Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
3.035
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Berkala Ilmu Kesehatan Kulit dan Kelamin Admisi dan Bisnis Jurnal Penelitian Pendidikan IPA (JPPIPA) Pendas : Jurnah Ilmiah Pendidikan Dasar Jurnal Pembelajaran Pemberdayaan Masyarakat (JP2M) AICS Ikomik: Jurnal Ilmu Komunikasi dan Informasi Salimiya : Jurnal Studi Ilmu Keagamaan Islam Jurnal Mahasiswa Karakter Bangsa EKONOMIKA SYARIAH : Journal of Economic Studies SWARNA Al-Miskawaih: Jurnal Prodi PAI STIT Pemalang SEIKAT: Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hukum Proceeding Seminar Nasional IPA Al-ATHFAL: Jurnal Pendidikan Anak AL-ATHFAL: Jurnal Pendidikan Anak Jurnal Sains Student Research Al-Zayn: Jurnal Ilmu Sosial & Hukum Sulolipu: Media Komunikasi Sivitas Akademika dan Masyarakat Hayak Bamara: Jurnal Pengabdian Masyarakat
Inayah
Unknown Affiliation
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Nursing Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 19 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 19 Documents
Search

 1   2 
Pemberdayaan relawan pajak dalam menumbuhkan kesadaran pajak bagi milenial Sari, Arista Fauzi Kartika; Abdul Afrillah Nur Sugeng; Febriyanti, Sintya Ayu; Saida, Surya; Inayah; Mufarohah, Risma; Komariyah, Rizkiyatul; Nur Z N, Maulidia; Faturrohma, Sari; Indriyani, Devi Fajar; Nadhiro', Hanifah Ainun
Jurnal Pembelajaran Pemberdayaan Masyarakat (JP2M) Vol. 4 No. 1 (2023)
Publisher : Universitas Islam Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33474/jp2m.v4i1.19250

Abstract

Indonesia. Pasalnya musibah pandemi Covid-19 yang melanda dunia termasuk di Indonesia masih belum saja usai. Dampak dari pandemi Covid-19 memberikan pengaruh yang sangat besar di seluruh aspek kehidupan masyarakat, khususnya bidang perekonomian. Perekonomian masyarakat begitu terdampak dengan lesunya pertumbuhan ekonomi di masa pandemi ini. MoU antara DJP dan Kemenristekdikti, yakni MoU-21/MK.03/2014, 13/X/NK/2014 tanggal 17 Oktober 2014 tujuan dari nota kesepahaman adalah meningkatkan kesadaran pajak melalui pendidikan. Telah mengeluarkan banyak program sebagai upaya membangkitkan kesadaran Wajib Pajak, salah satunya adalah program inklusi Pendidikan Perpajakan di tingkat Perguruan Tinggi dalam tahap awal ini, Tax Center Universitas Islam Malang melakukan koordinasi dengan Kanwil DJP Jatim III terkait program Relawan Pajak, jumlah Relawan Pajak yang dibutuhkan, dan lokasi asistensi. Setelah mendapatkan informasi yang cukup Tax Center melakukan publikasi melalui social media kepada mahasiswa Universitas Islam Malang yang sudah menempuh mata kuliah perpajakan pada tanggal 30 November s.d 05 Desember 2021.tahap rekrutmen dibagi menjadi tiga tahap yaitu: Seleksi Administrasi, Tes Tulis, & Wawancara. yang kedua adalah tahap pelatihan, Dan yang terakhir adalah tahapan praktik lapangan.
Menyatukan Perbedaan: Peran Dialog Antarbudaya dalam Memperkuat Identitas Kolektif di Era Globalisasi Sugi Asadi; Inayah
SEIKAT: Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hukum Vol. 3 No. 6 (2024): SEIKAT: Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hukum, Desember 2024
Publisher : LPPM Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi 45 Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55681/seikat.v3i6.1630

Abstract

Globalisasi telah mendorong semakin intensnya interaksi antarbudaya, yang sekaligus menghadirkan tantangan baru dalam mempertahankan identitas kolektif suatu komunitas. Di tengah arus global yang serba cepat, perbedaan budaya dapat menimbulkan gesekan, kesalahpahaman, dan potensi fragmentasi sosial. Artikel ini membahas pentingnya dialog antarbudaya sebagai strategi untuk menyatukan perbedaan dan memperkuat identitas kolektif. Dialog antarbudaya tidak hanya berfungsi sebagai sarana komunikasi lintas kelompok, tetapi juga sebagai medium untuk saling memahami nilai, norma, dan praktik budaya yang berbeda. Melalui studi literatur dan analisis kasus, penelitian ini menunjukkan bahwa dialog yang efektif dapat menumbuhkan empati, membangun rasa saling menghargai, dan memperkuat solidaritas sosial. Hasil penelitian menegaskan bahwa identitas kolektif bukanlah suatu konstruksi statis, melainkan terbentuk melalui proses interaksi yang inklusif dan reflektif. Dengan demikian, dialog antarbudaya menjadi instrumen penting dalam menciptakan masyarakat yang harmonis dan resilient di era globalisasi.
Cash Waqf Linked Deposit Model's Potential to Support Free Nutritious Meals in Islamic Boarding Schools Inayah; Muzalifah; Arif Mubarok; Rofi'i
EKONOMIKA SYARIAH : Journal of Economic Studies Vol. 9 No. 1 (2025): June 2025
Publisher : Universitas Islam Negeri Sjech M. Djamil Djambek Bukittinggi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30983/es.v9i1.9268

Abstract

This study examines the potential of the Cash Waqf Linked Deposit (CWLD) as a sustainable funding alternative for the Free Nutritious Meal Program (MBG) in Islamic boarding schools, particularly in underdeveloped areas. Using a literature review and content analysis approach, the research analyzes data from various sources, including journals, books, official reports, and news articles, through the lens of Islamic economics and Maqasid al-Sharia. The findings highlight the significant promise of CWLD, given Indonesia’s substantial annual cash waqf potential of 180 trillion Rupiah, despite its currently low realization. CWLD provides a transparent and accountable mechanism for distributing waqf funds and has proven effective in several case studies, particularly within the education sector. However, key implementation challenges remain, such as the absence of specific regulations, low levels of Islamic financial literacy, and the need for greater stakeholder coordination. The study concludes that, with proper management and regulatory support, CWLD could serve as a sustainable funding solution for MBG, thereby improving student welfare and supporting sustainable development in Indonesia. Further research using quantitative data is recommended to measure CWLD’s actual impact more precisely. Penelitian ini menganalisis potensi Cash Waqf Linked Deposit (CWLD) sebagai alternatif pendanaan berkelanjutan untuk Program Makan Bergizi Gratis (MBG) di pondok pesantren, khususnya di daerah tertinggal. Menggunakan metode studi literatur dan analisis konten, penelitian ini menganalisis data dari berbagai sumber  seperti jurnal, buku, laporan resmi, dan artikel berita, dengan perspektif ekonomi Islam dan Maqasid al-Sharia. Hasil penelitian menunjukkan adanya potensi besar CWLD, mengingat potensi wakaf uang di Indonesia yang signifikan, yakni 180 Triliun per tahun, meskipun realisasinya masih rendah. CWLD menawarkan mekanisme transparan dan akuntabel untuk menyalurkan dana wakaf, terbukti efektif dalam beberapa studi kasus, terutama di bidang pendidikan. Namun, tantangan implementasi termasuk kurangnya regulasi khusus, rendahnya literasi keuangan syariah, dan perlunya koordinasi antar pemangku kepentingan. Penelitian menyimpulkan bahwa CWLD, dengan pengelolaan yang baik dan dukungan regulasi, berpotensi menjadi solusi pendanaan berkelanjutan untuk MBG, meningkatkan kesejahteraan santri dan pembangunan berkelanjutan di Indonesia. Penelitian lebih lanjut dengan data kuantitatif disarankan untuk mengukur dampak CWLD secara akurat.
Role of Family and Community Health Center Employees in Controlling Dengue Fever in Puskesmas Antang Makassar Judijanti, Loso; Ahmad, Hamsir; Inayah; Sahani, Wahyuni; Angkejaya, Ony Wibriyono
Jurnal Penelitian Pendidikan IPA Vol 10 No 5 (2024): May
Publisher : Postgraduate, University of Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29303/jppipa.v10i5.6204

Abstract

The problem of dengue fever until now is still a problem which cannot be removed. The medicine of this desease is still not found to prevent transmission of dengue fever. The way to control dengue fever was by controlling the vector of transmission at the stage of the adult of egg phase, larvae, and pupae. It also included controlling mosquito adult phase. So that, in solving the problem, this research had purpose to find out and analyze the role of family and community health center employees in controlling dengue fever in Puskesmas Antang, Makassar. The method which was used in this research was observation by using case – control planning with descriptive analysis with quantitative and qualitative approach. It was done by giving the questionnaire to health center employees and public figures that involved that knew about dengue fever in this research. The result showed that 13.5% of informants had enough category in controlling this desease 86.5% of the informants were in less category. Having Lack of knowledge and action to prevent this disease could increase dengue fever to the health people. This research also can be used as the references for the next researchers.
Analisis Kandungan Pemanis Sintesis Pada Jajanan Kue Di Kota Makassar Inayah; Sahani, Wahyuni; Musdalipah
Sulolipu: Media Komunikasi Sivitas Akademika dan Masyarakat Vol 23 No 2 (2023): Jurnal Sulolipu: Media Komunikasi Sivitas Akademika dan Masyarakat
Publisher : Jurusan Kesehatan Lingkungan Poltekkes Kemenkes Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32382/sulo.v23i2.98

Abstract

Kue jajanan merupakan salah satu produk dengan rasa manis yang mudah ditemukan, salah satunya di Kota Makassar. Dalam proses pembuatannya produsen sering kali menggunakan pemanis sintesis untuk mengganti pemanis alami agar menekan biaya produksi. Pemanis buatan yang biasa digunakan adalah sakarin. Penggunaan sakarin dengan kadar yang rendah, dampak yang ditimbulkan tergolong kecil. Sebaliknya, apabila kadar yang dipakai tinggi, maka dampak yang ditimbulkan sudah tergolong besar seperti menyebabkan kanker kantung kemih. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kandungan pemanis sintesis sakarin pada jajanan kue di Kota Makassar. Data diperoleh melalui observasi dan pemeriksaan laboratorium sakarin dengan metode titrimetri. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 6 sampel kue dengan menggunakan teknik purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan dari tiga sampel kue kukus yang diperiksa, terdapat satu sampel kue kukus yang mengandung sakarin yaitu kue cantik manis sebesar 169,64 Mg/kg. Sedangkan tiga sampel kue panggang yang diperiksa, semua sampel negatif mengandung sakarin. Berdasarkan hasil tersebut dapat disimpulkan bahwa terdapat satu sampel yang mengandung sakarin yaitu kue cantik manis sebesar 169,64 Mg/kg. Diharapkan kepada masyarakat untuk lebih tahu mengenai ciri makanan yang mengandung pemanis sintesis agar dapat mengurangi komsumsi makanan yang mengandung pemanis sintesis karena semakin besar kadar pemanis yang dikonsumsi, semakin besar pula dampaknya bagi kesehatan.  Kata kunci : Pemanis sintesis, kue panggang, kue kukus
SEJARAH IMKANURRUKYAT DALAM KITAB KHULASHAH AL-AQWAL FIIMA YATA'ALLAQU BISH-SHIYAMI WAL HILAALI Inayah
Salimiya: Jurnal Studi Ilmu Keagamaan Islam Vol. 6 No. 4 (2025): Salimiya
Publisher : Lembaga Penelitian, Penerbitan dan Pengabdian kepada Masyarakat (LP3M) IAIFA Kediri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Menentukan awal bulan Kamariah seringkali terjadi perbedaan pendapat dalam penetapannya, khususnya bulan Ramadhan, Syawal dan Zulhijah. Hal ini sewaktu-waktu bisa menyulut pertikaian diantara umat Islam khususnya di Indonesia. Penentuan awal bulan (New Moon) itu ditandai dengan munculnya hilal yaitu bulan sabit pertama kali setelah terjadinya kongjungsi atau ijtima’. Dalam penetapan tersebut terdapat dua metode yang sering digunakan, diantaranya metode hisab dan metode rukyat. Dimana metode hisab dimaknai dengan menghitung kemunculan hilal sedangkan metode rukyat dimaknai sebagai kegiatan mengamati visibilitas hilal, yaitu penampakan bulan sabit yang tampak pertama kali setelah terjadinya ijtimak. Namun dalam perjalannya untuk bisa mengamati visibilitas hilal maka ditetapkanlah imkanur rukyat yaitu kemungkinan hilal bisa terlihat. Banyak sekali perspektif mengenai kriteria imkanur rukyat baik dari yang bersifat sederhana sampai yang bersifat modern. Untuk yang bersifat sederhana biasanya muncul di era masa lampau yang telah dikaji oleh ulama-ulama klasik, salah satunya imkanur rukyat menurut KH. Muhammad Syuja’i seorang ulama klasik yang merupakan pendiri Pondok Pesantren As-Syuja’i yang mengarang Kitab Khulashah Al-Aqwal fiima Yata'allaqu bish-Shiyami wal Hilaali. Oleh karena itu, tulisan ini bertujuan untuk menggali sejarah imkanur rukyat dalam Kitab Khulashah Al-Aqwal fiima Yata'allaqu bish-Shiyami wal Hilaali.
Reaktivasi Kelompok Perhutanan Sosial melalui Usaha Agroforestri di Desa Aniungan Kabupaten Balangan Mustafa, Muhammad Khaidir; Khairussalam; Bakhsar, Intan Septiana; Inayah; Azizah, Aulia; Wilastri, Dian; Putri, Paradise Setya; Ansari, Mochammad Iqbal; Al Ausyad, Muhammad Adi Syahbana; Rahmah; Herliyani
Hayak Bamara: Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 3 No. 2 (2025)
Publisher : Prodi Sosiologi FISIP ULM

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20527/hb.v3i2.708

Abstract

This community service program was implemented in Aniungan Village, Halong Subdistrict, Balangan Regency. Aniungan Village, which is the customary territory of the Dayak Halong people in the Meratus mountain range, has forests that are managed based on a zoning system and strong local wisdom norms. However, village forest management faces significant challenges in the form of stagnation and low institutional capacity of the Village Forest Management Institution (LPHD). The inactivity of this formal institution risks weakening community control and causing uncontrolled forest degradation. This community service program was implemented as a solution to revitalize the LPHD's function so that it can play a dual role in preserving the environment and improving community welfare, based on the principles of being active, participatory, and sustainable. The main methods used were the Participatory Approach and the live-in method, which served to build active collaboration and foster a sense of community ownership of the program. The solutions implemented included institutional strengthening through counseling and the provision of capital stimulus in the form of 1,000 productive tree seedlings. The summary of the results shows that the program successfully carried out comprehensive counseling on LPHD governance and Nusantara Agroforestry techniques. The program also distributed a total of 1,000 seedlings (Mahogany, Jengkol, Petai, Soursop, Avocado, Durian) to 51 recipients, followed by planting activities on community land. The main results of this intervention were an increase in collective knowledge and the re-creation of a spirit of solidarity among LPHD members and the community, which became the initial foundation for realizing organized land management. This community service concluded that the reactivation of the LPHD institution, synergized with local wisdom and the adoption of the agroforestry model, is a key strategy for achieving the sustainability of the Aniungan Village Forest.
Pengaruh Workload terhadap Psychological Wellbeing dengan Work Engagement sebagai Variabel Mediasi di PT XYZ Inayah
Al-Zayn: Jurnal Ilmu Sosial, Hukum & Politik Vol 4 No 1 (2026): 2026
Publisher : Yayasan pendidikan dzurriyatul Quran

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61104/alz.v4i1.3533

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh beban kerja (workload) terhadap kesejahteraan psikologis (psychological wellbeing) dengan keterikatan kerja (work engagement) sebagai variabel mediasi pada karyawan PT XYZ. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh tingginya tuntutan kerja pada sektor pengelolaan limbah B3 yang menuntut kesiapan fisik dan psikologis karyawan dalam menjalankan pekerjaannya. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode survei. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 300 responden yang dipilih menggunakan teknik simple random sampling dari total populasi sebanyak 1.044 karyawan. Analisis data dilakukan menggunakan metode Structural Equation Modeling–Partial Least Squares (SEM-PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa workload berpengaruh positif dan signifikan terhadap work engagement dan psychological wellbeing. Selain itu, work engagement juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap psychological wellbeing dengan pengaruh yang sangat kuat. Hasil pengujian efek tidak langsung menunjukkan bahwa work engagement memediasi secara parsial hubungan antara workload dan psychological wellbeing, dengan pengaruh tidak langsung yang lebih besar dibandingkan pengaruh langsung. Temuan ini mengindikasikan bahwa beban kerja yang dipersepsikan sebagai tantangan kerja dapat meningkatkan keterikatan kerja karyawan, yang selanjutnya berkontribusi pada peningkatan kesejahteraan psikologis. Penelitian ini memberikan kontribusi empiris terhadap pengembangan teori Job Demands–Resources serta memberikan implikasi praktis bagi manajemen dalam mengelola beban kerja secara efektif dan meningkatkan keterikatan kerja guna menjaga kesejahteraan psikologis karyawan di lingkungan kerja dengan tuntutan tinggi.
Influence of Workload, Competence and Work Environment on Employee Performance at the Astra Motor Gajahmada Semarang Dealer Workshop Nurbiyanti; Inayah; Mona Inayah Pratiwi
Admisi dan Bisnis Vol. 27 No. 1 (2026): PEBRUARI 2026
Publisher : Politeknik Negeri Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research seeks to investigate the impact of Workload, Competence, and Work Environment on employee performance at the Astra Motor Gajahmada Semarang Workshop. The research applied a quantitative approach with a non-probability sampling technique. Responses were collected via questionnaires distributed to 30 respondents and subsequently xamined through multiple linear regression using SPSS version 25. The results indicate that Competence has a significant impact on employee performance, with a t-value of 2.123 and a significance level of 0.043 (< 0.05). In contrast, Workload and Work Environment do not show a significant effect on employee performance, with significance values of 0.173 and 0.382 (> 0.05), respectively. The Adjusted R² value of 0.454 shows that 45.4% The fluctuations in employee performance are influenced by these three independent variables, while the residual 54.6% is influenced by other factors outside the scope of this study. Therefore, Competence is the most influential factor in improving employee performance at the workshop.
Co-Authors Abdul Afrillah Nur Sugeng Ade Wirdayanto Aeng Muhidin Ahmad, Hamsir Al Ausyad, Muhammad Adi Syahbana Angkejaya, Ony Wibriyono Ansari, Mochammad Iqbal Arif Mubarok Arista Fauzi Kartika Sari Aulia Azizah Bakhsar, Intan Septiana Daryati Devi Nuraeni Dzika, Rasyida Endang Sumiati Enny Lestari Esy Maryanti Faturrohma, Sari Febriyanti, Sintya Ayu Herliyani Hindrawati, Gita Indriyani, Devi Fajar Iwan Hermawan Judijanti, Loso Khairussalam Komariyah, Rizkiyatul M. Yunus Abu Bakar Miranda, Glorya Mona Inayah Pratiwi Mufarohah, Risma Musdalipah Mustafa, Muhammad Khaidir Muzalifah Nadhiro', Hanifah Ainun Namira, Syafira Nihla Nawal Zahwa Dzakiyyah Nur Z N, Maulidia Nurbiyanti Putri, Paradise Setya Rahmah Risa Dwita Hardianti, Risa Dwita Robiatul Adawiyah Rofi'i sahani, Wahyuni Saida, Surya Soedjono Stephani Diah Pamelasari, Stephani Diah Sugi Asadi Suharmanto Wilastri, Dian