Claim Missing Document
Check
Articles

Peluang Usaha UMKM Untuk Meningkatkan Pendapatan Rumah Tangga Di Desa Tanjung Makmur: Pelatihan Pembuatan Cemilan Dari Kulit Lumpia Novie Al Muhariah; Andri Irawan; Anis Feblin; Gitta Destalya Adrian Nova; Hasiatul Aini; Tati Herlina; Yetty Oktarina; Feby Veronika Simanjuntak
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat (DIASYA) Vol. 2 No. 1 (2026): Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat (DIASYA)
Publisher : Rumah Jurnal PT Citra Air Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71200/mc9dfr71

Abstract

This community service activity aims to explore business opportunities for MSMEs (Micro, Small, and Medium Enterprises) to increase household income in Tanjung Makmur Village, Sinar Peninjauan District, Ogan Komering Ulu Regency, South Sumatra, through training on making snacks from spring roll wrappers. The main problems faced by the local community are the low level of household income, which relies mainly on the plantation sector, limited skills in identifying MSMEĀ  pportunities, and low knowledge of processing food products that have marketable value.The implementation methods include counseling, demonstrations of making snacks from spring roll wrappers, hands-on practice, providing skills in producing high-quality spring roll wrappers using more modern techniques that align with current snack trends popular among the public, assistance in packaging, and the introduction of simple marketing strategies. By utilizing spring roll wrappers, housewives can produce high-value products with broad market potential. This training also opens opportunities to create new home-based businesses, encourages creativity in product diversification, and strengthens the village economy sustainably through community empowerment.
Sistem Informasi Penilaian Kinerja Karyawan Menggunakan Metode Graphic Rating Scale Dan 360 Derajat (Studi Kasus PT Valdemer Manajemen Indonesia) Zeniratna Ameliya; Dedy Prasetya Kristiadi; Alfredo Pasaribu; Saepul Bahri; Andri Irawan
Jurnal Sistem Informasi dan Teknologi Vol 6 No 1 (2026): Jurnal Sistem Informasi dan Teknologi (SINTEK)
Publisher : LPPM STMIK KUWERA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56995/sintek.v6i1.161

Abstract

PT Valdemer Manajemen Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa manajemen sumber daya manusia dan konsultasi bisnis, dengan fokus utama pada peningkatan kualitas kinerja organisasi melalui pengelolaan SDM yang efektif. Penelitian ini menghasilkan sebuah aplikasi sistem informasi penilaian kinerja karyawan berbasis web yang dirancang untuk mendukung proses evaluasi kinerja di perusahaan. Aplikasi ini mengimplementasikan metode Graphic Rating Scale untuk memberikan penilaian kuantitatif yang terstruktur, serta metode 360 Derajat untuk memperoleh evaluasi menyeluruh dari berbagai pihak yang terkait, seperti klien, atasan, rekan kerja, dan bawahan. Tujuan dari pengembangan aplikasi ini adalah untuk menyediakan alat bantu digital yang mampu meningkatkan objektivitas, efisiensi, dan transparansi dalam proses penilaian kinerja karyawan. Dengan sistem ini, perusahaan dapat mengidentifikasi potensi karyawan, menyusun program pengembangan yang sesuai, serta meningkatkan motivasi dan produktivitas kerja secara keseluruhan.
Sistem Informasi Penilaian Kinerja Karyawan Menggunakan Metode Graphic Rating Scale Dan 360 Derajat (Studi Kasus PT Valdemer Manajemen Indonesia) Zeniratna Ameliya; Dedy Prasetya Kristiadi; Alfredo Pasaribu; Saepul Bahri; Andri Irawan
Jurnal Sistem Informasi dan Teknologi Vol 6 No 1 (2026): Jurnal Sistem Informasi dan Teknologi (SINTEK)
Publisher : LPPM STMIK KUWERA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56995/sintek.v6i1.161

Abstract

PT Valdemer Manajemen Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa manajemen sumber daya manusia dan konsultasi bisnis, dengan fokus utama pada peningkatan kualitas kinerja organisasi melalui pengelolaan SDM yang efektif. Penelitian ini menghasilkan sebuah aplikasi sistem informasi penilaian kinerja karyawan berbasis web yang dirancang untuk mendukung proses evaluasi kinerja di perusahaan. Aplikasi ini mengimplementasikan metode Graphic Rating Scale untuk memberikan penilaian kuantitatif yang terstruktur, serta metode 360 Derajat untuk memperoleh evaluasi menyeluruh dari berbagai pihak yang terkait, seperti klien, atasan, rekan kerja, dan bawahan. Tujuan dari pengembangan aplikasi ini adalah untuk menyediakan alat bantu digital yang mampu meningkatkan objektivitas, efisiensi, dan transparansi dalam proses penilaian kinerja karyawan. Dengan sistem ini, perusahaan dapat mengidentifikasi potensi karyawan, menyusun program pengembangan yang sesuai, serta meningkatkan motivasi dan produktivitas kerja secara keseluruhan.
Co-Authors Abdul Rasyid Adam, Aenal Fuad Adi Suprayoga Akbar, Mohammad Aldrin Akhmad Dwi Priyatno Alam, Sitti Nur Alfredo Pasaribu Anis Feblin Anshari Nur, Muh. Nadzirin Ardika Pratiwi Arifin, Bambang Samsul Ary Eko Prastya Putra Asri Rahman, Yuli Badu Ahmad Badu Ahmad Baehaqi Burhanudin Mukhamad Faturahman Burhanudin Mukhamad Faturahman Burhanudin Mukhamad Faturahman Cahyana Cahyana Chairil Zaman Cintantya Andhita Dara Kirana Corry Lea Taryono Dandy Saleky Dapot Pardamean Saragih Dedy Dwi Putra Dedy Prasetya Kristiadi Edy Sunandar Entis Sutisna Erwin Nugraha Purnama Euis Ratnasari Everitus Rikardus Fadil Ramadhan Farida Romaito Pohan Feby Veronika Simanjuntak Ferry Sudarto Fiana Laila Fransin Kontu Fransin Kontu Genie Yoel Siagian Gitta Destalya Adrian Nova Hasiatul Aini Hendro Ibrahim Hubertus Oja, Hubertus Iginasius Rusdi Mahuze Imelda Carolina Laode Jeremias R. Tuhumena Jeremias Tuhumena Juanda Nawawi, Juanda Jufri, Muhamad Taher Kolne, Salesius Vitalis Laurensia Tanzil Lindon R Pane Lukman Nulhakim M. Aldrin Akbar Marten Z Jamlean Menahem Antonof Februanovsky Rosondo Hengga Muhamad Yamin Noch Muhammad Rahmadani Muhammad Rifal Junaidi Muhammad Rizky Mulyawan Safwandy Nugraha Mustikiana Oktafiani, Ade Najdah Thalib Nicho Yuda Mahendra Nicky Herawati Nita Zelfia Dinianti Luzi Mulyawati Nofa Nugraha Novie Al Muhariah Nur Fitranto Nur Jalal Nurul Fitriah Parman Jasnur Paul A. Moento Prasetya, Muhammad Novan Rachmat A.P. Parukka Rachmat Agung Rachmat Agung Rahul Beget Pandapotan Purba Raisa Ganeswara Ransta L. Lekatompessy Ransta Lekatompessy Rasna Rinaldi Sri Herlambang Rio Ferdinand Tanaya Rizki Fadilah Rizqi Ikhwanudin Rofif Rosa D. Pangaribuan Saepul Bahri Saludin Muis Sendy L. Merly Silas Tanggu Redu Siti Fatimah Salam Suripto Muh Zulkifli Susana P.Y Fofid Sutrisna Sutrisna SUTRISNO Syahruddin Syahruddin Tati Herlina Theo Ageng Mahardi Umiyati Haris Wa Ode Sitti Mardiana Wicaksana, Bima Arya Wombaibabo, Moses Yaya Sonjaya Yetty Oktarina Yudi Tristanto Zeniratna Ameliya