Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
6.517
P-Index
This Author published in this journals
All Journal SEGMEN Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Manajemen dan Bisnis Sriwijaya Jurnal Media Wahana Ekonomika Managament Insight: Jurnal Ilmiah Manajemen IJBE (Integrated Journal of Business and Economics) Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Inovator : Jurnal Manajemen Jurnal Administrasi dan Manajemen Jurnal GeoEkonomi Jurnal Bina Manajemen Journal of Management - Small and Medium Enterprises (SME's) Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Jurnal Muhammadiyah Manajemen Bisnis (JMMB) Jurnal Media Akuntansi (MEDIASI) Journal Of Human And Education (JAHE) Innovative: Journal Of Social Science Research JURNAL MANAJEMEN DAN INVESTASI (MANIVESTASI)
Rismansyah
Universitas PGRI Palembang
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 76 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 76 Documents
Search

 4   5   6   7   8 
The Effect of Performance Monitoring and Evaluation on Productivity Work of Village Devices in All District Villages Belitang Mulya Rismansyah, Rismansyah; Salita, Shelen Mayang; Valianti, Reva Maria
INOVATOR Vol 12 No 1 (2023): MARET
Publisher : prodima@fe.uika-bogor.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32832/inovator.v12i1.17612

Abstract

Human resources are the most important factor in an organization as the holder of control and the main asset to achieve goals in the organization where he works. The phenomenon that occurs is that village officials are less disciplined when working, village officials come and go not according to the rules of working hours, lack of communication between col-leagues when carrying out activities. This study aims to determine the effect of monitoring and performance evaluation on the work productivity of village officials in all villages in the Belitang Mulya District. The research method used is quantitative. Data were analyzed using Simple Linear Regression, Multiple Linear Regression, Correlation Coefficient, Coefficient of Determination, t-Test, and F Test. The results showed that there was a signif-icant effect of performance evaluation on work productivity and there was a significant effect of monitoring and evaluation of performance on work productivity.
The Influence of Occupational Health and Safety (K3), Work Experience on Employee Performance at PT. Telaga Hikmah Kebun Hikmah Satu, East Pedamaran District Munawaroh, Siti; Rismansyah, Rismansyah; Arafat, Yasir
INOVATOR Vol 12 No 2 (2023): SEPTEMBER
Publisher : prodima@fe.uika-bogor.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32832/inovator.v12i2.17621

Abstract

The company has prepare tool protection equipment work with appropriate as well as Fulfill provision K3 rules, however there is a number of employee still negligent use tool and equipment work by discipline moment work, thing this naturally have influence for company. Furthermore, there is employees who have not quite enough answer new ( position ), current doing Duty not yet in accordance hope because not yet have experience on position new so that results work not yet maximum. Study this aims to find out influence K3, experience work to performance employees. The method used on study this is method quantitative. We found on health and safety work (k3) has the effect is only positive and significant to performance employees, plus with experience work have his influence is positive also significant to perfor-mance employee and also added K3, experience work by together give influence only is positive and significant nsi to performance employees.
Pengaruh Work-Life Balance Dan Burnout Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Pegadaian Cabang Palembang Aulia, Mega; Rismansyah, Rismansyah; Maliah, Maliah
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 4 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i4.14278

Abstract

Banyak orang menghadapi tekanan untuk tetap terhubung dengan pekerjaan mereka di luar jam kerja, baik melalui email, pesan instan, atau tuntutan lainnya yang tidak terduga. Hal ini menyebabkan batasan antara waktu kerja dan waktu pribadi semakin tidak ada, mengakibatkan stres dan kelelahan yang berkelanjutan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif yang bertujuan untuk mengukur sejumlah variabel dan menekankan pada pendekatan yang sistematis, terukur, dan obyektif. 1. Berdasarkan hasil uji t (uji secara parsial) nilai signifikan pada variabel work-life balance (X1) kurang dari 0,05 (0,021<0,05) maka Ho ditolak dan Ha diterima 2. Berdasarkan pada hasil uji t (uji secara parsial) nilai signifikansi variabel burnout (X2) kurang dari 0,05 (0,029<0,05) maka Ho ditolak dan Ha diterima. 3. Berdasarkan hasil uji F (uji secara simultan) nilai signifikansi yang mendapatkan nilai 0,003 lebih kecil dari 0,05 (0,003<0,05) maka bisa diambil kesimpulan secara simultan (bersama-sama) terdapat pengaruh secara signifikan antar variabel bebas terhadap variabel terikat yakni work-life balance dan burnout terhadap kepuasan kerja karyawan.
PENGARUH RASIO PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN LEVERAGE TERHADAP FINANCIAL DISTRESS PADA PERUSAHAAN SUB INDUSTRI TEKSTIL YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Yolanda, Miadiarti; Rismansyah, Rismansyah; Sudiyanto, Totok
Journal of Management Small and Medium Enterprises (SMEs) Vol 17 No 3 (2024): JOURNAL OF MANAGEMENT Small and Medium Enterprises (SME's)
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/jom.v17i3.12198

Abstract

Financial distress is a condition in which the company experiences financial difficulties before being in a state of bankruptcy. This study aims to obtain empirical evidence on the effect of profitability, liquidity, and leverage ratios on financial distress in textile subsector companies listed on the Indonesia Stock Exchange between 2017-2021. This study uses quantitative methods with descriptive and associative approaches and uses binary logistic regression analysis methods. The sample used amounted to 10 companies with an observation period of 5 years with 50 data as a research sample. Partially, the profitability ratio proxied by ROA and the liquidity ratio proxied by CR affect financial distress. While partially the leverage ratio proxied by DER does not affect financial distress. Simultaneously, financial distress for textile companies trading on Indonesia's stock exchange is affected by profitability ratios derived from ROA, liquidity ratios derived from CR, and leverage ratios derived from DER. Keywords: Profitability; Liquidity; Leverage; Financial Distress
PELATIHAN DIGITALISASI MANAJEMEN PEMASARAN PADA KELOMPOK NELAYAN AL-HIKMAH PALEMBANG Apriani, Yosi; Rismansyah, Rismansyah; Indah Lestari, Asri; Dwi Junico, Abil; Mursalin, Said
Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 7, No 12 (2024): MARTABE : JURNAL PENGABDIAN MASYARAKAT
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jpm.v7i12.5224-5229

Abstract

Kelompok Nelayan Al-Hikmah merupakan komunitas nelayan tradisional yang masih bergantung pada peralatan sederhana dalam aktivitas penangkapan dan pemasaran ikan. Berdasarkan hasil wawancara dengan ketua kelompok kelompok nelayan Al-Hikmah, rata-rata hasil tangkapan ikan para nelayan hanya berkisar 5 kg per hari. Tantangan lain yang dihadapi adalah kenaikan harga bahan bakar, yang memaksa nelayan beralih menggunakan tabung gas kecil untuk operasional perahu selama mencari ikan di sungai. Dalam hal pemasaran, nelayan pernah mencoba memasarkan hasil tangkapan melalui koperasi setempat, namun hasil penjualan tidak optimal. Salah satu penyebab utamanya adalah keterbatasan peralatan yang mampu menjaga kesegaran ikan selama proses distribusi, sehingga kualitas ikan menurun sebelum mencapai konsumen. Kondisi ini menunjukkan perlunya inovasi dalam teknologi penangkapan dan pemasaran ikan guna meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan kelompok nelayan Al-Hikmah. Selain itu diperlukan adanya pelatihan agar para nelayan memiliki pemahaman yang lebih baik mengenai konsep dasar pemasaran, mulai dari strategi penentuan harga, identifikasi pasar yang tepat, hingga cara meningkatkan daya tarik produk di mata konsumen.
Pengaruh Kompensasi Material Dan Immatrial Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Pelabuhan Indonesia ( Persero ) Regional 2 Palembang Suhada, Cahyadi Imam; Valianti, Reva Maria; Rismansyah, Rismansyah
Jurnal Media Wahana Ekonomika Vol. 21 No. 4 (2025): Jurnal Media Wahana Ekonomika, Januari 2025
Publisher : Universitas PGRI Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31851/jmwe.v21i4.18059

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji hipotesis Pengaruh Kompensasi Material dan Immaterial Terhadap Produktivitas kerja karyawan pada PT.Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang. 46 pekerja di PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang menjadi populasi penelitian. Dengan pertimbangan bagi para pekerja PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang yang dibagi menjadi beberapa subdivisi yang berbeda (tidak semuanya sama jenisnya sehingga diambil hasilnya sebagai sampel yang representatif dari masing-masing subdivisi), maka digunakan teknik pengambilan sampel adalah Prospectionate Stratified Random Sampling. Ada 46 responden di seluruh sampel. Analisis regresi linier berganda dan pengujian koefisien determinasi (R2) digunakan dalam pendekatan analisis data penelitian. Produktivitas kerja merupakan variabel independen, begitu pula ketersediaan material dan kompensasi material. Berdasarkan hasil uji hipotesis produktivitas kerja karyawan PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang tidak terpengaruh secara signifikan secara simultan (simultan) oleh variabel independen berupa upah material dan immaterial. Kata Kunci: Kompensasi material dan immaterial, produktivitas kerja. ABSTRACT This research aims to test the hypothesis of the influence of material and immaterial compensation on employee work productivity at PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang. 46 workers at PT. Port Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang is the research population. With consideration for PT. Port of Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang which is divided into several different subdivisions (not all of the same type so the results are taken as a representative sample from each subdivision), the sampling technique used is Prospectionate Stratified Random Sampling. There were 46 respondents in the entire sample. Multiple linear regression analysis and testing of the coefficient of determination (R2) are used in the research data analysis approach. Work productivity is an independent variable, as are material availability and material compensation. Based on the results of the hypothesis test of employee work productivity at PT. Port Indonesia (Persero) Regional 2 Palembang is not significantly affected simultaneously (simultaneously) by the independent variables in the form of material and immaterial wages. Keywords : Material and immaterial compensation, work productivity
Pengaruh Komunikasi Interpersonal dan Beban Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Badan Pengelola Pajak Daerah Kab.OKI Amelia, Riska; Rismansyah, Rismansyah; Maliah, Maliah
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 15, No 1 (2025): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v15i1.4678

Abstract

Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif bertujuan untuk menguji hipotesis pengaruh komunikasi interpersonal dan beban kerja terhadap produktivitas kerja pegawai pada badan pengelola pajak daerah Kabupaten Ogan Komering Ilir. Populasi penelitian ini adalah seluruh pegawai yang berjumlah 109 pegawai. Teknik pengambilan sampling purposive sampling. Adapun sampel dalam penelitian ini yang diambil yaitu berdasarkan jumlah pegawai negeri sipil (PNS) pada badan pengelola pajak daerah Kabupaten Ogan Komering Ilir yang berjumlah 50 pegawai yang menjadi sumber data. Metode pengumpulan data yang digunakan kuesioner dan dokumentasi. Teknik analisa data yang digunakan regresi linier sederhana, regresi linier berganda, analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi, uji hipotesis t dan uji hipotesis F dengan bantuan SPSS 22 for windows. Hasil uji hipotesis menyimpulkan secara simultan terdapat pengaruh signifikan variabel komunikasi interpersonal dan beban kerja terhadap produktivitas kerja, secara parsial terdapat pengaruh signifikan variabel komunikasi interpersonal dan beban kerja terhadap produktivitas kerja Kata Kunci: Komunikasi Interpersonal, Beban Kerja, Produktivitas Kerja
Pengaruh Pendidikan dan Lama Bekerja Terhadap Kualitas Bekerja Pegawai Pada Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang Ardiansyah, Ari; Rismansyah, Rismansyah; Maliah, Maliah
Jurnal Media Wahana Ekonomika Vol. 22 No. 2 (2025): Jurnal Media Wahana Ekonomika, Juli 2025
Publisher : Universitas PGRI Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31851/jmwe.v22i2.16523

Abstract

ABSTRAK   Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji hipotesis bahwa kualitas kerja yang dihasilkan oleh pegawai Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang dipengaruhi oleh tingkat pendidikan dan lama masa kerja. Partisipan penelitian ini adalah pegawai yang bekerja di Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang. Sebanyak 45 responden dipilih sebagai sampel dari masing-masing empat populasi untuk menggunakan metode sampel jenuh. Metode analisis data penelitian ini meliputi regresi linier dasar dan regresi linier berganda. Kualitas kerja merupakan karakteristik endogen, sedangkan pendidikan dan masa kerja merupakan faktor eksogen. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan bahwa pendidikan dan masa kerja secara bersama-sama memiliki pengaruh terhadap kualitas kerja, terdapat hubungan yang kuat antara kedua faktor tersebut dengan kualitas kerja. Hubungan tersebut cukup kuat dan signifikan, sebagaimana ditunjukkan oleh hasil uji regresi linier sederhana dan ganda, yang menunjukkan bahwa masa kerja dan pendidikan memiliki pengaruh terhadap kualitas kerja yang dihasilkan oleh pegawai Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang.   Kata Kunci: Lama Bekerja, Pendidikan, Kualitas Kerja.   ABSTRACT   The purpose of this study was to test the hypothesis that the quality of work produced by employees of the Palembang State Administrative Court is influenced by the level of education and length of service. The participants of this study were employees working at the Palembang State Administrative Court. A total of 45 respondents were selected as samples from each of the four populations to use the saturated sample method. The data analysis methods of this study include basic linear regression and multiple linear regression. Work quality is an endogenous characteristic, while education and length of service are exogenous factors. The results of the hypothesis test show that education and length of service together have an influence on work quality, there is a strong relationship between the two factors and work quality. The relationship is quite strong and significant, as shown by the results of simple and multiple linear regression tests, which show that length of service and education have an influence on the quality of work produced by employees of the Palembang State Administrative Court   Keywords : Length of Employment, Education, Quality of Work.
Pengaruh Inovasi Produk dan Kualitas Produk Terhadap Keunggulan Bersaing pada UMKM Roti Gembong Gemmoy Kota Prabumulih Adellia, Agnes; Rismansyah, Rismansyah; Maliah, Maliah
Jurnal Media Wahana Ekonomika Vol. 22 No. 1 (2025): Jurnal Media Wahana Ekonomika, April 2025
Publisher : Universitas PGRI Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31851/jmwe.v22i1.18449

Abstract

ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini ialah guna mengetahui bagaimana kualitas produk dan inovasi memengaruhi keunggulan bersaing pada UMKM Roti Gembong Gemmoy Kota Prabumulih. Partisipan dipenelitian ini terdiri dari pemuja Roti Gembong Gemmoy dan konsumen setia yang melakuukan pembelian roti memakai aplikasi WhatsApp. Dipenelitian ini, teknik pengambilan sampel dipakai Accidental Sampling, dan jumlah sampel sejumlah 158 responden ditentukan dengan memakai Slovin. Memanfaatkan metodologi penelitian kuantitatif, kuesioner ialah alat pengumpulan data. Temuan penelitian menampakkan adanya hubungan substansial (t = 11,593; ambang batas signifikansi = 0,000 < 0,05) antara inovasi produk dan keunggulan kompetitif. Hal ini menampakkan bahwaa tingkat signifikansinya < 0,05 dan nilai t hitung > nilai t tabel yang berarti signifikan. Keunggulan kompetitif dipengaruhi oleh kualitas produk. Berdasar pada nilai t hitung sejumlah 22,837 dan nilai signifikansi sejumlah 0,000 yang menampakkan bahwaa nilai t hitung > nilai t tabel dan tingkat signifikansi > (0,05) maka hal ini bisa dikatakan berpengaruh. Uji koefisien determinasi atau R square menghasilkan nilai sejumlah 0,774 atau 77,4% yang menampakkan bahwaa pada UMKM Roti Gembong Gemmoy Kota Prabumulih variabel inovasi produk dan kualitas produk bisa memengaruhi variabel keunggulan bersaing. Sisanya sejumlah 22,6% dipicu oleh faktor-faktor di luar cakupan penelitian ini. Kata Kunci: Inovasi Produk, Kualitas Produk, Keunggulan bersaing. ABSTRACT The aim of this research is to find out how product quality and innovation influence the competitive advantage of Roti Gembong Gemmoy MSMEs in Prabumulih City. Participants in this research consisted of devotees of Gembong Gemmoy Roti and loyal consumers who purchased bread using the WhatsApp application. In this research, the sampling technique used Accidental Sampling, and the sample size of 158 respondents was determined using Slovin. Utilizing quantitative research methodology, questionnaires are a data collection tool. Research findings reveal a substantial relationship (t = 11.593; significance threshold = 0.000 < 0.05) between product innovation and competitive advantage. This shows that the significance level is <0.05 and the calculated t value is > the t table value, which means it is significant. Competitive advantage is influenced by product quality. Based on the calculated t value of 22.837 and a significance value of 0.000 which shows that the calculated t value > t table value and the significance level > (0.05) then this can be said to be influential. The coefficient of determination test or R square produces a value of 0.774 or 77.4% which shows that in the UMKM Roti Gembong Gemmoy, Prabumulih City, product innovation and product quality variables can influence competitive advantage variables. The remaining 22.6% was triggered by factors outside the scope of this research. Keywords : Product Innovation, Product Quality, Competitive Advantage.
PELATIHAN DIGITALISASI MANAJEMEN PEMASARAN PADA KELOMPOK NELAYAN AL-HIKMAH PALEMBANG Apriani, Yosi; Rismansyah, Rismansyah; Indah Lestari, Asri; Dwi Junico, Abil; Mursalin, Said
Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 7, No 12 (2024): MARTABE : JURNAL PENGABDIAN MASYARAKAT
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jpm.v7i12.5224-5229

Abstract

Kelompok Nelayan Al-Hikmah merupakan komunitas nelayan tradisional yang masih bergantung pada peralatan sederhana dalam aktivitas penangkapan dan pemasaran ikan. Berdasarkan hasil wawancara dengan ketua kelompok kelompok nelayan Al-Hikmah, rata-rata hasil tangkapan ikan para nelayan hanya berkisar 5 kg per hari. Tantangan lain yang dihadapi adalah kenaikan harga bahan bakar, yang memaksa nelayan beralih menggunakan tabung gas kecil untuk operasional perahu selama mencari ikan di sungai. Dalam hal pemasaran, nelayan pernah mencoba memasarkan hasil tangkapan melalui koperasi setempat, namun hasil penjualan tidak optimal. Salah satu penyebab utamanya adalah keterbatasan peralatan yang mampu menjaga kesegaran ikan selama proses distribusi, sehingga kualitas ikan menurun sebelum mencapai konsumen. Kondisi ini menunjukkan perlunya inovasi dalam teknologi penangkapan dan pemasaran ikan guna meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan kelompok nelayan Al-Hikmah. Selain itu diperlukan adanya pelatihan agar para nelayan memiliki pemahaman yang lebih baik mengenai konsep dasar pemasaran, mulai dari strategi penentuan harga, identifikasi pasar yang tepat, hingga cara meningkatkan daya tarik produk di mata konsumen.
Co-Authors Adellia Putri Adellia, Agnes Adi Esti Mulyasari Adie Kurbani Akila Akila, Akila Aminuyati Amir Hamzah Anggraini, Musdalifa Anita Sinaga Apriani, Yosi Aprizal Rosadian Arafat, Yasir Ardiansyah, Ari Arya, Rico Arylin Dia Anggraini Asmaul Husna Asri Indah Lestari Aulia, Mega AYU LESTARI Ayu Susanti Dedi Busro Della, Triska Derwansyah, Eko Dwi Junico, Abil Edduar Hendri, Edduar Emma Lilianti, Emma Entin Rukmana Erdiansyah Erdiansyah Erfan Robyardi Fitriansyah, Rio Galih Fristyan Hardias Tama Gervasius Rio Sandi Giska Amanda Gusti, Abem Handrian . Hengki Hengki Heryati Heryati Hifdizah, Rizky Ida Ayu Putu Sri Widnyani Indah Lestari, Asri Kurbani, Adie Les'aini, Seffi Inna M Kurniawan M. Kurniawan, M. M. Najib Mafra, Nisa Ulul’ Maliah, Maliah marnaresya, prety Muhammad Aryo Arifin Mursalin . Mursalin, Said Nanda Hadidia Nasta Agustin Nurazis Nisa' Ulul Mafra Nugraha, Erlangga Dwi Nurkardina Novalia Nurmala Nurmala Nurmala Nurmala Nurmala Nurmala Oktariansyah Oktariansyah, Oktariansyah Oktaviana Laras Wati, Mellinia Panca Satria Putra Purnama, Shinta Putri Delima Rendra Branido Reva Maria Valianti Reva Maria Valianti, Reva Maria Reza Prihatin Riska Amelia Riska Riska Risma Adam Rizki Syavitri Romadhon, Yoga Safira, Bella Sales Seftavia Salita, Shelen Mayang Salsabila, Nadila Sasti, Komang Indah SE, Nanda Hadidia Septi Lovitasari Shelen Mayang Salita Sinarti, Tri Siti Munawaroh Suhada Suhada, Suhada Suhada, Cahyadi Imam Sundari Sundari Syamsiar, Syamsiar Totok Sudiyanto, Totok Tri Darmawati Tri Yuliana Usman, Benny Widia Amita Setyowati Widya, Nyimas Yanti, Novia Yolanda, Miadiarti Yusrizal .