Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
3.339
P-Index
This Author published in this journals
All Journal E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana Jurnal Pendidikan Ekonomi Undiksha Jurnal Ekonomi dan Bisnis Jagaditha Forum Manajemen Jurnal Informasi dan Teknologi JURNAL MANAJEMEN DAN BISNIS EQUILIBRIUM IndraTech Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat KREATIF: Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara Majalah Ilmiah Widyacakra Seminar Ilmiah Nasional Teknologi, Sains, dan Sosial Humaniora (SINTESA) Sammajiva: Jurnal Penelitian Bisnis dan Manajemen
Ni Ketut Sukanti
Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Ngurah Rai, Bali, Indonesia
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Library & Information Science Public Health Social Sciences Other

Published : 24 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 24 Documents
Search

 1   2   3 
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA SMA NEGERI 1 BANGLI Putu Gede Denny Herlambang; Ni Ketut Sukanti; Anak Agung Ayu Juni Antari
Jurnal MBE Manajemen Bisnis, Equilibrium Vol 8 No 2 (2022): Jurnal Manajemen dan Bisnis Equilibrium
Publisher : Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Ngurah Rai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47329/jurnal_mbe.v8i2.985

Abstract

SMA Negeri 1 Bangli merupakan salah satu sekolah yang terletak di Kabupaten Bangli. Dalam menyelenggarakan proses belajar mengajar dibutuhkan pegawai yang mampu memberikan kinerja terbaik dalam memperlancar proses belajar mengajar. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai. Populasi yang digunakan merupakan seluruh pegawai SMA Negeri 1 Bangli sebanyak 33 orang, dengan metode penentuan sampel jenuh. Data dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan kepuasan kerja dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan terhadap kinerja pegawai pada SMA Negeri 1 Bangli.
POTENSI PARIWISATA DI DESA KUTUH KUTA SELATAN BADUNG I Dewa Made Sutedja; Putu Sugi Kurnia Dewi; Ni Ketut Sukanti
Seminar Ilmiah Nasional Teknologi, Sains, dan Sosial Humaniora (SINTESA) Vol 2 (2019): PROSIDING SINTESA
Publisher : LPPM Universitas Dhyana Pura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (637.761 KB)

Abstract

ABSTRAKSektor ekonomi tersier khususnya Jasa Industri Pariwisata saat ini dan kedepan akan menjadi sumber utama pendapatan Nasional dan daerah serta penyumbang terbesar Devisa bagi Negara kita Indonesia, mengingat sumber penerimaan dari sector primer dan skunder terutama dari sumberdaya alam lambat laun akan berkurang dan habis. Pemerintah Bali khususnya Kabupaten Badung selalu berupaya mencari terobosan dan peluang baru guna dapat peningkatan pendapatan asli daerahnya dari sumber-sumber industry pariwisata yaitu dengan membuka kawasan destinasi baru seperti Pantai Pandawa yang berada di Desa Kutuh Kuta Selatan Badung dan dalam kurun waktu 4 tahun terakhir semakin mengeliat dan menjadikan produk andalan selain Pantai Kuta dan Nusa Dua. Desa Kutuh yang berada di Kuta Selatan Badung, awalnya daerah perbukitan kecil yang tandus dan kering, tapi dan ternyata banyak memiliki potensi dan menyimpan pariwisata untuk dapat digali dan dikembangkan. Adapun potensi pariwisata yang ada di Desa Kutuh Badung dapat di bagi menjadi: 1.Potensi Intern sebagai produk pariwisata menjadi komoditas Supply ; a). Sumberdaya pawisisata seperti alam lautnya yang berpasir putih bersihsepanjang pantai Pandawa,pantai gunung payung,hutan beji monkey, alam pedesaan dan perbukitan yang masih asri, b). Sumberdaya manusia yang mayoritas beragama Hindu religious sangat toleran, c). Budaya adat istiadat yang menyatu dengan agama hindu, kesenian yang begitu kental dan melekat dalam kehidupan sosialnya, d). Minat khusus bidang olah raga telah dan akan dikembangkan menjadi taraf internasional (kampung bola), 2. Pengelola pariwisata, hal mana dengan mengikut sertakan desa adat Kutuh dalam manajemen pariwisata tentu akan mendapatkan support dari masyarakatnya, 3. Kebijakan dan strategi tidak saja datangnya dari desa dan desa adat Kutuh sendiri, tapi juga adanya perhatian dan bantuan dari pemerintahan Kabupaten badung, Provinsi Bali serta Pemerintah Pusat. 4. Potensi Extern yaitu peluang pasar (permintaan/demand) baik pasar wisatawan nusantara maupun wisatawan manca Negara terlebih dengan didukung kemajuan teknologi transportasi dan Infomasi akan lebih dimudahkan. Dampak kajian potensi pariwisata ini seperti; a) Foreiggn exchange Earning, kondisi ekonomi local dan daerah semakin mengeliat, b) Contribution to Government Reveneus dapat memberikan kotribusi secara langsung dan tidak langsung, c) Employment Generation dapat menciptakan lapangan usaha dan lapangan kerja, d) Development infrastruktur yaitu adanya konsep 4 A sebagai Tourism Product yaitu Attraction, Accesable, Amenities, Acellery.Kata kunci: Potensi Intern, Extern dan Dampak Pariwisata
Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Kepercayaan Terhadap Loyalitas Anggota Pada KSP. Artha Gemilang Kencana Di Kabupaten Gianyar Ni Wayan Puspayani; Ni Ketut Sukanti
IndraTech Vol 4, No 1 (2023): Mei 2023
Publisher : STMIK Indragiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56005/jit.v4i1.140

Abstract

Studi ini bermaksud guna mengenali pengaruh dengan cara bersama serta individual antara kualitas pelayanan serta kepercayaan kepada loyalitas anggota pada KSP. Artha Gemilang Kencana di Kabupaten Gianyar. Jumlah populasi dalam riset ini yakni sebanyak 116 orang. Pengumpulan sample memakai metode purposive sampling dengan persentase 50% dari jumlah populasi ialah didapat 58 orang responden. Responden dalam peneitian ini merupakan badan KSP. Artha Gemilang Kencana yang memakai produk Simpanan Keluarga Gemilang (Sigamblang). Tipe Riset yang dipakai pada riset ini merupakan riset kuantitatif. Metode pengumpulan informasi ialah dengan memakai tata cara pemantauan, tanya jawab, riset pemilihan serta angket. Sumber informasi yang dipakai ialah informasi primer serta informasi sekunder, sifat informasi yang dipakai merupakan informasi kualitatif serta kuantitatif. Setelah itu dianalisis memakai alat analisa regresi linier berganda, analisa diterminasi, percobaan F serta percobaan t. Bersumber pada hasil analisa didapat kalau mutu jasa serta keyakinan dengan cara bersama serta individual mempengaruhi searah serta nyata kepada loyalitas anggota. Ini berarti semakin meningkat kualitas pelayanan serta kepercayaan dengan cara bersama–sama hingga akan meningkatkan loyalitas anggota pada KSP. Artha Gemilang Kencana di Kabupaten Gianyar.Kata Kunci : Kualitas Pelayanan, Kepercayaan, Loyalitas Anggota
Pengelolaan Usaha Kerajinan Bedeg Bali Ni Luh Putu Ening Permini; Made Ayu Desy Geriadi; I Gusti Made Sudika; Made Ratna Witari; Ni Ketut Sukanti
KREATIF: Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara Vol. 3 No. 2 (2023): Juni : Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara
Publisher : Pusat Riset dan Inovasi Nasional

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/kreatif.v3i2.2071

Abstract

Craft business is a business that is carried out by selling various handicraft products that have functions and economic value. Many Indonesian people have been involved in the craft industry, one of which is the bedeg craft industry, in Bali. However, during the implementation process, bedeg entrepreneurs experienced many obstacles such as a lack of ability to prepare financial report books, lack of marketing outreach, and a bedeg design that seemed to be monotonous. The purpose of implementing this trial is to help partners, namely Bedeg Sudiana Craftsmen, to overcome the problems they face. The process of implementing the program is carried out by carrying out 3 service activity programs including providing assistance and assisting in making bookkeeping and financial reports, making social media and providing assistance and assisting in product design development. The results of the implementation of this activity show that the partners are very enthusiastic in participating in the training and that there is an increase in the ability of partners to manage finances. In addition, with the training activities, the reach of partner businesses has become wider, resulting in an increase in the number of product orders. Partners hope that this service activity can be carried out in a sustainable manner because it can have a positive influence on business progress.
Analisis Pengaruh Car, Npl, Ldr dan Dana Pihak Ketiga Terhadap Profitabilitas Pada PT BPR Sukawati Pancakanti Kecamatan Sukawati Ni Komang Krisma Dewi; Ni Ketut Sukanti; Nyoman Dwika Ayu Amrita
Forum Manajemen Vol 21 No 2 (2023): Jurnal Forum Manajemen
Publisher : STIMI Handayani Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61938/fm.v21i2.532

Abstract

This study aims to determine the effect simultaneously or partially on profitability at PT. BPR Sukawati Pancakanti for the period 2013-2020. The sampling technique in this study is to use the saturated sample technique. Data were analyzed using the classic assumption test, multiple linear regression test, determination analysis, simultaneous significance test (F-test), and partial significance test (t-test). The results in this study indicate that CAR, NPL, LDR, and Third Party Funds simultaneously have a significant effect on ROA. CAR have a partially positive and significant effect on ROA. NPL have a partially negative and significant effect on ROA. LDR have a partially positive and significant effect on ROA. Third Party Funds have a partially positive and significant effect on ROA at PT. BPR Sukawati Pancakanti for the period 2013-2020.
Pengaruh Kompetensi Dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada Hotel Komune Kabupaten Gianyar Di Masa Pandemi Covid-19 Putu Gede Denny Herlambang; Ni Ketut Sukanti; Ni Wayan Nanik Mahyuni
Jurnal MBE Manajemen Bisnis, Equilibrium Vol 7 No 1 (2021): Jurnal Manajemen Dan Bisnis Equilibrium
Publisher : Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Ngurah Rai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47329/jurnal_mbe.v7i1.665

Abstract

Abstrak: Kinerja adalah suatu hasil kerja yang dilakukan karyawan perusahaan sesuai dengan kemampuan yang dimilikinya. Baik buruknya kinerja karyawan pada dasarnya akan sangat berpengaruh kepada perkembangan perusahaan kedepannya. Oleh karena itu salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja adalah kompetensi dan insentif yang diberikan. Penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengaruh kompetensi dan insentif terhadap kinerja karyawan Hotel Komune baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini dilakukan di Hotel Komune. Jumlah sampel yang diambil adalah sebanyak 56 responden. Teknik pengumpulan datanya adalah observasi, wawancara, dokumentasi, kepustakaan dan angket. Sedangkan teknik analisis datanya adalah uji validitas ,reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, korelasi berganda, uji t (t test), determinasi, dan uji f (f test). Hasil penelitian ini menunjukan ada pengaruh positif dan signifikan antara kompetensi dan insentif terhadap kinerja karyawan Hotel Komune yang artinya semakin baik kompetensi yang dimiliki karyawan dan insentif yang diberikan pihak hotel maka akan mengakibatkan peningkatan kinerja yang dimiliki karyawan.. Kata Kunci: kompetensi, insentif dan kinerja
Pengaruh Tingkat Kesejahteraan, Lingkungan Kerja Fisik, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Kampung Ubud Hotel Putu Gede Denny Herlambang; Ni Ketut Sukanti; I Kadek Sara Mandiyasa; Bagus Arya Wijaya
Jurnal MBE Manajemen Bisnis, Equilibrium Vol 7 No 2 (2021): Jurnal Manajemen Dan Bisnis Equilibrium
Publisher : Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Ngurah Rai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47329/jurnal_mbe.v7i2.725

Abstract

Kinerja seorang karyawan bersifat individual, karena setiap karyawan mempunyai tingkat kemampuan yang berbeda-beda dalam mengerjakan tugasnya. Kinerja karyawan dapat dipengaruhi oleh tingkat kesejahteraan, lingkungan kerja fisik, dan tingkat kedisiplinan karyawan dalam perusahaan. Kesejahteraan adalah balas jasa secara material maupun non material untuk memperbaiki kondisi fisik dan mental karyawan. Lingkungan kerja fisik adalah semua keadaan berbentuk fisik yang terdapat di tempat kerja. Kedisiplinan seseorang dalam bekerja dapat dilihat dari kesadaran dan kesediaan seseorang mentaati SOP perusahaan. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh secara parsial maupun simultan antara tingkat kesejahteraan, lingkungan kerja fisik, dan disiplinakerja secara simultan terhadap kinerja karyawan pada Kampung Ubud Hotel. Jumlah sampel yang ditentukan dengan metode sampel jenuh adalah 35 responden. Instrumen penelitian diuji menggunakan uji validitas dan uji reliabilitas. Data dianalisis uji asumsi klasik untuk model regresi dan uji regresi linear berganda sebagai pengujian hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial tingkat kesejahteraan tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, namun lingkungan kerja fisik dan disiplin kerja berpengaruh positif signifikan pada kinerja karyawan. Secara simultan tingkat kesejahteraan, lingkungan kerja fisik, dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Kampung Ubud Hotel.
Pengaruh Kredit Bermasalah, Kecukupan Modal dan Loan To Deposit Ratio terhadap Profitabilitas Pada Pt Bank Pembangunan Daerah Bali Di Bali Putu Gede Denny Herlambang; Ni Ketut Sukanti; Made Ayu Desy Geriadi; I Dewa Ayu Alit Juliantar
Jurnal MBE Manajemen Bisnis, Equilibrium Vol 8 No 1 (2022): Jurnal Manajemen Dan Bisnis Equilibrium
Publisher : Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Ngurah Rai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47329/jurnal_mbe.v8i1.840

Abstract

Abstrak: Penelitian ini bertujuan agar bisa mengamati Pengaruh kredit bermasalah, kecukupan modal dan loan to deposit ratio terhadap Profitabilitas di PT Bank Pembangunan Daerah Bali. Penelitian ini memakai pendekatan kuantitatif. Data yang dipakai ialah laporan keuangan PT Bank Pembangunan Daerah Bali periode triwulan dari tahun 2013-2020, teknik penentuan sampel dilakukan melalui metode sampling jenuh hingga diperoleh sampel sebanyak 32. Data yang diperoleh akan dianalisis melalui pengujian asumsi klasik, analisis determinasi, analisis linear berganda, pengujian parsial (t-test) serta pengujian simultan (F-test). Hasil dari penelitian ini membuktikan bahwa Non Performing Loan memberi pengaruh negatif yang signifikan pada Profitabilitas. Capital Adequancy Ratio memberi pengaruh positif yang signifikan pada profitabilitas, dan Loan to deposit ratio memberi pengaruh positif yang signifikan pada Profitabilitas. Secara simultan Non Performing Loan, Capital Adequancy Ratio dan Loan to Deposit Ratio memberi pengaruh yang signifikan pada Profitabilitas di PT Bank Pembangunan Daerah Bali.
Determinants of The Intention to Reuse E-Money in Generation Z Amrita, Nyoman Dwika Ayu; Sukanti, Ni Ketut; Geriadi, Made Ayu Desy
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Jagaditha Vol. 10 No. 2 (2023): Jurnal Ekonomi dan Bisnis Jagaditha
Publisher : Universitas Warmadewa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22225/jj.10.2.2023.228-234

Abstract

Non-cash money or electronic money (e-money) is a means of payment that has the characteristics of being issued on the basis of the value of money deposited first by the holder to the issuer, the value of money stored electronically in a medium such as a server or chip, used as a means of payment to merchants who are not the issuer of the electronic money and the value of electronic money deposited by the holder and managed by the issuer is not a deposit as referred to in the laws governing banking. This study aims to examine the intention to reuse e-money in generation Z in Denpasar City in terms of the perceived usefulness, perceived ease of use and perceived risk and to find out the influence of perceived usefulness, perceived ease of use and perceived risk on the intention to reuse e-money and to find out which of these three variables has the greatest influence on the intention to reuse e-money. The subjects were e-money users, with a sample of 110 people. The sample was determined using a non-probability sampling method, namely purposive sampling. This study uses quantitative methods with multiple linear regression data analysis techniques with data collection through interviews, documentation and questionnaires. The results of the data analysis showed that simultaneously and partially, the perceived usefulness, the perceived ease of use and the perceived risk influence to the intention of reusing e-money.
Implementation of Gradient Boosted Tree, Support Vector Machinery and Random Forest Algorithm to Detecting Financial Fraud in Credit Card Transactions Salomo Leuwol, Ferdinand; Ady Bakri, Asri; N. Bailusy, Muhsin; Setia Putra, Hari; Sukanti, Ni Ketut
Jurnal Informasi dan Teknologi 2023, Vol. 5, No. 3
Publisher : SEULANGA SYSTEM PUBLISHER

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60083/jidt.v5i3.386

Abstract

According to Google Trends data, machine learning-based credit card identification has grown over the last five years, at the very least, across all nations. In order to detect credit card fraud in this study, the authors will use machine learning methods such random forests, support vector machines, and gradient-boosted trees. The authors used the Synthetic Minority Oversampling Technique (SMOTE) and Random Under Sampling (RUS) sampling methods in each algorithm to compare because there was a class imbalance in this investigation. The research findings demonstrate that the author's algorithm and sample technique were successfully used, as shown by the AUC values obtained for each being > 0.7. The top score in RUS was 0.7835 using the Random Forest algorithm, whereas the greatest score in SMOTE was 0.73 with the Gradient Boosted Trees approach. The Random Forest algorithm and the Random Under Sampling (RUS) technique are developed as a result of this research, and they are useful for identifying fraudulent credit card transactions.
Co-Authors Ady Bakri, Asri Amrita, Nyoman Dwika Ayu Anak Agung Ayu Juni Antari Anak Agung Istri Agung Ovy Dwijayanthi Bagus Arya Wijaya Desak Nyoman Rinawati Ferdinand Salomo Leuwol Geriadi, Made Ayu Desy I Dewa Agung Ayu Eka Idayanti1 I Dewa Ayu Alit Juliantar I Dewa Made Sutedja I Gusti Made Sudika I Kadek Sara Mandiyasa I Komang Sumerta Juliantari, I Dewa Ayu Alit Kusuma, Ida Bagus Krishna Duta Made Ratna Witari Mastrini , Ni Luh Putu Sri Muhsin N Bailusy Ni Komang Krisma Dewi Ni Luh Dewi Yanti Ni Luh Gede Indrawati Ni Luh Putu Ening Permini Ni Luh Putu Sri Mastrini Ni Luh Putu Wiagustini Ni Made Enayanti Ni Wayan Nanik Mahyuni Ni Wayan Puspayani Nyoman Dwika Ayu Amrita Pratama, Octavianus Sumardana Putu Gede Denny Herlambang Putu Sugi Kurnia Dewi Setia Putra, Hari Tjokorda Gde Agung Wijaya Kesuma Suryawan Wayan Pradia Anggi Wardani