Claim Missing Document
Check
Articles

Pemberdayaan perempuan melalui pelatihan kewirausahaan pembuatan berbagai produk olahan kurma kepada majelis taklim Attin di Kota Kupang Merlyn Kurniawati; Rolland E. Fanggidae; Markus Bunga; Jachielin H. Lada; Familya M.D. Moensaku
SELAPARANG: Jurnal Pengabdian Masyarakat Berkemajuan Vol 9, No 3 (2025): May
Publisher : Universitas Muhammadiyah Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31764/jpmb.v9i3.31192

Abstract

AbstrakProgram pengabdian kepada masyarakat yang dilakukan bertujuan untuk merespons kebutuhan perempuan dalam meningkatkan kapasitas ekonomi keluarga melalui keterampilan praktis yang dapat dikembangkan menjadi usaha mandiri. Kegiatan pemberdayaan perempuan ini dilakukan pada anggota kelompok perempuan Majelis Taklim Attin, Kota Kupang untuk pengembangan kewirausahaan pembuatan produk olahan kurma. Metode pendampingan pemberdayaan yang dilakukan adalah dalam bentuk pemaparan materi, demonstrasi, dan praktik langsung pembuatan berbagai produk olahan kurma, seperti susu kurma, cokelat kurma, dan kurma isi. Hasil kegiatan menunjukkan peningkatan pengetahuan dan keterampilan peserta dalam mengolah bahan pangan menjadi produk bernilai jual, serta tumbuhnya minat untuk memulai usaha kecil. Program ini diharapkan menjadi fondasi dalam membangun kemandirian ekonomi perempuan dan memperkuat peran komunitas dalam kewirausahaan lokal. Kata Kunci: pemberdayaan perempuan; kewirausahaan; pelatihan; olahan kurma. AbstractThis community service program was carried out to respond to the needs of women in improving their family's economic capacity through practical skills that can be developed into independent businesses. This women empowerment activity was conducted with members of the women's group Majelis Taklim Attin in Kupang City, focusing on entrepreneurship development through the production of processed date-based products. The empowerment assistance method involved material presentations, demonstrations, and hands-on practice in making various date-based products, such as date milk, date chocolate, and stuffed dates. The results of the activity showed an increase in participants’ knowledge and skills in processing food ingredients into marketable products, as well as a growing interest in starting small businesses. This program is expected to serve as a foundation for building women's economic independence and strengthening the role of communities in local entrepreneurship. Keywords: women empowerment; entrepreneurship; training; date-based products.
STRATEGI PEMANFAATAN MEDIA SOSIAL INSTAGRAM SEBAGAI PEMASARAN ONLINE UNTUK MENINGKATKAN VOLUME PENJUALAN DI TOKO JOE SHOP KUPANG Astri Yuplisani Itu; Merlyn Kurniawati; Yosefina K I D D Dhae; Apriana H J Fanggidae
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 3 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i3.25989

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui strategi pemanfaatan media sosial dalam meningkatkan volume penjualan pada toko Joe Shop Kupang cabang TDM. Metode penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan jenis penelitian deskriptif. Penelitian ini menggunakan model deskriptif yaitu metode penelitian yang berfungsi untuk menggambarkan dan menginprestasikan objek sebagaimana adanya. Dengan mengumpulkan data dengan menggunkanan teknik wawancara, observasi dan dokumentasi. Pemilihan subjek dalam penelitian ini menggunakan teknik purposive untuk untuk memperoleh informasi dari 10 informan yang terdiri dari kepala toko, karyawan toko dan mjuga para konsumen. Data selanjutnya dilakukan reduksi data, penyajian data,penarikan Kesimpulan. Hasil analisis menunjukan bahwa strategi pemanfaatan media sosial Instagram untuk meningkatkan volume penjualan Adalah cukup efektif sehingga terjadi peningkatan penjualan. Pemanfaatan media sosial Instagram yang diterapkan oleh toko Joe Shop menunjukkan bahwa promosi rutin dan insentif diskon mampu meningkatkan keterlibatan pelanggan dan mendukung pertumbuhan bisnis toko secara berkelanjutan. Kata Kunci : Strategi Pemasaran Online, Instagram, Volume Penjualan
ANALISIS EFEKTIVITAS MEDIA CHANNEL DIGITAL DALAM MENDORONG BRAND AWARENESS PT. GOJEK INDONESIA AREA BALI Familya Maria D.L. Moensaku; Merlyn Kurniawati; Yonas F Riwu; Rolland E. Fanggidae
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.5973

Abstract

The study aims to analyze the effectiveness of digital media channels used to increase brand awareness at PT. Gojek Indonesia Area Bali with a digital community based marketing strategy amid increasingly competitive on-demand services. Bali, as an international tourist destination, has heterogeneous consumer characteristics, including local residents and domestic and foreign tourists. Gojek, in the midst of digitalization, leverages social media platforms such as Instagram, TikTok, and YouTube, and utilizes community based content tailored to promotional campaigns that align with the characteristics of local users, culture, and tourists in Bali to build closer relationships and strengthen the brand image among consumers. The research approach uses a sequential exploratory mixed-method combining in depth interviews and participatory observation (qualitative) with a Likert scale survey of active social media users in Bali (quantitative). The effectiveness of digital media channels is then analyzed through three marketing effectiveness indicators by Smith et al. (2023), namely outcome-based (final results in the form of increased brand awareness, new users, and subscription transaction conversions), process-based (content strategy and digital campaign management), and impact-based (engagement rate). The research results indicate that community marketing integrated with digital media and local culture can significantly increase Gojek's brand awareness. User-generated content (UGC) and digital word-of-mouth marketing (eWOM) have proven to expand campaign reach and enhance user emotional engagement. This study contributes to the development of community-based digital marketing strategies in on-demand services and offers practical implications for Gojek to optimize a more personalized, relevant, and contextual digital approach in the Bali region.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI KREDIT (KOPDIT) BAHTERA KABUPATEN ENDE Petrus Kanisius Yandri Lape; Clarce S Maak; Ria E I Nafie; Merlyn Kurniawati
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 4 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i4.26887

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendeskripsikan pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik (X1) dan Budaya Organisasi (X2) terhadap Kinerja Karyawan (Y) Koperasi Kredit Bahtera Kabupaten Ende, baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif melalui penyebaran kuesioner. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 34 orang karyawan, dan penarikan sampel dilakukan menggunakan sampel jenuh dimana semua populasi dijadikan sampel. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda menggunakan SPSS V. 25. Hasil analisis deskriptif menunjukan bahwa rata rata capaian skor pada variabel Lingkungan Kerja Non Fisik (X1) dan Budaya Organisasi (X2) berada pada kategori tinggi sedangkan variabel Kinerja Karyawan (Y) berada pada kategori sangat tinggi. Berdasarkan hasil uji regresi linear berganda didapatkan nilai Adjust R Square sebesar 0,233, hal ini berarti 23,30% variabel Lingkungan Kerja Non Fisik (X1) dan Budaya Organisasi (X2) memengaruhi Kinerja Karyawan (Y). Sedangkan selisihnya 76,70% dipengaruhi oleh variabel lain. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Lingkungan Kerja Non Fisik (X1) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan nilai t hitung sebesar 2,124 dan nilai signifikansi 0,042 lebih kecil dari 0,05. Budaya Organisasi (X2) secara parsial tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan nilai t hitung sebesar -0,038 dan nilai signifikansi 0,970 lebih besar dari 0,05. Lingkungan Kerja Non Fisik (X1) dan Budaya Organisasi (X2) secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan nilai F hitung sebesar 6,001 dan nilai signifikansi 0,006 lebih kecil dari 0,05 Kata Kunci : Lingkungan Kerja Non Fisik, Budaya Organisasi, dan Kinerja Karyawan
PENGARUH INSENTIF DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PLN (PERSERO) UP3 KUPANG Fauziah Sahel Djawas; Ni Putu Nursiani; Merlyn Kurniawati; Rolland E Fanggidae
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 4 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i4.26976

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh insentif dan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (PERSERO) UP3 Kupang baik secara parsial maupun simultan. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian asosiatif dengan pendekatan penelitian kuantitatif. Teknik pengunpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner, wawancara, dokumentasi, dan observasi. Sampel dalam penelitian ini diambil menggunakan Teknik simple random sampling dengan rumus slovin diperoleh 38 reponden. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif dan analisis inferensial yang menggunakan analisis linier berganda dengan bantuan aplikasi SPSS. Berdasarkan hasil analisis deskriptif capaian variabel insentif, kompetensi dan kinerja karyawan berada pada kriteria tinggi. Hasil uji hipotesis membuktikan bahwa insentif dan kompetensi baik secara parsial maupun secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (PERSERO) UP3 Kupang. Kata Kunci : Insentif, Kompetensi dan Kinerja Karyawan
PENGARUH GREEN CONSUMERISM DAN GREEN BRAND IMAGE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK THE BODY SHOP DI KUPANG Melati Lobo; Debryana Y Salean; Merlyn Kurniawati; Ronald P C Fanggidae
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 4 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i4.27266

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Green Consumerism dan Green Brand Image terhadap keputusan pembelian produk The Body Shop di Kupang. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif asosiatif dengan pendekatan regresi linear berganda. Sampel penelitian berjumlah 100 konsumen The Body Shop Kupang yang dipilih secara accidental sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Green Consumerism berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian (thitung = 3,556 > ttabel = 1,661). Green Brand Image juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian (thitung = 4,760 > ttabel = 1,661). Secara simultan, Green Consumerism dan Green Brand Image berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian dengan kontribusi sebesar 76,6%. Penelitian ini menyimpulkan bahwa baik kesadaran konsumen terhadap lingkungan maupun citra merek hijau berperan penting dalam mendorong keputusan pembelian produk The Body Shop di Kupang. Kata Kunci : Green Consumerism, Green Brand Image, Keputusan Pembelian, The Body Shop
ANALISIS PERAN BRAND TRUST DALAM MEMODERASI HUBUNGAN CONTENT MARKETING DENGAN LOYALITAS PELANGGAN PADA BRAND FASHION ERIGO DI KOTA KUPANG (STUDI PADA GENERASI Z) Mega Sukmawati I Sulaiman; Debryana Y Salean; Dominikus K T Aman; Merlyn Kurniawati
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 4 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i4.27596

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Content marketing terhadap Loyalitas Pelanggan, pengaruh Brand trust terhadap Loyalitas Pelanggan, serta peran Brand trust dalam memoderasi hubungan antara Content marketing dan Loyalitas Pelanggan pada brand fashion Erigo di Kota Kupang dengan objek penelitian Generasi Z. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei, di mana data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada responden Generasi Z yang pernah membeli dan menggunakan produk Erigo. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling dengan kriteria tertentu sesuai tujuan penelitian. Data yang diperoleh kemudian dianalisis menggunakan regresi linier dan Moderated Regression Analysis (MRA) dengan bantuan program Statistical Package for the Social Sciences (SPSS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa Content marketing berpengaruh positif dan signifikan terhadap Loyalitas Pelanggan, yang berarti semakin baik strategi Content marketing yang diterapkan, maka semakin tinggi loyalitas pelanggan. Selain itu, Brand trust juga terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap Loyalitas Pelanggan. Hasil analisis MRA menunjukkan bahwa Brand trust berperan sebagai variabel moderator yang memperkuat hubungan antara Content marketing dan Loyalitas Pelanggan. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa Content marketing yang efektif dan tingkat Brand trust yang tinggi merupakan faktor penting dalam membangun dan mempertahankan loyalitas pelanggan, khususnya pada konsumen Generasi Z pengguna brand fashion Erigo di Kota Kupang. Kata Kunci : Content Marketing, Brand Trust, Loyalitas Pelanggan, Erigo, Generasi Z
PENGARUH IMPLEMENTASI GREEN MARKETING TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA PRODUK KOSMETIK ORIFLME DI KOTA KUPANG Lidfina Paskalia Boleng; Ronald P C Fanggidae; Merlyn Kurniawati; Apriana H J Fanggidae
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 1 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i1.22931

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh implementasi green marketing terhadap loyalitas konsumen pada produk kosmetik Oriflame di Kota Kupang. Green marketing merupakan pendekatan pemasaran yang memperhatikan aspek lingkungan, yang kini menjadi strategi penting bagi perusahaan dalam menarik konsumen yang sadar akan keberlanjutan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner dari 100 responden pengguna produk Oriflame di Kupang. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda untuk mengetahui hubungan antara variabel green marketing dan loyalitas konsumen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi green marketing secara signifikan berpengaruh positif terhadap loyalitas konsumen. Konsumen cenderung tetap setia pada produk Oriflame karena nilai-nilai keberlanjutan yang diterapkan perusahaan, seperti penggunaan bahan alami, harga yang sesuai dengan produk yang ramah lingkunga, kemasan ramah lingkungan, serta kampanye peduli lingkungan. Kata Kunci : Green Marketing, Green Product, Green Price, Green Promotion, Loyalitas Konsumen
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN HYPERMART 369 KUPANG Kevin Ibrahim Benu; Debryana Y Salean; Ria E I Nafie; Merlyn Kurniawati
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 1 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i1.23105

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Hypermart 369 Kupang baik secara parsial maupun simultan. Jenis penelitian ini adalah asosiatif yang bertujuan untuk mengatahui hubungan dua variabel atau lebih dan pendekatan penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dan dokumentasi. Sampel dalam penelitian diambil menggunakan sampel jenuh dengan menggunakan 35 responden. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis inferensial yang menggunakan analisis regresi linear berganda dengan bantuan aplikasi SPSS versih 25. Uji hipotesis dilakukan dengan uji t dan uji F dimana sebelum menggunakan uji ini dilakukan uji asumsi klasik. Hasil uji t menunjukan bahwa variabel motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Hypermart 369 Kupang, veriabel lingkungan kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Hypermart 369 Kupang. Hasil uji simultan menunjukan bahwa motivasi kerja dan lingkungan kerja berpengaruh simultan dan signifikan terhadap kinerja karyawan Hypermart 369 Kupang. Kata Kunci : Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan
PENGARUH DESAIN PRODUK, BRAND AMBASSADOR DAN ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPATU FUTSAL MEREK SPECS DI APLIKASI SHOPEE PADA MASYARAKAT KOTA KUPANG Hutri Eduardo Samani; Merlyn Kurniawati; Dominikus K T Aman; Ronald P C Fanggidae
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 1 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70581/glory.v7i1.23229

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh desain produk, brand ambassador, dan electronic word of mouth (E-WOM) terhadap keputusan pembelian sepatu futsal merek Specs melalui aplikasi Shopee pada masyarakat Kota Kupang. Menggunakan pendekatan kuantitatif, data dikumpulkan melalui kuesioner dari 100 responden dan dianalisis dengan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa desain produk dan E-WOM berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Sebaliknya, brand ambassador tidak menunjukkan pengaruh signifikan. Secara simultan, ketiga variabel tersebut berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, dengan koefisien determinasi sebesar 56,5%. Temuan ini menunjukkan bahwa peningkatan kualitas desain produk dan pengelolaan E-WOM yang efektif dapat memperkuat keputusan konsumen dalam pembelian secara online, sementara strategi brand ambassador perlu dievaluasi agar lebih sesuai dengan preferensi pasar lokal. Kata Kunci : Desain Produk, Brand Ambassador, E-WOM, Keputusan Pembelian, Shopee
Co-Authors ADHAR, ADHAR Aman, Dominikus K T Aman, Dominikus K.T Amtiran, Paulina Y Amtiran, Paulina Yurita Anakay, Yuninra Aplunggi, Tesabela Wulandari Apriana H J Fanggidae Astri Yuplisani Itu Bagung, Valerya Krista Dewi Bari, Ricky Ricard Benu, Yohanes R Bere, Fransiska Bere, Teresita Noviyanti Bukka, Maria Florensia Yosefin Bunga, Markus Christin Anggy Venny Saba Clarce S Maak D, Yosefina K I D D Debryana Y Salean Dhae, Yosefina K I D D Djawa, Dimas Prayoga Dominikus K T Aman Efandri Agustian Familya M.D. Moensaku Familya Maria D.L. Moensaku Fanggidae, Apriana H.J. Fanggidae, Ronald Patrick Costantin Fauziah Sahel Djawas Ferdinandus Lewa Gu Firdayanti, Firdayanti Foenay, Christien C. Hae, Mensen Mone Hale, Hironimus Hamin, Alfianus Hibur, George Noveril Hunin, Stevy Basthiani Hutri Eduardo Samani Jachielin H. Lada Jachielin H. Lada Kapitan, Niche Lestary Kevin Ibrahim Benu Kore, Paulina Labi, Alfa Irene Lae, Arianto M Laga, Mart Lodia Lapudooh, Albert Alan Ledoh, Hoven Anderias Lia Nur Fadhilah Lidfina Paskalia Boleng Malelak, Windi E Maley, Nindy M S Mamun, Gabriel E L Manehat, Kristiana Mannoradja, Stifanny Magdalin Mantea Evarensus Ero Sara Maria Yohanista Ursula Marisi, Marisi Markus Bunga Maru, Euphrasia Yosefina Masan, Cornelis Dedy Mega Sukmawati I Sulaiman Melati Lobo Meto, Yohanes Muku Usu, Maria Yosefina Musdalifa Musdalifa Nadia Sasmita Wijayanti Nastiti, Dyah Wahyu Ndoluanak, Elwa Ni Putu Nursiani Nilan, Odilia Letek Pah, Gracia Herawati Petrus Kanisius Yandri Lape Pingak, Rando Yufren Putri, Salva Kemala Rame Hau, Beryl Jabin Ria E I Nafie Rolland E. Fanggidae Ronald P C Fanggidae Salean, Debryana Y Salean, Debryana Y. Sepa, Filemonia Seran, Maria Oktaviani Sihombing, Midian Immanuel Sihombing Siokain, Sherly Soka, Virginia Charmelita Sudrajat, Nur Ihsan Arif Taek, Adela Johirputri Taolin, Alvaro Jackrizal Tarsusius Timuneno Tefu, Umi Yuliana Timuneno, Tarsisius Tuan, Stefani Inge I Tukan, Veronika Lady Diana Tulun, Wilhelmus Tungga, Aditiya Fortuna Umar, Rosyafida Un, Yustinus Andri Setyo Waleng, Marta C S L Wio, Elizabeth Sancha Yonas F Riwu Yosefina K I D D Dhae Yuri Sandra Fa’ah