cover
Contact Name
Putri Amalia Zubaedah
Contact Email
putri.amaliazubaedah@gmail.com
Phone
+6287763319444
Journal Mail Official
publisheralmakki@gmail.com
Editorial Address
Panambangan Sedong Cirebon Jawa Barat Indonesia
Location
Kab. cirebon,
Jawa barat
INDONESIA
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Published by Al-Makki Publisher
ISSN : 29887860     EISSN : 29887992     DOI : 10.57185
Mutiara: Multidisciplinary Scientific Journal is a double blind, peer-reviewed and open access academic journal for the fields of Economics and Business, Mathematics and Natural Sciences, Humanities, Social Sciences, Communications, Engineering, Informatics, Agriculture, Fisheries, Forestry, Health and Medicine. Mutiara: Multidisciplinary Scientific Journal provides a means for ongoing discussion of relevant issues that fall within the focus and scope of the journal that can be studied empirically.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 600 Documents
Bagaimana Peran Happiness at Work Dalam Menjelaskan Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada Perempuan Yang Bekerja? Pulungan, Dewi Ayu Pratiwi; Qomariyah, Nurul
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i4.363

Abstract

Organization citizenship behavior (OCB) merupakan isu penting dalam organisasi untuk mencapai efektifitas dan efisiensi. Saat ini keberadaan perempuan yang bekerja semakin banyak jumlahnya. Peran perempuan selain dalam pekerjaannya tersebut namun juga berperan baik di rumah tangga, sebagai ibu maupun istri di keluarga. Hal ini mempengaruhi perilaku OCB yang dimunculkan oleh perempuan yang bekerja. Kebahagiaan di tempat kerja diprediksi dapat meningkatkan peluang organizational citizenship behavior (OCB). Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh happiness at work terhadap organizational citizenship behavior. Responden dalam penelitian ini yaitu perempuan yang bekerja berjumlah 99 orang. Analisis regresi sederhana digunakan sebagai teknik analisis data dalam penelitian ini. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik purposive sampling. Hasil penelitian ini menunjukkan adanya peran happiness at work dalam memunculkan organizational citizenship behavior (OCB) pada perempuan yang bekerja. Happiness at work memberikan sumbangan efektif sebesar 32,3% dan sisanya sebesar 67,7% ditentukan oleh variabel lain yang tidak disebutkan dalam penelitian ini.
Pengaruh Public Service Motivation Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi oleh Komitmen Organisasi Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Konawe Selatan Adriawan; Abbas, Bakhtiar; Tambunan, Rince; Nur, Muh.
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i4.364

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Public Service Motivation terhadap Kinerja Pegawai, baik secara langsung maupun melalui Komitmen Organisasi, di Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Konawe Selatan. Selain itu, penelitian ini juga bertujuan untuk menguji hubungan antara Public Service Motivation dengan Komitmen Organisasi, serta pengaruh Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Pegawai. Penelitian ini menggunakan metode Structural Equation Modeling-Partial Least Square (SEM-PLS) dengan jumlah sampel sebanyak 34 pegawai Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Konawe Selatan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Public Service Motivation memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai, yang mengindikasikan bahwa motivasi pelayanan publik menjadi pendorong utama peningkatan kinerja pegawai. Public Service Motivation juga terbukti berpengaruh signifikan terhadap Komitmen Organisasi, di mana motivasi yang tinggi mendorong pegawai memiliki keterikatan emosional, tanggung jawab moral, dan kesadaran terhadap keberlanjutan kontribusi mereka kepada organisasi. Selain itu, Komitmen Organisasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Pegawai yang memiliki komitmen organisasi yang tinggi menunjukkan kinerja yang lebih baik dengan menjaga kualitas kerja dan mencapai target organisasi. Terakhir, Komitmen Organisasi berperan sebagai mediator yang signifikan dalam hubungan antara Public Service Motivation dan Kinerja Pegawai, menunjukkan bahwa motivasi pelayanan publik yang tinggi diperkuat dengan keterikatan terhadap organisasi untuk menghasilkan kinerja yang optimal. Hasil ini menggarisbawahi pentingnya motivasi pelayanan publik dan komitmen organisasi dalam mendukung kinerja pegawai yang maksimal.
Pengembangan Objek Wisata Berkelanjutan pada Objek Wisata Kawasan Mangrove Buton Utara Rianse, Muhammad Suriyadarman; Dano, Muhammad Guntur
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i4.365

Abstract

Kawasan mangrove di Buton Utara, Indonesia, memiliki potensi wisata unik yang mencakup keindahan alam dan keanekaragaman ekosistem. Potensi tersebut dapat diwujudkan secara optimal melalui kolaborasi erat antara pemerintah, swasta, dan masyarakat lokal. Artikel ini mengeksplorasi dinamika kolaboratif dalam pengembangan wisata mangrove, menyoroti peran pemerintah dalam regulasi dan pengelolaan, keterlibatan sektor swasta dalam investasi dan pembangunan infrastruktur, serta kontribusi masyarakat dalam pelestarian dan keberlanjutan budaya. Dengan menganalisis sinergi ini, artikel bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam tentang bagaimana kolaborasi dapat menciptakan destinasi wisata berkelanjutan, memberdayakan ekonomi lokal, dan menjaga kelestarian lingkungan.
Peran Religiusitas dalam Menemukan Makna dan Tujuan Hidup: Studi Personal Religious Construct-System di Kalangan Mahasiswa Muslim di Kawasan Jawa Barat, Indonesia Wardhani, Nurul
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i4.366

Abstract

Pemahaman mengenai makna dan tujuan hidup merupakan aspek penting dalam perkembangan mahasiswa. Salah satu faktor yang diyakini berperan dalam pembentukan tujuan hidup adalah religiusitas, yang dalam penelitian ini dikaji melalui konsep Personal Religious Construct-System (PRCS). Studi ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara PRCS dan tujuan hidup (the purpose) pada mahasiswa Muslim di Indonesia, khususnya di Jawa Barat. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei, melibatkan 308 mahasiswa Muslim dari berbagai perguruan tinggi di tujuh kota di Jawa Barat. PRCS diukur menggunakan The Centrality of Religiosity Scale (CRS-15), sedangkan tujuan hidup diukur dengan Claremont Purpose Scale (CPS). Hasil analisis menunjukkan bahwa PRCS memiliki hubungan yang positif dan signifikan dengan the purpose (r = 0,630, p < 0,01), yang mengindikasikan bahwa semakin tinggi tingkat religiusitas seseorang, semakin jelas dan stabil orientasi tujuan hidupnya. Mahasiswa dengan tingkat PRCS yang lebih tinggi cenderung memiliki visi hidup yang lebih terarah, memaknai tujuan hidup mereka tidak hanya dalam aspek pribadi tetapi juga dalam kontribusi sosial yang lebih luas. Hal ini sejalan dengan teori "The Purpose" yang menekankan bahwa tujuan hidup tidak hanya bersifat individual tetapi juga melibatkan aspek beyond the self. Temuan ini mendukung penelitian sebelumnya yang menyatakan bahwa religiusitas berkontribusi pada pembentukan makna dan arah hidup individu. Selain itu, dalam konteks mahasiswa Muslim di Jawa Barat, religiusitas berperan sebagai kerangka berpikir yang membantu mereka menetapkan dan mengejar tujuan hidup yang bermakna. Studi ini memberikan implikasi bagi pengembangan program pendidikan karakter berbasis nilai-nilai spiritual dalam lingkungan akademik.
Impact of Credit Amount and Nonperforming Loan on Financial Perfor-mance in Institution Moris Rasik Finance Service S.A By Mediating Interest Rates in the Branch Office Oe-Cusse Timo, Fredio Lopes; Belo, Teresa Freitas; Amaral Menezes, Alvaro do
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i4.367

Abstract

This study aims to evaluate the impact of credit amount and non-performing loans (NPLs) on the financial performance of Moris Rasik Finance Service S.A. in Timor-Leste, with interest rates acting as a mediator. A survey research design was used, with a sample of 275 clients selected through purposive sampling. Data was collected via questionnaires and analyzed using Structural Equation Modeling (SEM) with Smart PLS 4.0. The results indicate that credit amount and NPLs have a significant impact on financial performance, while interest rates do not significantly affect financial performance. In conclusion, effective credit and NPL management can improve financial performance, whereas interest rates do not play a significant role. This study recommends strengthening credit monitoring and NPL risk management systems to enhance the overall financial performance of the institution.
Hubungan Antara Usia, Jenis Kelamin dan Indeks Massa Tubuh Dengan Lingkup Gerak Sendi Lutut Pada Pasien Osteoarthritis Lutut Mustafa, Salsabila; Pontoh, Lely M.; Masrika, Nur Upik En
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i4.368

Abstract

Osteoarthritis (OA) merupakan penyakit sendi degeneratif yang ditandai dengan kerusakan kartilago sendi dan menjadi penyebab utama disabilitas global, menyumbang 2,2% tahun hidup dengan disabilitas menurut Global Burden of Disease Study 2019. Salah satu manifestasi klinis OA adalah penurunan lingkup gerak sendi (LGS) yang berdampak pada kemampuan fungsional pasien. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara usia, jenis kelamin, dan indeks massa tubuh (IMT) dengan LGS lutut pada pasien OA lutut. Metode yang digunakan adalah penelitian observasional dengan total sampling sebanyak 61 pasien OA lutut di Poliklinik Rehabilitasi Medik RSD Kota Tidore Kepulauan periode Januari 2020–November 2022. Data yang dikumpulkan meliputi usia, jenis kelamin, IMT, dan LGS lutut, kemudian dianalisis dengan uji korelasi. Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan signifikan antara usia dan LGS pada pasien OA lutut (p=0,002), sedangkan jenis kelamin (p=0,206) dan IMT (p=0,255) tidak menunjukkan hubungan yang berarti. Kesimpulannya, usia memiliki hubungan terhadap penurunan LGS pada pasien OA lutut, sementara jenis kelamin dan IMT tidak berpengaruh signifikan. Implikasi dari penelitian ini adalah pentingnya mempertimbangkan faktor usia dalam program rehabilitasi pasien OA lutut untuk mempertahankan atau memperbaiki fungsi gerak sendi mereka.
Representasi Korban Berbasis Gender Online dalam Film ‘Like & Share’ (2022): Eksplorasi Konsep Korban Ideal (‘The Perfect Victim’) Suryaningtyas, Riyan Evrilia
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 5 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i5.369

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis representasi korban kekerasan berbasis gender online (KBGO) dalam film Like & Share (2022) dengan menggunakan konsep "korban ideal" dari Nils Christie dan metode analisis semiotik John Fiske. Penelitian ini mengeksplorasi bagaimana film ini merepresentasikan korban melalui elemen visual, naratif, dan ideologi. Objek penelitian berupa film Like & Share, dengan data dianalisis berdasarkan kode realitas, representasi, dan ideologi. Temuan menunjukkan bahwa film ini menyajikan korban KBGO sebagai karakter yang kompleks, melampaui stereotip tradisional. Melalui pencahayaan, sudut kamera, dan narasi, film menggambarkan pengalaman traumatis korban sembari menonjolkan keberanian mereka untuk melawan stigma sosial. Film ini juga mendekonstruksi konsep "korban ideal" dengan menunjukkan korban sebagai individu yang memiliki agensi. Hasil ini menegaskan bahwa representasi dalam Like & Share mendorong diskusi kritis tentang KBGO dalam media populer dan memberikan kontribusi dalam membangun empati publik terhadap korban.
KANKER DI USIA MUDA: TREN GLOBAL YANG MENGKHAWATIRKAN Alfarianti, Yorien Setia
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 5 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i5.370

Abstract

Kanker usia muda kini menjadi ancaman kesehatan masyarakat global. Meningkatnya jumlah kasus kanker pada individu berusia di bawah 40 tahun mengindikasikan adanya perubahan pola risiko, yang sebelumnya lebih dominan menyerang kelompok usia lanjut. Kanker seperti payudara, kolorektal, tiroid, testis, dan melanoma kini banyak ditemukan pada usia muda. Artikel ini membahas penyebab, konsekuensi, serta pentingnya deteksi dini dan pencegahan melalui pendekatan gaya hidup sehat dan edukasi. Penulisan dilakukan dengan metode studi literatur deskriptif yang merangkum temuan penelitian dan data terkini. Harapannya, artikel ini dapat meningkatkan kesadaran masyarakat, khususnya generasi muda, terhadap pentingnya menjaga kesehatan sejak dini untuk mengurangi risiko kanker di masa depan.
Evaluasi Penerapan E-Government di Kantor Kecamatan Cileunyi Pemerintah Kabupaten Bandung Nurmala, Regiana Shinta Dwi; Hoerunisa, Salma; Fatimah, Santi Nurul
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 5 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i5.371

Abstract

E-Government merupakan bagian dari transformasi digital di sektor pemerintahan yang mendukung layanan administrasi agar lebih efektif dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat. Dalam upaya meningkatkan kualitas pelayanan publik, digitalisasi hadir sebagai inovasi yang mempermudah akses masyarakat terhadap berbagai layanan administrasi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran E-Government melalui platform Bandung Digital Service (BDS) dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik serta dampaknya terhadap kinerja para pegawai di Kantor Kecamatan Cileunyi. Metode yang digunakan adalah kualitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara dan observasi selama pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan (PKL). Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan E-Government memberikan kemudahan akses layanan serta mampu meningkatkan efisiensi kerja pegawai dengan mengurangi proses manual dan mempercepat verifikasi data. Tantangan juga masih ditemukan, seperti kurangnya pemahaman masyarakat terhadap sistem digital, kendala teknis yang menghambat efektivitas layanan, serta para pegawai yang harus mampu beradaptasi dengan sistem baru dengan meningkatkan keterampilan digital mereka. Dari penelitian ini, E-Government memiliki potensi besar dalam meningkatkan kualitas layanan publik, tetapi optimalisasi infrastruktur dan edukasi digital mengenai penerapan E-Government melalui aplikasi Bandung Digital Service (BDS) diperlukan untuk memastikan implementasi yang lebih efektif
Analisis Penanganan krisis Cover Corporation terhadap reputasi citra jenama Hololive Production di kalangan pegiat VTuber Abyan Hidayatullah, Muhammad
Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 5 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal
Publisher : Al Makki Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57185/mutiara.v3i5.372

Abstract

In the development of the digital entertainment world, YouTube is one of the most popular platforms among younger generations. Over time, it has offered a variety of content types, with one of the most popular in recent years being Virtual YouTubers or VTubers. VTubers are YouTubers who create content using avatars or icons in the form of 2D or 3D characters, which do not represent their real appearance. VTubers can operate independently, where they manage their activities on their own, or through an agency, where they are affiliated with a company that manages their activities. Cover Corporation is one such company specializing in this field. However, in their operations, they have faced crises that threaten their image in managing their VTuber agency, Hololive Production. This study analyzes Cover Corporation's strategies in maintaining their reputation

Filter by Year

2022 2025


Filter By Issues
All Issue Vol. 3 No. 10 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 9 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 8 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 7 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 6 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 5 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 4 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 3 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 3 (2025): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 2 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 2 (2025): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 1 (2025): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 3 No. 1 (2025): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 12 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 12 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 11 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 11 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 10 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 10 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 9 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 9 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 8 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 8 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 7 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 7 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 6 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 6 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 5 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 5 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 4 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 4 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 3 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 3 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 2 (2024): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 2 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 2 No. 1 (2024): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 12 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 11 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 10 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 9 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 8 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 8 (2023): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 7 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 7 (2023): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 6 (2023): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 6 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 5 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 5 (2023): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 3 (2023): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 3 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 2 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 2 (2023): Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 1 (2023): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 4 (2022): Mutiara: Multidiciplinary Scientifict Journal Vol. 1 No. 4 (2022): Multidiciplinary Scientifict Journal More Issue