Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
2.87
P-Index
This Author published in this journals
All Journal SOROT: Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Jurnal Pendidikan dan Pembelajaran Khatulistiwa (JPPK) Berkala Ilmiah Pendidikan Fisika Jurnal Ekonomi Pembangunan STIE Muhammadiyah Palopo Jurnal Manajemen STIE Muhammadiyah Palopo Jurnal Penelitian Pendidikan IPA (JPPIPA) Jurnal Darma Agung Al-Liqo: Jurnal Pendidikan Islam Jurnal Cahaya Mandalika Action Research Literate (ARL) ProBisnis : Jurnal Manajemen Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Innovative: Journal Of Social Science Research Journal of Economics, Entrepreneurship, Management Business and Accounting TONGKONAN: Jurnal Pengabdian Masyarakat JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah POMA JURNAL KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Multidisciplinary Indonesian Center Journal EDUCATIONAL: Jurnal Inovasi Pendidikan dan Pengajaran
Erwina Erwina, Erwina
Unknown Affiliation
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 24 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search
Journal : Multidisciplinary Indonesian Center Journal

 1 
THE INFLUENCE OF JOB SATISFACTION AND WORK MOTIVATION ON ORGANIZATIONAL COMMITMENT AT THE PNM PALOPO BRANCH OFFICE Saru, Eviafrianti; Dari , Kiki Diana; Anita, Anita; Ramadhani , Enceng; Erwina, Erwina; Munawir, Munawir
Multidisciplinary Indonesian Center Journal (MICJO) Vol. 2 No. 4 (2025): Vol. 2 No. 4 Edisi Oktober 2025
Publisher : PT. Jurnal Center Indonesia Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62567/micjo.v2i4.1122

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap komitmen organisasional pada karyawan Kantor PNM Cabang Palopo. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan teknik total sampling sebanyak 45 responden. Data dikumpulkan melalui observasi, kuesioner, dan dokumentasi, kemudian dianalisis menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan kerja dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional, baik secara parsial maupun simultan. Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 64,8% menunjukkan bahwa variabel independen mampu menjelaskan sebagian besar variasi komitmen organisasional. Temuan ini menegaskan pentingnya kepuasan dan motivasi kerja dalam memperkuat loyalitas karyawan
ANALYSIS OF THE ROLE OF EDUCATION AND TRAINING IN IMPROVING EMPLOYEE COMPETENCY AT THE KALAENA SUB-DISTRICT OFFICE, EAST LUWU REGENCY Astika , Chiko; Chandra, Arya; Aryanti , Melisa; Astika , Cica; Erwina, Erwina; Munawir, Munawir
Multidisciplinary Indonesian Center Journal (MICJO) Vol. 2 No. 4 (2025): Vol. 2 No. 4 Edisi Oktober 2025
Publisher : PT. Jurnal Center Indonesia Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62567/micjo.v2i4.1148

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh pendidikan dan pelatihan terhadap kompetensi pegawai di Kantor Camat Kalaena Kabupaten Luwu Timur. Metode kualitatif dengan pendekatan regresi linear berganda digunakan pada 12 responden dari 14 pegawai negeri sipil yang telah mengikuti program pendidikan dan pelatihan. Data dikumpulkan melalui kuesioner skala Likert, wawancara, dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan pendidikan berpengaruh signifikan terhadap kompetensi (t=2,830; p=0,018), pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kompetensi (t=2,888; p=0,016), dan secara simultan keduanya berpengaruh signifikan (F=9,823; p=0,004). Koefisien determinasi (R²=0,612) menunjukkan 61,2% variasi kompetensi dijelaskan oleh pendidikan dan pelatihan. Penelitian ini mengkonfirmasi pentingnya investasi dalam program pendidikan dan pelatihan untuk meningkatkan kompetensi pegawai dalam pelayanan publik.
THE INFLUENCE OF CAREER DEVELOPMENT, EMPLOYEE ENGAGEMENT, AND WORK CULTURE ON TEACHER PERFORMANCE AT UPT SMP NEGERI 1 BONE-BONE Warda, Warda; Ichsan, Nur Aziza; Widianti , Alma; Rico, Rico; Erwina, Erwina; Munawir, Munawir
Multidisciplinary Indonesian Center Journal (MICJO) Vol. 2 No. 4 (2025): Vol. 2 No. 4 Edisi Oktober 2025
Publisher : PT. Jurnal Center Indonesia Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62567/micjo.v2i4.1151

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh pengembangan karir, employee engagement, budaya organisasi, dan budaya kerja terhadap kinerja guru di UPT SMP Negeri 1 Bone-bone. Menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik total sampling terhadap 43 guru. Data dikumpulkan melalui kuesioner skala Likert dan dianalisis menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengembangan karir (β=0,319, p=0,012), employee engagement (β=0,307, p=0,015), budaya organisasi (β=0,245, p=0,046), dan budaya kerja (β=0,297, p=0,017) berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja guru. Secara simultan, keempat variabel berpengaruh signifikan (F=18,742, p<0,001) dengan kontribusi 66,3% terhadap kinerja guru. Pengembangan karir memiliki pengaruh paling dominan, menunjukkan pentingnya program peningkatan kompetensi guru secara berkelanjutan
Co-Authors Adnan Adnan Agung Wicaksono Ahmad, Andi Aziz Akmal Akmal Alfiati, Helmi Amri Amri Andreas Andreas Angela, Michel Anita Anita Annas Boceng Aryanti , Melisa Astika , Chiko Astika , Cica Azizah, A Budiarti Putri Uleng Chandra, Arya Dar, Mutmainna Dari , Kiki Diana Deva Deva Edy Tandililing Fahrezy, Irgy Ahmad Frisilia, Tria Hardi Hardi, Hardi Hunen, Ahmad Ibrahim, Wira Muda Tama Ichsan, Nur Aziza Ilyas M, Paradillah M. Arifuddin Jamal, M. Arifuddin Marcela, Marcela Marhawati, Marhawati Muliadi Munawir Munawir Munawir Napan, Yunita Ntopu, Aan Nurjannah Nurjannah Nurmansyah, Edy Pawindu, Feni Pramesti, Adia Predika, Komang Sastra Putri, Annisa Gita Raflianto, Raflianto Rahayu Rahayu Raja, Arya Wira Ramadansyah, Agung Ramadhani , Enceng Rico, Rico Ris Akril Nurimansjah Ritonga, Isniar TL Rosnina Rosnina, Rosnina Sahabuddin, Dewi Hardianti Samudi Samudi Sarfani, Andi Sari, Vhera Artika Saru, Eviafrianti Sihombing, Sanggam B Sri Hartini Suhardin Suhardin, Suhardin Sukirman, Putri Sukriming Sapareng Suryanto Suryanto Syaharuddin, Zainab Azzahro Tahir, Irmayani Taruna Shafa Arzam AR, Taruna Shafa Tedja, Edryan Warda Warda Widianti , Alma Widiari, Made Yang, Norieco Yuda Satria Nugraha