Claim Missing Document
Check
Articles

Found 39 Documents
Search

Edukasi Etika Bisnis Untuk Pelaku Usaha Mikro Kecil Menengah (Umkm) Istianingsih , Robertus Suraji
Jurnal Abdimas Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2022): JAMEB (Jurnal Abdimas Ekonomi dan Bisnis)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The purpose of this activity is that Business Ethics Education participants understand the importance of applying ethical principles in doing business, Business Ethics Education participants are willing to participate in the socialization of understanding the application of ethical principles in business and Business Ethics Education participants understand the application of ethical principles in business. The implementation method used is by way of lectures, discussions and tutorials on practical questions via Teleconference with the Online Meeting Application. The material provided includes a discussion of (1) the role of ethics in business for MSME actors, (2) Benefits in doing business for MSME actors and (3) Application of ethical principles in business for MSME actors. Keywords: Business Ethics Education, Micro, Small and Medium Enterprises (MSMEs). Keyword : Business Ethics Education, MSMEs, Online Education
Nilai-Nilai Religius dalam Kepemimpinan dan Praktik Manajemen: Perspektif Multibudaya Istianingsih; Robertus Suraji
Jurnal Manajemen, Akuntansi dan Logistik (JUMATI) Vol. 1 No. 4 (2023): Jurnal Manajemen, Akuntansi dan Logistik (JUMATI)
Publisher : Cipta Kind Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini telah mengungkapkan dampak signifikan dari religiusitas pada gaya kepemimpinan dan praktik manajemen dalam berbagai organisasi. Religiusitas, sebagai elemen sentral dalam kehidupan individu, memiliki pengaruh mendalam dalam membentuk nilai-nilai, etika, dan perilaku pemimpin dan manajer. Penelitian ini berfokus pada pemimpin yang mengintegrasikan nilai-nilai religius dalam kepemimpinan mereka. Hasil penelitian ini mengidentifikasi bahwa pemimpin dengan latar belakang religius cenderung mengadopsi gaya kepemimpinan yang mencerminkan prinsip-prinsip religius seperti integritas, keadilan, empati, dan tanggung jawab sosial. Selain itu, religiusitas pemimpin memengaruhi praktik manajemen, terutama dalam pengambilan keputusan, strategi komunikasi, dan etika kerja. Respon karyawan terhadap kepemimpinan dan manajemen yang berlandaskan religiusitas juga menjadi sorotan dalam penelitian ini. Temuan menunjukkan bahwa karyawan cenderung merespons positif terhadap pemimpin dan manajer yang memadukan nilai-nilai religius dalam kepemimpinan mereka. Penelitian ini memiliki implikasi penting untuk organisasi dalam memahami dan menghargai keragaman religius di tempat kerja. Selain itu, hasil penelitian ini dapat menjadi panduan bagi pemimpin dan manajer dalam mengimplementasikan praktik yang inklusif dan etis, yang dapat meningkatkan motivasi, kinerja, dan kepuasan kerja karyawan. Dengan pemahaman yang lebih mendalam tentang hubungan antara religiusitas, kepemimpinan, dan manajemen, organisasi dapat menciptakan lingkungan yang lebih beragam dan inklusif.
Paradigma pengambilan keputusan dan Interpretasi menggunakan model kuhn Paryanti, Atik Budi; Suraji, Robertus; Sangapan, Lukman Hakim
Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi (JEKMA) Vol. 4 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi (JEKMA-April 2025)
Publisher : Yayasan Bina Internusa Mabarindo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Selama tiga dekade terakhir, Sistem Pendukung Keputusan (DSS) berupaya memberikan dukungan pengambilan keputusan yang lebih baik untuk keputusan semi-terstruktur dan tidak terstruktur yang sulit dan kompleks. Namun, perdebatan terus berlanjut mengenai di mana DSS cocok dengan sejarah Sistem Informasi Manajemen (SIM), apakah masih menjadi fokus utama penelitian SIM, dan ke arah mana DSS mengarah. Dalam upaya untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan ini dan pertanyaan lainnya, kita dapat menerapkan model paradigma Thomas S. Kuhn dari teksnya, The Structure of Scientific Revolutions, pada tinjauan pustaka DSS. Literatur menunjukkan bahwa DSS memang merupakan paradigma untuk SIM, tetapi SIM mungkin saat ini sedang dalam masa krisis yang dapat mengancam paradigma ini.
Pemikiran Thomas Kuhn dalam Era Digital: Paradigma Baru dalam Ilmu Pengetahuan Sangapan, Lukman; Suraji, Robertus; Manurung, Adler Haymans; Carlos, Gerry Juan
Jurnal Bisnis dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2025): Jurnal Bisnis dan Ekonomi
Publisher : OGZ Research & Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61597/jbe-ogzrp.v3i1.83

Abstract

Abstrak :Gagasan Thomas Kuhn tentang paradigma dan revolusi ilmiah memberikan kerangka kerja yang penting untuk memahami dinamika perubahan dalam ilmu pengetahuan, terutama di era digital saat ini. Digitalisasi telah mengubah cara ilmuwan berkolaborasi, mengakses, dan memproduksi pengetahuan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pemikiran Kuhn dalam konteks era digital dan mengidentifikasi pergeseran paradigma yang terjadi akibat kemajuan teknologi. Dengan menggunakan pendekatan kualitatif dan analisis literatur, penelitian ini menemukan bahwa era digital tidak hanya mempercepat akumulasi data dan pengetahuan, tetapi juga mendorong pergeseran paradigma dalam berbagai disiplin ilmu. Temuan ini menunjukkan pentingnya memahami konteks sosial dan budaya dalam pengembangan ilmu pengetahuan dan memberikan wawasan tentang tantangan dan peluang yang dihadapi oleh komunitas ilmiah di masa depan.   Tujuan : Menggali pemikiran Thomas Kuhn mengenai perubahan paradigma dan dapat diterapkan dalam konteks perkembangan teknologi digital yang pesat.   Metodologi : Pendekatan yang digunakan adalah kualitatif dengan analisis literatur.   Hasil Penelitian : Pemikiran Thomas Kuhn tentang paradigma dan revolusi ilmiah tetap relevan dalam konteks era digital.
Analisis Kualitas Layanan Jaringan Internet Dengan Metode Quality Of Service Pada PT. PLN UP3 Bekasi Raihan, Abdul Muhammad; Yasir, Muhammad; handayani, Dwipa; Hidayat, Agus; Suraji, Robertus
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 1 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v5i1.18040

Abstract

PT. PLN UP3 Bekasi sebagai penyedia layanan kelistrikan memanfaatkan jaringan internet untuk mendukung berbagai aspek operasional. Namun, perusahaan menghadapi tantangan dalam mempertahankan kualitas layanan jaringan internet yang berpengaruh signifikan terhadap efisiensi dan efektivitas operasional. Penelitian ini mengidentifikasi beberapa kendala yang sering muncul, seperti koneksi lambat akibat latensi tinggi dan gangguan jaringan yang dapat menghambat produktivitas karyawan. Selain itu, tingginya volume data yang harus dikelola melalui jaringan menambah kompleksitas permasalahan yang ada. Untuk mengatasi permasalahan ini, diperlukan penerapan metode Quality of Service (QoS) sebagai pendekatan untuk menganalisis dan mengukur indeks kualitas layanan jaringan. QoS melibatkan parameter kunci seperti throughput, packet loss, delay, dan jitter yang dapat memberikan gambaran menyeluruh mengenai performa jaringan. Analisis dilakukan menggunakan Wireshark sebagai tools Network Packet Analyzer yang dapat menampilkan informasi paket pada suatu jaringan. Hasil analisis QOS mendapatkan nilai indeks Throughput 1.8, indeks Packet loss 4, indeks Delay 4, Jitter 3. Total rata-rata indeks 3,2 yang artinya kualitas layanan jaringan masih dalam kategori bagus. Diharapkan, penerapan metode QOS ini dapat meningkatkan efektivitas operasional PT. PLN UP3 Bekasi dengan memberikan data akurat mengenai kondisi layanan jaringan internet.
Peningkatan Kinerja Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Ho Chi Minh, Vietnam Melalui Transformasi Digital dan Pelatihan Kewirausahaan Estiarto, Lintang Putri; Suraji, Robertus; Istianingsih, Istianingsih; Ali, Hapzi
Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Penelitian Terapan Vol. 1 No. 4 (2023): Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Penelitian Terapan (Oktober-Desember 2023)
Publisher : Greenation Publisher & Yayasan Global Resarch National

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jpmpt.v1i4.505

Abstract

In the dynamic landscape of Ho Chi Minh, Vietnam, Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs) stand as pivotal players in the economy's growth and resilience. This study explores the transformative impact of digital technology adoption and entrepreneurial training on the financial literacy and business management capabilities of MSMEs in the region. Through a comprehensive training program incorporating lectures, practical sessions, and demonstrations, this research delves into how digitalization and enhanced entrepreneurial skills can significantly improve MSME performance. The findings reveal that embracing digital technologies not only streamlines operations but also opens new market avenues, enhancing competitiveness and sustainability. Challenges such as access to technology, cybersecurity, and adaptation to digital business models were identified, alongside strategies to overcome these barriers. The study advocates for strengthened digital infrastructure, tailored training programs, and government support to facilitate MSMEs' digital transformation journey. By leveraging the synergy between government, educational institutions, and the business community, the research suggests that Vietnam can cultivate a robust MSME sector capable of driving innovation and contributing to sustainable economic growth. This investigation provides valuable insights for policymakers, educators, and business leaders aiming to support MSMEs through digital transformation and entrepreneurship education, marking a significant step towards a digitally empowered and economically vibrant Ho Chi Minh.
Peningkatan Kinerja Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Hjo Chi Minh, Vietnam Melalui Transformasi Digital dan Pelatihan Kewirausahaan Putri Estiarto, Lintang; Suraji, Robertus; Istianingsih, Istianingsih; Hapzi, Hapzi
Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Penelitian Terapan Vol. 2 No. 1 (2024): Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Penelitian Terapan (Januari - Maret 2024)
Publisher : Greenation Publisher & Yayasan Global Resarch National

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jpmpt.v2i1.510

Abstract

Dalam lanskap dinamis Ho Chi Minh, Vietnam, Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) berperan penting dalam pertumbuhan dan ketahanan ekonomi. Studi ini mengeksplorasi dampak transformatif dari adopsi teknologi digital dan pelatihan kewirausahaan terhadap literasi keuangan dan kemampuan manajemen bisnis UMKM di wilayah tersebut. Melalui program pelatihan komprehensif yang menggabungkan ceramah, sesi praktik, dan demonstrasi, penelitian ini mempelajari bagaimana digitalisasi dan peningkatan keterampilan kewirausahaan dapat secara signifikan meningkatkan kinerja UMKM. Temuan ini mengungkapkan bahwa merangkul teknologi digital tidak hanya merampingkan operasi tetapi juga membuka jalan pasar baru, meningkatkan daya saing dan keberlanjutan. Tantangan seperti akses ke teknologi, keamanan siber, dan adaptasi terhadap model bisnis digital diidentifikasi, di samping strategi untuk mengatasi hambatan-hambatan ini. Studi ini mengadvokasi penguatan infrastruktur digital, program pelatihan yang disesuaikan, dan dukungan pemerintah untuk memfasilitasi perjalanan transformasi digital UMKM. Dengan memanfaatkan sinergi antara pemerintah, institusi pendidikan, dan komunitas bisnis, penelitian ini menunjukkan bahwa Vietnam dapat mengembangkan sektor UMKM yang kuat yang mampu mendorong inovasi dan berkontribusi terhadap pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan. Investigasi ini memberikan wawasan yang berharga bagi para pembuat kebijakan, pendidik, dan pemimpin bisnis yang bertujuan untuk mendukung UMKM melalui transformasi digital dan pendidikan kewirausahaan, menandai langkah signifikan menuju Ho Chi Minh yang diberdayakan secara digital dan bergairah secara ekonomi.
Developing an Innovative Environmental Accounting Model to Support the Achievement of Sustainable Development Goals (SDGs) Putri Estiarto, Lintang; Suraji, Robertus; Istianingsih, Istianingsih; Ali, Hapzi
Dinasti Accounting Review Vol. 1 No. 2 (2023): Dinasti Accounting Review (October - December 2023)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v1i2.340

Abstract

This research aims to explore the role of innovative environmental accounting practices in supporting carbon mitigation efforts and achieving Sustainable Development Goals (SDGs). Through a qualitative approach, this research examines the implementation of environmental accounting practices, such as carbon footprint measurement, environmental cost accounting, and sustainability reporting, within organizations. The findings indicate that environmental accounting practices positively contribute to carbon mitigation efforts and the achievement of SDGs, particularly goals related to clean and affordable energy, responsible consumption and production, and climate action. However, the research also identifies some challenges in implementing these practices, including resource limitations and the complexity of measuring environmental impacts. These findings emphasize the importance of integrating environmental accounting practices into overall organizational strategies and the need for cross-sector cooperation to address challenges in their implementation. This research makes an important contribution to the environmental accounting literature and offers valuable insights for practitioners, academics, standard setters, and related professional associations in developing and implementing effective environmental accounting practices to support environmental and social sustainability.
Motivation From The Perspective Of Eastern Islamic Philosophy: A Synthesis Of Mulla Sadra And Al-Ghazali's Thought In The Context Of Contemporary Work Ethos Rachman, Faizal; Suraji, Robertus
Jurnal Bisnis dan Ekonomi Vol 3 No 3 (2025): Jurnal Bisnis dan Ekonomi
Publisher : OGZ Research & Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61597/jbe-ogzrp.v3i3.112

Abstract

This study explores the contribution of Eastern Islamic philosophy to the modern concept of work motivation. Employing a qualitative approach grounded in philosophical literature analysis, it synthesizes Mulla Sadra’s notions of substantial motion (al-harakah al-jawhariyyah) and existential perfection, alongside Al-Ghazali’s teachings on intention (niyyah), sincerity (ikhlas), and spiritual stations (maqamat) in labor. The findings indicate that motivation should not be viewed merely as a psychological or material drive, but rather as an existential journey toward spiritual perfection. Work is thus positioned as a form of worship with transcendent value, particularly when rooted in pure intention, awareness of divine responsibility, and the pursuit of inner meaning. This synthesis offers a new paradigm of work motivation that balances worldly objectives with spiritual aspirations, making it relevant for the ethical framework of both public and private sector organizations.
Philosophy Behind Strategy : Reconstructing the Theoretical Foundation of Strategic Management in a Disruptive Era Manurung, Gerson; Suraji, Robertus; Manurung, Adler Haymans; Sangapan, Lukman
Jurnal Bisnis dan Ekonomi Vol 3 No 3 (2025): Jurnal Bisnis dan Ekonomi
Publisher : OGZ Research & Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61597/jbe-ogzrp.v3i3.114

Abstract

The era of disruption challenges the relevance of conventional strategic management theories built on assumptions of stability, predictability, and structural rationality. This study aims to identify and examine the philosophical assumptions—ontology, epistemology, and axiology—underlying mainstream strategic theories, as well as evaluate their limitations in responding to the dynamics of the VUCA world. Using a critical conceptual review and philosophical inquiry approach, this study deconstructs the foundational frameworks of theories such as Porter and Mintzberg and proposes an alternative epistemology based on pragmatism (Dewey & Rorty). The findings reveal that the absence of explicit philosophical foundations leads to theoretical fragmentation and weakens the theories' ability to adapt. As a contribution, this study offers a new, more flexible, and contextual framework to address today's disruptive challenges. Its implications include the redesign of strategic theory and recommendations for more reflective and ethical organizational policies.