Claim Missing Document
Check
Articles

Found 28 Documents
Search

Kualitas Pelayanan Aplikasi OSS Dalam Menerbitkan Nomor Induk Berusaha Bagi Pelaku UMKM Dalam Program Layanan Jemput Bola Di Dinas K2UKM Kabupaten Majalengka Imas Sumiati; Zikry Fitrah Ramadhan
Nusantara Journal of Multidisciplinary Science Vol. 2 No. 5 (2024): NJMS - Desember 2024
Publisher : PT. Inovasi Teknologi Komputer

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kualitas pelayanan aplikasi OSS (online single submission) dalam program layanan jemput bola yang dilaksanakan oleh Dinas K2UKM Kabupaten Majalengka masih belum optimal. Hal ini didasarkan dari temuan yang dilakukan peneliti bahwa kualitas pelayanan dalam pembuatan NIB melalui aplikasi OSS yang dilaksanakan oleh Dinas K2UKM belum efektif, hal ini terlihat dari pelayanan yang tidak efektif, membutuhkan sinyal internet yang kuat, serta sering kali mengalami eror dan loading yang lama sehingga permasalahan ini harus segera dicari solusinya , program layanan jemput bola ini sering kali diadakan di daerah yang jauh dari pusat kota sehingga kualitas jaringan nya pun tidak baik, sehingga aplikasi tersebut sering mengalami masalah saat menerbitkan legalitas berupa NIB dalam program ini . Dari hasil penelitian diketahui bahwa ditemukan 3 tema, 6 kategori dan 56 code dalam kualitas pelayanan aplikasi OSS dalam menerbitkan legalitas berupa NIB dalam program layanan jemput bola di dinas K2UKM Kabupaten Majalengka. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif dengan pendekatan naratif. Dalam penelitian ini teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara, observasi, dokumentasi, dan studi kepostakaan. Informan dalam penelitian ini meliputi: pendamping UMKM berbasis perizinan NIB dan pelaku UMKM yang menjadi sasaran dalam program ini. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis data model interaktif (Miles dan Huberman) yang terdiri dari beberapa komponen yaitu pengumpulan data, reduksi data, penyajian data dan kesimpulan atau verifikasi. Analisis data dilakukan dengan menggunakan alat bantu software Atlas.ti versi 9
Koordinasi Pelayanan E-Ktp di Kecamatan Kiaracondong Kota Bandung Imas Sumiati; Nadia Putri Meirina
Jembatan Hukum : Kajian ilmu Hukum, Sosial dan Administrasi Negara Vol. 1 No. 2 (2024): Juni : Jembatan Hukum : Kajian ilmu Hukum, Sosial dan Administrasi Negara
Publisher : Lembaga Pengembangan Kinerja Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62383/jembatan.v1i2.245

Abstract

This research was conducted to determine the coordination of making E-KTPs provided by the government. Apart from that, this research was also carried out to find out the factors that constrain the E-KTP making service system which can be seen from the lack of availability of blanks and the public's lack of understanding regarding technology. In service procedures, the research using a qualitative case study approach by collecting data obtained from observations and interviews. The results of this research show that the service system for making E-KTP is still not optimal, which can be seen starting from the uncertain service certainty, as well as there are still delays in printing, where there is a lack of blank availability and there are still people who do not understand the technology.
Optimizing Renewable Energy in Smart Cities by Integrating Big Data and Decision Support Systems Turyandi, Itto; Sumiati, Imas; Ardiansyah, Iwan; Lestari, Neni Sri; Triaji, Ermi
International Journal of Economics, Commerce, and Management Vol. 2 No. 4 (2025): October : International Journal of Economics, Commerce, and Management
Publisher : Asosiasi Riset Ekonomi dan Akuntansi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62951/ijecm.v2i4.880

Abstract

The rapid development of the smart city concept encourages the need for energy management that is more efficient, sustainable and adaptive to the needs of modern urban communities. In this context, renewable energy is the main solution to reduce dependence on fossil energy sources that are limited and pollute the environment. This research aims to optimize the utilization of renewable energy in smart cities by integrating Big Data technology and Decision Support Systems (DSS). The approach used in this research is a case study and system modeling method, which involves collecting energy data from various sources such as IoT sensors, weather stations, and energy distribution systems in real-time. The data is then analyzed using Big Data Analytics techniques to identify energy consumption patterns, potential renewable energy production, and peak load predictions. Furthermore, a decision support system was designed to assist policy makers and city managers in determining optimal energy distribution and usage strategies based on the available data and simulations. The results show that the integration of Big Data and DSS is able to increase the efficiency of renewable energy utilization up to 25% compared to conventional systems. In addition, the system is also able to dynamically respond to changing conditions and provide more accurate and adaptive decision recommendations. These findings indicate that the synergy between data technology and decision support systems plays a strategic role in creating sustainable and environmentally sound smart cities.
The Art of Public Speaking Missed by Generation Z Sumiati, Imas
Unram Journal of Community Service Vol. 6 No. 3 (2025): September
Publisher : Pascasarjana Universitas Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29303/ujcs.v6i3.1183

Abstract

Public speaking skills are still not fully possessed by students. This reluctance to appear in public is due to low self-confidence and a lack of public speaking skills. This inability causes what should be effective communication to become degraded. Even in public, communication misunderstandings often occur. This misunderstanding was documented and spread across the internet. As a service team, we took the initiative to conduct a public speaking activity at SMA 4 Pasundan Bandung. The Community Service activity aims to improve students' public speaking skills, enhance their ability to express ideas or opinions, boost their learning motivation, and increase their self-confidence. Public speaking skills are still not fully possessed by students. Therefore, by carrying out this service activity, we hope that the output from the students of SMA 4 Pasundan Bandung will be able to improve their good communication skills and increase their learning motivation and self-confidence, both in the classroom, within the school environment, outside the surrounding environment, and in their future work environment.
Model Koordinasi di BKPSDM DAN Asesmen Center dalam Uji Kompetensi ASN Sumiati, Imas; Rosiyan, Muhammad Bayu Permana; Rizki, Anisa
ARMADA : Jurnal Penelitian Multidisiplin Vol. 2 No. 2 (2024): ARMADA : Jurnal Penelitian Multidisplin, Februari 2024
Publisher : LPPM Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi 45 Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55681/armada.v2i2.1206

Abstract

Model koordinasi yang diterapkan di BKPSDM dan Asesmen Center dalam uji kompetensi ASN menerapkan model koordinasi internal, baik secara vertical maupun horizontal. Hal ini tampak dari keterlibatan beberapa bidang di BKPSDM dengan Asessmnet Center dalam perekomendasian pegawai. Bentuk rekomendasi bisa atas dasar promosi jabatan atau justru karena memang adanya permasalahan. Jadi, assessment center berperan untuk memberikan arahan kompetensi yang mana yang harus dikembangkan bagi seorang ASN yang telah di asesi. Hasil diagnostic awal ini maka akan berjalan lebih baik jika diintegrasikan juga dengan konsep management talenta, dimana pegawai yang dikirim untuk mengikuti program pelatihan jangan hanya didasari pada kebutuhan akan peningkatan standar kompetensi jabatan saja, tetapi harus didasari juga kebutuhan individu hasil assesmen yang telah di proses dalam manajemen talenta. Strateji manajemen talenta memiliki focus pada 5 area yaitu penarikan (attracting), seleksi (selecting), pemakaian (enganging), pengembangan (development), dan mempertahankan (reteaining) pegawai bertalenta.
Pelayanan Publik yang Inklusif Bagi Penyandang Tunanetra dalam Penggunaan Guiding Block di Kota Bandung Sumiati, Imas; Indrianie, Mona
ARMADA : Jurnal Penelitian Multidisiplin Vol. 2 No. 2 (2024): ARMADA : Jurnal Penelitian Multidisplin, Februari 2024
Publisher : LPPM Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi 45 Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55681/armada.v2i2.1207

Abstract

Pelayanan publik yang inklusif adalah aspek penting dalam mewujudkan masyarakat yang beragam dan adil. Artikel ini membahas upaya Kota Bandung dalam menciptakan pelayanan publik yang inklusif bagi penyandang tunanetra dengan fokus pada penggunaan guiding block. Guiding block adalah infrastruktur yang memberikan aksesibilitas bagi penyandang tunanetra dalam mobilitas sehari- hari mereka. Kota Bandung telah mengambil berbagai inisiatif untuk meningkatkan inklusivitas ini dengan memasang guiding block di berbagai lokasi kota. Artikel ini mengeksplorasi tantangan dan peluang dalam pengembangan pelayanan publik yang inklusif di Kota Bandung. Dalam konteks ini, peran pemerintah daerah, organisasi masyarakat, dan individu adalah penting dalam meningkatkan pemahaman tentang penggunaan guiding block dan memastikan pemeliharaan infrastruktur yang baik. Dengan menganalisis langkah- langkah konkret yang telah diambil, artikel ini menyoroti pentingnya kerja sama lintas sektor dan partisipasi masyarakat dalam menciptakan lingkungan yang inklusif bagi penyandang tunanetra. Sebagai studi kasus yang relevan, Kota Bandung dapat menjadi inspirasi bagi kota- kota lain yang berupaya untuk memperbaiki aksesibilitas dan inklusivitas pelayanan publik bagi penyandang tunanetra. Penelitian ini menggunakan metode survei, wawancara, dan observasi lapangan untuk mengumpulkan data dari penyandang tunanetra, pejabat pemerintah, dan masyarakat umum. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penggunaan guiding block telah memberikan manfaat signifikan bagi penyandang tunanetra dalam mengakses fasilitas publik, seperti transportasi umum, pusat perbelanjaan, dan tempat-tempat penting lainnya. Namun, masih terdapat beberapa kendala, seperti perawatan yang kurang optimal dan pemahaman masyarakat yang belum memadai mengenai guiding block. Artikel ini menyoroti pentingnya kolaborasi antara pemerintah, organisasi masyarakat, dan sektor swasta dalam meningkatkan pelayanan publik yang inklusif. Dengan menjaga guiding block yang baik dan meningkatkan kesadaran masyarakat, Kota Bandung dapat menjadi contoh yang inspiratif dalam menciptakan lingkungan yang ramah bagi penyandang tunanetra. Upaya ini merupakan langkah positif dalam mencapai inklusi sosial dan aksesibilitas bagi semua warganya, tanpa memandang kondisi fisik atau kemampuan.
Koordinasi Penanggulangan Bencana Banjir oleh Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) dan Dinas Sosial Kota Cimahi Sumiati, Imas; Arifin, Rifki Khairul
ARMADA : Jurnal Penelitian Multidisiplin Vol. 2 No. 2 (2024): ARMADA : Jurnal Penelitian Multidisplin, Februari 2024
Publisher : LPPM Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi 45 Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55681/armada.v2i2.1208

Abstract

Banjir hampir terjadi di sebagian besar wilayah Indonesia, termasuk di Kota Cimahi . Penyebab banjir di Cimahi lebih dikarenakan faktor perilaku manusia, yaitu alih fungsi lahan yang masif. Peran pemerintah daerah dalam penanggulangan bencana alam merupakan kewajiban bagi pemerintah dan merupakan suatu sistem yang diperlukan setiap daerah sebagai organ yang menyangkut keselamatan dan keamanan bagi setiap orang. Akan tetapi dalam mengantisipasi semua itu sebelum terjadi hingga menyebabkan kerugian materi bahkan kehilangan nyawa sekaligus. Salah satu tujuan penanggulangan bencana adalah menjamin terselenggaranya penanggulangan bencana secara terencana, terpadu, terkoordinasi, dan menyeluruh. Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) merupakan lembaga yang memiliki kewenangan untuk melaksanakan tugas dan fungsi penanggulangan bencana di daerah serta melakukan pengkoordinasian external kelembagaan dengan instansi terkait penanggulangan bencana. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kualitatif. Yaitu dengan menganalisis berbagai literatur serta hasil penelitian dari peneliti terdahulu. Adapun fokus dalam penelitian ini yaitu melakukan analisis terhadap koordinasi yang dilakukan oleh Badan Penanggulangan Bencana Daerah dan Dinas Sosial Kota Cimahi. Komunikasi BPBD dan Dinas Sosial Koordinasi berarti kerjasama, maka dalam kerjasama ini terdapat suatu hubungan atau komunikasi. Cara komunikasi haruslah dilakukan sebagai sesuatu yang harus ada dalam setiap kegiatan, sehingga setiap informasi yang memerlukan koordinasi dapat disalurkan. Koordinasi yang dilakukan antara BPBD dengan Dinas Sosial Kota Cimahi belum bisa dikatakan optimal karena jarangnya melakukan pertemuan atau rapat antar instansi yang terkait penyelesaian persoalan-persoalan penanggulangan bencana karena kesibukan antara masing-masing pihak.
The Influence of Laboratory Management on the Productivity of Health Laboratory Installations at Bandung Kiwari Hospital Sumiati, Imas; Martiawan, Rudi; Gustiani, Nenny
East Asian Journal of Multidisciplinary Research Vol. 3 No. 7 (2024): July 2024
Publisher : PT FORMOSA CENDEKIA GLOBAL

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55927/eajmr.v3i7.10218

Abstract

A regional general hospital is a health service center owned by a region. There are many types of service issues, one of which is laboratory installation, namely how diseases can be diagnosed early. The infrastructure must be complete because services are not only internal but also external to the MCU (Medical Check Up). Of course, this is something that is very important, both for government institutions as well as other institutions such as educational institutions and others that employ staff, but the service has not been carried out optimally, so internal human resources need to be developed much better regarding effectiveness and efficiency in work which must be optimized. Therefore, this research aims to identify the influence of management on service and provide input regarding MCU marketing. The research method used is a quantitative method with a descriptive approach. The results of this research are that laboratory management influences the productivity of laboratory installations. This can be identified from the correlation between the dimensions of laboratory management and productivity, including the dimensions of planning and quality, the dimensions of efficient management, the dimensions of administration and effectiveness, the dimensions of security and efficiency, the dimensions of maintenance and quality, the dimensions of supervision and effectiveness.
Koordinasi Antar Lembaga dalam Mendukung Keberlangsungan Program Layanan Jemput Bola di Dinas K2UKM Kabupaten Majalengka Sumiati, Imas; Ramadhan, Zikry Fitrah
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 3 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Koordinasi yang dilakukan oleh dinas K2UKM bisa dikatakan berjalan baik karena dari apa yang diamati dan di analisis hingga sekarang sebenarnya tidak ada masalah besar yang terjadi karena program ini sudah berjalan lebijb dari 2 tahun, namun demikian tentunya meskipun koordinasinya baik tentunya masih ada beberapa hambatan atau masalah yang muncul terutama pada saat awal keberadaan program ini. Dari hasil observasi ditemukan bahwa ada beberapa masalah yang mjncul terkait koordinasi antar lembaga dalam mendukung keberlangsungan program layanan jemput bola misalnya masih ada miskomunikasi antar dinas yang menciptakan kebingungan bagi para pemangku kepentingan, belum lagi adanya jadwal yang pada t maupun tidak sinkron sehinnga demikian program layanan jemput bola tertunda penyelenggaraannya. Dari hasil penelitian diketahui bahwa ditemukan 2 tema, 5 kategori dan 50 code dalam koordinasi antar lembaga dalam mendukung keberlangsungan program layanan jemput bola di dinas K2UKM Kabupaten Majalengka. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif dengan pendekatan naratif. Dalam penelitian ini teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara, observasi, dokumentasi, dan studi kepostakaan. Informan dalam penelitian ini meliputi: pendamping UMKM dan kepala bidang UMKM DK2UKM yang menjadi sasaran dalam program ini. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis data model interaktif (Miles dan Huberman) yang terdiri dari beberapa komponen yaitu pengumpulan data, reduksi data, penyajian data dan kesimpulan atau verifikasi. Analisis data dilakukan dengan menggunakan alat bantu software Atlas.ti versi 9.
Desain Organisasi terhadap Produktivitas Pegawai di Dinas Ketenagakerjaan, Koperasi dan Usaha Kecil Menengah Kabupaten Majalengka Sumiati, Imas; Nabiel, M.
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 3 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh terdapatnya disinkronisasi pekerjaan yang dilakukan oleh para pegawai Dinas Ketenagakerjaan Dan Koperasi Usaha Menengah Kabupaten Majalengka. Dimana belum terlihat pelaksanaan tugas antar bagian-bagian/seksi-seksi dalam struktur kelembagaan dinas sesuai dengan Peraturan Bupati Majalengka No. 93 Tahun 2020. Hal ini diperkuat dengan tidak adanya alur kerja yang terarah terhadap tugas masing-masing seksi/bidang. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh desain organisasi terhadap produktivitas pegawai, serta untuk mengetahui seberapa besar kontribusi desain organisasi terhadap peningkatan produktivitas pegawai. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan teknik survei melalui penyebaran angket kepada para pegawai di Dinas Ketenagakerjaan, Koperasi, dan Usaha Kecil Menengah Kabupaten Majalengka sebanyak 30 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa desain organisasi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap produktivitas pegawai dengan koefisien korelasi sebesar 0,98 dan kontribusi sebesar 96,04%. Berdasarkan analisis regresi sederhana, diperoleh nilai probabilitas sebesar 0,000 yang lebih kecil dari tingkat signifikansi 0,05, yang berarti hipotesis mengenai pengaruh desain organisasi terhadap produktivitas pegawai diterima. Penelitian ini juga menemukan bahwa komunikasi yang efektif dan struktur organisasi yang jelas sangat berperan dalam mendukung peningkatan produktivitas pegawai.