas antimikroba dan antifungi. Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan sabun cair pembersih kewanitaan berbasis ekstrak daun jeruk purut serta mengevaluasi efektivitas antifunginya terhadap Candida albicans. Metode penelitian yang digunakan adalah true experimental dengan desain post-test only control group, menggunakan variasi konsentrasi ekstrak sebesar 20%, 40%, dan 60%. Evaluasi produk meliputi uji fisikokimia, yaitu uji organoleptik, pH, viskositas, homogenitas, tinggi busa, serta uji iritasi, dan uji aktivitas antifungi menggunakan metode difusi cakram, penentuan Konsentrasi Hambat Minimum (KHM), dan Konsentrasi Bunuh Minimum (KBM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa seluruh formula sabun cair memenuhi standar fisikokimia dengan nilai pH berada dalam rentang normal area kewanitaan (3,5–4,5) dan tidak menimbulkan iritasi. Uji antifungi menunjukkan bahwa formula dengan konsentrasi ekstrak 60% memiliki daya hambat paling kuat terhadap Candida albicans dengan zona hambat lebih dari 20 mm serta nilai KHM dan KBM terbaik. Dengan demikian, sabun cair ekstrak daun jeruk purut berpotensi dikembangkan sebagai alternatif antiseptik alami untuk menjaga kesehatan area kewanitaan.
Analisis Ekonomi Islam Terhadap Upah dan Kesejahteraan Pekerja Indonesia Harahap, Ira Damayanti; Yafiz, Muhammad
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6207

Abstract

Agama Islam mengajarkan umatnya untuk berusaha mencapai kehidupan yang seimbang antara kesejahteraan dunia dan akhirat, termasuk dalam aspek ekonomi dan ketenagakerjaan. Islam memberikan pedoman komprehensif mengenai hubungan antara pekerja dan pemberi kerja yang menekankan prinsip keadilan, kemaslahatan, serta penghargaan terhadap hak-hak tenaga kerja. Dalam perspektif Islam, tenaga kerja memiliki peranan penting dalam pembangunan ekonomi dan sosial, sehingga pekerja berhak memperoleh upah yang adil sesuai dengan jasa, kemampuan, dan usaha yang telah diberikan. Prinsip utama yang mendasari konsep ketenagakerjaan dalam Islam meliputi keadilan (al-‘adl), tanggung jawab, serta perlindungan terhadap hak-hak pekerja. Islam melarang segala bentuk ketidakadilan dalam hubungan kerja, seperti pemberian upah yang tidak sesuai, eksploitasi tenaga kerja, pemaksaan kerja tanpa kompensasi yang layak, serta penyalahgunaan kekuasaan oleh pemberi kerja. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kepustakaan (library research) dengan menelaah berbagai sumber literatur seperti buku, jurnal ilmiah, artikel, dan dokumen terkait yang relevan dengan konsep ketenagakerjaan dalam Islam. Metode ini bertujuan untuk menguji keabsahan suatu pengetahuan serta memecahkan permasalahan berdasarkan fakta empiris dan kajian ilmiah yang telah ada. Melalui pendekatan ini, penelitian berupaya memberikan pemahaman yang mendalam mengenai prinsip-prinsip ketenagakerjaan dalam Islam serta relevansinya dalam praktik hubungan kerja modern. Hasil penelitian diharapkan dapat menjadi referensi dalam menciptakan sistem ketenagakerjaan yang adil, manusiawi, dan berlandaskan nilai-nilai Islam.  
Dampak Kebijakan Makroekonomi Terhadap Kinerja Keuangan Bank Syariah Mustaghfiroh, Farhah Lailatul; Marsella, Popi; Ardana, Dina Ayu; Ardana, Yudhistira
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 4 No. 2 (2025): Mei - Juli
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v4i2.621

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak kebijakan makroekonomi terhadap kinerja keuangan bank syariah di Indonesia selama periode 2019 hingga 2023. Variabel makroekonomi yang dikaji meliputi tingkat inflasi, suku bunga acuan, nilai tukar rupiah, dan pertumbuhan Produk Domestik Bruto (PDB). Kinerja keuangan diukur menggunakan indikator profitabilitas seperti Return on Assets (ROA), Return on Equity (ROE), dan rasio efisiensi operasional. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode regresi data panel, yang melibatkan data dari beberapa bank syariah besar di Indonesia. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel makroekonomi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja keuangan bank syariah, dengan tingkat pengaruh yang bervariasi pada masing-masing indikator. Inflasi dan nilai tukar memiliki pengaruh negatif terhadap profitabilitas, sedangkan pertumbuhan PDB menunjukkan pengaruh positif. Temuan ini memberikan implikasi bagi regulator dan manajemen bank syariah dalam merumuskan strategi yang adaptif terhadap dinamika ekonomi makro.
Konsep Kepemilikan Harta dalam Pemikiran Ekonomi Islam dan Implikasinya terhadap Sumber Daya Publik di Era Modern Sari, Melia; Yafiz, Muhammad
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.6210

Abstract

Pengelolaan sumber daya publik di era modern menghadapi berbagai tantangan, seperti ketimpangan ekonomi, konsentrasi penguasaan sumber daya pada kelompok tertentu, serta meningkatnya praktik privatisasi yang berpotensi mengurangi akses masyarakat terhadap kebutuhan dasar. Kondisi tersebut menuntut adanya kerangka konseptual alternatif yang mampu mengintegrasikan efisiensi ekonomi dengan prinsip keadilan sosial. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis konsep kepemilikan harta dalam pemikiran ekonomi Islam serta implikasinya terhadap pengelolaan sumber daya publik di era modern. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan jenis penelitian kepustakaan (library research). Data diperoleh melalui studi dokumentasi yang bersumber dari Al-Qur’an, hadis-hadis shahih, literatur ekonomi Islam, serta artikel jurnal ilmiah yang relevan. Teknik analisis data menggunakan metode content analysis yang disajikan secara deskriptif-analitis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ekonomi Islam memandang kepemilikan harta sebagai amanah dari Allah SWT yang penggunaannya dibatasi oleh prinsip keadilan, kemaslahatan, dan tanggung jawab sosial. Dalam perspektif ekonomi Islam, sumber daya publik dikategorikan sebagai kepemilikan umum yang pengelolaannya menjadi tanggung jawab negara sebagai pengelola amanah masyarakat. Negara tidak hanya berperan sebagai regulator, tetapi juga sebagai pelindung kepentingan publik agar pemanfaatan sumber daya dapat dilakukan secara adil, merata, dan berkelanjutan. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa konsep kepemilikan dalam ekonomi Islam dapat menjadi kerangka analitis yang relevan dalam mengevaluasi kebijakan pengelolaan sumber daya publik yang berorientasi pada keadilan distributif, kesejahteraan sosial, dan keberlanjutan pembangunan