Claim Missing Document
Check
Articles

Pelatihan Business Model Canvas Bagi Siswa SMA Diponegoro Tumpang Dalam Membangun Bisnis di Masa Pandemi Puji Subekti; Ahmad Nizar Yogatama; Widiya Dewi Anjaningrum; Agus Purnomo Sidi
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol 2 No 2 (2021): Jurnal Pengabdian Masyarakat
Publisher : LP2M Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32815/jpm.v2i2.395

Abstract

Business Model Canvas merupakan suatu sistem yang disusun untuk mempersiapkan bisnis secara cepat dan tepat. Terdapat sembilan unsur yang dapat dikembangkan untuk mengidentifikasi calon bisnis siswa diantaranya yaitu key partners, key activity, value prop
MENGAPA KEDISIPLINAN MEKANIK LEBIH PENTING DIBANDINGKAN KEPEMIMPINAN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA BENGKEL? Ahmad Nizar Yogatama; Hendra Leo Pratama
Jurnal Manajemen dan Profesional Vol 1 No 1 (2020): Jurnal JPro
Publisher : Program Studi Manajemen Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (313.055 KB) | DOI: 10.32815/jpro.v1i01.341

Abstract

Kepemimpinan kepala bengkel disinyalir memiliki peran lebih penting dibandingkan kedisiplinan, padahal toleransi dalam sebuah kepemimpinan menjadi dasar munculnya kedisiplinan yang baik oleh mekanik di Bengkel Bunul Malang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui mengapa kedisiplinan mekanik menjadi lebih penting untuk diperhatikan oleh pihak manajemen dan kepala bengkel untuk meningkatkan kinerja. Penelitian ini menggunakan teknik analisis regresi linier berganda dengan populasi dan sampel yakni seluruh mekanik di bengkel bunul Malang yang berjumlah 37 orang. Hasil penelitian ini adalah kedisiplinan lebih penting dibandingkan kepemimpinan yang baik terhadap kinerja dari mekanik karena toleransi yang diberikan oleh kepala bengkel kepada mekanik menjadi dasar kedisiplinan oleh mekanik sehingga mampu meningkatkan kinerja secara efektif dan efisien.
BAGAIMANA PERAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENGEMBANGAN SEKTOR PARIWISATA? STUDI PADA PARIWISATA PANTAI DI KABUPATEN BLITAR ahmad nizar yogatama
Journal of Global Business and Management Review Vol 4 No 1 (2022): Journal of Global Business and Management Review
Publisher : Program Sarjana Manajemen Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37253/jgbmr.v4i1.6766

Abstract

This study wants to know the role of human resources in the development of the coastal tourism sector in Blitar district using a qualitative approach with phenomenological methods. The data analysis of Miles and Huberman models is data collection, data reduction, data display, and conclusion drawing/verification. The validity of the data used triangulation, namely source triangulation and technical triangulation. The results of this study indicate that the role of human resources is very important. Human resources must have competence in good coastal tourism governance. The role of human resources as stakeholders is technical implementer in policy making and practice, determining competitiveness, providing facilities, managing income, maintaining conduciveness, developing human resources, empowering communities, and improving and advancing the coastal tourism sector.
PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TOKKEBI SNACKS MALANG Safarudin Baihaky; Ahmad Nizar Yogatama; Rita Indah Mustikowati
JISOS: JURNAL ILMU SOSIAL Vol. 1 No. 2: Maret 2022
Publisher : Bajang Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (451.28 KB)

Abstract

Tokkebi Snack’s merupakan makanan kuliner yang berasal dari Negara Korea. Outlet Tokkebi Snack’s Malang mengalami penurunan penjualan pada waktu terjadinya covid maka perusahaan menerapkan konsep pemasaran dan perlu mencermati prilaku konsumen yang mempengaruhi keputusan pembeliannya dalam usaha-usaha pemasaran sebuah produk yang dilakukan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kualitas Produk dan Kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian pada Outlet Tokkebi Snack’s Malang. Penelitian ini mengunakan jenis penelitian Kuantitatif . Populasi penelitian ini adalah pelanggan Outlet Tokkebi Snack’s Malang yang berjumlah 100 orang. Teknik sampel yang digunakan yaitu sampel jenuh. Pengumpulan data dengan cara observasi, wawancara, dan kuisioner, analisis data mengunakan metode regresi linier berganda. Hasil penelitian menyatakan bahwa kualitas produk berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, sedangkan kualitas layanan tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian.
Exploring The Readiness of Private College Students From Offline To Online Learning System Ayouvi Poerna Wardhanie; Ahmad Nizar Yogatama
TEKNOLOGI DITERAPKAN DAN JURNAL SAINS KOMPUTER Vol 4 No 2 (2021): December
Publisher : Unusa Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33086/atcsj.v4i2.2814

Abstract

This study explores how students' readiness at two private campuses in East Java in facing changes in the learning system from being used to face-to-face to a fully online system. This study uses Interpretative Phenomenological Analysis (IPA) to examine how students experience their learning activities with the new system. The research also used the purposive sampling method in selecting the sample. The respondents of this study were four male students from the Department of Information Systems, Dinamika University - Surabaya, and four female students majoring in Management, Institute of Technology and Business Asia Malang. In collecting primary data, the researcher conducted semi-structured interviews. This study indicates that students are unprepared to fully accept online learning, especially certain subjects requiring much practice. Hence, the hybrid learning system is still the best solution for now.
Sistem Informasi Penjualan, Pembelian Dan Jasa Grooming Pada Meow Petshop Fitriyah Yuliani; Muhammad Bukhori; Rifki Hanif; Ahmad Nizar Yogatama
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol 3 No 1 (2022): Jurnal Pengabdian Masyarakat
Publisher : LP2M Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32815/jpm.v3i1.1213

Abstract

Dr. Meow Petshop adalah salah satu bisnis yang berada di bawah payung "usaha kecil dan menengah", yang mengacu pada bisnis dengan karyawan kurang dari 500 dan yang terlibat dalam bisnis penjualan peralatan dan makanan hewan. Tidak ada bukti transaksi untuk pelanggan, tidak ada bukti pengambilan kucing yang sudah melalui proses grooming, pengolahan data masih belum terkomputerisasi, pembuatan laporan penjualan dan pembelian hanya menggunakan catatan rekap untuk laporan, dan jumlah hewan peliharaan yang dapat dipelihara dalam satu hari dibatasi hingga 20. Jumlah hewan peliharaan yang dapat dirawat dalam satu hari dibatasi hingga 20. Sistem informasi yang dapat membantu pembukuan, pengolahan data, pencatatan dan laporan transaksi, serta penggabungan komponen yang belum terkomputerisasi menjadi satu sistem, serta fungsi penjaminan dari berbagai bagian, hingga sistem yang dapat digunakan untuk meningkatkan layanan penjualan, produk dan layanan yang diberikan oleh Dr. Meow Petshop adalah solusi yang ditawarkan. Hal ini dapat dicapai dengan merancang sebuah sistem informasi yang membantu pengolahan data sehingga pengelolaan bisnis di Dr. Meow Petshop bisa lebih efektif dan efisien
HOW AUTO2000'S WORK CULTURE AND RULES SHAPE WORKERS' PRODUCTIVITY? Ahmad Nizar Yogatama
Jurnal Ilmiah Global Education Vol. 3 No. 2 (2022): JURNAL ILMIAH GLOBAL EDUCATION, Volume 3 Nomor 2, Desember 2022
Publisher : LPPM Institut Pendidikan Nusantara Global

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55681/jige.v3i2.366

Abstract

The purpose of this research is to investigate the extent to which the company's core values “Customer Focus”, “Integrity”, “Respect for Others”, “Strive for Excellence”, and “Teamwork” are reflected in the daily actions and decisions of workers branches through discipline and work environment. This study uses a quantitative approach. Saturation sampling, in which the entire population is used as the sample, is used for this purpose. Multiple linear regression analysis was performed to test responses to a questionnaire based on a Likert scale with five levels. This study found that the basic values of PT Toyota AUTO 2000 have a major influence in the form of discipline and work environment
JIKA PENGHARGAAN TIDAK BERPENGARUH PADA KINERJA, MENGAPA HUKUMAN BISA? Ahmad Nizar Yogatama
Jurnal Manajemen dan Profesional Vol 3 No 2 (2022): Jurnal JPro
Publisher : Program Studi Manajemen Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32815/jpro.v3i2.1447

Abstract

The Malang Regency Land Office is currently dealing with an issue, which is the existence of a number of personnel who are not as vigilant in the performance of their tasks, which has led to the accumulation of infractions. This research was conducted with the intention of determining the impact that monetary rewards and negative consequences have on the overall performance of workers at the Malang Regency Land Office. The personnel of the Malang Regency Land Office makes up both the population and the sample that was used. Methods of data analysis that make use of multiple linear regression. According to the findings of the study, the research shows that a reward does not have a substantial impact on the performance of employees, however, punishment does have a big impact on employee performance.
Produktivitas Desainer Aplikasi pada Startup Digital (Studi Kasus Dipa Inhouse) Anggun Mai Rosa Indah; Ahmad Nizar Yogatama
MDP Student Conference Vol 2 No 2 (2023): The 2nd MDP Student Conference 2023
Publisher : Universitas Multi Data Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (173.09 KB) | DOI: 10.35957/mdp-sc.v2i2.4318

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan produktivitas desainer pada Startup Dipa Inhouse di Kota Malang. Isu utama yang diangkat dalam penelitian ini adalah mengurangi stress kerja dengan cara pemberian fasilitas dan kebijakan perusahaan untuk meningkatkan produktivitas desainer di Digital Startup Dipa Inhouse baik bagi karyawan jarak jauh maupun karyawan on-site.Penelitian ini menggunakan Pendekatan Kualitatif; Sumber data penelitian yang digunakan adalah sumber data primer; Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara wawancara dan observasi; Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah snowball sampling; Teknik analisis data menggunakan model Miles dan Huberman; Uji validitas data dilakukan dengan menggunakan triangulasi data. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa produktivitas kerja desainer startup digital Dipa Inhouse tidak memiliki perbedaan antara karyawan Work From Home (WFH) dan Work From Office (WFO).
Analisis Peran Profesionalitas Frontliner Perbankan Menciptakan Kepuasan Nasabah ANGGI SYUN LIE NINGTYAS; AHMAD NIZAR YOGATAMA
MDP Student Conference Vol 2 No 2 (2023): The 2nd MDP Student Conference 2023
Publisher : Universitas Multi Data Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (184.718 KB) | DOI: 10.35957/mdp-sc.v2i2.4343

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana peran profesionalitas frontliner terhadap kepuasan nasabah di Bank BCA; Penelitian ini menggunakan metode kualitatif. Populasi dan sampel penelitian ini adalah nasabah nasabah dan frontliner di Bank BCA KCU (Kantor Cabang Utama) Kediri sebanyak 6 orang yang terdiri dari 3 orang nasabah dan 3 orang frontliner. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik snowball dengan beberapa kriteria. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dan dokumentasi; Hasil penelitian ini adalah profesionalitas frontliner untuk menciptakan kepuasan nasabah memiliki beberapa komponen yaitu tanggung jawab, ramah, solutif, efikasi diri, stres, usia, pelaksanaan kode etik dan locus of control yang baik.