Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
1.497
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Majalah Ilmiah Warta Dharmawangsa TIN: TERAPAN INFORMATIKA NUSANTARA Manajemen dan Bisnis JRMB (JURNAL RISET MANAJEMEN & BISNIS) Journal of Trends Economics and Accounting Research Journal of Innovative and Creativity Mount Hope Management International Journal
Ismail Nasution
Universitas Islam Sumatera Utara
Aerospace Engineering Arts Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Social Sciences Veterinary Other

Published : 11 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 11 Documents
Search

 1   2 
Pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Medan I Batubara, Juanri Lepinde; Syafrizal, Syafrizal; Nasution, Ismail; Rahmarisa , Faty
Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 3 (2025)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v5i3.5863

Abstract

Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Medan I baik secara parsial maupun simultan. Penelitian Ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen terhadap Kinerja Pegawai di Kantor tersebut. Populasi dan sampel penelitian ini adalah seluruh Pegawai yang berjumlah 38 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan Total sampling yaitu mengambil seluruh populasi di Kantor tersebut.. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah angket, studi kepustakaan dan studi dokumentasi. Hasil penelitian ini adalah secara parsial variabel Budaya Organisasi berpengaruh Positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan nilai thitung > ttabel, (3,753 > 1,686, ), variabel Komitmen berpengaruh Positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan nilai thitung > ttabel, (3,561 > 1,686). Secara Simultan variabel Budaya Organisasi dan Komitmen berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Medan I dengan nilai Fhitung > Ftabel, (12,7721 > 3,26 ). Nilai R2 (RSquare) sebesar 0.532, yang berarti bahwa variabel Budaya Organisasi dan Komitmen berpengaruh Positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Medan I sebesar 53,20%, dan sisanya sebesar 46,80% lagi, dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti.
Co-Authors Ade Yovi Novalesi Aysyah Rengganis Batubara, Juanri Lepinde Bobby Fahreza Chairul Masri Lubis Chandra, Herman Coory Audhita Tampublon Dian Syahfitri Fahruddin . Fitriano, Andre Hasrita Lubis Iriani Iriani Irwandi Lubis Ishak Hanawi Juan Amanda Simanjuntak Juli Gusnawita Sitepu Lela Puspita Lestari, Ade Septia Putri Lisman Saragih Michelle, Michelle Mohammad Ika Yazuar Muhammad Nasir Nur Annisa Oddie Babudilla, Nilawati Nasti Rahmalinda . Rahmarisa , Faty Rajid Yuliawan Safrida Sri Gustina Pane Supar Wasesa Syafrizal Syafrizal Tengku Ahmad Helmi Tri Kartika Yudha Veronika Margaretta Silitonga Wanny Septiani Wicaksini Yusrita, Yusrita