cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Wahyu Mustajab
Contact Email
jmae@erapublikasi.id
Phone
+6282186310996
Journal Mail Official
jmae@erapublikasi.id
Editorial Address
Taman Balaraja blok G 2 no.1 RT 03 RW 08 Desa Parahu Kec. Sukamulya Kab. Tangerang - Banten 15610
Location
Kota tangerang,
Banten
INDONESIA
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi
Published by CV. Era Digital Nusantara
ISSN : -     EISSN : 28287770     DOI : 10.59066/jmae
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Focus and Scope Accounting: Financial Accounting Public Sector Accounting Management Accounting Islamic Accounting and Financial Management Auditing Corporate Governance Ethics and Professionalism Corporate Finance Accounting Education Taxation Capital Market Banking Information System Sustainability Reporting Economics: Macroeconomics Microeconomics Urban economy Property appraisal Islamic economists Banking financial institutions Management: Human Resource Management Financial Management Marketing Management Strategic Management Organizational Behaviour Operations Management Change Management Entrepreneurship E-Business Supply Chain Management Logistic Management
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Akuntansi
Articles 154 Documents
 12   13   14   15   16 
The Role of Talent Management and Career Development in Improving Organizational Performance: A Study on the Indonesian Banking Industry Achmad Darodjat, Tubagus
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1583

Abstract

This study explores the impact of talent management and career development on organizational performance within the Indonesian banking sector. The research addresses key challenges faced by banks, including talent retention, digital transformation, and regulatory adaptation. Using a qualitative case study approach, data were collected through semi-structured interviews and document analysis involving HR managers and senior employees from selected commercial banks. Thematic analysis was employed to extract patterns and insights. Findings reveal that structured talent management comprising competency-based recruitment, leadership training, and succession planning positively influences employee engagement and productivity. Similarly, clear career development pathways enhance employee retention and motivation. More importantly, the study highlights the synergistic effect when both strategies are implemented in tandem, leading to greater organizational agility and service quality. However, barriers such as cultural resistance and limited investment in HR systems persist. The study contributes to the strategic human resource management literature in emerging markets and offers practical recommendations for integrating human capital strategies with performance goals. It also identifies limitations related to sampling and scope, suggesting the need for broader and more inclusive future research.
Pengaruh Strategi Pemasaran Di TikTok Terhadap Penjualan Produk Skincare Glad2Glow Firdausi, Stabita; Iskandar, Rhoma; Nugroho, Moh Taufan
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1584

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengevaluasi bagaimana strategi pemasaran yang digunakan di TikTok berpengaruh pada penjualan produk skincare Glad2Glow. TikTok populer di kalangan generasi muda untuk promosi merek kecantikan. Glad2Glow menggunakan konten inovatif, influencer dan iklan berbayar TikTok. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan kuesioner untuk memperoleh data dan informasi. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana dengan menggunakan aplikasi SPSS 27. Populasi penelitian ini berjumlah 1.000 pengguna TikTok yang pernah melihat/membeli produk Glad2Glow. Dengan sampel sebanyak 90 responden. Hasil penelitian: strategi pemasaran di TikTok berkontribusi positif pada peningkatan penjualan Glad2Glow (R Square = 0,534). Variasi penjualan 53,4% disebabkan oleh TikTok. Pengaruh signifikan secara statistik (nilai signifikansi 0,001). TikTok berhasil meningkatkan penjualan skincare. TikTok relevan untuk merek skincare.
Pengaruh Penerapan Prinsip-Prinsip Good Corporate Governace Terahdap Kinerja Anggota dengan Variabel Intervening Komitmen Manajemen (Studi Kasus: Pusat Koperasi Pegawai Republik Indonesia DKI Jakarta) Suyitno, Adi; Ekawati, Christina
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1585

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh penerapan prinsip-prinsip Good Corporate Governance (GCG) terhadap kinerja anggota dengan komitmen manajemen sebagai variabel intervening. Permasalahan utama yang diangkat adalah belum optimalnya implementasi prinsip GCG pada koperasi. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dengan populasi sebanyak 308 anggota dan sampel 174 responden yang ditentukan melalui rumus Slovin. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis dengan regresi linear menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan prinsip GCG (transparansi, akuntabilitas, responsibilitas, independensi, dan fairness) secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja anggota, tetapi berpengaruh secara simultan. Sementara itu, penerapan GCG berpengaruh signifikan terhadap komitmen manajemen baik secara parsial maupun simultan. Namun, peran komitmen manajemen sebagai variabel mediasi dalam hubungan GCG terhadap kinerja anggota tidak terbukti signifikan. Penelitian ini memperkaya literatur tentang GCG dan variabel intervening dalam konteks koperasi, serta menegaskan pentingnya peran manajemen dalam meningkatkan efektivitas penerapan GCG.Hasil ini dapat menjadi masukan bagi koperasi dalam merancang kebijakan penguatan komitmen manajemen sehingga implementasi GCG mampu lebih optimal mendukung kinerja anggota
Analisis Pengumuman Rekrutmen Dosen PTN CASN Kemendikbud 2024 dalam Perspektif Manajemen Sumber Daya Manusia Irawanda, Gita; Nasir, Sri Astuti
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1586

Abstract

Penelitian ini menganalisis pengumuman seleksi CPNS dosen PTN tahun 2024 yang diterbitkan Kemendikbudristek melalui pendekatan kualitatif deskriptif berbasis studi dokumentasi, menggunakan data utama berupa dokumen resmi seleksi, surat edaran BKN, dan pemberitaan daring. Kebaruan penelitian ini terletak pada fokus analisis terhadap dokumen pengumuman sebagai representasi praktik MSDM sektor publik, bukan hanya sebagai informasi administratif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa meskipun struktur pengumuman sudah sistematis dengan rincian formasi, jadwal, dan persyaratan, namun belum sepenuhnya mencerminkan prinsip MSDM, khususnya transparansi indikator seleksi kualitatif (wawancara, microteaching) serta mekanisme pembaruan informasi yang adaptif. Secara teoretis, penelitian ini memperkaya kajian MSDM dengan menempatkan pengumuman rekrutmen sebagai instrumen komunikasi strategis yang menentukan kualitas proses seleksi. Secara praktis, temuan ini memberikan rekomendasi perlunya standarisasi format pengumuman, penguatan sistem informasi seleksi, serta penyelarasan persyaratan kompetensi dengan kebutuhan tridharma PTN. Temuan hasil kajian diharapkan menjadi masukan kebijakan untuk meningkatkan transparansi, efektivitas, dan akuntabilitas rekrutmen ASN di sektor pendidikan tinggi.
Peran Guru dalam Menumbuhkan Karakteristik Wirausaha pada Siswa SMK Melalui Pembelajaran Kewirausahaan Tahir, Sumiati; Tahir, Thamrin; Tahir, Muhammad Ilyas Thamrin; Syam, Agus; Haruna, Hasisa
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1616

Abstract

This study aims to analyze the role of teachers in fostering entrepreneurial characteristics among Vocational High School (SMK) students through entrepreneurship learning. The background of this study lies in the high unemployment rate among SMK graduates, indicating a gap between vocational education objectives and labor market demands. A qualitative descriptive approach was employed, with data collected through in-depth interviews, classroom observations, and documentation, then analyzed using Miles, Huberman, and Saldaña’s interactive model. The findings reveal that teachers play strategic roles in three main dimensions: motivators, facilitators, and role models. As motivators, teachers inspire entrepreneurial interest through motivational stories and direct encouragement. As facilitators, they provide experiential learning such as project-based learning and small business simulations. As role models, teachers with real business experience act as authentic examples for students. However, the study also identifies structural challenges, including limited practice facilities, low parental support, and weak collaboration with industry. The results highlight that entrepreneurship education should not only focus on cognitive knowledge but also emphasize attitudes, values, and entrepreneurial skills. Practically, this study recommends stronger collaboration between schools, government, parents, and industry to reinforce the entrepreneurship education ecosystem in vocational schools.
Pengaruh Kesetaraan Gender Terhadap Pertumbuhan Ekonomi di Kabupaten/Kota Pulau Jawa Purnomo, Sodik dwi; Larasati , Yustika; Jati, Damar
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1622

Abstract

Penelitian ini menganalisis pengaruh kesetaraan gender terhadap pertumbuhan ekonomi di 119 kabupaten/kota Pulau Jawa periode 2018–2024 dengan lima indikator: angka harapan hidup perempuan (AHHP), rata-rata lama sekolah perempuan (RLSP), tingkat partisipasi angkatan kerja perempuan (TPAKP), sumbangan pendapatan perempuan (SPP), dan perempuan sebagai tenaga profesional (PTP). Analisis menggunakan regresi data panel fixed effects dengan robust standard error. Hasil menunjukkan RLSP dan PTP berpengaruh positif signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi, sedangkan SPP berpengaruh positif signifikan pada taraf 10%. Sementara itu, AHHP dan TPAKP berpengaruh signifikan dengan arah negatif, dan variabel kontrol COVID-19 berpengaruh negatif signifikan. Temuan ini menekankan pentingnya pendidikan dan profesionalisme perempuan serta perlunya strategi pembangunan yang responsif gender.
The Influence of Board of Directors Busynesss on The Accounting Information Value of Consumer Goods Companies in Indonesia Gracia Suitella, Maria; Riadi, M Nala; Wijaya, Richy; Muchtar, Susy
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1625

Abstract

This study aims to analyze the influence of board of directors’ busyness on the value of accounting information in manufacturing companies in the consumer goods sector listed on the Indonesia Stock Exchange. In recent years, the complexity of corporate governance has raised concerns about the effectiveness of oversight, particularly when directors hold multiple directorships. Although many studies have examined the relationship between board busyness and firm performance, research on its impact on accounting information value in emerging markets remains limited. This study addresses that gap by using a sample of 29 consumer goods companies from 2020 to 2024, selected through purposive sampling. The analysis method applied is panel data regression with a fixed effect model. The value of accounting information is proxied by stock price as a market indicator. The results indicate that busy board members significantly and positively influence the value of accounting information, alongside firm size and return on assets (ROA). Meanwhile, leverage shows a significant negative effect. These findings provide empirical contributions to the literature on corporate governance in emerging markets and offer practical insights for managers and investors to strengthen oversight effectiveness and financial information quality.
Analysis of Marketing Strategy, Purchasing Interest and Loyalty Towards Retail Stores’ Profitability in Bekasi Area Andrian, Andrian; Nila Sari, Pratiwi; Anwar, Misbahul; Wijayaningsih, Rini; Wahyu Putra, Ch. Indra
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1629

Abstract

This study investigates the influence of marketing strategy, purchasing interest, and consumer loyalty on the profitability of retail stores in Bekasi Area. In a highly competitive market, retail businesses must implement effective marketing strategies to attract consumers and foster long-term loyalty. There are 178 customers who frequently shop at retail stores, including retail business managers. By using a quantitative approach, the research employs survey data collected from retail consumers and analyzes the relationships between variables through path analysis. The findings reveal that marketing strategies—particularly those involving pricing, promotion, store location, and customer service—significantly affect both purchasing interest and consumer loyalty. Furthermore, consumer loyalty plays a crucial role in enhancing profitability through repeat purchases and positive word-of-mouth. This study shows that 36.4% of purchasing decisions can be explained by the independent variables of Marketing Strategy, Purchasing Interest and Consumer Loyalty, while the remaining 63.6% is explained by other causes outside the variables in this study, like Consumers’ Satisfaction, Repurchase Intention and so on. The study concludes that integrated marketing efforts and loyalty-building initiatives are essential for sustaining profitability in the Indonesian retail sector.
Perhitungan Harga Pokok Produksi Menggunakan Full Costing Serta Implikasinya Terhadap Harga Jual Dan Proyeksi Laba Ulfiah, Lulu; Pratiwi, Laras; Khodijah, Amalia Siti
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1630

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh ketidakakuratan perhitungan harga pokok produksi (HPP) pada PT. Mekar Sari Crispy, yang menyebabkan harga jual fluktuatif dan tidak mencerminkan biaya riil. Penelitian bertujuan menganalisis perhitungan HPP menggunakan metode full costing serta implikasinya terhadap harga jual dan proyeksi laba. Metode yang digunakan adalah full costing untuk menghitung HPP dan metode momen untuk memproyeksikan laba. Hasil penelitian menunjukkan bahwa HPP dengan metode full costing mencapai Rp55.400/ball, lebih tinggi dari perhitungan perusahaan sebesar Rp54.000/ball karena memasukkan biaya penyusutan, listrik, dan sewa. Dengan pendekatan cost plus pricing (markup 20%), harga jual ditetapkan sebesar Rp66.475/ball. Proyeksi penjualan tahun 2025 menunjukkan tren peningkatan, dengan potensi laba mencapai Rp74.252.575, lebih besar dibanding laba perusahaan sebelumnya Rp60.318.000. Temuan ini membuktikan bahwa metode full costing memberikan dasar yang lebih akurat untuk penetapan harga jual dan proyeksi laba, sehingga mendukung pengambilan keputusan manajerial yang berkelanjutan.
Analisis Deskriptif Branding dan Kemasan Produk Sarapan Sehat Bagi Pelaku UMKM Rusmanto, Wieky; Nurochman, R Maman; Permatasari, Arini; Yulasmana, Yoga; Ikasari, Anna Christina
Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September)
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jmae.v4i2.1694

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan kondisi branding dan kemasan produk sarapan sehat berharga terjangkau yang ditawarkan oleh pelaku UMKM di Kelurahan Baros, Cimahi Tengah. Penelitian menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif melalui observasi langsung dan dokumentasi visual untuk menilai logo, kemasan, warna, dan daya tarik visual produk. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bentuk kemasan menjadi faktor dominan yang memengaruhi persepsi konsumen sebesar 75%, diikuti kesesuaian rasa 65%, warna kemasan 60%, logo 50%, dan aspek visual keseluruhan 40%. Produk yang memiliki kemasan rapi, warna menarik, dan simbol visual jelas lebih cepat dilirik dan dipilih oleh konsumen. Namun sebagian UMKM masih menggunakan kemasan sederhana, logo minim identitas visual, dan belum memanfaatkan branding digital secara optimal. Keterbatasan pengetahuan desain, psikologi warna, dan konsistensi visual menjadi hambatan dalam meningkatkan daya tarik produk. Penelitian ini menegaskan bahwa inovasi logo, desain kemasan menarik, serta pemanfaatan media digital dapat meningkatkan minat beli, persepsi kualitas, dan daya saing produk sarapan sehat, sekaligus memperluas jangkauan pasar bagi UMKM.

Page 14 of 16 | Total Record : 154

 12   13   14   15   16 

Filter by Year

2022 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 4 No. 3 (2026): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September) Vol. 4 No. 1 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 3 No. 3 (2025): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 3 No. 2 (2024): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 3 No. 1 (2024): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 2 No. 3 (2024): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 2 No. 2 (2023): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 2 No. 1 (2023): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Vol. 1 No. 3 (2023): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (Januari) Vol. 1 No. 2 (2022): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (September) Vol. 1 No. 1 (2022): Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi (Mei) More Issue