Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
8.137
P-Index
This Author published in this journals
All Journal EkoBis ( Ekonomi & Bisnis ) Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Ekuitas: Jurnal Pendidikan Ekonomi Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Jurnal Inovasi Bisnis (Inovbiz) Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Almana : Jurnal Manajemen dan Bisnis JIMEK : Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Syntax Idea Dinasti International Journal of Education Management and Social Science JAMIN : Jurnal Aplikasi Manajemen dan Inovasi Bisnis Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) jurnal syntax admiration BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Journal of Management and Bussines (JOMB) Business Preneur : Jurnal Ilmu Administrasi Bisnis Multidiciplinary Output Research for Actual and International Issue (Morfai Journal) Ekuitas Jurnal Pnedidikan Ekonomi
Kokom Komariah
Universitas Muhammadiyah Sukabumi
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Social Sciences Other

Published : 95 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 95 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
Pengembangan Karir dalam Mengukur Tingkat Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Bank (BJB) Cabang Sukabumi Lulu Luthfiani; Acep Samsudin; Kokom Komariah
Jurnal Syntax Admiration Vol. 1 No. 4 (2020): Jurnal Syntax Admiration
Publisher : Ridwan Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46799/jsa.v1i4.43

Abstract

Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan asosiatif untuk mengukur produktivitas kerja karyawan yang bekerja pada PT. Bank BJB kantor cabang Sukabumi. Adapun populasi ini pada seluruh karyawan yang berjumlah 140 karyawan dengan menggunakan sampel sampling jenuh. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara serta memberikan kuesioner, pengukuran penelitian menggunakan Skala Likert. Dalam teknik analisis data koefisien determinasi dengan pengujian hipotesis Uji Tdengan bantuan software SPSS versi 24. Hasil penelitian ini menunjukan (1) Variabel pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Bank BJB kantor cabang Sukabumi (2) Hasil menunjukan bahwa pengembangan karir mempengaruhi produktivitas kerja karyawan sebesar 44,4% dan 55,6% sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti. (3) Berdasarkan dari hasil perhitungan menunjukan persamaan regresi linier berganda, sebagai berikut : Y = 0,2669 + 0,824X. Koefisien regresi bernilai positif sehingga dapat dikatakan bahwa arah pengaruh pengembangan karir adalah pengaruh positif.
Penerapan Model Product Layout Pada Layout Produksi PD HM Kue Pia Hanna Friska P Friska P; Kokom Komariah; Dicky Jhoansyah
BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Vol 1 No 2 (2020): BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (829.596 KB) | DOI: 10.31539/budgeting.v1i2.798

Abstract

This study aims to analyze the application of production layouts using product layout models in PD HM Kue Pia Sukabumi Regency. Data analysis methods used are case studies, quantitative and descriptive approaches. The results showed that time management was not optimal in each production line, so that production load imbalances often occurred. Based on the calculation results obtained 6% of time wasted from the production process, due to imbalance production costs. In conclusion, a good product layout will provide efficiency in the production process and production time, which in turn will provide an increase in income, conversely if an imbalance in production costs results in the company not being able to maximize production results that also affect income. Keywords: product layout, production management, production time efficiency
Keputusan Pembelian Berdasarkan Commercial Advertising Muhammad Fauzan Mujahidy; Acep Samsudin; Kokom Komariah
BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Vol 2 No 1 (2020): BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/budgeting.v2i1.1741

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis efektifitas pengaruh commercial advertising terhadap keputusan pembelian pada CV. Next Chapter Indonesia Kabupaten Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah simple random sampling dengan melakukan penyebaran kuesioner kepada 188 konsumen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nilai uji simultan iklan strategis dan taktis terhadap keputusan pembelian adalah 250,995 dengan signifikansi sebesar 0,000. Simpulan, secara parsial variabel commercial advertising yang di dalamnya terdapat iklan strategis dan iklan taktis menunjukkan adanya berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian pada penjualan produk CV. Next Capter Indonesia. Adapun secara simultan, iklan strategis dan iklan taktis berpengaruh signifikan secara bersama-sama (simultan) terhadap keputusan pembelian pada penjualan produk CV. Next Capter Indonesia. Kata Kunci: Commercial Advertising, Keputusan Pembelian
Keputusan Pembelian Berdasarkan Promosi dan Citra Merek Reza Aditya Nurmada; Kokom Komariah; Asep M. Ramdan
BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Vol 2 No 2 (2021): BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/budgeting.v2i2.1748

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui promosi dan citra merek terhadap keputusan pembelian pada CV. Neptuns Kota Sukabumi. Metode penelitian yang digunakan oleh penulis dalam penelitian ini menggunakan metode sistem random sampling dimana penulis menyebarkan kuisioner terhadap 80 konsumen. Hasil penelitian menggunakan uji koefesien determinasi menunjukan nilai Adjuster (R2) adalah sebesar 0,517 yang berarti pengaruh promosi dan citra merek terhadap keputusan pembelian adalah 52,9% dan 47,1% lainnya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti. Selain itu, pengujian koefesien korelasi ganda menunjukan nilai R sebesar 0,728 yang berarti terjadi hubungan yang kuat antara promosi dan citra merek terhadap keputusan pembelian. Berdasarkan hasil uji F yang telah dilakukan, ditemukan nilai Sig. adalah sebesar 0,000 < 0,05. Simpulan, promosi dan citra merek berpengaruh secara positif dan signifikan secara bersama-sama terhadap keputusan pembelian. Kata Kunci: Citra Merek, Keputusan Pembelian, Promosi
Keputusan Pembelian Berdasarkan Harga, Keragaman Produk dan Pengaruhnya Sally Oktaviani; Kokom Komariah; Faizal Mulia Z.
BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Vol 2 No 2 (2021): BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/budgeting.v2i2.1753

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengukur pengaruh harga dan terhadap keputusan pembelian pada CV. Melati Putih Cake Cibadak. Populasi dalam penelitian ini adalah konsumen CV. Melati Putih Cake Cibadak. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dan asosiatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan jenis Simple Random Sampling yang termasuk dalam Propotional Sampling dengan melakukan penyebaran kuesioner sebanyak 100 kepada konsumen CV. Melati Putih Cake Cibadak. Hasil penelitian menunjukkan bahwa F hitung lebih besar dari F tabel (46,278 > 2,36). Simpulan, terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara harga dan keragaman produk terhadap keputusan pembelian. Kata Kunci: Harga, Keragaman Produk, Keputusan Pembelian
Turnover Intention Berdasarkan Retensi Karyawan dan Insentif Widya Nindi Pratiwi; Kokom Komariah; Dicky Jhoansyah
BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Vol 2 No 1 (2020): BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/budgeting.v2i1.1760

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh retensi karyawan dan insentif dalam meningkatkan turnover intention pada PT. Star Comgistic Indonesia Kabupaten Sukabumi. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah kuantitatif dengan analisis secara deskriptif dan asosiatif. Sampel dipilih berdasarkan probabilitas sampling yang termasuk kedalam simple random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nilai yang diperoleh dari analisis koefisien korelasi ganda adalah sebesar 0, 455 dengan pengaruh retensi karyawan dan insentif terhadap turnover intention adalah sebesar 18,0% serta sisanya 82% dipengaruhi oleh faktor- faktor lain diluar penelitian ini. Hasil uji F yang dilakukan memperoleh nilai Sig. 0,000 < 0,05; nilai F hitung 10,741 > F tabel 2,36. Simpulan, terjadi hubungan yang sedang antara retensi karyawan dan insentif dengan turnover intention. Retensi karyawan dan insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention. Hal ini menunjukkan bahwa retensi karyawan dan insentif merupakan faktor yang membentuk turnover intention pada PT. Star Comgistic Indonesia Kabupaten Sukabumi. Kata Kunci: Insentif, Retensi Karyawan, Turnover Intention
Pengaruh Stres Kerja terhadap Voluntary Turnover Intention Karyawan Ane Emigia Kusuma; Erry Sunarya; Kokom Komariah
Journal of Management and Bussines (JOMB) Vol 1 No 1 (2019): Journal of Management and Bussines (JOMB)
Publisher : IPM2KPE

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/jomb.v1i1.612

Abstract

The purpose of this study is to determine the effect of work stress on employee voluntary turnover intention, with the dimensions of work stress partially and simultaneously. The use of methods in this study is to use the type of sampling included in Simple Random Sampling and by distributing questionnaires as many as 210 respondents. The data analysis technique method used is Path Analysis by using SPSS 24 Software, and for hypothesis testing is a partial statistical test (t test) and a simultaneous test (f test). The results, the t test showed that work stress through the Role Conflict dimension (X1) had a positive and not significant effect on Voluntary Turnover Intention, the Ambiguous / Unclear Role (X2) had a positive and significant effect on Voluntary Turnover Intention, Excessive Workload (X3 ) has a positive and significant effect on Voluntary Turnover Intention. Based on the F test sig value 0,000 <0,05 which means that work stress together (simultaneous) namely Role Conflict (X1), ambiguous / unclear role (X2), and excessive workload (X3) have a significant effect towards Voluntary Turnover Intention (Y). Conclusion, simultaneously job stress has a positive and significant effect on employee voluntary turnover intention at PT Doosan Sinar Sukabumi, Sukabumi Regency Keywords: Job Stress, Voluntary Turnover Intention
Analisis Efisiensi dengan Menggunakan Metode Data Envelopment Analysis pada Bank Umum Syariah Syifa Ikrima Fauziah; Erry Sunarya; Kokom Komariah
Journal of Management and Bussines (JOMB) Vol 1 No 1 (2019): Journal of Management and Bussines (JOMB)
Publisher : IPM2KPE

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/jomb.v1i1.615

Abstract

The purpose of this study is to determine the level of efficiency in Islamic banks using the data envelopment analysis method. This type of research is quantitative research. The research method used in this study is to use data envelopment analyis (DEA). Data analysis techniques using DEAP version 2.1 software. The results of the study, Islamic banks are said to be efficient if they reach level 1 or 100%. The inputs used are assets, total deposits, operating costs and output are operating income and financing. This study uses 5 Sharia Commercial Banks namely Bank Muamalat Indonesia, Bank BNI Syariah, BCA Syariah Bank, Bank Syariah Mandiri and BRI Syariah Bank during the 2014-2016 period, there are only two banks that experience efficiency each year, namely Bank Muamalat Indonesia and Bank Syariah Mandiri. Conclusion, of the five Islamic banks there are only two banks that experience efficiency each year, namely Bank Muamalat Indonesia and Bank Syariah Mandiri. Keywords: Efficiency, Islamic Bank, Data Envelopment Analysis
Peran Motivasi Kerja dan Efikasi Diri (Self-Efficacy) dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Hana Diawati; Kokom Komariah; Nor Norisanti
Journal of Management and Bussines (JOMB) Vol 1 No 1 (2019): Journal of Management and Bussines (JOMB)
Publisher : IPM2KPE

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/jomb.v1i1.628

Abstract

The purpose of this study was to measure the effect of work motivation and self-efficacy on employee performance at PT. Latanza Sinar Abadi, Sukabumi Regency. The population in this study were employees at PT. Latanza Sinar Abadi, Sukabumi Regency. The research method used is descriptive and associative methods. The sample used in this study is using Simple Random Sampling which is included in probability sampling by distributing 100 questionnaires to employees of PT. Latanza Sinar Abadi, Sukabumi Regency. The analysis technique used is the validity test, reliability test, multiple linear regression analysis, including the coefficient of determination test, multiple correlation coefficients and hypothesis testing using a stimulating test (F test). The results of the study, the test coefficient of determination (R2) of 0.822 can be interpreted that the influence of Work Motivation and Self-Efficacy on Employee Performance is 82.2%. The remaining 17.8% is influenced by other factors not explained in this study. Based on the multiple correlation coefficient test seen from the R value of 0.909, it shows that there is a very strong relationship between work motivation and self-efficacy with employee performance. Based on the F test, get the probability value sig. 0,00 <0,05 which means that together the Work Motivation (X1) and Self-Efficacy (X2) have a significant effect on employee performance (Y). Conclusions, work motivation and self-efficacy have a positive and significant effect on employee performance Keywords: Work Motivation, Self-Efficacy, Employee Performance.
Kekuatan Servicescape dan Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Konsumen M. Riszhaldi Dwi Cahya N.; Acep Samsudin; Kokom Komariah
Journal of Management and Bussines (JOMB) Vol 2 No 2 (2020): Journal of Management and Bussines (JOMB)
Publisher : IPM2KPE

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/jomb.v2i2.637

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh servicescape dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen pada CV. Maju Ungu Kota Sukabumi. Metode penelitian ini menggunakan jenis sampel probability sampling yang termasuk ke dalam simple random sampling. Sampel penelitian yang digunakan adalah sebanyak 100 responden dengan teknik pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nilai adjusted R2 adalah sebesar 0,625. Adapun uji koefisien korelasi ganda menunjukkan bahwa nilai R adalah sebesar 0,795. Berdasarkan uji simultan, nilai Fhitung adalah sebesar 83,438 dengan signifikansi sebesar 0,000 (<0,05). Simpulan, pengaruh servicescape dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen adalah sebesar 6,25%, sedangkan sisanya 37,5% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain di luar penelitian ini. Selanjutnya terjadi hubungan yang kuat antara servicescape dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen. Secara simultan (bersama-sama) kualitas makanan dan perceived value berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan konsumen. Kata Kunci: Kepuasan Konsumen, Kualitas Pelayanan, Servicescape
Co-Authors Acep Samsudin Acep Syamsudin Ahmad Pauzi Alicia Puteri Herdiany Alwi Noer Muhamad Andyta Rizki Octaviana Ane Emigia Kusuma Angellita Zulfa Ferrati Vutri Anisa Maramis Anisa Nur Oktaviani Anissa Fitria Damayanti Annisa Ayulestari Noer Aris Juliansyah Asep M.Ramdan Asep Muhamad Ramdan Asriyanik . Aulia Asri Fawwazi Haryanto Ayatullah Rosyadi Bagus Muhammad Guntur Bima Zikrillah Haq Dara Almira Delen Alifian Noviansyah Dema Puteri Ayu Cahyani Deni Muhammad Danial Desi Permatasari Desta Riany Devi Ayulestari Diah Nurul Fauzi Dian Rahma Putri Dicky Jhoansyah Erry Sunarya Erry Sunarya Faizal Mulia Z fani Rismayanti Febriansyah Kurniawan Fitria Juliani Fitriani Fitriani Galis Garnia Hana Diawati Hanna Friska P Friska P Ilfam Yaksi Intana Audri Frikatiani Larasati Dewi Hermawann Leonita Siwiyanti Linda Novita Dewi Lulu Luthfiani Lusi Susilawati M Rizal Maulana M. Arief Ramdhany M. Riszhaldi Dwi Cahya N. Meilisya Nurfazzar Abdurohim Melati Putri Agustini Melinda Anastasya Mochamad Iqbal Zulfikar Mochammad Sigit Satibi Muhammad Dirham Muhammad Fauzan Mujahidy Mutiara Insani Mutiara Rayhan Fatyla Nabila Maulidina Nor Norisanti Nu Putri Novia Rizky Nur Ilmi Octaviani Nur Siti Rahma Putri Alisa Puspita Dewi Putri Salma Alifia R Deni Muhammad Danial R Muhammad Danial Rahayu Damayanti Ramdan Nurul Anwar Rana Putra Pamungkas Refi Sandria Oktapiadi Repita Pitriani Resa Nurmala Resa Nurmala Retla Della Rustawan Reza Aditya Nurmada Reza Eka Perdana Rifera Cita Adeba Rifki Ramdhan Rika Endah Budiharti Rin Rin Riyanti Risma Nurmilah Rizki Akbari Rizky Anugerah Pratama Sahira Nurjehan Sally Oktaviani Sandra Ayu A Sansan Nurhasanah Sarif Hidayatullah selvi rahmawati Shalwa Mega Mega Utami Shasa Yuni Nofiani Sintia Anjani Siska Hestiana Siti Latifah Siti Nur Syipa Sopyan Saori Suci Azzahra Adela Sulastri Fazriah Syifa Ikrima Fauziah Syifa Sofariah Syiffa Naimah Viscal Muhamad Khalis Wanda Meilanisari Widya Nindi Pratiwi Windi Yanti Wita Aulia Munandar Wulan Amalia Rizky Yoga Mudofar Bahri Yunie Mevia Zahra Syahmia Haidar Zia Rahmawati