cover
Contact Name
Putri Asilestari
Contact Email
putriasilestari89@gmail.com
Phone
+6282316807980
Journal Mail Official
joecyup@gmail.com
Editorial Address
Jalan Tuanku Tambusai 23 Bangkinang, Kampar, Riau, Indonesia Pos Code 28411 Telp. 0762 21677
Location
Kab. kampar,
Riau
INDONESIA
Journal of Innovative and Creativity
ISSN : 2962570X     EISSN : 2776771X     DOI : https://doi.org/10.31004/joecy
Core Subject : Education, Social,
Journal of Innovative and Creatifity (JOECY) publishes research articles in the field of education which report empirical research on topics that are significant across educational contexts, in terms of design and findings. The topic could be in curriculum, teaching learning, evaluation, quality education, management, and education technology. Papers which contain in-depth critical literature reviews of research on specific educational topics are also welcomed.
Articles 7,356 Documents
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI HARGA BAWANG MERAH (Allium ascalonicum, L) DI KOTA MEDAN Pika Amelia Sitorus; Tina Herianty Masitah; Faisal Azhari Baldan Panjaitan
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13021

Abstract

Bawang merah (Allium ascalonicum, L) merupakan komoditas hortikultura strategis yang harganya di Kota Medan cenderung berfluktuasi dari waktu ke waktu. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persediaan bawang merah hari ini, jumlah pemasok, dan harga barang subtitusi (bawang bombay) terhadap harga bawang merah di Kota Medan, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian dilaksanakan pada bulan Juni 2024 di tiga pasar tradisional, yaitu Pasar Simpang Limun, Pasar Delitua, dan Pasar Sukaramai, dengan menggunakan metode sampling insidental terhadap 30 pedagang bawang merah. Data dianalisis menggunakan regresi linear berganda dengan pendekatan model logaritma natural (Ln), yang sebelumnya diuji dengan uji asumsi klasik (normalitas, heteroskedastisitas, dan multikolinearitas). Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial (Uji-t), hanya variabel harga barang subtitusi/bawang bombay yang berpengaruh nyata terhadap harga bawang merah (nilai signifikansi 0,051 < 0,10), sedangkan variabel persediaan hari ini dan jumlah pemasok tidak berpengaruh signifikan. Secara simultan (Uji F), ketiga variabel independen berpengaruh signifikan terhadap harga bawang merah dengan nilai signifikansi 0,038 < 0,10 dan F hitung 3,252 > F tabel 2,31. Nilai koefisien determinasi (R Square) sebesar 0,273 menunjukkan bahwa 27,3% variasi harga bawang merah dijelaskan oleh ketiga variabel tersebut, sedangkan 72,7% dijelaskan oleh faktor lain di luar model. Penelitian ini merekomendasikan agar pemerintah menetapkan kebijakan stabilisasi harga dan petani meningkatkan produktivitas guna menjaga ketersediaan pasokan bawang merah di pasar.
Perancangan Chatbot Open-Domain Berbasis Retrieval Augmented Generation dan Large Language Model untuk Generasi Digital Afif Putra Romadhoni; Lusia Rakhmawati; I Gusti Putu Asto Buditjahjanto; Nurhayati Nurhayati
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13022

Abstract

The rapid advancement of artificial intelligence, particularly Large Language Models (LLMs), has driven the development of chatbots capable of generating more natural and interactive conversations. However, general-purpose chatbots still have limitations in providing personalized interactions that meet users' specific needs. This study aims to design and implement an open-domain chatbot based on a Large Language Model (LLM) and Retrieval-Augmented Generation (RAG) with mood personalization and response tone features. The system was developed as a web-based application using an LLM as the response generator and a keyword-based RAG mechanism to provide additional context from a knowledge base. The novelty of this research lies in the integration of the RAG mechanism, mood personalization, response tone selection, and a safety layer within a single chatbot system designed to deliver a more personalized and secure conversational experience. System evaluation was conducted through response time testing and user acceptance testing using the Technology Acceptance Model (TAM). The results indicate that all designed features were successfully implemented and that the system was capable of generating responses across various conversational scenarios. Furthermore, the evaluation demonstrated a high level of user acceptance in terms of perceived usefulness, perceived ease of use, attitude toward using, and behavioral intention to use. Therefore, the developed chatbot was successfully implemented and can serve as a digital interaction medium that leverages LLM and RAG technologies to provide a more personalized conversational experience for users.
ANALISIS DAMPAK PEMBELAJARAN KARAKTER TERHADAP PENDIDIKAN BERBASIS KOMPUTER PESERTA DIDIK KELAS V SD NEGERI AREN JAYA 1 BEKASI Heddy Waty Dahliana Manalu
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13023

Abstract

Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan di SD Negeri ArenJaya 1 Bekasi, pembelajaran menggunakan komputer masih kurang diminatioleh sebagian siswa karena pembelajaran komputer lebih sulit dipahami siswasehingga menimbulkan karakter yang tidak diinginkan dan tidak sesuai aturan.diberikan sehingga tujuan pembelajaran tidak berjalan dengan baik.Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif. Subjek penelitianadalah guru dan siswa kelas V SD Negeri Aren Jaya 1 Bekasi. Penelitian inimenggunakan teknik pengumpulan data berupa observasi, wawancara dandokumentasi. Analisis data menggunakan langkah reduksi data, penyampaiandata, dan penarikan kesimpulan. Keabsahan data menggunakan triangulasisumber dan teknik.Hasil penelitian menunjukkan bahwa penggunaan komputer memberikanpengaruh positif dan negatif terhadap pendidikan karakter siswa.Implementasi pendidikan karakter dilakukan melalui proses pembelajaranupacara bendera setiap hari Senin, tata tertib sekolah, dan sholat Dhuha setiappagi. nilai-nilai karakter yang dikembangkan di Kelas V SD Negeri Aren Jaya1 Bekasi. Nilai karakter yaitu, kejujuran, disiplin, hormat, kerja keras, tanggungjawab. Terdapat kendala dalam penerapan pendidikan karakter pada siswakelas V SD Negeri Aren Jaya 1 Bekasi yaitu guru yang kurang mengontrolsiswa selama proses pembelajaran, pengaruh permainan, beberapa siswa yangsulit mengarahkan dan memberi nasehat, serta sebagai pendidik yang kurangmemahami karakter peserta didik dan kurang tegas dalam memberikan aturan.
The Role of Humor in Developing Students’ Creative Writing and Cultural Awareness: A Qualitative Case Study Fithriyah Inda Nur Abida; Diana Budi Darma; Risman Iye
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13032

Abstract

This study explores the role of humor in developing students’ creative writing skills and cultural awareness in higher education contexts. Employing a qualitative case study design, the research involved undergraduate students enrolled in a Creative Writing course at Universitas Negeri Surabaya. Data were collected through semi-structured interviews, classroom observations, and analysis of students’ literary works produced through humor-based learning activities. The findings reveal that humor serves as an effective pedagogical resource that stimulates imagination, facilitates idea generation, and creates an enjoyable learning environment that encourages active participation in writing activities. Students demonstrated improvements in thematic originality, creative expression, imagery, and the ability to reinterpret everyday experiences through literary language. Furthermore, humor contributed to the development of cultural awareness by enabling students to reflect on social realities, local traditions, and cultural values embedded in humorous narratives and experiences. Through the process of transforming humorous observations into literary texts, students developed a deeper appreciation of cultural diversity and a greater sensitivity toward social issues within their communities. Despite challenges related to diction, figurative language, and maintaining stylistic consistency, the findings suggest that humor-based learning provides an innovative and meaningful approach to creative writing instruction. The study highlights the potential of humor as both an affective and experiential learning resource for fostering creativity, cultural literacy, and reflective engagement in literary education.
IMPLEMENTASI MANAJEMEN TALENTA ASN DALAM MENDUKUNG REFORMASI BIROKRASI DI PEMERINTAH DAERAH: STUDI LITERATUR DAN ANALISIS DOKUMEN KEBIJAKAN Nur Safitri; Nilfaujia Nilfaujia; Maya Ramayanti; Muhammad Denni Saragih; Diyah Dumasari Siregar
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13033

Abstract

Reformasi birokrasi di Indonesia menuntut penguatan sistem manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN) yang profesional, adaptif, berbasis merit, dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan publik. Dalam konteks tersebut, manajemen talenta ASN menjadi instrumen strategis untuk mengidentifikasi, mengembangkan, mempertahankan, dan menempatkan ASN sesuai kompetensi, potensi, dan kebutuhan organisasi. Penelitian ini bertujuan menganalisis implementasi manajemen talenta ASN dalam mendukung reformasi birokrasi di pemerintah daerah melalui studi literatur dan analisis dokumen kebijakan. Data penelitian diperoleh dari berbagai artikel ilmiah serta dokumen kebijakan nasional yang berkaitan dengan manajemen ASN dan manajemen talenta. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi manajemen talenta ASN meliputi identifikasi kebutuhan talenta, asesmen kompetensi dan potensi, talent mapping, pembentukan talent pool, pengembangan kompetensi, rencana suksesi, retensi talenta, dan penempatan ASN berdasarkan sistem merit. Namun, implementasinya di pemerintah daerah masih menghadapi berbagai kendala, antara lain keterbatasan anggaran, belum terintegrasinya data kepegawaian, keterbatasan assessment center, lemahnya komitmen pimpinan, dan budaya birokrasi yang belum sepenuhnya mendukung sistem merit. Penelitian ini menghasilkan Model Implementasi Manajemen Talenta ASN Terintegrasi yang menghubungkan kerangka kebijakan, data digital ASN, proses manajemen talenta berbasis merit, faktor pendukung implementasi, dan capaian reformasi birokrasi sebagai kerangka konseptual untuk memperkuat penerapan manajemen talenta di pemerintah daerah.
Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Orgnasisasi Pada Anggota Polres X Aisyah Khairiah; Dian Dwi Nur Rahmah
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13041

Abstract

Salah satu faktor penting dalam meningkatkan keberhasilan pada organisasi, terutama pada institusi kepolisian, yaitu faktor komitmen organisasi. Anggota kepolisian diharapkan memiliki komitmen organisasi yang tinggi agar mampu menjalankan tugas dan tanggung jawab secara optimal. Kepuasan kerja menjadi satu diantara faktor lain yang dianggap memengaruhi komitmen organisasi. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi pada anggota Polres X. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain penelitian prediktif. Sebanyak 100 anggota aktif Polres X menjadi subjek penelitian yang ditentukan menggunakan teknik purposive sampling. Data dikumpulkan menggunakan dua skala, yaitu skala komitmen organisasi serta skala kepuasan kerja. Data dianalisis menggunakan teknik regresi sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi pada anggota Polres X. Hasil tersebut dibuktikan dengan nilai p = 0,000 (p < 0,05) dan kepuasan kerja memiliki kontribusi pengaruh sebesar 44,3% terhadap komitmen organisasi. Implikasi pada penelitian ini adalah memberikan implikasi praktis bagi Kepolisian Resor X dalam merancang kebijakan dan strategi terkait komitmen organisasi, sehingga anggota dapat meningkatkan komitmen organisasi yang dimiliki melalui kepuasan kerja yang cukup.
PENGARUH AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA PT PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PEMBANGKITAN TIMOR Oscar Lete; Maria E. D. Tunti; Juendiny Chrisna Ekasari Tualaka
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13043

Abstract

This study aims to examine the effect of responsibility accounting, organizational commitment, and internal control systems on managerial performance at PT PLN (Persero) Timor Power Generation Unit (UPK Timor). The study employed a quantitative approach, with data collected through questionnaires distributed to 52 respondents. Data were analyzed using multiple linear regression with IBM SPSS Statistics 25. The results indicate that responsibility accounting, organizational commitment, and internal control systems each have a positive and significant effect on managerial performance. Simultaneously, these three variables also have a positive and significant effect on managerial performance. The Adjusted R Square value of 0.803 indicates that 80.3% of the variation in managerial performance is explained by responsibility accounting, organizational commitment, and internal control systems, while the remaining 19.7% is explained by other factors outside the research model. These findings suggest that the effective implementation of responsibility accounting, strong organizational commitment, and effective internal control systems play an important role in improving managerial performance.
Pengalaman Remaja Buddhis dalam Mengikuti Pelatihan Membaca Dhammapada: Studi Fenomenologi di Cetiya Panna Sikkha Jakarta Ariyanto Ariyanto; Rino Ananda; Chika Prisetia Halim
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13044

Abstract

Pendidikan agama perlu menghadirkan pengalaman belajar yang bermakna agar mampu mendukung perkembangan moral dan spiritual remaja. Namun, kajian mengenai pengalaman subjektif remaja Buddhis dalam mengikuti pelatihan membaca Dhammapada masih terbatas. Penelitian ini bertujuan mengeksplorasi pengalaman remaja Buddhis dalam mengikuti pelatihan membaca Dhammapada di Cetiya Panna Sikkha Jakarta. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode fenomenologi. Delapan remaja Buddhis dipilih secara purposive sebagai partisipan. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi partisipatif, dan dokumentasi, kemudian dianalisis menggunakan tahapan fenomenologi Moustakas. Hasil penelitian menunjukkan lima tema utama, yaitu motivasi mengikuti pelatihan sebagai upaya pengembangan diri dan pemahaman Dhamma, proses belajar yang menumbuhkan kemampuan dan keberanian, tantangan belajar beserta strategi mengatasinya, peran pembina dan teman sebaya dalam menciptakan lingkungan belajar yang mendukung, serta transformasi diri melalui penguatan karakter, spiritualitas, dan kepercayaan diri. Temuan ini menunjukkan bahwa pelatihan membaca Dhammapada tidak hanya meningkatkan keterampilan membaca, tetapi juga menjadi pengalaman belajar yang transformatif melalui internalisasi nilai-nilai Dhamma yang tercermin dalam sikap, perilaku, dan kehidupan spiritual peserta.
Strategi Komunikasi Persuasif BBKSDA dalam Menyosialisasikan Pengalihan Fungsi Cagar Alam Mutis ke Taman Nasional Mutis Timau Maria Roswita Yulianti Seran; Veki Edizon Tuhana; Roky Konstantin Ara
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13048

Abstract

Perubahan status Cagar Alam Mutis menjadi Taman Nasional Mutis Timau menimbulkan dinamika sosial serta resistensi dari masyarakat adat Fatumnasi yang memiliki keterikatan ekologis dan kosmologis dengan kawasan tersebut. Penelitian ini bertujuan mengkaji strategi komunikasi persuasif BBKSDA Nusa Tenggara Timur dalam mensosialisasikan kebijakan alih fungsi kawasan, sekaligus mengidentifikasi berbagai hambatan yang muncul dalam proses tersebut. Pendekatan yang digunakan adalah studi kasus kualitatif dengan paradigma interpretif. Data primer dikumpulkan melalui observasi nonpartisipatif dan wawancara mendalam semi-terstruktur terhadap enam informan yang dipilih secara purposif. Data sekunder diperoleh dari dokumen resmi serta kanal digital BBKSDA NTT. Analisis data mengacu pada model interaktif Miles, Huberman, dan Saldaña, dengan interpretasi menggunakan kerangka retorika Aristoteles: ethos, pathos, dan logos. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi komunikasi BBKSDA NTT berbasis segmentasi khalayak, dengan kombinasi pendekatan kelompok formal dan interaksi interpersonal informal seperti anjangsana dan kunjungan door-to-door. Unsur ethos dibangun melalui legitimasi kelembagaan dan keterlibatan petugas lokal; pathos melalui narasi budaya “Mutis sebagai Ibu Orang Timor”; dan logos melalui penjelasan rasional terkait zonasi, hak akses tradisional, serta peluang ekonomi berbasis pariwisata berkelanjutan. Hambatan utama meliputi keterbatasan anggaran dan kondisi geografis, rendahnya kepercayaan akibat konflik historis serta pengaruh informasi eksternal, serta kelemahan prosedural berupa sosialisasi yang terlambat dan ketidakjelasan implementasi batas zonasi yang masih dinegosiasikan.
ANALISIS FAKTOR SOSIAL EKONOMI TERHADAP KUALITAS HIDUP NELAYAN DI DESA PERKEBUNAN RAMUNIAN KECAMATAN PANTAI LABU KABUPATEN DELI SERDANG Irma Nurul Aini; Riny Viri Insy Sinaga; Zulaili Zulaili
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.13049

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh faktor sosial ekonomi, khususnya pendapatan dan biaya operasional, terhadap kualitas hidup nelayan di Desa Perkebunan Ramunia. Pendekatan yang digunakan adalah kualitatif deskriptif, dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara mendalam, observasi lapangan, dan dokumentasi. Informan dalam penelitian ini adalah nelayan tradisional yang menetap di desa tersebut, dipilih secara purposive untuk mendapatkan data yang relevan dan mendalam. Hasil penelitian menunjukkan bahwa fluktuasi pendapatan bergantung pada musim dan hasil tangkapan sangat memengaruhi kesejahteraan nelayan. Sementara itu, tingginya biaya operasional seperti bahan bakar, perawatan perahu, dan perlengkapan melaut menjadi beban ekonomi yang signifikan. Kombinasi antara pendapatan yang tidak menentu dan biaya operasional yang tinggi menyebabkan nelayan mengalami kesulitan dalam memenuhi kebutuhan dasar, seperti pendidikan anak, kesehatan, dan perbaikan tempat tinggal. Penelitian ini menyimpulkan bahwa kualitas hidup nelayan sangat dipengaruhi oleh ketidakstabilan ekonomi dan diperlukan dukungan kebijakan serta program pemberdayaan ekonomi yang berkelanjutan bagi masyarakat pesisir.