Claim Missing Document
Check
Articles

Found 69 Documents
Search
Journal : EMAS

PENGARUH KEMAMPUAN, DISIPLIN, DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BPR NUSAMBA MANGGIS KARANGASEM Ni Komang Apriwila Santi Mastini; I Wayan Widnyana; I Wayan Sukadana
EMAS Vol. 4 No. 11 (2023): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Peminjaman kredit merupakan salah satu produk yang ditawarkan oleh semua bank yang ada di Indonesia, salah satunya yaitu pada BPR Nusamba Manggis Karangasem. Fokus masalah dalam penelitian ini adalah adanya data kredit yang angka peminjamannya mengalami predikat naik turun, terutama pada tahun 2019 hingga 2021. Hal ini disebabkan karena turunnya kinerja karyawan dan salah satu penyebabnya adalah masa pandemi covid-19. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kemampuan kerja, disiplin kerja, dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan BPR Nusamba Manggis Karangasem. Responden pada penelitian ini adalah karyawan BPR Nusamba Manggis Karangasem. Dengan jumlah sampel yang digunakan yaitu sebanyak 68 responden dengan metode sampel jenuh. Data ini di analisis dengan menggunakan analisis regresi linear berganda dibantu dengan program SPSS versi 26. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kemampuan kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, disiplin kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan dan pelatihan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan BPR Nusamba Manggis Karangasem.
PENGARUH DEBT TO EQUITY RATIO (DER), DIVIDEN PER SHARE (DPS), DAN NET PROFIT MARGIN (NPM) TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN TERCANTUM DALAM LQ 45 DI BURSA EFEK INDONESIA Ni Kadek Sugiartini; I Wayan Widnyana; I Wayan Sukadana
EMAS Vol. 4 No. 12 (2023): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Berinvestasi dalam pasar modal investor perlu memperhatikan tingkat keuntungan yang diperoleh dan risiko yang dihadapi, maka dari itu investor memilih saham yang dapat memberikan keuntungan yang tinggi dengan risiko yang serendah mungkin. Untuk mengetahui keuntungan dapat dilihat dari seberapa jauh perusahaan untuk menghasilkan profit, pembagian dividen dan perusahaan dalam mengelola modal, dengan cara melihat dari laporan keuangan seperti debt to equity ratio, dividen per share dan net profit margin. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Debt to Equity. Ratio (DER), Dividen Per. Share (DPS) dan Net Profit .Margin (NPM) berpengaruh terhadap harga saham pada perusahaan yang tercantum dalam LQ45 di Bursa Efek Indonesia tahun 2016-2020. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perusahaan LQ45 yang tercantum di Bursa Efek Indonesia tahun 2016-2020 yang berjumlah 45 perusahaan. Sampel yang diambil menggunakan metode purposive sampling, sehingga diperoleh 29 perusahaan sebagai sampel. Teknik analisis data adalah analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa Debt to equity ratio, Dividen per share, Net profit. margin berpengaruh .positif dan signifikan .terhadap harga .saham pada perusahaan.yang tercantum dalam LQ45 di Bursa Efek. Indonesia tahun 2016 – 2020.
PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN DAN STRUKTUR AKTIVA TERHADAP STRUKTUR MODAL PADA PERUSAHAAN PERBANKAN DI BURSA EFEK INDONESIA I Gusti Ayu Cantika Pradnyani; I Wayan Widnyana; Gregorius Paulus Tahu
EMAS Vol. 5 No. 6 (2024): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh profitabilitas, ukuran perusahaan, struktur aktiva terhadap struktur modal pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia. Metode pengambilan sampel pada penelitian ini adalah menggunakan teknik non probability sampling dengan metode purposive sampling, dimana diperoleh sampel observasi sebanyak 84 data amatan. Pengumpulan data dilakukan dengan cara menelusuri laporan keuangan yang terpilih menjadi sampel pada website BEI. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan profitabilitas berpengaruh negatif dan signifikan terhadap struktur modal pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia. Ukuran Perusahaan berpengaruh negatif dan signifikan terhadap struktur modal pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia. Struktur aktiva berpengaruh negatif dan signifikan terhadap struktur modal pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia.
PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN RISIKO BISNIS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN STUDI PADA PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Ni Ketut Ceria Dewi; I Wayan Widnyana; Gregorius Paulus Tahu
EMAS Vol. 5 No. 10 (2024): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Manajemen keuangan merupakan salah satu elemen penting dalam pencapaian tujuan suatu perusahaan, karena manajemen keuangan itu sendiri adalah suatu kegiatan yang dilakukan oleh manajemen untuk merencanakan, mengelola dan mengawasi segala aktivitas yang berkaitan dengan keuangan dalam suatu perusahaan. Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh profitabilitas, likuiditas, dan risiko bisnis terhadap nilai perusahaan Perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Penelitian ini dilakukan pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2019 sampai dengan tahun 2021. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perusahaan sektor perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2019-2021 yang berjumlah 46 perusahaan. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah non probability sampling, dengan metode purposive sampling. Berdasarkan kriteria sampel tersebut, jumlah sampel yang memenuhi kriteria untuk digunakan dalam penelitian ini sebanyak 43 perusahaan dengan periode penelitian 3 tahun. Sehingga jumlah sampel observasi sebanyak 129 data pengamatan. Teknik analisis yang dipergunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis kuantitatif. Hasil penelitian menunjukkan profitabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021, likuiditas tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021, risiko bisnis berpengaruh negatif dan signifikan terhadap nilai perusahaan pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021.
PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA FISIK, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PT. CIRCLE K INDONESIA UTAMA AREA UBUD GIANYAR Oktayeni, I Dewa Ayu Putri; Sukadana, I Wayan; Widnyana, I Wayan
EMAS Vol. 6 No. 1 (2025): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36733/emas.v6i1.11278

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan, lingkungan kerja fisik, dan budaya organisasi terhadap semangat kerja karyawan PT. Circle K Indonesia Utama Area Ubud Gianyar. Populasi dalam penelitian ini yaitu melibatkan seluruh cabang PT. Circle K Indonesia Utama Area Ubud Gianyar yang berjumlah 11 cabang dan jumlah karyawan 52 orang yang terdaftar pada PT. Circle K Indonesia Utama Area Ubud Gianyar. Sampel dari penelitian ini ditentukan dengan teknik sampling jenuh, sehingga jumlah sampel yaitu sebanyak 52 orang. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil pengujian menunjukkan bahwa kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap semangat kerja karyawan. Lingkungan kerja fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap semangat kerja karyawan. Budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap semangat kerja karyawan.
PENGARUH STRUKTUR MODAL, PERTUMBUHAN ASET, LIKUIDITAS PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR SUB SEKTOR MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Widnyana, I Wayan; Antari, Ni Putu Medya Pradnya; Sukadana, I Wayan
EMAS Vol. 6 No. 2 (2025): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36733/emas.v6i2.11320

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh struktur modal, pertumbuhan aset, dan likuiditas terhadap kinerja keuangan perusahaan manufaktur sub sektor makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode regresi linier berganda dan uji hipotesis untuk melihat hubungan signifikan antar variabel. Data yang digunakan adalah data sekunder berupa laporan keuangan dari perusahaan-perusahaan terkait selama periode 2019-2022 sebanyak 26 perusahaan. Pengambilann sampel menggunakan metode non-probability sampling. Teknik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, analisis korelasi berganda, analisis determinasi, uji t. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa struktur modal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja keuangan, sedangkan pertumbuhan asset dan likuiditas Perusahaan tidak berpengaruh terhadap kinerja keuangan.
PENGARUH PROFITABILITAS, STRUKTUR AKTIVA DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP STRUKTUR MODAL PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Sutawan, I Made; Widnyana, I Wayan; Sukadana, I Wayan
EMAS Vol. 6 No. 2 (2025): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36733/emas.v6i2.11322

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Profitabilitas, Struktur Aktiva, dan Ukuran Perusahaan, terhadap Struktur Modal pada perusahaan Makanan dan Minuman yang terdartar pada Bursa Efek Indonesia. Mengunakan penelitian kuantitatif dan menggunakan data sekunder dari tahun 2020- 2023. penelitian ini menggunakan analisis linier berganda. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian adalah 10 perusahaan, dengan menggunakan metode purposive sampling. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel profitabilitas, struktur aktiva dan ukuran perusahaan berpengaruh signifikan terhadap struktur modal. Secara parsial variabel profitabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap struktur modal. Variabel struktur aktiva tidak berpengaruh terhadap struktur modal. Sedangkan variabel ukuran perusahaan tidak berpengaruh signifikan terhadap struktur modal.
PENGARUH WORK-LIFE BALANCE, JOB SATISFACTION, WORKLOAD TERHADAP TURNOVER INTENTION (Studi Kasus: Perusahaan CV Rumah Hijau Gianyar) Pridayanti, Ni Kadek Yulia; Widnyana, I Wayan; Sukadana, I Wayan
EMAS Vol. 6 No. 2 (2025): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36733/emas.v6i2.11324

Abstract

Penelitian ini dilakukan di CV Rumah Hijau, sebuah usaha konveksi yang sukses beroperasi selama tujuh tahun. Namun, perusahaan menghadapi masalah turnover pegawai yang tinggi selama periode 2021 hingga 2023. Untuk mengatasinya, perbaikan manajemen sumber daya manusia diperlukan, termasuk pembayaran lembur yang adil, pengaturan jam kerja yang lebih baik, serta peningkatan apresiasi terhadap pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Work-Life Balance, Job Satisfaction, dan Workload terhadap Turnover Intention di CV Rumah Hijau. Menggunakan metode sensus dengan populasi sebanyak 38 karyawan, data dianalisis menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Work-Life Balance dan Job Satisfaction berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Turnover Intention, yang berarti bahwa semakin baik keseimbangan kerja-hidup dan kepuasan kerja, semakin rendah niat karyawan untuk meninggalkan perusahaan. Sebaliknya, Workload memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Turnover Intention, menunjukkan bahwa peningkatan beban kerja mendorong karyawan untuk keluar. Penelitian ini menekankan pentingnya menjaga keseimbangan antara kehidupan kerja dan kepuasan kerja dalam mengurangi turnover, serta pentingnya mengelola beban kerja secara lebih efektif untuk mempertahankan karyawan.
PENGARUH INFLASI, UKURAN PERUSAHAAN, DAN UMUR PERUSAHAAN TERHADAP PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Putri, Putu Wiandha; Widnyana, I Wayan; Sukadana, I Wayan
EMAS Vol. 6 No. 2 (2025): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36733/emas.v6i2.11325

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh inflasi, ukuran perusahaan, dan umur perusahaan terhadap profitabilitas pada perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Tujuan pertama penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh tingkat inflasi terhadap profitabilitas perusahaan sektor makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Tujuan kedua adalah untuk mengkaji pengaruh ukuran perusahaan terhadap profitabilitas, dan tujuan ketiga adalah untuk mengeksplorasi pengaruh umur perusahaan terhadap profitabilitas. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis data regresi linier berganda yang diolah menggunakan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa inflasi tidak berpengaruh signifikan terhadap rasio profitabilitas perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Hal ini menunjukkan bahwa fluktuasi inflasi tidak mempengaruhi kemampuan perusahaan untuk menghasilkan laba. Ukuran perusahaan memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap rasio profitabilitas, yang berarti semakin besar ukuran perusahaan, semakin rendah tingkat profitabilitasnya. Di sisi lain, umur perusahaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap rasio profitabilitas, yang menunjukkan bahwa semakin lama perusahaan beroperasi, semakin tinggi tingkat profitabilitas yang dicapai. Penelitian ini memberikan wawasan penting bagi investor dan manajemen perusahaan dalam memahami faktor-faktor yang mempengaruhi profitabilitas di sektor makanan dan minuman.
PENGARUH LIKUIDITAS, LEVERAGE, DAN PERTUMBUHAN PERUSAHAAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN PADA PERBANKAN YANG TERDAFTAR PADA BURSA EFEK INDONESIA Wiratama, Gede Andika; Widnyana, I Wayan; Sukadana, I Wayan
EMAS Vol. 6 No. 2 (2025): EMAS
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36733/emas.v6i2.11329

Abstract

Kebijakan dividen adalah suatu keputusan manajemen apakah laba yang diperoleh perusahaan akan dibagikan kepada pemegang saham atau di reinvestasikan kembali oleh pihak manajemen. Penetapan kebijakan dividen dipengaruhi oleh dua faktor yaitu faktor financial dan faktor nonfinancial,dan pada penelitian ini lebih memfokuskan pada aspek financial yang secara langsung menggambarkan keadaan suatu perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh likuiditas, leverage dan pertumbuhan perusahaan terhadap kebijakan dividen pada perbankan yang terdaftar pada Bursa Efek Indonesia tahun 2019-2023 yaitu sebanyak 47 perusahaan. Pengambilann sampel meggunakan metode purposive sampling dan didapat sebanyak 10 perusahaan. Teknik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, analisis korelasi berganda, analisis determinasi, uji t. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa likuiditas dan leverage tidak berpengaruh terhadap kebijakan dividen sedangkan pertumbuhan perusahaan berpengaruh negatif terhadap kebijakan dividen pada perusahaan perbankan.
Co-Authors A.A. Ade Eka Putra Andryawan Aditya, I Putu Rendi Agus Wahyudi Salasa Gama Al-Alamin, Muhajirin Almuntasir Almuntasir Almuntasir, Almuntasir Anak Agung Anggita Cayanti Yuniarsa Anak Agung Diah Angganingrum Anggraeni, Ratih Dwi Antari, Ni Putu Medya Pradnya Antari, Ni Putu Peri Arianti, Ni Luh Putu Divarina Asih, Ni Luh Merry Astiti, Ni Luh Sasi Bontot, I Nyoman Charlie Wirawan Cokorda Agung Satya Pramantha Da Costa, Carla Alexandra De Jesus Desak Made Ari Susilawati Desak Made Ayu Shania Saraswati Desak Putu Parmiti Desak Putu Satria Lantasari DESAK PUTU SRI UTAMI DEWI Dewa Ayu Ari Purnama Yanti Dewa Ayu Diah Kharisma Dewi Dewa Ayu Diah Pradnya Swari Dewa Gde Bagus Satya Wibawa Dewi, Ni Komang Sinta Dian Tariningsih Dominicius Djoko Budi Susilo Dominicius Djoko Budi Susilo Dominicus Djoko BS. Erawati, Ni Kadek Egi Ernawati, Ni Putu Siki Febriyanti, Ni Putu Putri G. Oka Warmana, G. Oka Ganetri, Ni Made Lita Gitaswari, Ni Putu Ayu Gregorius Paulus Tahu I Dewa Gede Punarbawa I Dewa Nyoman Raka I Gede Agus Krisna Yasa I Gede Putu Eka Budiyasa I Gede Urwa Oka Semarabawa I Gst Ayu Shinta Puspita Sari I Gst Ngr Bagus Gunadi I Gst. Ngr Bagus Gunadi I Gusti Agung Teja Kusuma I Gusti Ayu Cantika Pradnyani I Gusti Ayu Putri Sinta Dewi I Gusti Ngurah Bagus Gunadi I Gusti Ngurah Japa I Komang Aditya Mahendra Putra I Komang Gaizka Senopati Gunawan I Komang Oka Permadi I Komang Windu Sandika I Made Adhika I Made Aditya Wardana I Made Diarta I Made Sukadana I Nengah Aristana I Nengah Suarmanayasa I Nyoman Bontot I Nyoman Suparsa I Putu Kevin Gautama I Wayan Suardiyasa I Wayan Suarjana I Wayan Sujana I Wayan Sujana I Wayan Sukadana I Wayan Sukadana I Wayan Sukadana Ida Ayu Agung Anggreni Putri Ida Ayu Komang Tiara Pratistha Sari Ida Ayu Lia Maheswari Ida Ayu Made Citra Dewi Ida Ayu Nirma Prameswari Joe, Augyawati Kadek Ika Silvia Dewi Kadek Sinta Purnamasari Komang Ayu Sukma Ginanti Komang Ayu Sukma Ginanti Komang Brian Krisna Kanugrawan Komang Dibia Suwardewa Komang Emi Yulistia Dewi Kusuma, I Gusti Agung Teja Kusuma, I Gusti Made Cahya Dharma LAKSEMINI, Kadek Dewi Indah Sri Lantasari, Desak Putu Satria Made Esa Abimansa Wijaya Made Ika Prastyadewi Mita Ekariani, Ni Wayan Nengah Landra Ni Kadek Dewi Maskanti Ni Kadek Dwi Pebriyanti Ni Kadek Dwi Suciati Ni Kadek Lilis Ni Kadek Nonik Rasminingsih Ni Kadek Rika Putri Rahayu Ni Kadek Riska Ramadani Ni Kadek Santi Suarniti Ni Kadek Septiari Ni Kadek Sugiartini Ni Kadek Sulistiawati Ni Kadek Yulia Pridayanti Ni Kadek Yunita Sari Ni Ketut Ceria Dewi Ni Ketut Sri Wulandari Ni Ketut Sri Wulandari Ni Komang Apriwila Santi Mastini Ni Komang Arika Swandewi Ni Komang Desy Sukmawati Ni Komang Evi Endayani Ni Komang Nita Maheni Ni Komang Putri Aristiani Ni Komang Triswari Jayantini Ni Luh Ari Yusasrini Ni Luh Ayu Grahetha Tirta Dewi Suastra Ni Luh Diah Widiastuti Ni Luh Silvia Ratna Juliantari Ni Luh Tresna Fridaliyanti Ni Made Arik Pebriyanti Ni Made Ayu Gita Dianningrat Ni Made Ayu Mariani Ni Made Chintya Dewi Ni Made Dewi Antari Ni Made Dwi Puspitawati Ni Made Feby Rahayu Ni Made Krisna Arum Listyaningsih Ni Made Luisiana Wulandari Ni Made Priska Setiawati Ni Made Sintya Surya Dewi Ni Made Widya Sari NI MADE WINDA UTARI, NI MADE WINDA Ni Nyoman Ayuning Kertyasih Ni Nyoman Suryani Ni Nyoman Trianti Ni Putu Ayu Swandewi Ni Putu Cempaka Dharmadewi Atmaja Ni Putu Riskayanti Ni Putu Trisna Yuliantari Ni Wayan Eka Mitariani Ni Wayan Lestari Niladanti, Anak Agung Istri Nur Faiza Oktayeni, I Dewa Ayu Putri Pebriyanti, Ni Made Arik Poniasih, Ni Komang Putri Pradnyana, I Made Ardi Pridayanti, Ni Kadek Yulia Purwaningsih, Ni Luh Putra, Gusti Ngurah Made Dharma Putri, I Gusti Agung Putu Sintia Putri, Ketut Adelya Karina Putri, Putu Wiandha Putri, Tria Firnanda Amelia Putu Ari Pertiwi Sanjiwani Raul Hidayat Rosalia Dalima Landang RR. Maria Yulia Dwi Rengganis Sanjaya, I Nyoman Arya Sapta Rini Widyawati Sapta, I Ketut Septia Sari, Ni Putu Hana Puspita Sudewi, Ni Luh Putu Suryandari, Ni Suryanti, Ni Wayan Sutawan, I Made Swari, Komang Ayu Diah Sandya Trisnawati, Ni Wayan Monik Utami, Ni Kadek Lilis Dwi Warmana, G Oka Widiarti, Luh Putu Wijana, I Made Dauh Wiratama, Gede Andika Yanti, Ni Wayan Sri Aprilia Yuniarsa, Anak Agung Anggita Cayanti Yuniparmini, Ni Kadek