Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
14.391
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen dan Organisasi JURNAL ECONOMIA Jurnal Ekonomi Kuantitatif Terapan MATRIK: JURNAL MANAJEMEN, STRATEGI BISNIS, DAN KEWIRAUSAHAAN Jurnal Pendidikan dan Pengajaran JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vokasi: Jurnal Riset Akuntansi Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Jurnal Penelitian dan Pengembangan Sains dan Humaniora (JPPSH) Krisna: Kumpulan Riset Akuntansi Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Jurnal Akuntansi Profesi Jurnal Akuntansi Multiparadigma Sains: Jurnal Manajemen dan Bisnis AKSIOLOGIYA : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia JURNAL MANAJEMEN Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) JEMA: Jurnal Ilmiah Bidang Akuntansi dan Manajemen Journal of Regional and Rural Development Planning IJEBD (International Journal Of Entrepreneurship And Business Development) CAPITAL: JURNAL EKONOMI DAN MANAJEMEN Journal of Educational Research and Evaluation International Journal of Social Science and Business International Journal of Supply Chain Management YUME : Journal of Management Jurnal Samudra Ekonomi dan Bisnis JIA (Jurnal Ilmiah Akuntansi) Jurnal Manajemen Jurnal Ilmiah Dinamika Sosial Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Bisnis Syntax Idea Ecobisma (Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen) Ilomata International Journal of Management Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik Studi Akuntansi dan Keuangan Indonesia (SAKI) JIIP (Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan) Jurnal Manajemen Bisnis Eka Prasetya Jurnal Manajemen Perhotelan dan Pariwisata Cakrawala Repositori Imwi Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting (DIJEFA) Ilomata International Journal of Management Management and Accounting Expose Jurnal Ekonomi Efektif Jurnal Ekonomi JURNAL ILMIAH GLOBAL EDUCATION Manajemen : Jurnal Ekonomi EXPLORE Journal of Accounting and Finance Management (JAFM) Eduvest - Journal of Universal Studies Amkop Management Accounting Review (AMAR) Jurnal Pariwisata, Bisnis Digital dan Manajemen MIMBAR : Jurnal Sosial dan Pembangunan JATIMAS : Jurnal Pertanian dan Pengabdian Masyarakat Management Studies and Business Journal Explore Manajemen : Jurnal Ekonomi
Ni Kadek Sinarwati
Universitas Pendidikan Ganesha
Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Automotive Engineering Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Neuroscience Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 569 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 569 Documents
Search

 19   20   21   22   23 
Analisis Efektivitas Penerapan Akuntansi Sumber Daya Manusia Pada Perusahaan Manufaktur (Studi Kasus CV. Kecak) ., Ni Kadek Ariska Yanti; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.; ., Ni Luh Gede Erni Sulindawati, SE. Ak,M
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 4, No 1 (2016):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v4i1.6835

Abstract

Perusahaan tetap mempertahankan sumber daya manusia yang telah bekerja puluhan tahun dari pada merekrut karyawan yang baru. CV. Kecak menggunakan sistem rekrut karyawan lama yang masih produktif untuk mengisi kekosongan perusahaan. Sehingga hal ini akan menjadi menarik untuk dikaji dari sisi akuntansi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis efektivitas penerapan akuntansi sumber daya manusia di perusahaan manufaktur CV. Kecak. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah (1) Data primer yaitu berupa hasil observasi dan hasil wawancara penelitian, dan (2) Data sekunder yaitu dengan dokumen, jurnal, atau artikel yang berkaitan dengan penelitian ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa penerapan akuntansi sumber daya manusia pada CV. Kecak sudah efektif. Pengukuran efektivitas dilakukan secara subjektif berdasarkan 7 indikator. Masing-masing indikator diberikan bobot nilai skala likert 1-5. Semakin tinggi bobot nilai maka semakin efektif penerapan dari indikator tersebut pada suatu perusahaan. Kepuasan, stabilitas organisasi, fleksibilitas/keluwesan, produktivitas, dan pertumbuhan mendapatkan bobot nilai yang cukup tinggi sedangkan penyelesaian misi dan kemampuan berlaba mendapatkan bobot nilai rendah. Kata Kunci : Kata kunci: Efektivitas, Akuntansi Sumber Daya Manusia The company had been still retaining the use of human resources who had been working for ten years rather than making new recruitment new staffs. CV. Kecak had been recruiting the former still productive staffs to fill out the vacancies at the company. This matter could become interesting to be analyzed in terms of accounting aspect. The study aimed at analyzing effectiveness the implementation of human resources accounting at the manufacture company of CV. Kecak. The study utilized a qualitative model involving the data (1) obtained from the primary source in the forms of interview and observation as well secondary source in the forms of document, journal, and article in relation to thi study. The results of the study indicated that the implementation of human resources accountancy at the manufacture company of CV.Kecak had been in effective. The measurement of effectiveness was concucted subjectively based on 7 indicators. Each indicator was weghted by Likert scales of 1-5. The higher the score obtained meant the better effective was the implementation of the related indicator at the company. Satisfaction, organization stability, flexibility, productivity, and growth got highert scores/weight, while mission completeness, and gainful ability got lower weighting or scores. keyword : Keywords: Effectiveness, Human Resource Accounting
EFISIENSI BIAYA PADA MASING-MASING PAKET UPACARA NGABEN DI KREMATORIUM YAYASAN PENGAYOM UMAT HINDU (YPUH) KABUPATEN BULELENG, SINGARAJA ., Nyoman Adi Hanggara; ., Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 7, No 1 (2017):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v7i1.10173

Abstract

Ngaben merupakan ritual kematian yang dilaksanakan oleh umat Hindu di Bali yang pelaksanaannya membutuhkan biaya yang tinggi, sehingga dengan kondisi tersebut masyarakat Bali mencari suatu alternatif yaitu ngaben di krematorium. Ritual ngaben di krematorium ini difasilitasi oleh Yayasan Pengayom Umat Hindu (YPUH) dengan beberapa paket yang dapat dipilih oleh masyarakat. YPUH menggunakan Weda dan Lontar Yama Purwana Tattwa sebagai dasar dan teknik sederhana upacara ngaben yang dulunya boros biaya kini menjadi lebih efisien. Latar belakang inilah yang menjadikan ngaben di YPUH menarik untuk dikaji untuk mengetahui: 1). Latar belakang masyarakat memilih ngaben di YPUH, 2). Metode yang digunakan YPUH dalam mencapai efisiensi biaya pada upacara ngaben, 3). Dampak yang ditimbulkan dari penyederhanaan biaya terhadap hakikat upacara ngaben. Penelitian ini dilakukan dengan metode kualitatif yang dititikberatkan pada deskripsi serta interpretasi perilaku manusia. Penelitian dilakukan dalam tiga tahapan, yakni: 1). Reduksi Data, 2). Penyajian Data, dan 3). Pemaknaan Data berdasarkan teori yang telah ditentukan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1). Latar belakang masyarakat memilih ngaben di YPUH mayoritas didasari oleh faktor biaya dan didukung oleh faktor lain seperti Faktor Sosial Budaya, Faktor Struktur Sosial, Faktor Ekonomi, Faktor Tenaga dan Waktu, dan masyarakat Bali sebagai agen budaya. 2). Efisiensi biaya dalam upacara ngaben di YPUH menggunakan metode cost reduction dengan analisis aktivitas bernilai tambah dan aktivitas tidak bernilai tambah. 3). Pelaksanaan upacara ngaben yang disederhanakan tidak mempengaruhi hakikat ngaben karena sudah sesuai dengan Weda dan lontar-lontar kamoksan. Kata Kunci : Ngaben, krematorium, biaya ngaben, efisiensi biaya, penyederhanaan ngaben. Ngaben is a death ritual performed by Hindus in Bali that its implementation requires a high cost, so that with these conditions Balinese people looks for an alternative way that is Ngaben in crematorium. Ngaben ritual in crematorium was facilitated by YPUH by several packages available for the public. YPUH used Vedas and Lontar (manuscript) Yama Purwana Tattwa as basic and simple technique of Ngaben ceremony in which it was once lavishly ceremony has become more cost efficient. This background made Ngaben ceremony interesting to study to know: 1). the background of people choosing Ngaben in YPUH, 2). the method used by YPUH in achieving cost efficiency in Ngaben ceremony, 3). the impact caused by the cost simplification to the nature of Ngaben ceremony. This research was conducted using qualitative method by focusing on the description and interpretation of human behavior. This study was conducted in three stages, they were: 1). data reduction, 2). data presentation, and 3). the data interpretation based on the theory determined. The result showed that: 1). the background of people choosing Ngaben in YPUH was mostly caused by cost factor and other factors such as socio-cultural factor, social structure factor, economic factor, energy and time factor, and Balinese people as cultural agent, 2). the cost efficiency in Ngaben ceremony in YPUH used cost reduction method by an analysis of value-added activity and no value-added activity. 3). The implementation of Ngaben ceremony simplified did not affect the nature of Ngaben because it was in accordance with Vedas and lontar-lontar kamoksan.keyword : Ngaben, crematorium, ngaben cost, cost efficiency, simplification of ngaben.
Analisis Transparansi dan Akuntabilitas Pengelolaan Dana Upacara Ngaben Masal di Dadia Beten Aas II Dusun Muntigunung, Desa Tianyar Barat, Kecamatan Kubu, Kabupaten Karangasem ., Ni Wayan Meres; ., Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 7, No 1 (2017):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v7i1.9340

Abstract

Ngaben masal adalah ritual kematian pada umat Hindu di Bali yang dilaksanakan bersama-sama oleh warga dadia Beten Aas II, setiap 15 tahun sekali dengan sumber pendanaannya berasal dari peturunan per kepala keluarga. Ngaben masal membutuhkan alokasi sumber daya bersama sehingga prinsip transparansi dan akuntabilitas penting untuk diperhatikan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1) apa yang melatarbelakangi masyarakat melaksanakan upacara ngaben masal setiap 15 tahun sekali, serta tidak diperbolehkan melaksanakan upacara ngaben secara keluarga di Dadia Beten Aas II, 2) dari mana saja Dadia Beten Aas II memperoleh sumber dana untuk melaksanakan upacara ngaben masal, 3) Bagaimana penerapan prinsip transparansi dan akuntabilitas dalam pengelolaan dana upacara ngaben masal di Dadia Beten Aas II. Pelaksanaan penelitian ini menggunakan metode Kualitatif yang menekankan pada persepsi dan perilaku manusia. Teknik analisis data yang digunakan yaitu: 1) reduksi data, 2) penyajian data, 3) penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) alasan Dadia Beten Aas II melaksanakan upacara ngaben masal setiap 15 tahun sekali dan tidak diperbolehkan ngaben secara keluarga yaitu: a) karena adanya awig-awig dari dadia, dan awig-awig dari dusun Muntigunung, b) melestarikan budaya ngayah atau metulungan, c) keadaan ekonomi yang rendah. 2) sumber dana yang diperoleh untuk melaksanakan ngaben masal yaitu: a) peturunan (iuran wajib), b) dana punia, c) aturan sesantu, d) dana lelangan, e) bantuan sosial. 3) penerapan prinsip transparansi dan akuntabilitas dalam pelaksanaan upacara ngaben masal di Dadia Beten Aas II sudah berjalan dengan baik, hal ini dapat dilihat dari adanya keterlibatan semua krama dadia dalam penentuan jumlah peturunan dan ikut serta dalam sangkep yang diadakan setiap akhir ataupun awal kegiatan, dan adanya laporan pertanggungjawaban secara tertulis dari pengurus dadia serta adanya rasa kepercayaan terhadap hasil pertanggungjawaban. Kata Kunci : transparansi, akuntabilitas, ngaben masal Ngaben masal is a death ritual practice by Hindus in Bali which is done together by the villagers of Beten Aas II, once in every 15 years funded by per capita peturunan (contribution). Ngaben masal needs an allocation of joint resources so that the principle of transparency and accountability are important to be considered. This study was aimed to find out 1) what makes the people do ngaben masal every 15 years and why are they not allowed to do ngaben in a family way in Dadia Beten Aas II; 2) from what source Dadia Beten Aas II obtain funds to hold ngaben masal ceremony; 3) how are the principles of transparency and accountability followed in managing funds for ngaben masal ceremony in Dadia Beten Aas II. This study was done using qualitative method that stresses on the perception and human behavior. The data were analyzed by following the stages of 1) data reduction, 2) data display, and 3) conclusion drawing. The results showed that 1) the reasons Dadia Beten Aas II does ngaben masal every 15 years are: because there is awig-awig of the dadia, and awig-awig of the dusun of Muntigunung, b) to preserve ngayah culture or metulungan culture, c) poor economic condition. 2) the sources of funds for ngaben masal are a) peturunan ( compulsory contribution), b) dana punia, c) aturan sesantu, d) proceeds of an auction, e) social assistance, 3) the application of transparency and accountability principles in the holding of ngaben masal in Dadia Beten Aas II run well, this can be shown from the involvement of all krama dadia in determining the total amount of peturunan and the participation in sangkep done at the end or the beginning of each activity, and the presence of a written accounting report from the dadia leader and the trust about the result of the accounting. keyword : transparency, accountability, ngaben masal
PENGARUH LATAR BELAKANG ANGGOTA DEWAN DAN PENGETAHUAN DEWAN TENTANG ANGGARAN TERHADAP PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH (APBD) DENGAN VARIABEL MODERATING TRANSPARANSI KEBIJAKAN PUBLIK (STUDI KASUS PADA KANTOR DPRD KABUPATEN TABANAN) ., Ni Made Ana Rosita; ., Nyoman Trisna Herawati, SE.AK,M.Pd.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 2, No 1 (2014):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v2i1.3420

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) apakah ada pengaruh political background terhadap pengawasan keuangan daerah (APBD); (2) apakah ada pengaruh pengetahuan dewan tentang anggaran terhadap pengawasan keuangan daerah (APBD); (3) apakah transparansi kebijakan publik sebagai variable moderating mempengaruhi hubungan antara political background dengan pengawasan pada keuangan daerah (APBD); (4) apakah transparansi kebijakan publik sebagai variable moderating mempengaruhi hubungan antara pengetahuan dewan tentang anggaran dengan pengawasan pada keuangan daerah (APBD) Penelitian ini dillakukan pada Kantor DPRD Kabupaten Tabanan. Populasi dalam penelitian ini adalah anggota DPRD Kabupaten Tabanan. Sampel dalam penelitian ini menggunakan sampel jenuh yaitu seluruh Anggota DPRD sebanyak 40 responden. Jenis data penelitian ini adalah kuantitatif, sumber data yang digunakan adalah data primer. Metode pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner yang diukur menggunakan skala likert. Teknik analisis data yang digunakan yaitu uji validitas, uji reabilitas, uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas, uji regresi linear berganda, Moderated Regression Analysis (MRA) dengan menggunakan program SPSS 19.0 for Windows. Hasil penelitian menunjukkan latar belakang anggota dewan yang dilihat dari political background dan pengetahuan dewan tentang anggaran berpengaruh secara parsial dan simultan terhadap pengawasan keuangan daerah (APBD). Transparansi kebijakan publik berpengaruh pada hubungan antara latar belakang anggota dewan yang dilihat dari political background dan pengetahuan dewan tentang anggaran terhadap pengawasan keuangan daerah (APBD) yang bertindak sebagai moderating variabel. Kata Kunci : political background, pengetahuan tentang anggaran, pengawasan keuangan daerah, transparansi kebijakan publik This study was aimed at finding out (1) whether there is an effect of political background on the region financial audit (APBD), (2) whether there is an effect of budgetary knowledge of legislative assembly members on the region financial audit (APBD), (3) whether public budget transparency as a moderating variable has an effect on the relationship between political background and the region financial audit (APBD), and (4) whether public policy transparency as moderating variable has an effect on the relationship the budgetary knowledge of legislative members and the region financial audit (APBD). This study was conducted at the office of the Regency Legislative Assembly of Tabanan regency. The population consisted of the regency legislative assembly members of Tabanan regency. The sample was selected by using saturated sampling, covering all of the members of Regency Legislative Assembly with the total number of 40 respondents. The data were quantitative data; the data were collected from the primary source. The data collection method used was questionnaire measured using Likert scale. The techniques of data analysis were validity test, reliability test, normality test, multicolinearity test, heteroscedasticity test, multiple linear regressions, Moderated Regression Analysis (MRA) using SPSS 19.0 program for Windows. The results showed that background of the Legislative Assembly Members in terms of political background and budgetary knowledge has a partial and simultaneous effect on the region financial audit (APBD). Public policy transparency has an effect on the relationship between the background of the Legislative Members in terms of political background and budgetary knowledge on the region financial audit (APBD) which serves as moderating variable. keyword : political background, budgetary knowledge, the region financial audit, public policy transparency.
PENGARUH KOMPETENSI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI BALI) ., Made Krisnayasa Wiratama; ., Nyoman Trisna Herawati, SE.AK,M.Pd.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 3, No 1 (2015):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v3i1.6194

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan pengalaman kerja terhadap kualitas audit dengan etika auditor sebagai variabel moderasi pada Kantor Akuntan Publik di Provinsi Bali. Penelitian ini merupakan penelitian dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh auditor Kantor Akuntan Publik di Provinsi Bali. Metode pengambilan sample menggunakan metode purposive sampling. Jumlah kuesioner disebar adalah 60 kuesioner dan keseluruhan kuesioner dapat digunakan. Metode statistik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah moderated regression analysis. Alat analisis data menggunakan program SPSS versi 19.0. Berdasarkan hasil analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa (1) Kompetensi auditor mempunyai pengaruh signifikan terhadap kualitas audit pada seluruh kap di bali. (2) Pengalaman kerja mempunyai pengaruh signifikan terhadap kualitas audit pada seluruh kap di bali. (3) Interaksi antara kompetensi auditor dan kepatuhan etika auditor dapat mempengaruhi kualitas audit.pada seluruh kap di bali. (4) Interaksi antara pengalaman kerja dan kepatuhan etika auditor dapat mempengaruhi kualitas audit.pada seluruh kap di bali. Kata Kunci : Kompetensi, pengalaman kerja, etika auditor, kualitas audit The study aimed at finding out the effect of competency and working experiences on the quality audit with auditor ethics as moderator variable at the public accounting firms in Bali. This study utilized a quantitative design involving all auditors at the Public Accountancy Offices in Bali. The samples were determined based on purposive sampling. The data of the study were collected by using a total of 60 questionnaires, and analyzed by using moderated regression analysis supported by SPSS version 19.0 The results of the analysis using multiple linear regression indicated that (1) auditors’ competency had a significant effect on the the quality audit at the public accouncy office in Bali, (2) working experiences had a significant effect on the quality audit at the public accouncy office in Bali, (3) interaction between auditors’ competency and ethics complience auditor had a significant effect on the quality audit at the public accouncy office in Bali, (4) interaction between workingexperiences and ethics complience auditor had a significant effect on the quality audit at the public accouncy office in Bali keyword : competency, working experiences, auditor ethics, quality of audit
PENGARUH PROFITABILITAS TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN REAL ESTATE AND PROPERTY YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA ., Ni Made Sri Rastini; ., Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 2, No 1 (2014):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v2i1.1941

Abstract

Penelitian ini bertujuan membuktikan secara empiris bahwa (1) Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), dan Earning Per Share (EPS) berpengaruh secara parsial terhadap return saham pada perusahaan real estate and property di Bursa Efek Indonesia, dan (2) Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), dan Earning Per Share (EPS) berpengaruh secara simultan terhadap return saham pada perusahaan real estate and property di Bursa Efek Indonesia. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan populasi penelitian seluruh perusahaan real estate and property yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada periode 2010-2012. Pengambilan sampel dilakukan dengan cara purpossive sampling. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan diperoleh kesimpulan bahwa secara parsial, Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), dan Earning Per Share (EPS) tidak berpengaruh signifikan terhadap Return saham. Secara simultan menunjukkan Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), dan Earning Per Share (EPS) tidak berpengaruh signifikan terhadap Return saham. Kata Kunci : Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), Earning Per Share (EPS), dan Return saham This study aims to demonstrate empirically that (1) Return on Assets (ROA), Return on Equity (ROE) and Earnings Per Share (EPS) partial effect on stock returns in real estate and property companies in Indonesia Stock Exchange, and (2) return On Assets (ROA), return on Equity (ROE) and Earnings Per Share (EPS) simultaneously influence on stock returns of real estate and property companies in Indonesia Stock Exchange. This research is quantitative research with the all population real estate and property company which listed on the Indonesia Stock Exchange in the period 2010-2012. Purposive sampling method were used as samples determining method. The method of analysis used in this study is multiple regression analysis. Based on the results of research and discussion we concluded that partial, Return On Assets (ROA), Return on Equity (ROE) and Earnings Per Share (EPS) no significant effect on stock return. The results simultaneously showed that Return On Assets (ROA), Return on Equity (ROE), and the Earning Per Share (EPS) no significant effect on stock return. keyword : Return on Assets (ROA), Return on Equity (ROE), Earning Per Share (EPS), and stock return
Penerapan Pajak Progresif Kendaraan Bermotor Dalam Kaitannya Dengan Pendapatan Asli Daerah Di Kabupaten Buleleng (Studi Empiris Pada Dinas Pendapatan Kabupaten Buleleng) ., I Putu Adi Suputra; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 4, No 1 (2016):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v4i1.6504

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui penerapan pajak progresif kendaraan bermotor di Kabupaten Buleleng, dan untuk mengetahui apa saja faktor-faktor penghambat dalam penerapan pajak progresif kendaraan bermotor di Kabupaten Buleleng. Metode yang digunakan dalam penulisan penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder. Teknik pengumpulan data penelitian ini adalah wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan pajak progresif kendaraan bermotor di Kabupaten Buleleng pada tahun 2013-2014 mengalami peningkatan pada tahun 2013 sebesar 10% (Rp. 15.654.898.209,05) dan pada tahun 2014 sebesar 9,6% (Rp. 10.373.479.568,89. Kata Kunci : Kendaraan Bermotor, Pajak Progresif, Wajib Pajak This study was aimed at finding out about the application of motorized vehicle progressive tax in Buleleng regency and to find out any factors that hinder the application of motorized vehicle progressive tax in Buleleng regency. The method used in this study was descriptive qualitative method. The data type used was secondary data type. The data were collected by interview and documentation. The result showed that the application of motorized vehicle tax in Buleleng regency in 2013/2014 increased , 10% (Rp 15,654,898,209,05) in 2013 and in 2014 there was an increase of 9.6% (Rp 10,373,479,568,69). keyword : Motorized Vehicle, Progressive Tax, Tax Obligation
ANALISIS PENGUKURAN KINERJA KOPERASI BERDASARKAN PERATURAN DEPUTI BIDANG PENGAWASAN KEMENTERIAN KOPERASI DAN USAHA KECIL DAN MENENGAH REPUBLIK INDONESIA NOMOR 06/PER/DEP.6/IV/2016, ANALISIS TREND DAN ANALISIS COMMON SIZE PADA KSP GUNA PRIMA DANA KUTA SELATAN-KABUPATEN BADUNG TAHUN 2012-2015 ., Putu Diah Juliana Dewi; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.; ., Gede Adi Yuniarta, SE.AK
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 8, No 2 (2017):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v8i2.10461

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja koperasi berdasarkan Peraturan Deputi Bidang Pengawasan Kementerian Koperasi Dan Usaha Kecil Dan Menengah Republik Indonesia Nomor 06/Per/Dep.6/IV/2016, analisis trend dan analisis common size pada KSP Guna Prima Dana Kuta Selatan Kabupaten Badung Tahun 2012-2015. Jenis penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dokumentasi dan wawancara. Penelitian dilakukan pada KSP Guna Prima Dana. Objek penelitian adalah seluruh aspek permodalan, kualitas aktiva produktif, manajemen, efisiensi, likuiditas, kemandirian dan pertumbuhan, jatidiri koperasi serta laporan keuangan KSP Guna Prima Dana pada tahun 2012-2015. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sepanjang tahun 2012-2015 KSP Guna Prima Dana dilihat dari: aspek permodalan memperoleh rerata skor sebesar 4,95 dan berada pada kategori tidak sehat; aspek kualitas aktiva produktif memperoleh rerata skor sebesar 17,75 dan berada pada kategori cukup sehat; aspek manajemen memperoleh rerata skor sebesar 14,4 dan berada pada kategori sehat; aspek efisiensi memperoleh rerata skor sebesar 4,0 dan berada pada kategori tidak sehat; aspek likuiditas memperoleh rerata skor sebesar 7,18 dan berada pada kategori tidak sehat; aspek kemandirian dan pertumbuhan memperoleh rerata skor sebesar 3,75 dan berada pada kategori sangat tidak sehat; aspek jatidiri koperasi memperoleh rerata skor sebesar 6,50 dan berada pada kategori tidak sehat predikat tingkat kinerja kesehatan KSP Guna Prima Dana selama 4 tahun (2012-2015) secara berturut diperoleh jumlah skor sebesar 59,89; 60,1; 56,1; dan 58,1 dengan rerata skor sebesar 58,53 dan berada pada kategori dalam pengawasan. Analisis trend KSP Guna Prima Dana tahun 2012-2015 mengalami tiga kecenderungan yaitu trend naik, trend turun, dan trend tetap. Analisis common size neraca dan SHU menunjukkan kenaikan dan penurunan pada tiap pos. Kata Kunci : pengukuran kinerja, koperasi, trend, common size This study aims at knowing the performance of cooperative based on the regulation of supervision deputy of ministry of cooperation and small-medium enterprise of Republic of Indonesia No. 06 / Per / Dep.6 / IV / 2016, analysis trend and common size of KSP Guna Prima Dana Kuta Selatan Badung Regency period 2012-2015. This research is a quantitative descriptive research. The data collection techniques used are documentation and interview. The research is conducted at KSP Guna Prima Dana. The object of research is all aspects of capital, productive asset quality, management, efficiency, liquidity, independence and growth, identity of the cooperative and financial statement KSP Guna Prima Dana in 2012-2015. The result indicates that during 2012-2015 KSP Guna Prima Dana seen from: the aspect of capital gets an average score of 4,95 and it is in unhealthy category; the aspect of productive asset quality gets an average score of 17,75 and it is in fairly healthy category; the aspect of management gets an avarage score of 14.4 and it is in the healthy category; the aspect of efficiency gets an average score of 4.0 and it is in an unhealthy category; the aspect of liquidity gets a avarage score 7.18 and it is in an unhealthy category; the aspect of independence and growth gets an average score of 3.75 and it is in a very unhealthy category; and the aspect of the cooperative identity gets an average score of 6.50 and it is in the unhealthy category. The predicate level of health performance for KSP Prima Dana for 4 years (2012-2015) in a row got the total score of 59.89; 60.1; 56.1; and 58.1 with an avarage score of 58.53 and it is in the category of supervision. The analysis of performance trend at KSP Guna Prima Dana period 2012-2015 experienced three trends: up trend, downtrend, and fixed trend. The analysis of the common size of balance sheet and SHU (operating income) shows the increase and decrease in each post. keyword : performance measurement, cooperative, trend, common size
PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, LEVERAGE DAN LIKUIDITAS TERHADAP LUAS PENGUNGKAPAN SUKARELA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2010-2013 ., Agung Suarnatha; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.; ., Gede Adi Yuniarta, SE.AK
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 3, No 1 (2015):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v3i1.6171

Abstract

Pengungkapan sukarela adalah pengungkapan yang dapat dengan leluasa dilakukan perusahaan sesuai kepentingan perusahaan yang dianggap relevan dan mendukung dalam pengambilan keputusan ekonomi yang akan dilakukan oleh pengguna informasi tahunan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profitabilitas, ukuran perusahaan, leverage dan likuiditas terhadap luas pengungkapan sukarela baik secara parsial maupun secara simultan dengan pendekatan kuantitatif. Metode analisis data yang digunakan adalah metode analisis regresi berganda yang diolah dengan menggunakan bantuan program SPSS 18.0 for Windows. Data yang digunakan adalah data skunder yaitu laporan keuangan perusahaan manufaktur yang diperoleh dengan mengakses di situs resmi BEI yaitu www.idx.com. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2010 sampai dengan 2013. Sampel dipilih dengan teknik purposive sampling sehingga jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 31 perusahaan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan, semua variabel berpengaruh secara signifikan terhadap luas pengungkapan sukarela. Dan secara parsial, profitabilitas, ukuran perusahaan, leverage dan likuiditas berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap luas pengungkapan sukarela.Kata Kunci : profitabilitas, ukuran perusahaan, leverage, likuiditas, luas pengungkapan sukarela Voluntary disclossure is a disclosure which could be made freely by a company on the basis of company’s relevant consideration in supporting an economic decision making which would be conducted by annual information users. The study aimed at finding out the effect of profitability, the comapny’s size, leverage, and liquidity on the voluntary disclosure either partially or simultaneously by utilizing a quantitatif approach. The data were collected from a secondary sources by using financial report of the manufacture companies by accessing the legal sites of www.idx.com. The data were analyzed by using multiple regression supported by SPSS 18.0 for Windows software. The population of the study consisted of all manufacture companies listed on the Indonesia Stock Exchange during 2010 to 2013. The involved 31 companies as the samples which were selected based on purposive sampling. The results of the study indicaed that all variables had significant effect on the voluntary disclosure simultaneously. Profitability, the comapny’s size, leverage, and liquidity had a positive and significant effect partially on the voluntary disclosure.keyword : profitability, company size, leverage, liquidity, voluntary disclosure.
PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN MANAJEMEN TERHADAP KINERJA DALAM STRATEGIC SUPPLY RELATIONSHIP DENGAN KERJASAMA SEBAGAI VARIABEL MODERASI ., Ni Luh Restini; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.; ., Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 3, No 1 (2015):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v3i1.4611

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh sistem pengendalian manajemen terhadap kinerja dalam strategic supply relationship dengan kerjasama sebagai variabel moderasi. Desain penelitian adalah penelitian kuantitatif. Lokasi penelitian yang dipilih adalah hotel berbintang se-Kabupaten Buleleng. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah manajer dan atau karyawan bagian purchasing yang menangani masalah pembelian bahan baku atau persediaan yang berhubungan langsung dengan pemasok, bekerja minimal 2 tahun di hotel berbintang Kabupaten Buleleng. Data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh dari responden menggunakan metode survei melalui penyebaran kuesioner. Untuk pengujian data digunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Data yang diperoleh kemudian dianalisis menggunakan uji t antara variabel independen dan dependen, serta uji MRA untuk variabel moderasi. Hasil analisis data menunjukkan bahwa, (1) sistem pengendalian manajemen berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja dalam strategic supply relationship hotel berbintang di Kabupaten Buleleng, (2) sistem pengendalian manajemen berpengaruh signifikan terhadap kinerja dalam strategic supply relationship hotel berbintang di Kabupaten Buleleng yang dimoderasi oleh kerjasama.Kata Kunci : SPM, Kinerja dalam SSRs, Kerjasama This present study is intended to identify the impact of the system of managerial control over performance in strategic supply relationship with cooperation as a variable of moderation. This study was designed as a quantitative study. It was conducted at several star hotels located in Buleleng Regency. The samples included the managers and or employees of the purchasing department who were responsible for the purchasing of raw materials or supplies and directly contacted the suppliers and were at least employed for two years. The data used were the primary data which were obtained from the respondents using the survey method and questionnaire distribution technique. The data were verified using validity test, reliability test, classical assumption test and hypothesis test. The data were analyzed using t test between the dependent and independent variables, and MRA test for the variable of moderation. The result of data analysis showed that (1) the system of managerial control positively and significantly affected the performance in the strategic supply relationship at the star hotels located in Buleleng Regency, (2) the system of managerial control significantly contributed to the performance in the strategic supply relationship at the star hotels located in Buleleng Regency moderated by cooperation.keyword : SPM, Performance in SSRs, Cooperation
Co-Authors ., A.A Yoga Mahadinata W.p ., Dea Adella Giofanny ., Desi R Sinaga ., Dewa Ayu Alit Kris Oktariani ., Dhamara Dimas Prasadhana ., Dimas Bayu Budi Raharja ., Esy Noviantari ., Fachrorozi ., Febby Rosielita ., Gede Kusuma Atmaja ., Herlina Jayanti ., I Dewa Ayu Kade Sandra Wati ., I Dewa Ayu Manika s ., I Dewa Gede Satria Adiguna ., I Ketut Teguh Yudha Satrya ., I Komang Juni Indrawan ., I Komang Widhi Artana ., I Nyoman Wandra Adicahya Yadnya ., I Pt.Andi Suarjaya Putra ., I Putu Redi Suriadianto ., Ida Ayu Anggeriani ., Ida Ayu Ita Permata Sastri ., Kadek Ari Saputra ., Kadek Dwi Andreadhi ., Kadek Kartika Wati ., Kadek Megantara ., Kadek Rina Pandeni ., Kadek Yudha Sutardi ., Ketut Agus Perdana ., Komang Agus Sadu Wibawa ., Komang Bayu Trisna ., Komang Septi Ratnasih ., Liliani Widia Saputri ., Luh Desi Damayanti ., Luh Gede Devi Priyanti ., Luh Linda Utami ., Luh Rahajeng Kusuma Dewi ., M. Syawal Murry ., Made Andri Darmayanti ., Made Dwi Kusuma Yadnya ., Made Dwi Pratama Asta ., Made Veni Irnayanti ., Ni Kadek Ari Riastini ., Ni Kadek Ayu Arini ., Ni Kadek Ayu Kencana Putri ., Ni Kadek Diah Candra Kartika ., Ni Kadek Sri Widari ., Ni Kadek Sumiyantini ., Ni Ketut Supariani ., Ni Komang Yoni Rahayu ., Ni Luh Kartani Juli Antari ., Ni Luh Putu Eka Puspa Dewi ., Ni Made Ayu Resa Mulyani ., Ni Made Mukti Nurwahyuni ., Ni Made Tri Yuni Hartati ., Ni Putu Kamanila ., Ni Putu Kardiasih ., Ni Putu Ratna Winarti ., Ni Putu Sri Indra Wahyuni ., Ni Wayan Meres ., Ni Wayan Tresna Asih ., Novie Kiftiah Maries ., Nyoman Adi Hanggara ., Nyoman Adi Suadnyana Putra ., Nyoman Arya Mulyawan ., Putu Ade Setiawan ., Putu Angga Embrianto ., Putu Diah Juliana Dewi ., Putu Dian Kusumasari ., Putu Erika Susanti ., Putu Megi Arimbawa ., Putu Suci Artini ., Putu Sudarta ., Putu Tia Purnamawati ., Putu Wahyu Mahayusa ., Putu Wirma Yanti ., Siti Mutmainnah Novia ., Sujana Adi Putra I Made ., Suratman Harudian Putra ., Vandi Surya Winata ., Wayan Agus Satya.s A.A Yoga Mahadinata W.p . AAIN Marhaeni Abdilah, Lutfi Adi Kresna Wiguna, Made Adnyaswari, Ni Putu Agung Indra Wiranata Agung Suarnatha . Agung Suarnatha ., Agung Suarnatha Ak. S.E. Desak Nyoman Sri Werastuti . Ananatawikrama Tungga Atmadja Anantawikrama Tungga Atmadja Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M. . Anggun Dwi Oktariyani . Anggun Dwi Oktariyani ., Anggun Dwi Oktariyani Anne Laana . Anne Laana ., Anne Laana Antari, Ni Wayan Indah Ari Surya Darmawan Arina Roshanti . Arlina . Arlina . Arta, Putu Wahyu Permana Ary Asta Pramita Sari, Kadek Aryani, Ketut Putri Kharisma Astari, Luh Melly Astawa, I Gede Putu Banu Ayu Nabila Ayu Priska Megayanti . Banu Astawa Bhisma Putra Wasuka Budi, Made Kembar Sri Cahyani, Suci Chadina Ari Astiti . Claudia Anastasia Hadi . Claudia Anastasia Hadi ., Claudia Anastasia Hadi Darmada Dewa Kadek . Darmada Dewa Kadek ., Darmada Dewa Kadek Darmayanti, Ni Putu Mira Dea Adella Giofanny . Dean Andre Budiutami . Dean Andre Budiutami ., Dean Andre Budiutami Deni Fitrianita Desak Nyoman Sri Werastuti, S.E., Ak. . Desak Putu Intan Permata Sari . Desi R Sinaga . Dewa Ayu Alit Kris Oktariani . Dewa Kadek Darmada Dewi, Dewa Ayu Sintya Puspita Dhamara Dimas Prasadhana . Dian Vera Dinata . Dian Vera Dinata ., Dian Vera Dinata Dimas Bayu Budi Raharja . Dr. Edy Sujana,SE,Msi,AK . Dwi Astuti Prayantini . Dwi Astuti Prayantini ., Dwi Astuti Prayantini Dwi Pradnyawati . Dwi Pradnyawati ., Dwi Pradnyawati Edy Sujana Eka Dewi, Ni Putu Eka Purwanti, Ni Luh Putu Eka Putra, I Komang Esy Noviantari . F. Yudiatmaja Fachrorozi . Febby Rosielita . Febry Sugiantara Fiorentina Dewantari Fridayana Yudiaatmaja Fridayana Yudiaatmaja Fridayana Yudiatmaja Gayatri, Putu Anisa Gede Adi Yuniarta Gede Adi Yuniarta, SE.AK . Gede Henrry Dharmawan Urdaneta Gede Kusuma Atmaja . Ginting, Dwiyan Teguh Nugraha Gusti Ayu Mega Surya Putri . Gusti Ayu Sutiarsih . Hardianingsih, Kadek Septina Dwi Hartini, Luh Putu Yuni Herlina Jayanti . Herlina, Ni Putu I Dewa Ayu Kade Sandra Wati . I Dewa Ayu Manika s . I Dewa Gede Juni Artha Wira Wardhana I Dewa Gede Satria Adiguna . I Dewa Made Oka Sayoga I Gede Arya Satya Prattama . I Gede Bhakti Pratama . I Gede Prabaskara Ary Karang I Gusti Agung Artha Priadi . I Gusti Agung Artha Priadi ., I Gusti Agung Artha Priadi I Gusti Ayu Agung Pradnya Dewi I Gusti Ayu Ketut Yuli Wiprast . I Gusti Ayu Purnamawati I Gusti Ngurah Bagus Putu Dhirgayusa Sua . I Kadek Ariyasa . I Kadek Astana Putra . I Kadek Dwi Perdana I Ketut Suarsana I Ketut Teguh Yudha Satrya . I Komang Ari Diksani . I Komang Juni Indrawan . I Komang Widhi Artana . I Made Aldiasta . I Made Pradana Adiputra I Made Santiara I Made Widiawan Widi I Nengah Suarmanayasa I Nyoman Ediawan . I Nyoman Ediawan ., I Nyoman Ediawan I Nyoman Wandra Adicahya Yadnya . I Pt.Andi Suarjaya Putra . I Putu Eka Satya Wirawan . I Putu Gede Diatmika I Putu Redi Suriadianto . I Putu Suwidi Astawa I Wayan Fajar Gunadiawan . I Wayan Fajar Gunadiawan ., I Wayan Fajar Gunadiawan I Wayan Rona Ida Ayu Anggeriani . Ida Ayu Ita Permata Sastri . Ida Bagus Puja Emawan . Ida Bagus Pujiswara . IM Suyana Utama Indah Rahmawati , Putu Kade Ully Trisnayanti . Kade Ully Trisnayanti ., Kade Ully Trisnayanti Kadek Adi Wardana . Kadek Adi Wardana ., Kadek Adi Wardana Kadek Ari Saputra . Kadek Ary Asta Pramita Sari Kadek Ary Asta Pramita Sari Kadek Ayu Krisna Dewi . Kadek Darmayasa . Kadek Desiana Wati . Kadek Dwi Andreadhi . Kadek Gita Puspita Saisarani Kadek Kartika Wati . Kadek Lisa Damayanti . Kadek Megantara . Kadek Motik Jayanti . Kadek Ovi Andarista Kadek Racik Siwantara . Kadek Racik Siwantara ., Kadek Racik Siwantara Kadek Rina Pandeni . Kadek Sri Handayani Kadek Sri Radha Dewi . Kadek Sri Radha Dewi ., Kadek Sri Radha Dewi Kadek Sukayana Kadek Surya Darmawan Kadek Vera Damayanti . Kadek Wulantari . Kadek Wulantari ., Kadek Wulantari Kadek Yudha Sutardi . Kd Dian Sutrisna Giriama . Kd Dian Sutrisna Giriama ., Kd Dian Sutrisna Giriama Ketut Agus Perdana . Ketut Desi Puspa Dewi . Ketut Desi Puspa Dewi ., Ketut Desi Puspa Dewi Ketut Dimas Suryana . Ketut Krisna Prasetya Ketut Krisna Prasetya Ketut Landa Kuntum l . Ketut Oki Murjana Ketut Putu Oki Murjana Ketut Widya Santhi . Ketut Widya Santhi ., Ketut Widya Santhi Khoirul Huda . Komang Agus Sadu Wibawa . Komang Bayu Trisna . Komang Kappa Tri Aryandono Komang Mei Budiyani . Komang Mei Budiyani ., Komang Mei Budiyani Komang Septi Ratnasih . Komang Sri Tusiyanti . Komang Sri Tusiyanti ., Komang Sri Tusiyanti Komang Tri Resmini . Komang Wulan Lestari Oka . Komang Wulan Lestari Oka ., Komang Wulan Lestari Oka Liliani Widia Saputri . Lilya Andriani . Lucy Sri Musmini Luh Cici Yuanita Artha . Luh Cici Yuanita Artha ., Luh Cici Yuanita Artha Luh Desi Damayanti . Luh Elsa Chandra . Luh Elsa Chandra ., Luh Elsa Chandra Luh Eni Muliani . Luh Erny Hermawati . Luh Gede Devi Priyanti . LUH GEDE KUSUMA DEWI Luh Gede Kusuma Dewi Luh Linda Utami . Luh Putu Kusuma Dewi . Luh Putu Nariyati . Luh Putu Nariyati ., Luh Putu Nariyati Luh Putu Pitesa Wirawati . Luh Putu Rani Mayasari . Luh Putu Wina Artati Luh Putu Yuni Hartini Luh Rahajeng Kusuma Dewi . Luh Sri Astri Muliantari Luh Widiari . M. Syawal Murry . Madarina Laili . Madarina Laili ., Madarina Laili Made Andri Darmayanti . Made Arie Wahyuni Made Aristia Prayudi Made Arsa Darmawan . Made Dewi Ermawati . Made Dwi Ferayani . Made Dwi Kusuma Yadnya . Made Dwi Pratama Asta . Made Kembar Sri Budhi Made Krisnayasa Wiratama . Made Krisnayasa Wiratama ., Made Krisnayasa Wiratama MADE NGURAH KRISNA ARYA WIBAWA . MADE NGURAH KRISNA ARYA WIBAWA ., MADE NGURAH KRISNA ARYA WIBAWA Made Nikko Mahayana Made Pasek Swi Shantanu . Made Veni Irnayanti . Mantrawan, I Gusti Ngurah Puja Mardiana - Marhaeni, AAIN Maria S. Devi Rande . Maria S. Devi Rande ., Maria S. Devi Rande Marlina, Putu Ari Mathius Stein Gabriel Manullang . Maulidatul Mufarrocha . Maulidatul Mufarrocha ., Maulidatul Mufarrocha Najmiyah . Nengah Jnana Putra . Nengah Jnana Putra ., Nengah Jnana Putra Ni Gusti Ayu Manik Dewi . Ni Gusti Ayu Manik Dewi ., Ni Gusti Ayu Manik Dewi Ni Kadek Ari Riastini . Ni Kadek Ariska Yanti . Ni Kadek Ariska Yanti ., Ni Kadek Ariska Yanti Ni Kadek Asri Utami . Ni Kadek Asri Utami ., Ni Kadek Asri Utami Ni Kadek Astini . Ni Kadek Ayu Arini . Ni Kadek Ayu Kencana Putri . Ni Kadek Diah Candra Kartika . Ni Kadek Mariyati Ni Kadek Nila Warsita . Ni Kadek Nila Warsita ., Ni Kadek Nila Warsita Ni Kadek Sri Widari . Ni Kadek Sumiyantini . Ni Ketut Supariani . Ni Komang Hary Sri Sandewi . Ni Komang Sarwini . Ni Komang Yoni Rahayu . Ni Luh Anggita Dewi Ni Luh Anggita Dewi Ni Luh Candra Dewi . Ni Luh Evi Tresna Dewi . Ni Luh Evi Tresna Dewi ., Ni Luh Evi Tresna Dewi Ni Luh Gede Erni Sulindawati Ni Luh Gede Sukmawati . Ni Luh Kadek Mari Ani . Ni Luh Kartani Juli Antari . NI LUH MADE MEILIA PURNITASARI . NI LUH MADE MEILIA PURNITASARI ., NI LUH MADE MEILIA PURNITASARI Ni Luh Ningsih Partami . Ni Luh Putu Cariani Ni Luh Putu Eka Puspa Dewi . Ni Luh Restini . Ni Luh Sri Rahayu . Ni Luh Wayan Sayang Telagawathi Ni Made Amanda Dewantini Ni Made Ana Rosita . Ni Made Ary Widiastini Ni Made Asih Ristanti . Ni Made Ayu Resa Mulyani . Ni Made Desi Ernawati . Ni Made Desi Ernawati ., Ni Made Desi Ernawati Ni Made Mia Mediasari . Ni Made Mia Mediasari ., Ni Made Mia Mediasari Ni Made Mukti Nurwahyuni . Ni Made Rika Krisna Dewi . Ni Made Sri Rastini . Ni Made Suci Ni Made Sukarmiasih . Ni Made Surya Widiasih . Ni Made Surya Widiasih ., Ni Made Surya Widiasih Ni Made Susi Adnyani Ni Made Tri Yuni Hartati . Ni Made Wartini Ni Nyoman Megarini Ni Nyoman Yudari . Ni Nyoman Yudari ., Ni Nyoman Yudari Ni Pt Laksmi Purna w . Ni Pt Laksmi Purna w ., Ni Pt Laksmi Purna w Ni Putu Ayu Astiti Mustika Astari Ni Putu Eka Sulasmini . Ni Putu Eka Suratini . Ni Putu Elenny Agustini . Ni Putu Elenny Agustini ., Ni Putu Elenny Agustini Ni Putu Intan Bidari Ni Putu Intan Bidari Ni Putu Kamanila . Ni Putu Kardiasih . Ni Putu Lestari . Ni Putu Mas Agustin Frasilia . Ni Putu Ratna Winarti . Ni Putu Sri Indra Wahyuni . Ni Putu Yayuk Puspita Yanti Ni Wayan Meres . Ni Wayan Sanistari . Ni Wayan Sanistari ., Ni Wayan Sanistari Ni Wayan Septiani Dewi . Ni Wayan Septiani Dewi ., Ni Wayan Septiani Dewi Ni Wayan Tresna Asih . Ni Wayan Yulianita Dewi Nindyah Megawati . Nindyah Megawati ., Nindyah Megawati Nopia Yudiastuti, Luh Novi Sagita Ambarwati . Novie Kiftiah Maries . Nyoman Adi Hanggara . Nyoman Adi Suadnyana Putra . Nyoman Arya Mulyawan . Nyoman Trisna Herawati Okky Safitri . Oktaviani, Ni Kadek Rina Palgunadi, Ni Made Dian Kemala Ratih Pardomuan Robinson Sihombing Persada, Rika Pradana Adiputra Prasaja Suganda . Putra , I Gede Pawana Ngurah Putra, I Gusti Lanang Prayura Putra, Ketut Arya Anggi Dharma Putu Ade Setiawan . Putu Adi Putra . Putu Agus Gandi Griastana Putu Agus Pramurti Surya Dinata . Putu Andre Sanjaya . Putu Andre Sanjaya ., Putu Andre Sanjaya Putu Angelina Parassari Ningrum Putu Angga Embrianto . Putu Ayu Rukmini . Putu Ayu Sri Suryani . Putu Ayu Sri Suryani ., Putu Ayu Sri Suryani Putu Ayu Wulandari . Putu Ayu Wulandari ., Putu Ayu Wulandari Putu Budi Juniantari Putu Dewi Pratiwi Pradnyasari Putu Diah Juliana Dewi . Putu Diah Satriantini . Putu Dian Kusumasari . Putu Edo Terianto . Putu Edo Terianto ., Putu Edo Terianto Putu Erika Susanti . Putu Hendra Enteriadi Putu Indah Kusuma Dewi . Putu Indah Kusuma Dewi ., Putu Indah Kusuma Dewi Putu Indah Rahmawati Putu Indah Wahyuni . Putu Intan Bidari, Ni Putu Mega Surya Pangastuti . Putu Mega Surya Pangastuti ., Putu Mega Surya Pangastuti Putu Megi Arimbawa . Putu Rita Saftarini . Putu Rita Saftarini ., Putu Rita Saftarini Putu Sri Dwipayani . Putu Sri Dwipayani ., Putu Sri Dwipayani Putu Suci Artini . Putu Sudarta . Putu Tia Purnamawati . Putu Wahyu Mahayusa . Putu Wika Lestari . Putu Wika Putrawan . Putu Wirma Yanti . Putu Youdhitia Saraswati . Rachma Aryani Komang . Rahmayuni, Ni Putu Ariyaniati Ratna Rosalina, Luh Regina Aprilian Naomi Rika Persada Rina Oktaviani, Ni Kadek Riski Widyaswara, Kadek Mas Rona, I Wayan Safitri, Sayu Anggi Saisarani, Kadek Gita Puspita Sang Kompiang Samplangan . Sang Kompiang Samplangan ., Sang Kompiang Samplangan Sayang Telagawathi Sayoga, Dewa Sayu Anggi Dewi Sapitri Sayu Anggi Safitri Siti Masithah Siti Mutmainnah Novia . Stefanus Agung Andrianto . Stefanus Agung Andrianto ., Stefanus Agung Andrianto Stevany Ingrid Marta Mandosir Stiawan, I Kadek Jonh Suarmanayasa , I Nengah Suarthana, Gede Made Wisnu Suci Cahyani Suciyawati, Ni Putu Sugiantara, Febry Sujana Adi Putra I Made . Sulistyawati, Ni Luh Gede Anggarayani Suratman Harudian Putra . Trianasari Utama, Suryana I Made Vandi Surya Winata . Varicela, Nesda Wahyuni Agustina . Wardhani, Ni Made Sukma Wasuka, Bhisma Putra Wasuka, I Kadek Bhisma Putra Wayan Agus Satya.s . Wayan Kusuma Wiraputra . Wayan Sugita Widi Artawan Kadek . Widi Artawan Kadek ., Widi Artawan Kadek Widiastiti, Ketut Widiawan, I Made Wijayanti, Ema Wiriya, Made Yanti, Putu Ida Yuniarta, Giant Adi Yuniartini, Ni Made Yani