Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
8.122
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JKBM (JURNAL KONSEP BISNIS DAN MANAJEMEN) Jurnal Penelitian Pendidikan IPA (JPPIPA) JURNAL PENELITIAN PENDIDIKAN SOSIAL HUMANIORA MONETER Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS) AMALIAH: JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP) Jurnal Mantik JURNAL MUTIARA MANAJEMEN Jurnal Eduscience (JES) Journal On Teacher Education (Jote) Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Darma Agung JURNAL PENELITIAN PENDIDIKAN SOSIAL HUMANIORA Ihsan: Jurnal Pengabdian Masyarakat Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Jurnal Ilmiah METADATA Ekonomi Bisnis Manajemen dan Akuntansi (EBMA) JURNAL MANAJEMEN AKUNTANSI (JUMSI) International Journal of Community Service Jurnal Ekonomi Jurnal Bisnis Mahasiswa SMBJ: Strategic Management Business Journal JUrnal Riset Ilmu Pendidikan Jurnal Pengabdian Masyarakat Hablum Minannas Wahana Jurnal Hibrul Ulama Open Community Service Journal All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety PKM Maju UDA Jurnal Ilmu Manajemen Dan Kewirausahaan (JIMK) PEDAMAS (Pengabdian Kepada Masyarakat) At- Ta'lim : Jurnal Pendidikan Jurnal Bisnis Kreatif dan Inovatif
Lukman Nasution
Universitas Muslim Nusantara Al Washliyah
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 64 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Jurnal Darma Agung

 1 
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI LINGKUNGAN AJUDAN JENDERAL DAERAH MILITER (AJENDAM) - I BUKITBARISAN MEDAN Ichsan, Reza Nurul; Surianta, Eddi; Nasution, Lukman
JURNAL DARMA AGUNG Vol 28 No 2 (2020): AGUSTUS 2020
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Universitas Darma Agung (LPPM_UDA)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46930/ojsuda.v28i2.625

Abstract

Disiplin Kerja adalah suatu hal yang penting untuk keberhasilan setiap organisasi, baik di pemerintahan maupun organisasi/instansi swasta. Suatu organisasi ataupun instansi pemerintah akan berhasil dalam pencapaian tujuan bilamana setiap individu atau pegawainya menerapkan disiplin dalam bekerja. Dengan demikian kinerja setiap anggota atau pegawai akan meningkat yang sekaligus juga meningkatnya kinerja organisasi tersebut. Demikian juga halnya dengan Kantor Ajendam I/BB di Medan. Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori yang berhubungan dengan manajemen sumberdaya manusia terutama teori yang menyangkut tentang disiplin kerja dan kinerja pegawai, baik secara kuantitatif maupun secara kualitatif. Penelitian ini dilakukan di Ajendam I Bukit Barisan Medan yang berlokasi di Jalan Gatot Subroto Km 7.6. Medan. Kegiatan penelitian ini direncanakan akan dilakukan terhitung sejak bulan Mei hingga Juli 2017. Dari pembahasan yang dilakukan sesuai dengan topik dan pokok permasalahan, serta analisis data yang dilakukan diperoleh hasil dalam bentuk regresi linier sederhana yaitu Y = 7,541 + 0, 413X dengan determinansi sebesar 84,8%, dan secara umum disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Kantor Ajendam I Bukit Barisan Medan, dimana t hitung sebesar 20,060 sedangkan t table 1,984 pada = 5%. Dari hasil yang diperoleh disarankan kepada pimpinan Ajendam I Bukit Barisan Medan agar menjaga dan lebih meningkatkan serta membina disiplin kerja pada lembaga tersebut, demi tercapainya peningkatan kinerja pegawai secara keseluruhan sesuai dengan harapan.
PENGARUH PROGRAM SAPTA PESONA DAN FASILITAS TERHADAPTINGKAT KUNJUNGAN OBJEK WISATA T-GARDENDI KECAMATAN DELI TUA KABUPATEN DELI SERDANG Lukman Nasution; Siti Anom; Ahmad Karim
Jurnal Darma Agung Vol 28 No 2 (2020): AGUSTUS 2020
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Universitas Darma Agung (LPPM_UDA)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Pengaruh Program Sapta Pesona terhadap Tingkat Kunjungan Objek Wisata; (2)Pengaruh Fasilitas terhadap Tingkat Kunjungan Objek Wisata, dan (3) Pengaruh Program Sapta Pesona dan Fasilitas terhadap Tingkat Kunjungan Objek Wisata T-Garden Kabupaten Deli Serdang. Sampel penelitian ini diambil secara acak (random sampling) dari seluruh pengunjung Objek Wisata T-Garden dengan jumlah 50 pengunjung. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan signifikansi 0,05. Metode pengumpulan data penelitian ini berupa kuesioner Program Sapta Pesona, Fasilitas Objek Wisata, dan Tingkat Kunjungan Objek Wisata. Hasil penelitian ini diperoleh bahwa: (1) Terdapat pengaruh yang sangat signifikan Program Sapta Pesona terhadap Tingkat Kunjungan Objek Wisata T-Garden Kabupaten Deli Serdang (F-hitung = 18,487; Sig. = 0,000), (2) Terdapat pengaruh yang signifikan Fasilitas terhadap Tingkat Kunjungan Objek Wisata T-Garden Kabupaten Deli Serdang (F-hitung = 7,754; Sig. = 0,008), dan (3) Terdapat pengaruh yang sangat signifikan Program Sapta Pesona dan Fasilitas Secara Bersama-sama terhadap Tingkat Kunjungan Objek Wisata T-Garden Kabupaten Deli Serdang (F-hitung = 9,069; Sig. = 0,000). Hasil penelitan ini mengimplikasikan bahwa penerapan Program Sapta Pesona pada objek wisata T-Garden dapat mempengaruhi keinginan berkunjung wisatawan dan membuat lama tinggal serta meningkatkan tingkat kunjugan Objek Wisata T-Garden Kabupaten Deli Serdang. Dengan adanya fasilitas objek wisata yang menarik dan sesuai dengan keinginan yang sedang diminati, akan menjadi daya tarik bagi wisatawan untuk berkunjung dan menikmati fasilitas Objek Wisata T-Garden sehingga kebutuhan pengunjung terpenuhi untuk berkunjung ke Objek Wisata T-Garden.
Co-Authors A Halim Abd. Halim Abd. Rasyid Syamsuri Adrial Falahi Ahmad Karim Anggi Yaini Siregar Anggia Sari Lubis, Anggia Sari Annisa, Reski Ari Setiawan Arya, Muhammad Dicky Br Hasibuan, Juli Malem Desi, Nur Ainun Dewi Dyah Widyastuti Dewi, Lola Fransisca Diana Lubis Epi Supriyani Siregar Evi Susilawati Gaol, Jonner Lumban Gomgom TP Siregar Habra, Dani Hadian, Arief harahap, nur'ain Harahap, Nursaidah Hsb, Melisa Hunaepi, Hunaepi HUTABARAT, LAMMINAR Ida Zulfida, Ida Ika Purnama Sari Ilmiati Ilmiati Julianto Hutasuhut LAMMINAR HUTABARAT Lola Fransisca Dewi Lubis, Elya Puspita Lubis, Mhd Ansori Maisarah Maisarah Moertiono, R Juli muhammad rahmat Muhammad Rahmat Muhammad Rapono Muhammad Ridwan Lubis Muhammad Rum Lubis Nevy Saskia Fitri Pratiwi, Vina Ayu Purba, Nelvitia Putri Tiara Devi Rahmat, Muhammad Rani Fitriani Rapono, Muhammad Reza Nurul Ichsan Rinjani, Baiq Nurhidayati Kartiwi Putri Rizkina, Seila Saputra, Pangky Dwi Sarman Sinaga Seila Rizkina Seila Rizkina Siregar BUDI, Budi Alamsyah Siregar, Anggi Yaini Siti Anom Suci Indah Melani SUMA, Dewi Surianta, Eddi Taufik Samsuri Tengku Mabar Ali Veithzal Rivai Zainal Venny Fraya Hartin Nst Yulia Arfanti