Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
7.567
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen dan Bisnis (Performa) Niagawan Proceedings of Annual International Conference Syiah Kuala University - Social Sciences Chapter JUPIIS: Jurnal Pendidikan Ilmu-ilmu Sosial Agrokreatif Jurnal Ilmiah Pengabdian kepada Masyarakat JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT HUMAN FALAH: Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam Jurnal Ecodemica : Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis JKBM (JURNAL KONSEP BISNIS DAN MANAJEMEN) Jurnal Administrasi Publik : Public Administration Journal JURNAL MANAJEMEN MOTIVASI Kinerja: Jurnal Ekonomi dan Manajemen J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) JIM UPB (Jurnal Ilmiah Manajemen Universitas Putera Batam) CAPITAL: JURNAL EKONOMI DAN MANAJEMEN Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Sains Sosio Humaniora Jurnal Samudra Ekonomi dan Bisnis Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS) JE (Journal of Empowerment) eCo-Buss Jurnal Bisnis Dan Kajian Strategi Manajemen Jurnal Paradigma Bubungan Tinggi: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Manajemen Bisnis Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Pelita Masyarakat Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Journal of Coastal and Ocean Sciences Jurnal Pengabdian Masyarakat : Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan eCo-Fin Sisfo: Jurnal Ilmiah Sistem Informasi Jurnal Social Society Eumpang Breuh: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Cendekia Ilmiah Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Nawadeepa: Jurnal Pengabdian Masyarakat
Syardiansah, Syardiansah
Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Samudra, Indonesia
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mechanical Engineering Physics Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 78 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search
Journal : J-CEKI

 1 
Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Fasilitas Terhadap Minat Berkunjung Kembali Di Taman Hutan Kota Langsa Bayu, Trisna; Syardiansah, Syardiansah; Suri Amilia
J-CEKI : Jurnal Cendekia Ilmiah Vol. 5 No. 2: Februari 2026
Publisher : CV. ULIL ALBAB CORP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/jceki.v5i2.13298

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji bagaimana kualitas pelayanan dan fasilitas memengaruhi minat berkunjung kembali mengunjungi Taman Hutan Kota Langsa. Peneliti menggunakan metode numerik dengan 96 partisipan yang dipilih melalui teknik sampling tertentu. Informasi dikumpulkan melalui survei dan dianalisis melalui berbagai uji, termasuk uji normalitas, multikolinearitas, heteroskedastisitas, uji-t, uji-F, dan koefisien determinasi. Temuan penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan dan fasilitas secara positif dan signifikan memengaruhi minat berkunjung kembali, baik secara terpisah maupun secara bersamaan. Kualitas pelayanan memiliki dampak yang lebih besar daripada fasilitas, meskipun fasilitas yang memadai dan nyaman juga berkontribusi signifikan dalam menciptakan pengalaman yang baik bagi pengunjung. Hasil ini sejalan dengan penelitian sebelumnya yang menyoroti pentingnya layanan yang baik dan fasilitas yang memadai untuk meningkatkan kebahagiaan dan loyalitas pengunjung. Singkatnya, peningkatan kualitas pelayanan dan pemeliharaan serta peningkatan fasilitas berdasarkan kebutuhan pengunjung merupakan strategi penting untuk mendorong kunjungan kembali dan meningkatkan daya tarik Taman Hutan Kota Langsa sebagai tempat wisata.
Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Fasilitas Terhadap Minat Berkunjung Kembali Di Taman Hutan Kota Langsa Bayu, Trisna; Syardiansah, Syardiansah; Suri Amilia
J-CEKI : Jurnal Cendekia Ilmiah Vol. 5 No. 2: Februari 2026
Publisher : CV. ULIL ALBAB CORP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/jceki.v5i2.13298

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji bagaimana kualitas pelayanan dan fasilitas memengaruhi minat berkunjung kembali mengunjungi Taman Hutan Kota Langsa. Peneliti menggunakan metode numerik dengan 96 partisipan yang dipilih melalui teknik sampling tertentu. Informasi dikumpulkan melalui survei dan dianalisis melalui berbagai uji, termasuk uji normalitas, multikolinearitas, heteroskedastisitas, uji-t, uji-F, dan koefisien determinasi. Temuan penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan dan fasilitas secara positif dan signifikan memengaruhi minat berkunjung kembali, baik secara terpisah maupun secara bersamaan. Kualitas pelayanan memiliki dampak yang lebih besar daripada fasilitas, meskipun fasilitas yang memadai dan nyaman juga berkontribusi signifikan dalam menciptakan pengalaman yang baik bagi pengunjung. Hasil ini sejalan dengan penelitian sebelumnya yang menyoroti pentingnya layanan yang baik dan fasilitas yang memadai untuk meningkatkan kebahagiaan dan loyalitas pengunjung. Singkatnya, peningkatan kualitas pelayanan dan pemeliharaan serta peningkatan fasilitas berdasarkan kebutuhan pengunjung merupakan strategi penting untuk mendorong kunjungan kembali dan meningkatkan daya tarik Taman Hutan Kota Langsa sebagai tempat wisata.
Pengaruh Budaya Organisasi, Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Kota Langsa Khasyiqah, Uis; Rahmi, Rahmi Meutia; Syardiansah, Syardiansah
J-CEKI : Jurnal Cendekia Ilmiah Vol. 5 No. 3: April 2026
Publisher : CV. ULIL ALBAB CORP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/j-ceki.v5i3.15518

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi bagaimana budaya organisasi, disiplin kerja, dan kepuasan kerja memengaruhi kinerja karyawan di Dinas Pendidikan Kota Langsa. Metode kuantitatif asosiatif digunakan, dengan fokus pada populasi 55 anggota ASN, yang partisipannya dipilih melalui metode pengambilan sampel jenuh. Informasi dikumpulkan melalui kuesioner yang menggunakan skala Likert lima poin, dan data diperiksa melalui penilaian validitas dan reliabilitas, evaluasi asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji-t, uji-F, dan penilaian koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa masing-masing dari tiga faktor—budaya organisasi, disiplin kerja, dan kepuasan kerja—secara individual memiliki dampak signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara kolektif, ketiga faktor ini juga secara signifikan memengaruhi kinerja karyawan. Dengan nilai Adjusted R Square sebesar 0,531, terungkap bahwa budaya organisasi, disiplin kerja, dan kepuasan kerja menyumbang 53,1% dari variasi kinerja karyawan, sehingga sisanya berpotensi dipengaruhi oleh faktor tambahan di luar cakupan penelitian. Hasil ini menyoroti pentingnya peningkatan budaya organisasi, memastikan disiplin kerja yang konsisten, dan meningkatkan kepuasan kerja sebagai bagian dari strategi komprehensif untuk meningkatkan kinerja karyawan di Dinas Pendidikan Kota Langsa.
Co-Authors Abdul Latief Abdul Latief Abdul Latief Acha, Basyarudin Adi Bejo Suwardi Afriadi Afriadi Agnesta Krisna, Liza Agung Suharyanto Ainul Yusna Harahap Amara Fauzi Tefu Ananda, Cahaya Mulia Andri Yusman Persada Apiska, Devi Aprilia Putri, Kartika Ardianti, Dyah Ayu Aswadi, Khairul Ayu Artlinta AYU LESTARI Ayu Lestari Azhar, Iqlima Baihaqi Baihaqi Baihaqi Baihaqi Bayu, Trisna Dhian Rosalina, Dhian Dias Setianingsih Dyah Ayu Ardianti Dyah Ayu Ardiyanti Eva Yuana Lestari Fadlon Haser, Teuku Fakhrah Fakhrah, Fakhrah Febbie Nauly Yusmalita Febi Trisia Febri, Suri Purnama FW Pospos, Ade Fadilah Hanafiah Hanafiah Harahap, Antoni Hayati, Vivi Herlina Putri Endah Sari Husana, Asmaul Ikhsan Ari Mufti Juliana Dewi Sri Wahyuni Kartika Aprilia Putri Khasyiqah, Uis Lestari, Eva Yuana Mahsa, Masithah Mardhani, Martahadi Maulana Rahman Maysari, Shinta Melati Putri Utami Mora, Zulkarnen Muhammad Baihaqi MUHAMMAD FUAD Muhammad Nur Daud Muhammad Nur Daud MUHAMMAD RIZAL Muhammad Rizqi Zati, Muhammad Rizqi Muhammad Safwan Muhammad Yakob Nabila, Anissa Navia, Zidni Ilman Nazra Maghfira Neisya Zikria Nucifera, Prima Nurliza Lubis Nurul Khairani Manurung Persada, Andri Yusman Prima Nucifera Purnama Febri, Suri Puspita Sari Putri, Kartika Aprilia Radhiah, Radhiah Rahman, Maulana Rahmi Meutia Rahmi, Rahmi Meutia Riny Chandra Rudi Septian Safriani Safriani Safuridar Safwan, Muhammad Safwan, Muhammad Setianingsih, Dias Siska Nurjanah Siswahyudianto Siti Sahara Sri Wahyuni Suri Amilia Suri Amilia SURI AMILIA, SURI Suri Purnama Febri Syahriandi Syahriandi Tami Silvi Afanin Tengku Fazrina Meutia Teuku Fadlon Haser Utami, Melati Putri Wandini, Siska Windi Windi Yakob, Muhammad Yusman Persada, Andri Zega, Apnur Sri Sinta Ziaul Maula, Ziaul Zuleha, Zuleha Zulkarnain Mora Zulkarnen Mora, Zulkarnen