Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
3.468
P-Index
This Author published in this journals
All Journal AKSIOLOGIYA : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat JURNAL GOVERNANSI JURNAL KOMUNIKATIO Jurnal Sosial Humaniora Jurnal Karya Abdi Masyarakat Karimah Tauhid ASEAN Journal for Science and Engineering in Materials
Denny Hernawan, Denny
Unknown Affiliation
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Materials Science & Nanotechnology Mechanical Engineering Neuroscience Public Health Social Sciences

Published : 45 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 45 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
ANALISIS KINERJA PEGAWAI PADA BALAI PENGUJIAN STANDAR INSTRUMEN UNGGAS DAN ANEKA TERNAK (BSIP UAT) Aini, Masliatul; Hernawan, Denny
Karimah Tauhid Vol. 4 No. 1 (2025): Karimah Tauhid
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/karimahtauhid.v4i1.16652

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi kinerja pegawai di BSIP UAT dengan mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas dan efektivitas kerja. Penelitian ini memperlihatkan kinerja pegawai dipengaruhi oleh beberapa faktor, termasuk kompetensi, motivasi, dan lingkungan kerja. Selain itu, juga mengindikasikan adanya perbedaan kinerja di antara pegawai berdasarkan tingkat pendidikan dan pengalaman kerja. Untuk meningkatkan kinerja pegawai, disarankan agar BSIP UAT melakukan pelatihan berkala, memperbaiki sistem penghargaan, serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih kondusif. Lingkungan kerja yang kondusif, termasuk fasilitas yang memadai dan dukungan manajerial, berkontribusi dalam menciptakan suasana kerja yang produktif. diharapkan dapat memberi kontribusi bagi pengembangan kebijakan manajemen sumber daya manusia di BSIP UAT, serta memberikan rekomendasi bagi peningkatan kinerja pegawai melalui program pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan. Dengan demikian, analisis ini tidak hanya relevan untuk pemahaman internal organisasi, tetapi juga dapat menjadi referensi bagi instansi lain yang memiliki konteks serupa dalam meningkatkan kinerja pegawai mereka.
Pelatihan Peningkatan Kapasitas Kelembagaan Nelayan pada Masyarakat Nelayan Pelabuhanratu Kabupaten Sukabumi Hernawan, Denny; Purnomo, Agustina Multi; Purnamasari, Irma
Jurnal Karya Abdi Masyarakat Vol. 5 No. 3 (2021): Jurnal Karya Abdi Masyarakat
Publisher : LPPM Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (205.248 KB) | DOI: 10.22437/jkam.v5i3.16680

Abstract

Pelatihan merupakan salah satu cara upaya peningkatan kapasitas kelembagaan nelayan untuk memberdayakan nelayan. Pelatihan mengusung tema “Pelatihan Peningkatan Kapasitas dalam Pengelolaan kelembagaan dalam Kerangka Pemberdayaan Nelayan pada Masyarakat Nelayan Palabuhanratu Kabupaten Sukabumi” sesuai dengan rekomendasi penelitian pendahuluan. Pelatihan dilaksanakan selama satu hari, pada tanggal 22 Desember 2021. Waktu penelitian yang singkat diatasi dengan penggunaan beragam metode pelatihan, yaitu menggunakan metode ceramah atau penyampaian materi oleh narasumber, diskusi, praktik pemetaan pengetahuan dan kebutuhan nelayan serta praktik menyusun langkah-langkah sinergis dalam memenuhi kebutuhan nelayan dalam peningkatan kapasitas pengelolaan kelembagaan nelayan. Peserta pelatihan adalah nelayan mitra penelitian pendahuluan. Hasil pelatihan menujukkan ketercapaian aspek pengetahuan dan sikap. Pencapaian aspek keterampilan melampaui target pelaksanaan pelatihan. Peserta pelatihan telah mampu menyusun pembentukan lembaga swadaya masyarakat secara mandiri. Hasil pelatihan menunjukkan langkah selanjutnya adalah memperkuat kemampuan nelayan untuk menjaga keberlanjutan lembaga bentukan hasil pelatihan.
Techno-Economic Analysis of Sawdust-Based Trash Cans and Their Contribution to Indonesia’s Green Tourism Policy and the Sustainable Development Goals (SDGs) Apriliani, Afmi; Waahyudin, Cecep; Ramdani, Faisal Tri; Martin, Abraham Yazdi; Syahrudin, Dede; Hernawan, Denny; Salbiah, Euis
ASEAN Journal for Science and Engineering in Materials Vol 5, No 1 (2026): (ONLINE FIRST) AJSEM: Volume 5, Issue 1, March 2026
Publisher : Bumi Publikasi Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study investigated the techno-economic feasibility of producing trash cans from sawdust waste to support sustainable waste management and smart tourism infrastructure in Indonesia. With the growing volume of tourist-generated waste and increasing demand for eco-friendly public facilities, this innovation offers a low-cost, circular economy solution. A 20-year financial projection was conducted using indicators such as Net Present Value (NPV), Gross Profit Margin (GPM), Payback Period (PBP), and Return on Investment (ROI). Results indicate strong economic viability, with an initial investment of USD 19,500 and a payback period of just over two years. The model contributes to SDG 11 (Sustainable Cities and Communities) and SDG 12 (Responsible Consumption and Production), and aligns with national policy frameworks such as RIPPARNAS, RPJMN, and Ministerial Regulation No. P.75/MENLHK/2019. This study presents a scalable solution for local governments and tourism authorities to enhance environmental infrastructure while promoting sustainability and community-driven innovation in tourism destinations.This study investigated the techno-economic feasibility of producing trash cans from sawdust waste to support sustainable waste management and smart tourism infrastructure in Indonesia. With the growing volume of tourist-generated waste and increasing demand for eco-friendly public facilities, this innovation offers a low-cost, circular economy solution. A 20-year financial projection was conducted using indicators such as Net Present Value (NPV), Gross Profit Margin (GPM), Payback Period (PBP), and Return on Investment (ROI). Results indicate strong economic viability, with an initial investment of USD 19,500 and a payback period of just over two years. The model contributes to SDG 11 (Sustainable Cities and Communities) and SDG 12 (Responsible Consumption and Production), and aligns with national policy frameworks such as RIPPARNAS, RPJMN, and Ministerial Regulation No. P.75/MENLHK/2019. This study presents a scalable solution for local governments and tourism authorities to enhance environmental infrastructure while promoting sustainability and community-driven innovation in tourism destinations. © 2026 Bumi Publikasi Nusantara
Peningkatan Kapasitas Kelembagaan untuk Pemberdayaan Nelayan Hernawan, Denny; Purnomo, Agustina Multi; Purnamasari, Irma; Apriliani, Afmi
Aksiologiya: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 8 No 1 (2024): Februari
Publisher : Universitas Muhammadiyah Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30651/aks.v8i1.11473

Abstract

Upaya pemberdayaan nelayan memerlukan peningkatan kapasitas kelembagaan nelayan. Pelatihan dapat menjadi salah satu upaya peningkatan kapasitas kelembagaan nelayan. Oleh karenanya kegiatan pengabdian dilaksanakan dalam bentuk pelatihan peningkatan kapasitas nelayan untuk pemberdayaan nelayan. Pelaksanaan pelatihan mengacu pada hasil penelitian Peningkatan Kapasitas Kelembagaan Nelayan untuk Adaptasi Terhadap Perubahan Iklim yang dilaksanakan di komunitas nelayan Pelabuhanratu pada tahun 2018-2021. Pelatihan dilakukan untuk 20 nelayan di Kecamatan Pelabuhanratu, Kabupaten Sukabumi. Pemilihan peserta dan mitra penyelenggaraan pelatihan mengacu pada nelayan mitra penelitian pendahuluan. Rancangan pencapaian tujuan pelatihan disusun dalam beberapa tahap, yaitu tahap persiapan, pelaksanaan, monitoring dan evaluasi. Hasil pelaksanaan pelatihan menunjukkan terdapat perubahan di ranah pengetahuan, sikap dan keterampilan. Perubahan di ranah keterampilan dan sikap lebih nyata daripada perubahan di ranah pengetahuan. Hasil dari pelaksanaan pelatihan menunjukkan pelatihan dapat berhasil jika didukung oleh perencanaan yang baik mengacu pada hasil penelitian yang memadai, penggunaan beragam metode penyampaian materi dan teknik advokasi dalam pelatihan. Keberhasilan pelaksanaan pelatihan ditunjang oleh pengenalan yang baik dari penyelenggara terhadap konteks masyarakat peserta pelatihan.
IMPLEMENTASI KEBIJAKAN TENTANG PENGELOLAAN SAMPAH Zulfa, Agra Alfin; Rahmawati, Rita; Purnamasari, Irma; Hernawan, Denny; Wahyudin, Cecep; Apriliani, Afmi; Ramdani, Faisal Tri; Syahrudin, Dede; Saepudin
Jurnal Governansi Vol 11 No 2 (2025): Jurnal Governansi, Volume 11 Number 2, October 2025
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jgs.v11i2.19480

Abstract

Waste management in urban buffer areas such as Ciawi District, Bogor Regency, has become a critical issue due to increasing population growth and the intensification of community activities. To address this challenge, the Bogor Regency Government enacted Regional Regulation Number 2 of 2014 on Waste Management. However, the implementation of this regulation has not been optimal, facing various structural and operational obstacles on the ground. This study evaluates the effectiveness of the policy implementation using George C. Edward III’s policy implementation theory, which includes four key dimensions: communication, resources, disposition, and bureaucratic structure. A quantitative survey method was employed, utilizing the Weighted Mean Score (WMS) analysis on 16 employees of the Waste Management Technical Implementation Unit (UPT) Region III and 100 residents of Ciawi District. The results show a significant disparity in assessments between implementers and the community. While officials rated disposition and bureaucratic structure very positively, residents perceived disposition as merely good and rated communication and resources relatively low. These findings indicate weaknesses in information dissemination and a lack of adequate facilities and workforce support. Therefore, improving the effectiveness of waste management policy requires enhanced participatory communication, sufficient resource provision, and stronger institutional synergy to achieve efficient and sustainable waste management in the region.
Co-Authors Abraham Yazdi Martin Abubakar Iskandar Ade Suryana Agung, Wahyu Agustina Multi Purnomo Aini, Masliatul Apriliani, Afmi Apriliani, Neng Virly Apriliani3, Afmi Apriliyani, Afmi Apriliyani, Neng Virly Apriyadi, Adi Beddy Iriawan Maksudi Boga, Petrus Dede Syahrudin Dehani, Maya Dewi, Siti Murti Elfito, Fidya Arzita Euis Salbiah Faradillah, Aniek Farhati, Muthia Zahra Firdaus, Muharam firdaus, sandi maftuh Ginung Pratidina Goris Seran, Gotfridus Gotfridus Goris Seran Hariani, Fitri Hatriadi, Muhaemin Husen, Sadam Iwan Setiawan Karimah Maria Fitriah Muhammad Husein Maruapey Mulya, Inda Sri Nabilah, Siti Neng Virly Apriliyani Nerustia, Arinda Novpika Novando Novinnadias, Hanes Oktavinia, Kikin Pamungkas, Tri Bagus Pratidina , Ginung Purnamasari, Irma R. Akhmad Munjin Ramdani, Faisal Tri Ratnamulyani, Ike A Rita Rahmawati Rusliandy, Rusliandy S. Zenju, Nandang Saaepudin Saepudin Sahila, Alifa Nasywa Saputra, Muhamad Adi Sastrawan, Berry Seran, G. Goris Setiawan, Nancy Purnamasari Setiyani, Melia Dewi Nur Silvia, Firanti Solihin, Ilham Solly Aryza Subandi, Naufal Imam Sugandi, Ugan Syafitri, Riska Adita Syahrin, Fadlam Alfi Tabuni, Dekison Tirta Yasa, Muhammad Udin, Khoerudin Utami Tuarita, Tridita Yuniar Waahyudin, Cecep Wahyudin, Cecep Wulan Sari, Wulan Yeni Handayani Yuni Wulandari Zulfa, Agra Alfin