Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
4.901
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Sinergi Kinerja Jurnal Ilmiah Ranggagading (JIR) Zenit Jurnal Widya Manajemen & Akuntansi MIX : Jurnal Ilmiah Manajemen DERIVATIF E-Dimas: Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Equilibrium: Jurnal Ilmiah Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Wikrama Parahita : Jurnal Pengabdian Masyarakat Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Kajian Manajemen dan Bisnis Wahana: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Dedication : Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Informatika Ekonomi Bisnis Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Jurnal ABDINUS : Jurnal Pengabdian Nusantara Aksara: Jurnal Ilmu Pendidikan Nonformal Dinamika Kerajinan dan Batik : MAJALAH ILMIAH Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan Prosiding Seminar Nasional Pengabdian Kepada Masyarakat Media Riset Bisnis & Manajemen Dedication : Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Informatika Ekonomi Bisnis Joong-Ki Joong-Ki Jurnal Manajemen Maranatha Dinamika Kerajinan dan Batik: Majalah Ilmiah
Lina Anatan
Universitas Kristen Maranatha
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Materials Science & Nanotechnology Public Health Social Sciences Other

Published : 62 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 62 Documents
Search

 3   4   5   6   7 
Improving Work Readiness and Career Planning for Internship Students from Poco Ranaka and Lamba Leda Vocational High Schools at the Watumori Plantation Lena Ellitan; Lina Anatan
Joong-Ki : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 3: Mei 2026
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/joong-ki.v5i3.15085

Abstract

This Community Service activity aims to improve the work readiness and career planning of intern students from Poco Ranaka and Lamba Leda Vocational High Schools who are undergoing industrial work experience at the Watumori Plantation. The activity took place on May 24, 2025, at the Watumori Plantation. This activity included providing job competency training, developing soft skills, and guiding the interns in career planning, using counselling, interactive discussions, and simulations of real-world work situations. Through this activity, students are expected to understand the demands of the workplace, develop a professional attitude, and design career development strategies aligned with their interests and abilities. The results of the activity indicate increased student motivation and readiness for the workplace, as well as an increased understanding of the importance of early career planning. This community service is expected to serve as a practical training model for interns in the plantation sector and related industries.
Penguatan Motivasi Kerja dan Pengembangan Kompetensi Karyawan melalui Program Pendampingan di Perkebunan Watu Mori Lena Ellitan; Lina Anatan
Joong-Ki : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 4: Agustus 2026
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/joong-ki.v5i4.19673

Abstract

Karyawan merupakan sumber daya manusia yang berperan penting dalam mendukung produktivitas dan keberlanjutan perusahaan. Selain kompetensi teknis, motivasi kerja, perencanaan karier, dan kemampuan mengembangkan diri menjadi faktor penting dalam meningkatkan kinerja karyawan. Oleh karena itu, kegiatan pelatihan dan pendampingan mengenai pengembangan motivasi kerja dan perencanaan karier dilaksanakan bagi karyawan Perkebunan Watu Mori, Labuan Bajo, Kabupaten Manggarai Barat, Nusa Tenggara Timur. Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan motivasi kerja, membangun pola pikir positif, memperkuat komitmen terhadap pekerjaan, serta mendorong karyawan menyusun rencana pengembangan karier yang lebih terarah. Metode yang digunakan meliputi ceramah interaktif, diskusi kelompok, brainstorming, dan refleksi pengalaman kerja. Hasil kegiatan menunjukkan bahwa peserta memperoleh pemahaman mengenai pentingnya memiliki tujuan kerja yang jelas, meningkatkan kompetensi secara berkelanjutan, serta membangun semangat untuk berkembang baik sebagai karyawan maupun sebagai individu yang produktif. Program ini diharapkan mampu memberikan dampak positif terhadap peningkatan kualitas sumber daya manusia di lingkungan Perkebunan Watu Mori.
Co-Authors Andre Sunjaya Aurora Angela Barnabas Tridig S. Benny B. Tjandrasa Christine Dwi Karya Susilawati Christine Dwi Karya Susilawati Fajarsyah, Bintang Francisca Rehmenda Sriulina Fransiscus Marcel Hamdani Hamdani Hassa Nurrohim IDA IDA Jacinta Winarto Lena Ellitan Lena Ellitan Lena Ellitan M. Sienly Veronica Meily Margaretha Meily Margaretha . Najmi Muna Nika, Pingka Berlia Novan Ardianto Nur Nur Prihartono, Raharjo Rani Komalasari Riana, Nancy Sabrina Wissen Se Tin Situmorang, Desy Situmorang, Desy Ermawati Sofia Yustiani . Sondang Mariani Rajagukguk Sriulina, Francisca Rehmenda T. Elisabeth Cintya Santosa Wilson Bangun Yenni Carolina Yuni Silviani Dewi