Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
7.207
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL EMBA : JURNAL RISET EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI JURNAL BERKALA ILMIAH EFISIENSI Journal of Asean Studies on Maritime Issues JMBI UNSRAT (Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi) jurnal syntax admiration Jurnal Agroekoteknologi Terapan Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi IJEMA
Raintung, Michael Ch.
Universitas Sam Ratulangi
Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics

Published : 70 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 70 Documents
Search

 3   4   5   6   7 
Pengaruh Efikasi Diri, Minat Kerja dan Keaktifan Berorganisasi terhadap Kesiapan Kerja Mahasiswa Jurusan Manajemen FEB Unsrat Manado Pasamba, Irene Ayu; Sumarauw, Jacky S.B.; Raintung, Michael Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 03 (2024): JE. Vol. 12 No 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i03.56691

Abstract

Di Indonesia, pertumbuhan industri yang semakin pesat meningkatkan permintaan tenaga kerja, namun tingkat pengangguran belum mengalami penurun signifikan terutama di antara lulusan perguruan tinggi. Kesiapan kerja merupakan faktor krusial dalam menghadapi persaingan dan dinamika pasar kerja yang kompleks. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Efikasi Diri, Minat Kerja dan Keaktifan Berorganisasi terhadap Kesiapan Kerja Mahasiswa Manajemen FEB Unsrat. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa Manajemen FEB Unsrat angkatan 2019, 2020, dan 2021 yang berjumlah 1174 orang dengan penentuan sampel menggunakan rumus slovin dan didapatkan sampel sebanyak 92 orang yang tingkat presisinya sebesar 10%. Metode analisis data yang digunakan untuk menganalisis variabel independen dan variabel dependen dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda yang didapatkan dari hasil software SPSS versi 27.0. Hasil penelitian ini menemukan bahwa variabel efikasi diri berpengaruh positif signifikan terhadap kesiapan kerja, minat kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kesiapan kerja, keaktifan berorganisasi berpengaruh positif signifikan terhadap kesiapan kerja dan secara keseluruhan variabel independen secara simultan berpengaruh positif signifikan terhadap kesiapan kerja. Dalam meningkatkan kesiapan kerja maka disarankan untuk mengembangkan program-program yang mendukung pengembangan efikasi diri, memperkuat minat kerja, dan mendorong keaktifan dalam kegiatan organisasi di lingkungan akademis. Kata Kunci: Efikasi Diri, Minat Kerja, Keaktifan Berorganisasi, Kesiapan Kerja.
Pengaruh Mood dan Aktualisasi Diri Terhadap Produktivitas Karyawan (Studi Pada PT. Gerbang Nusa Perkasa Manado) Wagiu, Julio Marselino; Trang, Irvan; Raintung, Michael Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 03 (2024): JE. Vol. 12 No 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sumber daya manusia merupakan salah satu unsur pelaksana dalam kegiatan organisasi yang bertugas dan bertanggung jawab menjalankan kegiatan-kegiatan  operasional organisasi. Mood merupakan suasana hati seseorang yang dapat berubah sesuai dengan lingkungan disekitarnya dan bersifat sementara. Aktualisasi diri adalah keinginan seseorang untuk menggunakan semua kemampuan dirinya untuk mencapai apapun yang mereka inginkan. Produktivitas kerja karyawan adalah hasil keluaran (output) yang dilihat dari segi kualitas dan kuantitas barang atau jasa, berdasarkan waktu dan standar yang ditetapkan oleh perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Mood dan Aktualisasi Diri terhadap Produktivitas Karyawan di PT. Gerbang Nusa Perkasa Manado.Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Sumber data dalam penelitian ini yaitu data primer dan data sekunder. Hasil penelitian ini kesimpulannya bahwa 1) Mood berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Karyawan dengan nilai t hitung 2,081, 2) Aktualisasi Diri berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Karyawan dengan nilai t hitung 4,886, 3) Mood dan Aktualisasi Diri secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Karyawan dengan nilai F hitung sebesar 19,901. Kata Kunci: Mood, Aktualisasi Diri, Produktivitas Karyawan
Pengaruh Disiplin Kerja,Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Provinsi Sulawesi Utara Adokia, Eldricar Jener; Ogi, Imelda W.J.; Raintung, Michael Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 03 (2024): JE. Vol. 12 No 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i03.58053

Abstract

Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja,lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Penanaman Moadal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu provinsi Sulawesi Utara.Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh ASN atau pegawai tetap pada Dinas Penanaman Moadal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu provinsi Sulawesi Utara, yang berjumlah 62 orang. Besarnya sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik total jenuh yang dimana seluruh populasi dijadikan sampel yaitu 62 responden. Metode penelitian menggunakan metode analisis regresi linear berganda. Analisis yang digunakan meliputi uji instrumen penelitian (uji validitas dan uji reliabilitas),analisis regresi linear berganda,uji asumsi klasik (uji multikolinearitas,uji heteroskedasitas dan uji normalitas) dan uji hipotesis (uji t,uji F dan koefisien determinasi). Dengan uji ini dapat dilihat bagaimana variabel-variabel independen berpengaruh terhadap variabel dependen. Hasil penelitian ini menemukan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai,lingkungan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai dan motivasi kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai. Disiplin kerja,lingkungan kerja dan motivasi kerja secara simultan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada Dinas Penanaman Moadal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu provinsi Sulawesi Utara. Kata Kunci: Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja,Motivasi Kerja, Kinerja Pegawai
ANALISIS PENGARUH TINGKAT KEPERCAYAAN DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP MINAT BELI BAJU BEKAS ONLINE MANADO Sitompul, Gloria Graciela; Tumbuan, Willem J.F.A; Raintung, Michael Ch
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 4 (2024): JE. VOL 12 NO 4. 2024
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i4.58167

Abstract

Minat menjadi salah satu aspek psikologis yang memiliki pengaruh cukup besar terhadap sikap perilaku. Minat beli diartikan sebagai sikap senang terhadap objek yang membuat seseorang berusaha untuk mendapatkannya dengan cara membayar atau pengorbanan lainnya. Selain itu, minat membeli juga diartikan sebagai rencana untuk membeli sebuah produk dalam waktu tertentu, Tujuan penelitian ini yaitu untuk menganalisis Pengaruh tingkat Kepercayaan dan Kepuasan Pelanggan terhadap Minat beli Online thrift shop di Manado. Penelitian ini dilakukan pada 100 responden yang merupakan pembeli online thrift shop GGthriftshop di Manado. Pengumpulan data terhadap responden dengan menggunakan kuesioner penelitian dan analisis data menggunakan metode regresi linear berganda dengan program komputer SPSS untuk melihat hubungan antara variabel, Hasil Penelitian menunjukan bahwa Terdapat pengaruh secara simultan antara Kepercayaan konsumen dan Kepuasan pelanggan terhadap Minat beli (Y) Pada Online thrift shop di Manado, Secara parsial diketahui bahwa Kepercayaan  memiliki pengaruh positif terhadap Minat beli pada Online thrift shop di Manado. Secara parsial diketahui bahwa Kepuasan pelanggan memiliki pengaruh positif terhadap Minat beli pada Online thrift shop di Manado.   Kata Kunci: Tingkat Kepercayaan, Kepuasan Pelanggan, Minat beli Konsumen, Online shop
Pengaruh Iklim Organisasi, Workload dan Emotional Intelligence Terhadap Semangat Kerja Karyawan PT. BNI (Persero) Tbk. Branch Office Manado Mussu, Michelle Christie; Sendow, Greis Mike; Raintung, Michael Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 4 (2024): JE. VOL 12 NO 4. 2024
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i4.58467

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Iklim Organisasi, Workload dan Emotional Intelligence Terhadap Semangat Kerja Karyawan PT. BNI (Persero) Tbk. Branch Office Manado.Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode kuantitatif dengan metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. Teknik pengambilan sampel yang dilakukan dalam penelitian ini adalah sampling jenuh dengan jumlah sampel sebanyak 50 karyawan. Dalam penelitian ini data dianalisis menggunakan regresi linear berganda, dengan alat uji analisis yang dipakai yaitu IBM SPSS Statistics 27. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial Iklim Organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap Semangat Kerja karyawan BNI, secara parsial Workload berpengaruh negatif terhadap Semangat Kerja karyawan BNI, secara parsial Emotional Intelligence tidak berpengaruh terhadap Semangat Kerja karyawan BNI dan secara simultan Iklim Organisasi, Workload dan Emotional Intelligence berpengaruh secara bersama-sama terhadap Semangat Kerja Karyawan PT. BNI (Persero) Tbk. Branch Office Manado. Kata Kunci: Iklim Organisasi, Workload, Emotional Intelligence, Semangat Kerja  
Analisis Kegiatan Operasional Pergudangan pada CV. Terena Manado Tamangendar, Andriany G; Sumarauw, Jacky S B; Raintung, Michael Ch
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 4 (2024): JE. VOL 12 NO 4. 2024
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i4.59399

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kegiatan operasional gudang pada CV. Terena Manado. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif kualitatif dengan jumlah informan 3 orang. Teknik yang digunakan dalam penelitian ini yaitu purposive sampling. Hasil penelitian mengacu pada hasil wawancara dengan para pihak yang berkaitan dengan kegiatan operasional gudang di gudang CV. Terena Manado. Hasil penelitian menunjukkan bahwa CV. Terena Manado menjalankan serangkaian aktivitas dimulai dari proses penerimaan hingga proses pemuatan barang dan pengiriman ke konsumen. CV. Terena Manado menggunakan kebijakan tata letak gudang yang menggabungkan bahan mentah beserta barang hasil produksi dalam gudang yang sama. Rekomendasi penyesuaian tata letak bertujuan agar aktivitas pergudangan bisa lebih efektif dan evisien.
PENGARUH ORIENTASI PASAR UNTUK MENINGKATKAN KINERJA PEMASARAN MELALUI KEUNGGULAN BERSAING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PELAKU USAHA INDUSTRI RUMAH PANGGUNG DI KECAMATAN WOLOAN KOTA TOMOHON Raintung, Michael Ch.; Kawet, Raymond Ch.; Lumatow, Rudie Y.
JMBI UNSRAT (Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi). Vol 11 No 3 (2024): JMBI UNSRAT Volume 11 Nomor 3
Publisher : FEB Universitas Sam Ratulangi Manado

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/jmbi.v11i3.59136

Abstract

Abstract: This study aims to determine the influence of market orientation on improving marketing performance through competitive advantage as an intervening variable in stilt house industry business actors in Woloan Village, Tomohon City. The population in this study is 61 stilt house entrepreneurs, the sampling technique uses a saturated sampling technique where all members of the population are sampled, namely 61 respondents. The data collection technique uses data with questionnaires. The instrument testing in this study was carried out based on validity test and reliability test, and analyzed using path analysis. The results of the study show that market orientation partially has a positive and significant effect on competitive advantage. Competitive advantage partially has a positive and significant effect on marketing performance, market orientation partially has a positive and significant effect on marketing performance, and the results of the indirect influence of market orientation through competitive advantage on marketing performance are obtained as proof that competitive advantage can mediate The relationship between market orientation and marketing performance Keywords: Market orientation, competitive advantage, marketing performance. house on stilts. Abstract: This study aims to determine the influence of market orientation on improving marketing performance through competitive advantage as an intervening variable in stilt house industry business actors in Woloan Village, Tomohon City. The population in this study is 61 stilt house entrepreneurs, the sampling technique uses a saturated sampling technique where all members of the population are sampled, namely 61 respondents. The data collection technique uses data with questionnaires. The instrument testing in this study was carried out based on validity test and reliability test, and analyzed using path analysis. The results of the study show that market orientation partially has a positive and significant effect on competitive advantage. Competitive advantage partially has a positive and significant effect on marketing performance, market orientation partially has a positive and significant effect on marketing performance, and the results of the indirect influence of market orientation through competitive advantage on marketing performance are obtained as proof that competitive advantage can mediate The relationship between market orientation and marketing performance Keywords: Market orientation, competitive advantage, marketing performance. house on stilts.
Pengaruh Originalitas Produk dan Online Customer Review Terhadap Minat Beli Konsumen Produk Barenbliss di Manado Lahia, Ivana Victoria; Soegoto, Agus S.; Raintung, Michael Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 13 No. 01 (2025): JE. Vol. 13 No 1
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v13i01.59742

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Originalitas Produk dan Online Customer Review berpengaruh pada minat beli konsumen produk Barenbliss. Jenis pendekatan kajian yakni pendekatan kuantitatif dengan Teknik analisis regresi berganda. Dasar penentuan sampel pada kajian ini yakni pada masyarakat dikota Manado yang pernah membeli produk Barenbliss. Besarnya besaran sampel sejumlah 96 responden dengan metode lemeshow. Hasil dari penelitian ini menunjukan uji hipotesis dengan menggunakan uji F, pengaruh Originalitas Produk dan Online Customer Review secara simultan terhadap Minat Beli memiliki nilai signifikansi adalah sebesar 0,000 < 0,05 dan nilai f hitung 256,286 > f tabel 3,09 sehingga dapat disimpulkan bahwa H1 dapat diterima yang berarti terdapat pengaruh Originalitas Produk dan Online Customer Review secara simultan terhadap Minat Beli. Untuk pengaruh variabel Originalitas Produk terhadap Minat Beli adalah sebesar 0,000 < 0,05 dan nilai t hitung 3,955 > 1.661 sehingga dapat disimpulkan bahwa H2 diterima yang berarti terdapat pengaruh Originalitas Produk terhadap Minat Beli. Pengaruh Online Customer Review terhadap Minat Beli adalah sebesar 0,000 < 0,05 dan nilai t hitung 10,374 > 1,661 sehingga dapat disimpulkan bahwa H3 diterima yang berarti terdapat pengaruh terhadap. Dapat disimpulkan variabel Originalitas Produk dan Online Customer Review berpengaruh secara simultan terhadap Minat Beli. Variabel Originalitas Produk berpengaruh secara parsial terhadap Minat Beli dan variabel Online Customer Review berpengaruh secara parsial terhadap Minat Beli. Kata Kunci: Originalitas Produk, Online Customer Review, Minat Beli.
Pengaruh Brand Positioning, Keragaman Produk, dan Hedonic Shopping Motivation terhadap Keputusan Pembelian di Sociolla Manado Town Square Andriyanie Maria Agone; Saerang, Ivonne S.; Raintung, Michael Ch.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 13 No. 01 (2025): JE. Vol. 13 No 1
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v13i01.60039

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apa pengaruh dari brand positioning, keragaman produk dan hedonic shopping motivation terhadap keputusan pembelian di Sociolla Manado Town Square. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik simple random sampling. Pengumpulan data dalam penelitian ini yaitu kuesioner dengan menggunakan skala likert yang disebarkan kepada 100 responden pengunjung Sociolla Manado Town Square. Model pengolahan data menggunakan aplikasi SPSS 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa brand positioning berpengaruh negatif signifikan terhadap keputusan pembelian dengan diperoleh nilai t hitung -2,399 ≤ 1,984 dengan tingkat signifikan 0,018 ≤ 0,05. Selanjutnya, keragaman produk berpengaruh positif signifikan terhadap keputusan pembelian dengan diperoleh nilai t hitung 2,621 ≥ 1,984 dengan tingkat signifikan 0,010 ≤ 0,05. Hedonic shopping motivation juga berpengaruh positif signifikan terhadap keputusan pembelian dengan nilai t hitung 7,599 ≥ 1,984 dengan tingkat signifikan 0,000 ≤ 0,05. Berdasarkan hasil uji secara simultan menunjukkan bahwa Brand positioning, Keragaman Produk, dan Hedonic Shopping Motivation secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Keputusan Pembelian di Sociolla Manado Town Square dengan diperoleh f hitung 51,655 ≥ 2,70 dengan tingkat signifikan 0,000 ≤ 0,05. Kata Kunci : Brand Positioning, Keragaman Produk¸ Hedonic Shopping Motivation¸ Keputusan Pembelian
PENGARUH GREEN LIFE STYLE, GREEN ADVERTISING, DAN TECHNOLOGY TERHADAP MINAT BELI MOBIL LISTRIK WULING DI MANADO Steve C. Lamandasa; Imelda W.J. Ogi; Michael Ch. Raintung
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 11 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v15i11.11687

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Hidup Hijau, Periklanan Hijau, dan Teknologi Terhadap minat beli mobil listrik wuling di Manado secara simultan maupun secara parsial. Pendekatan penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, dengan populasi penelitian pada konsumen yang sudah melakukan pembelian mobil listrik diWuling. Sampel pada penelitian ini diambil dari rata-rata pembeli mobil listrik wuling yaitu sebanyak 87 responden. Hasil analisis menunjukkan bahwa Gaya Hidup Hijau, dan Periklanan Hijau secara simultan berpengaruh terhadap Keputusan Minat Pembelian. Kualitas Layanan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Keputusan Pembelian pada Mobil Listrik. Nilai Produk secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Keputusan Pembelian. secara parsial berpengaruh tidak signifikan terhadap Keputusan Pembelian pada Mobil Listrik.
Co-Authors Adokia, Eldricar Jener Agus S. Soegoto Agus Supandi Soegoto Altje L. Tumbel Andriyanie Maria Agone Angkasa, Micael Y. Bawarodi, Meike Bernhard Tewal Bode Lumanauw Bode Lumanauw Brigitta Keysia Mauren Pandelaki Christ Aldrin Lombo Christoffel M. O. Mintardjo, Christoffel M. O. Dien, Yudhi Djurwati Soepeno Djurwati Soepeno Doodoh, Vieliany G. M. Dotulong Lucky Elizabeth Runtulalo Ering, Glend Andre Frederik G. Worang, Frederik G. Furqon, Moh Hifdil Gabriela Marcus Gabriela Timmerman George M. V. Kawung Gita Puspa Ningrum, Mentari Hendra N. Tawas Imelda Ogi Imelda W. J. Ogi Imelda W.J. Ogi Irvan Trang Ivonne S. Saerang Jacky S. B. Sumarauw James D. D Massie James D. D. Massie, James D. D. Jitro Josni Palandi Joy Elly Tulung Kawet, Raymond Ch. Kojongian, Vanysa Verany Kolonio, Wasti Kussoy, Yosua H. Lahia, Ivana Victoria Lasut, Stenyverens J.D Lengkong, Vicktor P. K. Lie, Fabio Billy Liow, Christina Rahe Lisbeth Mananeke Loindong Sjendry Loindong, Sendry S. Loindong, Sendry S.R. Lucky Dotulong Lucky Leonardo Sembeng, Lucky Leonardo Lucky O.H Dotulong Lumanaw, Bode Lumatow, Rudie Y. Mandey, Silvya Lefina Maryam Mangantar Masloman, Miftah I. S. Massie, James D.D Mega Mais Merinda H. Ch. Pandowo Meylani Nadia Pasuhuk Mintardjo , Christoffel M. O. Montolalu, Bheverly Michelly Montolalu, Prisca . Mussu, Michelle Christie Nathasya Thesalonika Laluan Novie Tawas, Hendra Noya, Sonia Beatrix Ogi, Imelda W. J. Ogi, Imelda W.J Ogi, Imelda W.J. Olivia S. Nelwan Onibala, Juwenda Paat , Franda Benedicta Paruntu, Moudy Jendry Pasamba, Irene Ayu Paulina Van Rate Pulukadang, Amelia Ratuwalangon, Sofia Elkhafi Ria R. Hassan Ria Valensya Kakunsi Rita N. Taroreh Rondonuwu, Christy Rondonuwu, Christy N. Rondonuwu, Christy Natalia Rudie Yobie Lumantow S.L.H.V Joyce Lapian Salombe, Retno . Sarayar, Myzxi Ch. L. Sendow, Greis Mike Silcyljeova Moniharapon Silvya L. Mandey Silvya L. Mandey Silvya Mandey Sitompul, Gloria Graciela Soegoto , Agus Supandi Steve C. Lamandasa Sumarauw Jacky Sutardjo, Deagiva Syalom Rumokoy Taha, Fricilla Tamangendar, Andriany G Tindi, Ricardo G. Tio Christin Andini Naibaho Victor P.K Lengkong Wagiu, Julio Marselino Wahyuni Lababa Willem J.F.A Tumbuan Wisdom N. T. Kasiha Wowor, Syaloom Yulius Warombri Yunita Mandagie