cover
Contact Name
Putri Hana Pebriana
Contact Email
putripebriana99@gmail.com
Phone
+6285321149444
Journal Mail Official
putripebriana99@gmail.com
Editorial Address
https://j-innovative.org/index.php/Innovative/EditorialTeam
Location
Kab. kampar,
Riau
INDONESIA
Innovative: Journal Of Social Science Research
ISSN : 28074246     EISSN : 28074238     DOI : https://doi.org/10.31004
Innovative: Journal Of Social Science Research is a journal managed by Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai which bridges researchers to publish research results in all scientific fields (multidiscipline). This includes the fields of education, health, law, economics, IT (Informatics Engineering), Civil Engineering, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Fisheries, Agriculture, Social Humanities and other fields of science. Journal registered E-ISSN 2807-4238 and P-ISSN 2807-4246
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 14,098 Documents
Kemampuan Pemerintah Daerah dalam Mengelola Pinjaman Daerah sebagai Pembiayaan Utang Daerah Dwitya, Wira
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 4 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i4.11803

Abstract

Otonomi daerah dan desentralisasi telah menuntut pemerintah daerah untuk dapat mengelola keuangan daerahnya dengan baik terutama dalam tuntutan pembangunan dan pelayanan publik. Akibat semakin meningkatnya kebutuhan tersebut, pinjaman daerah menjadi salah satu solusi yang dapat digunakan pemerintah daerah untuk membiayai pembangunan daerah. Tulisan ini bertujuan untuk menganalisa kemampuan pemerintah daerah dalam melakukan pengelolaan terhadap pinjaman daerah sebagai pembiayaan daerah dalam melaksanakan pembangunan. Metode yang digunakan adalah kualitatif dengan pendekatan studi pustaka. Data dalam penelitian ini dikumpulkan dari jurnal, publikasi konferensi, buku dan lain sebagainya kemudian dianalisa secara kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemerintah daerah di Indonesia melakukan pinjaman daerah untuk mendorong pembangunan dan pelayanan publik di wilayahnya. Pinjaman daerah yang  mengalami penurunan telah terbukti menghambat pembangunan infastruktur daerah sehingga menghambat pertumbuuhan ekonomi daerah. Pemerintah daerah kemudian dituntut untuk dapat mengelola pinjaman daerah melalui perencanaan, penggunaan utang, dan pengendalian utang di lingkungan pemerintah daerah yang tepat.  
Pengaruh Pengetahuan Investasi, Faktor Demografi, Financial Technology, dan Locus of Control terhadap Keputusan Investasi Mahasiswa di Kota Semarang Khoiroh, Laili Muthiatul; Indriasari, Ika; Nastiti, Prianka Ratri
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11804

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pengetahuan Investasi, Faktor Demografi, Financial Technology, dan Locus of Control terhadap Keputusan Investasi Mahasiswa di Kota Semarang. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner dan pengukuran menggunakan skala likert. Jumlah sampel sebanyak 118 orang dengan teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling dan teknik analisis yang digunakan analisis regresi linier berganda dengan alat analisis IBM SPSS Statistics Version 22. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengetahuan investasi, faktor demografi, financial technology, dan locus of control memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan investai mahasiswa di Kota Semarang dan didapatkan nilai Adjusted R Square sebesar 0.550 atau 55.0%. Hal tersebut berarti bahwa variabel keputusan investasi dapat dijelaskan oleh variabel pengetahuan investasi, faktor demografi, financial technology, dan locus of control sebesar 55.0%. Sedangkan sisanya sebesar 45% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dijelaskan dalam penelitian ini.
Minimalisasi Dampak Negatif Penghindaran Pajak Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Empiris Pada Perusahaan Tbk yang Masuk dalam Asia Sustainability Reporting Rating (ASRRAT)) Yusnida, Shamrizki Tsalis
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11805

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penghindaran pajak terhadap nilai perusahaan dengan laporan keberlanjutan dan covid 19 sebagai variable moderasi. Sampel penelitian ini adalah perusahaan terbuka yang masuk dalam Asia Sustainability Reporting Rating (ASSRAT) tahun 2018 sampai 2022. Metode pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Alat analisis yang digunakan Moderated Regression Analysis (MRA) dan pengolahan data pada aplikasi SPSS versi 27. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penghindaran pajak tidak berpengaruh negative terhadap nilai perusahaan walaupun di moderasi dengan laporan keberlanjutan dan juga covid 19.
Pengaruh Profitabilitas, Likuiditas, Struktur Modal, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Kasus pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2020-2022) Zahro, Aniqotuz; Sijabat, Rauly; Nastiti, Prianka Ratri
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11806

Abstract

This study departs from the problem of fluctuations in the value of manufacturing companies listed on the Indonesia Stock Exchange for the 2020-2022 period. The problem of fluctuations in company value is of course caused by several factors. This research aims to determine the effect of profitability, liquidity, capital structure and company size on company value in manufacturing companies listed on the Indonesia Stock Exchange for the 2020-2022 period. The population used in this research is all manufacturing companies listed on the IDX for the 2020-2022 period. With a sample of 64 companies and a research period of 3 years, the total sample was 192. The data analysis technique in this research used the multiple linear regression analysis method. The results of this research conclude that the variables profitability, liquidity and company size together have a significant effect on company value. And the capital structure variable does not have a significant effect on company value.
Strategi Peningkatan Keputusan Pembelian Melalui Brand Awareness Sebagai Variabel Intervening Rahmawati, Novia; Kurniawan, Bayu; Putri, Noventia Karina
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11807

Abstract

Every business experiences ups and downs in sales, so this research aims to test strategies for increasing purchasing decisions through brand awareness as an intervening variable at Kedai Big Ali. This research uses the SmartPLS 4.0 program. The sample that has been determined is 96 using a non-probability sampling method, purposive sampling type. The results of data analysis show that digital marketing has no effect on brand awareness, promotion has no effect on brand awareness, innovation has an effect on brand awareness, innovation has an effect on purchasing decisions, digital marketing has no effect on purchasing decisions, brand awareness has an effect on purchasing decisions, promotion has an effect on purchasing decisions, digital marketing has no effect on purchasing decisions through brand awareness as an intervening variable, promotion has no effect on purchasing decisions through brand awareness as an intervening variable, innovation has an effect on decisions purchases through brand awareness as an intervening variable.
Hubungan Pola Sanitasi Air Bersih, Tindakan dan Perilaku Merokok Orang Tua Terhadap Stunting Pada Balita Usia 12-59 Bulan Di Wilayah Kerja Puskesmas Sukanagara Tahun 2024 Nuryanti, Evi; Novita, Astrid; Nency, Aprilya
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11808

Abstract

Stunting merupakan hal yang perlu diperhatikan karena dapat menurunkan kemampuan produktivitas seseorang, sehingga akan menghasilkan sumber daya manusia yang buruk. Adapun penyebab langsung dan tidak langsung pada stunting itu ada dari ketahanan pangan, pola asuh, pola makan pola sanitasi. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui hubungan pola sanitasi air bersih , tindakan dan Perilaku merokok orang tua terhadap stunting bayi usia 12-59 bulan diwilayah kerja puskesmas sukanagara tahun 2024. Metode penelitian ini adalah Cross Sectional dengan rancangan pemberian kuesioner. Kegiatan penelitian dilakukan pada bulan februari tahun 2024. Populasi dalam penelitian ini adalah bayi usia 12-59 bulan yang stunting diwilayah kerja puskesmas sukanagara. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 70 balita usia 12-59 bulan. Responden dalam penelitian adalah 70 bayi dengan stunting. Data diperoleh dengan menggunakan kuesioner dan buku KIA yang dimiliki responden kemudian di analisis data menggunakan uji ChiSquare. Berdasarkan analisis uji Chi Square dengan derajat kepercayaan yang digunakan adalah 95% (a=005) ada hubungan stunting dengan tindakan responden (p= 0,04), ada hubungan prilaku orang tua yang merokok dengan stunting (p = 0,03) dan ada hubungan sanitasi air bersih dengan kejadian stunting (p=0,00) sehingga dapat disimpulkan ada hubungan yang bermakna antara Pola Sanitasi Air Bersih, Perilaku Dan Tindakan Merokok Orang Tua Terhadap Stunting Pada Balita Usia 12-59 Bulan Di Wilayah Kerja Puskesmas Sukanagara Tahun 2024.
Peningkatan Kinerja Satgas Dengan Budaya Kerja, Turn Over Intention ,Soft Skills Dan Motivasi Pada Satgas Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kabupaten Labuhanbatu Nasution, M Rasyid; Siregar, Nurintan Asyiah; Hendry, Raja Saul Marto
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11812

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Budaya Kerja, Turn Over Intention, Softskill dan Motivasi terhadap Kinerja pegawai. Dari hasil penelitian didapat Budaya Kerja berpengaruh positif tapi tidak signifikan terhadap Kinerja dengan t hitung X1 sebesar 1,562 lebih kecil dari t tabel sebesar 1,67 dengan signifikansi 0,122 > 0,05, Turn Over Intention ber pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan t hitung X1 sebesar 2,491 lebih besar dari t tabel 1,67 dan signifikansi 0,015 < 0,05.Softskill ber pengaruh positif tapi tidak signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan t hitung X1 sebesar 1,059 lebih kecil dari t tabel 1,67 dan signifikansi 0,293 > 0,05 Motivasi berpengaruh positif dan signifikan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai dengan t hitung X 2 sebesar 5,303 lebih besar dari t tabel sebesar 1,96 dan signifikansi 0,000 < 0,05. Secara serempak Variabel independent Budaya Kerja, Turn Over Intention, Softskill dan Motivasi terhadap Kinerja menunjukkan F hitung sebesar 23,409 lebih besar dari t tabel sebesar 2, 60 dengan signifikansi 0,000 < 0,05.
Pengaruh Kualitas dan Nilai Pelayanan Terhadap Kepuasan Mahasiswa Sudarmi, Sudarmi; Ridjal, Syamsul; Djumadi, Edy
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11813

Abstract

This research aims to examine the impact of service quality and value on student satisfaction. This research was conducted using a quantitative approach conducted on 96 university students with active status in the academic year 2023-2024 odd semester who were at the stage of completing their studies, this was done with the consideration that these students had obtained all academic services available at the Makassar Bongaya College of Economics. Hypothesis testing utilised multiple linear regression analysis with the help of SPSS Ver. 27. The results of hypothesis testing provide evidence that service quality is linearly related to student satisfaction variables, the quality of academic administration services that are good and perceived by students is proven to increase student satisfaction. Service value (emotional value, social value, and service performance value) has a significant positive impact on student satisfaction. This is because the emotional value shown by academic administration staff is very good at serving students, that the better the value of service, the higher the satisfaction felt by students.
Peran Kepemimpinan dalam Membentuk Budaya Organisasi yang Efektif Almaajid, Rizqi; Nabila Bidawi, Hilwa Faza; Tania, Fara Nabila; Hadi, Firman; Ayundari, Nanjah Fachira; Hadijaya, Yusuf
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11814

Abstract

Peran penting yang dimainkan oleh kepemimpinan organisasi dalam mengembangkan budaya dan nilai-nilai yang mendasari manajemen sumber daya manusia (SDM) yang terampil diperiksa dalam penelitian ini. Kepemimpinan yang baik menumbuhkan lingkungan kerja yang mendukung pengembangan bakat dan kompetensi SDM selain berdampak pada sikap dan perilaku anggota organisasi. Melalui penekanan pada praktik terbaik, penelitian ini menemukan bahwa rahasia untuk menciptakan budaya inklusif yang mendorong pertumbuhan individu adalah kepemimpinan transformasional dan penggabungan nilai-nilai perusahaan ke dalam SDM manajerial. Studi ini menekankan keadilan, integritas, dan pengembangan karir jangka panjang sebagai komponen kunci dari taktik efektif yang dapat digunakan oleh praktisi dan pemimpin SDM melalui analisis literatur. Kesimpulannya, memiliki pemahaman menyeluruh tentang posisi kepemimpinan ini dapat membantu bisnis dalam menemukan, membudidayakan, dan mempertahankan karyawan luar biasa yang mendukung fungsi organisasi secara keseluruhan. Kata kunci: Organisasi, SDM, Kepemimpinan.
Implementasi Perbandingan Perkara Tindak Pidana Korupsi antara Negara Indonesia dengan Negara China Danardono, Danardono; Novyana, Hilda
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i3.11816

Abstract

Pada dasarnya Negara Indonesia merupakan sebuah negara hukum. Hal ini sesuai dengan Pasal 3 ayat 1 UUD 1945 yang berbunyi yaitu “Negara Indonesia adalah Negara Hukum”. Hukum memiliki fungsi sebagai pelindung kepentingan manusia, agar kepentingan manusia terlindungi, hukum harus dilaksanakan secara profesional, termasuk di dlaamnya adalah penegakan hukum tindak pidana korupsi. Metode Penelitian yang digunakan dalam penulisan ini, adalah metode yuridis normatif dengan pendekatan studi kepustakaan yang merupakan penelitian hukum yang berpusat pada norma hukum termasuk asas, norma, kaidah, peraturan perundang-undangan, perjanjian, dan doktrin. Hasil dan pembahasan menemukan bahhwa faktor dari terjadinya tindak pidana korupsi salah satunya adalah adanya perintah dari atasan yang mungkin bertentangan dengan hati nurani pegawai bawahan selain dari adanya korupsi yang terjadi karena adanya kesempatan untuk melakukannya. Kemudian negara China memiliki konsep yang lebih komprehensif dan berorientasi penghukuman pada kerugian negara yang diambil, bukan tindakan yang dilakukan oleh terdakwa. Untuk merealisasikannya perlu merubah ketentuan Pasal 2 ayat (2) UU Tipikor agar pemberlakuan hukuman mati tidak didasarkan pada anasir non yuridis, namun berkaitan dengan anasir kerugian negara yang nyata konkrit adanya.

Page 986 of 1410 | Total Record : 14098


Filter by Year

2021 2026


Filter By Issues
All Issue Vol. 6 No. 4 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 3 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 2 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 1 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 6 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 5 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 4 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 3 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 2 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 1 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 6 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 5 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 4 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue) Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 2 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 1 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 6 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 5 (2023): Innovative: Journal of Social Science Research Vol. 3 No. 4 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 2 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 2 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue) Vol. 3 No. 1 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 2 No. 2 (2022): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 2 No. 1 (2022): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 1 No. 2 (2021): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 1 No. 1 (2021): Innovative: Journal of Social Science Research More Issue