Claim Missing Document
Check
Articles

The Influence Of Consumer Decisions On The Desire To Shopping: Easy Of Use And Usefulness Zuniarti, Ida; Pramularso, Eigis Yani; Kuspriyono, Taat; Winarno, Slamet Heri; Marwansyah, Sofyan; Irawan, Roy; Mustomi, Dede; Rahmiyatun, Fitri
International Journal of Social and Management Studies Vol. 3 No. 2 (2022): International Journal of Social and Management Studies (IJOSMAS)
Publisher : IJOSMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (346.442 KB) | DOI: 10.5555/ijosmas.v3i2.176

Abstract

This study examines the relationship between the desire to shop and consumer decisions. And for the focus of this research is how usability and convenience variables that directly affect the desire to buy and consumer buying decisions. In online purchases, the population is all consumers who have ever shopped online, therefore in the study the number of populations is large and the number is not known precisely, so the researcher decided to make a sampling using random sampling method which is part of the quota sampling technique using respondents aged over 19 years and resides in the Jakarta area. The sample taken amounted to 120 respondents. The results of this study indicate that usability and convenience have a significant and significant effect on consumer spending. Usefulness of use is a variable that has a contribution and influence on the decision to spend. While the desire to buy has a significant and significant effect on consumer decisions to buy. So that the usability factor of a better way and the convenience of the shopping system directly affect consumer decisions.
Pengaruh Literasi Keuangan, Sikap Keuangan, Dan Gaya Hidup Konsumtif Terhadap Pengelolaan Keuangan Generasi Z Di Era Digital Sofyan Marwansyah; Rani Kurniasari; Teni Agustina; Nurlaela Eva Puji Lestari
Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 3 (2025)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v5i3.4336

Abstract

Pengelolaan keuangan pribadi menjadi faktor penting dalam mencapai stabilitas dan kesejahteraan jangka panjang. Generasi Z, sebagai kelompok usia produktif, dikenal memiliki kemampuan adaptasi tinggi terhadap perkembangan teknologi dan gaya hidup yang dinamis, meskipun tingkat literasi keuangan mereka masih tergolong rendah. Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh literasi keuangan, sikap terhadap keuangan, dan gaya hidup konsumtif terhadap pengelolaan keuangan generasi Z di era digital. Data dikumpulkan melalui survei dan dianalisis menggunakan metode statistik untuk menilai kontribusi masing-masing variabel. Hasil menunjukkan bahwa literasi keuangan memberikan pengaruh signifikan sebesar 23,10%, sikap keuangan sebesar 63,40%, sementara gaya hidup konsumtif memberikan dampak negatif sebesar 5,03% terhadap pengelolaan keuangan generasi Z. Ketiga variabel tersebut secara bersama-sama menjelaskan 80,5% variasi pengelolaan keuangan, sedangkan 19,5% dipengaruhi faktor lain yang tidak diteliti. Temuan ini menekankan perlunya peningkatan literasi keuangan dan pembentukan sikap keuangan positif untuk mendukung pengelolaan keuangan yang lebih sehat di kalangan generasi Z, sambil memperhatikan dampak negatif dari gaya hidup konsumtif.
Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Lancs Arche Consumma Jakarta Muhamad Firdaus; Sofyan Marwansyah
Jurnal Inovasi Bisnis Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 4 (2025): JIBMA : Jurnal Inovasi Bisnis Manajemen dan Akuntansi
Publisher : PT. Karya Inovatif Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.65255/jibma.v3i4.227

Abstract

Excessive workload can lead to physical and mental fatigue, while an uncomfortable work environment can reduce productivity. In fact, Minister of Manpower Regulation No. 5 of 2018 and Law No. 13 of 2003 regulate working hour limits and emphasize the importance of creating a safe and healthy work environment. This study aims to determine the influence of workload and work environment on employee performance, both partially and simultaneously. The research method used is quantitative with a saturated sampling technique, involving the entire population of 40 employees. Data were collected through questionnaires and analyzed using data quality tests, classical assumption tests, hypothesis testing, and the coefficient of determination. The results show that workload has no partial effect on employee performance. However, the work environment has a partial effect. Simultaneously, workload and work environment have a significant effect on employee performance. These findings indicate that the combination of workload and work environment plays a crucial role in improving performance. Therefore, companies need to pay close attention to workload distribution and create a supportive work environment to ensure that organizational goals are achieved effectively and efficiently.
Pengaruh Budaya Organisasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Wilayah Kementerian Agama DKI Jakarta Umam, Difa Abril; Sofyan Marwansyah
Jurnal Inovasi Bisnis Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 1 (2026): JIBMA : Jurnal Inovasi Bisnis Manajemen dan Akuntansi
Publisher : PT. Karya Inovatif Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.65255/jibma.v4i1.228

Abstract

The Jakarta Regional Office of the Ministry of Religious Affairs is the representative of the Ministry of Religious Affairs of the Republic of Indonesia at the provincial level, tasked with implementing policies in the religious field. Employee performance is a fundamental factor in supporting this task, which is influenced by several important factors, namely organizational culture and work discipline. Organizational culture shapes patterns of thinking and acting, while work discipline encourages responsibility in completing tasks. This study aims to determine the influence of organizational culture and work discipline on employee performance at the Jakarta Regional Office of the Ministry of Religious Affairs. This study uses a quantitative approach. The sample consisted of 46 respondents. Data collection was carried out through questionnaires. The results of the t-test indicate that partially organizational culture has a significant effect on employee performance (t count 5.676 > t table 2.017), while work discipline has no significant effect (t count 1.554 < t table 2.017). The results of the F-test indicate that simultaneously organizational culture and work discipline have a significant effect on employee performance (F count 31.488 > F table 3.21), a significant value (0.001 < 0.05).
PENGARUH STRUKTUR MODAL DAN LIKUIDITAS TERHADAP KESEHATAN KEUANGAN PADA PERUSAHAAN SEKTOR INFRASTRUKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2021-2024 Habibah Turrohmah; Sofyan Marwansyah
Journal of Social and Economics Research Vol 7 No 2 (2025): JSER, December 2025
Publisher : Ikatan Dosen Menulis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54783/jser.v7i2.1382

Abstract

Pasca-pandemi COVID 19 menghadirkan tantangan pada perusahaan sektor infrastruktur. Meskipun terjadi pemulihan ekonomi, sektor ini menghadapi kenaikan biaya material global, tingginya suku bunga acuan, dan pengetatan likuiditas di pasar modal. Akibatnya, banyak perusahaan yang mengalami masalah kesehatan keuangan. Oleh karena itu, kondisi keuangan perusahaan di sektor infrastruktur menjadi fokus utama analisis risiko investasi. Kesehatan keuangan di definisikan sebagai kondisi yang menggambarkan kemampuan perusahaan dalam mempertahankan keberlanjutan operasionalnya serta terhindar dari kesulitan keuangan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh struktur modal dan likuiditas terhadap kesehatan keuangan. Populasi penelitian adalah seluruh perusahaan sektor infrastruktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sampel sejumlah 44 data yang terdiri dari 11 perusahaan yang memenuhi kriteria, dipilih menggunakan teknik non-probability sampling dengan metode purposive sampling. Kesehatan keuangan diukur menggunakan model Altman Z-Score Modifikasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif statistik dengan program IBM SPSS 29. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan, struktur modal dan likuiditas berpengaruh terhadap kesehatan keuangan. Secara parsial, struktur modal berpengaruh secara signifikan negatif terhadap kesehatan keuangan, sebaliknya likuiditas berpengaruh secara signifikan positif terhadap kesehatan keuangan. Koefisien determinasi dilakukan melalui nilai R-Square yang menghasilkan nilai 0,556 (55,6%) menunjukkan besarnya pengaruh struktur modal dan likuiditas terhadap kesehatan keuangan.
PENGARUH STRUKTUR MODAL DAN LIKUIDITAS TERHADAP KESEHATAN KEUANGAN PADA PERUSAHAAN SEKTOR INFRASTRUKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2021-2024 Habibah Turrohmah; Sofyan Marwansyah
Journal of Social and Economics Research Vol 7 No 2 (2025): JSER, December 2025
Publisher : Ikatan Dosen Menulis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54783/jser.v7i2.1382

Abstract

Pasca-pandemi COVID 19 menghadirkan tantangan pada perusahaan sektor infrastruktur. Meskipun terjadi pemulihan ekonomi, sektor ini menghadapi kenaikan biaya material global, tingginya suku bunga acuan, dan pengetatan likuiditas di pasar modal. Akibatnya, banyak perusahaan yang mengalami masalah kesehatan keuangan. Oleh karena itu, kondisi keuangan perusahaan di sektor infrastruktur menjadi fokus utama analisis risiko investasi. Kesehatan keuangan di definisikan sebagai kondisi yang menggambarkan kemampuan perusahaan dalam mempertahankan keberlanjutan operasionalnya serta terhindar dari kesulitan keuangan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh struktur modal dan likuiditas terhadap kesehatan keuangan. Populasi penelitian adalah seluruh perusahaan sektor infrastruktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sampel sejumlah 44 data yang terdiri dari 11 perusahaan yang memenuhi kriteria, dipilih menggunakan teknik non-probability sampling dengan metode purposive sampling. Kesehatan keuangan diukur menggunakan model Altman Z-Score Modifikasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif statistik dengan program IBM SPSS 29. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan, struktur modal dan likuiditas berpengaruh terhadap kesehatan keuangan. Secara parsial, struktur modal berpengaruh secara signifikan negatif terhadap kesehatan keuangan, sebaliknya likuiditas berpengaruh secara signifikan positif terhadap kesehatan keuangan. Koefisien determinasi dilakukan melalui nilai R-Square yang menghasilkan nilai 0,556 (55,6%) menunjukkan besarnya pengaruh struktur modal dan likuiditas terhadap kesehatan keuangan.