Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
3.982
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL SAINS PEMASARAN INDONESIA Jurnal Keuangan dan Perbankan Jurnal Widya Manajemen & Akuntansi Journal of Business & Banking Jurnal Administrasi Bisnis (JABis) Jurnal Penelitian Ekonomi dan Bisnis Eksos LPPM Seminar Nasional Informatika (SEMNASIF) International Journal of Social Science and Business JURNAL AKUNTANSI, MANAJEMEN DAN EKONOMI Akuntansi Bisnis & Manajemen (ABM) Interdisciplinary Social Studies Asian Management and Business Review Pattimura Proceeding : Conference of Science and Technology International Journal of Applied Business and International Management Media Riset Bisnis & Manajemen Jurnal Indonesia Sosial Teknologi West Science Business and Management West Science Journal Economic and Entrepreneurship Enrichment: Journal of Multidisciplinary Research and Development Strata Business Review Journal of Business Innovation and Research
Sabihaini Sabihaini
Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Yogyakarta
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Astronomy Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Materials Science & Nanotechnology Mathematics Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 32 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 32 Documents
Search

 1   2   3   4 
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Pelatihan terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi sebagai Variabel Mediasi Pamungkas, Sri; Winarno, Winarno; Sabihaini, Sabihaini
Jurnal Ilmu Administrasi dan Bisnis Vol 21 No 2 (2023)
Publisher : Program Studi Ilmu Administrasi Bisnis, UPN Veteran Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31315/jurnaladmbisnis.v21i2.12716

Abstract

Perkembangan teknologi informasi telah mempengaruhi berbagai sektor, termasuk pemerintahan. Direktorat Jenderal Perbendaharaan merespons tantangan ini dengan inovasi dan simplifikasi proses bisnis keuangan negara, seperti implementasi Aplikasi SAKTI, SPAN, e-SPM, e-rekon dan LK, MPN G3, serta Kartu Kredit Pemerintah dan sistem digital payment. KPPN Yogyakarta harus siap menghadapi perubahan ini dengan adaptif dan mampu mengkomunikasikan perubahan kepada pemangku kepentingan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menjelaskan secara empiris pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan pelatihan terhadap kinerja pegawai serta pengaruh tidak langsung pelatihan terhadap kinerja pegawai melalui motivasi kerja. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan teknik sensus pada seluruh pegawai aktif KPPN Yogyakarta yang berjumlah 49 orang. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner yang diolah menggunakan Partial Least Square (PLS-SEM). Hasil penelitian menunjukkan adanya pengaruh positif dan signifikan antara gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai, pengaruh positif dan signfikan antara pelatihan terhadap kinerja pegawai, pengaruh positif dan signifikan antara gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai melalui motivasi kerja, dan pengaruh positif dan signifikan antara pelatihan terhadap kinerja pegawai melalui motivasi kerja. Gaya kepemimpinan transformasional dan pelatihan yang telah ada perlu dipertahankan karena terbukti mampu memberikan motivasi kepada pegawai untuk bekerja lebih dari apa yang telah ditargetkan.
The influence of firm age and firm size on strategic agility and firm performance moderated by environmental uncertainty in creative industry SMEs in Bantul Regency Susanto, Nugraha Jaka; Effendi, Mohamad Irhas; Sabihaini, Sabihaini
Interdisciplinary Social Studies Vol. 4 No. 2 (2025): Regular Issue: January-March 2025
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/iss.v4i2.785

Abstract

This study aims to analyze the influence of Firm Age and firm size on strategic agility and firm performance, taking into account the moderation of environmental uncertainty to MSMEs in the creative industry sector in Bantul Regency. Data was obtained through the distribution of questionnaires to 104 MSME owners, with 100 valid respondents. Data analysis uses the Smart-PLS method. The results showed that the size of the company had a greater influence on strategic agility and company performance, while environmental uncertainty amplified the impact of strategic agility on company performance. This research provides important insights for MSME managers in optimizing their business strategies in the midst of environmental uncertainty.
Co-Authors Abdul Ghofar Agus Sasmito Aribowo Agustiani, Sekar Ayu Ana Suryandari Andi Yulianto Arief Subyantoro Awang Hendrianto Pratomo Danang Yudhiantoro, Danang Dharma Putra, Ngurah Pradnya Djayanti, Ambonita Dwi Djumahir Djumahir Djumilah Hadiwidjojo Doloan, Eef Saifullah Effendi, M Irhas Effendi, Mohamad Irhas Endah Wahyuni Habib, Yasar Hadjar, Farah Muhammad Hendri Gusaptono Heru Cahya Rustamaji Heru Kristanto Januar Eko Prasetio Kusumastuti, Satya Adrianina Lisnaningrum, Destya Mintarti Rahayu Ngurah Pradnya Dharma Putra Nugraha, Yogi Prasetio, Januar Eko Pratondo, Katon Rafida, Jasmine Ratulian, Meyna Cinta Salleh, Fauzilah Sari Puaspita, Irinne Sukma Sri Pamungkas Sudaryatie Sudaryatie Susanto, Nugraha Jaka Tetyasih Suroso, Sinthya Titik Kusmantini Tri Mardiana Tri Mardiana, Tri Virliana Annida Luthfiani Widhy Tri Astuti Wilis Kaswidjanti Winarno Winarno Wuryaningrum, Nuruita Yogi Nugraha Yuli Liestyana Yuni Siswanti Yuni Siswanti