Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
5.091
P-Index
This Author published in this journals
All Journal ALIBKIN (Jurnal Bimbingan Konseling) Semantik Jurnal Online Mahasiswa (JOM) Bidang Ilmu Ekonomi Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Managament Insight: Jurnal Ilmiah Manajemen Qistie: Jurnal Ilmu Hukum PENDIPA Journal of Science Education Bhamada: Jurnal Ilmu dan Teknologi Kesehatan (E-Journal) Jurnal Bisnis Dan Kajian Strategi Manajemen Jurnal Imam Bonjol : Kajian Ilmu Informasi dan Perpustakaan Bionatural: Jurnal Ilmiah Pendidikan Biologi Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Indonesia (JPKMI) Al-MIKRAJ: Jurnal studi Islam dan Humaniora KOMMAS: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Khuluqiyya: Jurnal Kajian Hukum dan Studi Islam International Journal of Health Science (IJHS) Safari : Jurnal Pengabdian Masyarakat Indonesia Saintek: Jurnal Sains Teknologi dan Profesi Akademi Angkatan Laut Diagnosa: Jurnal Ilmu Kesehatan dan Keperawatan Kreativitas Pada Pengabdian Masyarakat (Krepa) Maeswara: Jurnal Riset Ilmu Manajemen dan Kewirausahaan Ihsanika : Jurnal Pendidikan Agama Islam Peksos: Jurnal Ilmiah Pekerjaan Sosial Harmoni Pendidikan: Jurnal Ilmu Pendidikan Natural: Jurnal Pelaksanaan Pengabdian Bergerak Bersama Masyarakat Jurnal Intelek Insan Cendikia Tarbi: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Wissen: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Jurnal Praba: Jurnal Rumpun Kesehatan Umum Bhamada: Jurnal Ilmu dan Teknologi Kesehatan (E-Journal) JABI: Jurnal Abdimas Bhakti Indonesia Usrotuna: Journal of Islamic Family Law
Umi Salamah
Unknown Affiliation
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemistry Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Medicine & Pharmacology Nursing Physics Public Health Social Sciences Veterinary Other

Published : 38 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Jurnal Bisnis Dan Kajian Strategi Manajemen

 1 
MENGUJI PERAN EFIKASI DIRI UNTUK MENINGKATKAN PENCAPAIAN TARGET KINERJA PEGAWAI Nining Wahyuningsih; Heru Dwi Prasetya; Angga Pandu Wijaya; Umi Salamah
Jurnal Bisnis Dan Kajian Strategi Manajemen Vol 6, No 2 (2022): JURNAL BISNIS DAN KAJIAN STRATEGI MANAJEMEN
Publisher : universitas teuku umar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35308/jbkan.v6i2.6061

Abstract

Pencapaian target kinerja pegawai merupakan salah satu indikator penting dalam organisasi. Ketika pegawai mencapai target kinerja yang telah ditetapkan maka mengindikasikan bahwa kemampuan dan kompetensi pegawai sebanding dengan target yang telah ditetapkan. Digitalisasi teknologi adalah salah satu tantangan dalam pelaksaan pekerjaan, pada satu sisi akan mempermudah pencapaian target kinerja, pada sisi yang lain membutuhkan kemampuan adaptasi pegawai. Penelitian ini menganalisis secara mendalam pengaruh intensifikasi kerja digital dan spesifikasi kerja terhadap kinerja pegawai yang dimoderasi oleh efikasi diri. Penelitian dilakukan dengan melibatkan sampel penelitian yang bekerja pada organisasi yang mengalami dinamika dalam perkembangan teknologi. Penelitian dilakukan dengan instrumen kuesioner dengan jumlah sampel sebanyak 104 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa intensifikasi kerja digital berpengaruh terhadap kinerja pegawai. Selain itu, penelitian ini telah membuktikan bahwa spesifikasi kerja memiliki peran penting dalam menentukan kinerja pegawai. Efikasi diri memiliki pengaruh yang esensial untuk meningkatkan kinerja pegawai, sehingga dengan adanya efikasi diri maka intensifikasi kerja digital dan spesifikasi kerja memiliki pengaruh lebih besar.
Co-Authors Abd. Haris Abdillah Kurni P Aef Eka S Agus Budianto Agus Muttaqin Ainun Rahman Alif Wisageni Andreas Andy Wijaya Angga Pandu Wijaya, Angga Pandu Ari Tri Jurini Ari Trijurini Asep Purwo Yudi Utomo Ayu Pratiwi Bangun Putra Prasetya Benget Cris D.A Clarissa Putri Amanda Cut Eka P Dani Ari Sasongko Devi Safitri Dewi Sumiati Diah Utaminingsih Didi Pramono Dirgahayu Donwill Panggabean Elfi Yanti Ritonga Eli Mantika Eliyanto Eliyanto Emil Syam Esti Suryani Fatma Gusti Azzahra Fauzi Iskandar Ghozali Maski Hanifitria Ningrum Helfi Eka Saputra Heru Dwi Prasetya Hesti Ambarwati Hidayat Nur Wahid Hilma Nur Ashlakha Imam Saguh M Indah Fitrianingrum Indrawati Pusparini Johanes Parasian Kamaliah Kamaliah Khaerul Anwar Khaerul Anwar Khairil Hadi Kustianing Sekar Dijastuti Laily Maftuhah Lannasari Lannasari Latifah Maulina Lis Nuraisyah Lula Nadia Lutfiyah Lutfiyah Mailin Mailin marki marki Maryanto Maryanto Masluroh Mentari Mentari Muhammad, Syafik Muhyar Fanani Mukarom Mukhamad Suharto NINING WAHYUNINGSIH Novi Panca Wardani Nurhakim Yudi Wibowo Nurul Muchlis Nyoman S. Degeng Patih Riau Agung Purba Ratna Widhiastuti Repidawati Sinaga Restika Muji C Rian Fahrijin Rinda - Noviyanti Rini Anggrainingsih Risnanto Risnanto Rita Dona M Rufa Hera Saida Ulfa Salwaa ‘Aziizah Sancka Stella G. Sihura Sarngadi Palgunadi Yohanes Setyaningrum, Ikawati Siti Robeatul Adawiyah Syafik Muhammad Syamsiah Depalina Tamara Azhuri, Rizka Tegar Arenanda Misbachar Tinah Purwaningsih Tri Wahyuni Vania Ophira Simorangkir Welly Herman Wiharto Wiharto Wisnu Widyantoro Woro Hapsari Yaqut Elok Romlah Faiqoh Yusmansyah Yusmansyah