cover
Contact Name
Elok Nur Affah Al Akromi
Contact Email
eloknuraffah44@gmail.com
Phone
+6282117852564
Journal Mail Official
jurnalglobalilmiah@gmail.com
Editorial Address
Greenland Sendang Residence Blok.D No.02, Sendang,Kec. Sumber, Cirebon, Provinsi Jawa Barat, 45611
Location
Unknown,
Unknown
INDONESIA
Jurnal Global Ilmiah
ISSN : -     EISSN : 30265207     DOI : -
Jurnal Global Ilmiah merupakan jurnal ilmiah dalam bentuk penelitian dan dapat diakses secara terbuka. Jurnal ini diterbitkan setiap bulan oleh International Journal Labs. Jurnal Global Ilmiah menyediakan sarana untuk diskusi berkelanjutan tentang isu-isu relevan yang termasuk dalam fokus dan ruang lingkup jurnal yang dapat diperiksa secara empiris. Jurnal ini menerbitkan artikel penelitian yang mencakup ilmu-ilmu multidisiplin, termasuk humaniora dan ilmu sosial, pendidikan, ilmu agama, filsafat, ekonomi, ilmu teknik, dan ilmu kesehatan.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 257 Documents
Ilmu Munâsabah dan Kontroversi Sistematisasi Al-Qur’an: Telaah Atas John Wansbrough Oktaria Fitri, Eci; Muid Nawawi, Abd.; Kerwanto, Kerwanto
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.333

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menjawab kritik John Wansbrough terhadap sistematika Al-Qur`an, khususnya pernyataan Wansbrough bahwa ayat-ayat Al-Qur`an tidak memiliki susunan yang teratur. Menurut Wansbrough dalam Qur`anic Studies (1977), Wansbrough percaya bahwa Al-Qur`an tidak memiliki kerangka kerja atau struktur yang koheren. Dengan menggunakan ilmu munâsabah (hubungan) sebagai alat untuk memahami koherensi Al-Qur`an, penelitian ini menggunakan metodologi kualitatif untuk menilai keyakinan Wansbrough, dengan berkonsentrasi pada teknik-teknik kritik bentuk dan kritik sumber. Menurut penelitian ini, munâsabah memberikan dasar yang kuat untuk membantah pernyataan-pernyataan Wansbrough. Studi ini menunjukkan bagaimana munâsabah mengungkapkan hubungan tema yang mendalam dengan memeriksa ayat-ayat yang dianggap tidak sistematis. Kesimpulan dari penelitian ini adalah, ilmu munâsabah adalah cara yang efektif untuk memahami koherensi Al-Qur`an dan menjawab para pengkritiknya. Keyakinan umat Islam terhadap keabsahan dan kesempurnaan teks suci mereka dapat diperkuat oleh karya ini.
Eksploitasi Perempuan di Ranah Digital dalam Perspektif Tafsir Al-Mishbah Karya M. Quraish Shihab Jamil, Dzakiyyah Agustira Soleh; Nawawi, Abd. Muid; Nurbaiti, Nurbaiti
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.334

Abstract

This study aims to describe the exploitation of women in the digital era and analyze it through the science of tafsir, as well as the Islamic perspective on women in digital media. The media exploits the gender equality women are fighting for for business interests, but often ignores religious norms, degrading women's dignity. Islam values ??women, and the media's treatment of them is not respectful, but rather insulting. Throughout Islamic history, scholars have paid attention to women's issues, including M. Quraish Shihab who discussed the role of women in his commentary, Tafsir Al-Mishbah. This study uses qualitative methods (library research) and descriptive analysis to uncover M. Quraish Shihab's thoughts on gender equality and the role of women. The results show that M. Quraish Shihab emphasizes the equal dignity and rights of men and women, rejecting views that demean women or equate them without considering their natural nature. He views natural differences as a form of complementarity and emphasizes that women have equal rights to contribute intellectually, spiritually, and socially. M. Quraish Shihab criticizes the exploitation of women by the media and reminds women to maintain their dignity in utilizing their potential while still respecting norms of decency and socio-religious responsibilities.
Kepemimpinan dalam Perspektif Ki Hajar Dewantara dan Implikasinya Terhadap Praktik Kepemimpinan Pendidikan di SMA Taman Madya 1 Jakarta Pusat Herlangga, Bagus Prasetyo Heru; Sastradiharja, EE Junaedi; Tasbih, Agus
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.335

Abstract

This study aims to analyze the leadership principles of Ki Hajar Dewantara and their implications for educational leadership practices at SMA Taman Madya 1 Central Jakarta. Using a descriptive qualitative approach, the research explores the application of the concepts ing ngarso sung tulodo, ing madya mangun karso, and tut wuri handayani in the school’s managerial and pedagogical processes. The findings indicate that Ki Hajar Dewantara’s leadership values are integrated into the principal’s leadership style through exemplary behavior, empowerment of school members, and support for the independence of teachers and students. These principles contribute to strengthening collaborative work culture, enhancing character development, and creating a humanistic and participatory learning environment. The study affirms the relevance of Ki Hajar Dewantara’s thoughts in shaping educational leadership based on ethics, wisdom, and humanity.
Pandangan Ali Jum‘Ah Mengenai Riba dan Tantangannya Terhadap Konsep Mata Uang Fiat Gofar, Muhamad Mushollih Abdul; Febriani, Nur Arfiyah; Iskandar, Syahrullah
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.336

Abstract

The issue of usury and the use of fiat currency is a crucial debate in contemporary Islamic economic discourse. One figure who has paid serious attention to this issue is Ali Jum'ah, an Egyptian cleric and former Mufti of al-Diyâr al-Mi?riyyah. This article aims to analyze Ali Jum'ah's views on verses about usury and his conceptual challenges to the existence and legitimacy of fiat currency in the modern monetary system. This research uses a qualitative method with a content analysis approach to Ali Jum'ah's studies delivered through his official YouTube channel. The data were analyzed by examining the interpretation arguments, the Islamic jurisprudence approach, and the socio-economic context underlying his views. The results show that Ali Jum'ah views usury as a practice expressly prohibited in the Qur'an, but its application in the modern economic system requires a contextual understanding. He emphasized that fiat currencies cannot be automatically categorized as usurious instruments as long as they do not contain elements of oppression, exploitation, and injustice. This view demonstrates an effort to reconstruct an understanding of usury that is adaptive to contemporary economic realities without ignoring sharia principles. This research is expected to enrich the body of Islamic economic studies, particularly in responding to the dynamics of the modern monetary system.
Pengaruh Work-Life Balance, Kompensasi, Disiplin, Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Bank Papua Tambrauw Tambengi, Albert Berce; Wijaya, Erric; Haryanti, Ennny; Joyosumarto, Subarjo
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.337

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh work-life balance, kompensasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Bank Papua Cabang Tambrauw. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner kepada 45 responden yang merupakan seluruh pegawai pada cabang tersebut. Data yang diperoleh dianalisis menggunakan perangkat lunak SmartPLS versi 4.0 dengan pendekatan Partial Least Squares–Structural Equation Modeling (PLS-SEM) untuk menguji hubungan antarvariabel secara simultan dan parsial. Hasil penelitian menunjukkan bahwa work-life balance, disiplin kerja, dan lingkungan kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Temuan ini mengindikasikan bahwa pegawai yang mampu menyeimbangkan tuntutan pekerjaan dan kehidupan pribadi, memiliki tingkat disiplin yang baik, serta bekerja dalam lingkungan yang kondusif cenderung menunjukkan kinerja yang lebih optimal. Sementara itu, kompensasi terbukti berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, yang menunjukkan bahwa faktor finansial belum menjadi penentu utama dalam meningkatkan kinerja di lingkungan kerja ini. Secara keseluruhan, hasil penelitian menegaskan pentingnya aspek non-material dalam pengelolaan sumber daya manusia. Penelitian ini diharapkan dapat menjadi acuan bagi manajemen perbankan dalam merumuskan kebijakan dan strategi peningkatan kinerja pegawai melalui penguatan work-life balance, penerapan disiplin kerja yang konsisten, serta penciptaan lingkungan kerja yang mendukung produktivitas dan kenyamanan kerja.
Pengaruh Pemberitaan Media Massa Tentang Demokrasi Terhadap Strategi Komunikasi Publik Kehumasan di Perguruan Tinggi di Yogyakarta Adityawan, Riandhika; Hilda, Yola Ismurti; Safira, Imroatus
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.338

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh pemberitaan media massa tentang demokrasi terhadap strategi komunikasi publik kehumasan di perguruan tinggi di Daerah Istimewa Yogyakarta. Dengan pendekatan kuantitatif deskriptif, data dikumpulkan melalui survei terhadap petugas kehumasan perguruan tinggi. Kerangka teoretis penelitian didasarkan pada Teori Konstruksi Sosial Realitas dan Teori Strategi Komunikasi untuk menjelaskan hubungan antara konstruksi realitas oleh media dan respons komunikasi institusional. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak terdapat hubungan yang signifikan antara pemberitaan media massa mengenai demokrasi dengan strategi komunikasi publik kehumasan perguruan tinggi. Temuan ini mengindikasikan bahwa strategi komunikasi kehumasan lebih ditentukan oleh faktor internal organisasi, seperti kebijakan institusional, budaya akademik, kompetensi praktisi humas, gaya kepemimpinan, dan ketersediaan sumber daya, dibandingkan oleh tekanan eksternal dari pemberitaan media. Perguruan tinggi memiliki mekanisme internal yang kuat dalam menjaga otonomi akademik dan independensi intelektual dalam pengambilan keputusan komunikasi. Praktisi kehumasan cenderung menerapkan pendekatan selective attention dan risk-based approach dengan merespons hanya isu yang berpotensi berdampak signifikan terhadap reputasi institusi. Penelitian ini memberikan kontribusi teoretis pada pengembangan kajian komunikasi kehumasan dalam konteks perguruan tinggi Indonesia serta implikasi praktis berupa pentingnya penguatan strategi komunikasi proaktif jangka panjang berbasis nilai institusional dan kebutuhan pemangku kepentingan.
Analisis Pengaruh Beban Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Perawat di IGD RS Hermina Depok Astari, Mestikarini; Jak, Yanuar; Sumijatun, Sumijatun
Jurnal Global Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): Jurnal Global Ilmiah
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/jgi.v3i4.339

Abstract

Tenaga perawat merupakan fondasi penting dalam sistem pelayanan kesehatan, dan kinerjanya sangat menentukan mutu pelayanan rumah sakit. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif korelasional dengan pendekatan cross-sectional. Populasi penelitian adalah seluruh perawat IGD RS Hermina Depok yang berjumlah 32 orang. Data primer dikumpulkan melalui kuesioner, sementara data sekunder berupa data Key Performance Indicator (KPI) dari rumah sakit. Analisis data pada penelitian ini menggunakan statistik deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Hasil analisis menunjukkan bahwa perawat di IGD RS Hermina Depok mayoritas memiliki beban kerja ringan (56,25%) dan tingkat stres kerja ringan (68,75%), dengan sebagian besar kinerja berada pada kategori baik (90,63%). Uji hipotesis menunjukkan bahwa beban kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat (p-value = 0,001). Demikian pula, stres kerja juga memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja perawat (p-value = 0,004). Secara bersama-sama, beban kerja dan stres kerja terbukti berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat, dengan kontribusi sebesar 50,7% variasi kinerja dapat dijelaskan oleh kedua variabel tersebut (R2 = 0,507). Hasil ini mengindikasikan bahwa manajemen beban kerja dan stres yang efektif sangat krusial untuk mempertahankan kinerja perawat yang optimal di lingkungan kerja yang menuntut seperti IGD.