Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
10.222
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Paradigma Ekonomika Briliant: Jurnal Riset dan Konseptual Jurnal Riset Pendidikan Ekonomi Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora SEIKO : Journal of Management & Business International Journal of Supply Chain Management JURNAL LENTERA BISNIS Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Jurnal E-Bis: Ekonomi Bisnis BERNAS: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Journal of Management and Bussines (JOMB) Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara Nusantara Science and Technology Proceedings Jurnal Manajemen Pendidikan dan Ilmu Sosial (JMPIS) Global and Policy Journal of International Relations COMMUNITY : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Pengabdian Masyarakat (ABDIRA) Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Patikala Batara Wisnu : Indonesian Journal of Community Services East Asian Journal of Multidisciplinary Research (EAJMR) Indonesian Journal of Business Analytics (IJBA) Formosa Journal of Multidisciplinary Research (FJMR) Bhakti Nagori (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Management Science Research Journal Jurnal Ekonomika Dan Bisnis Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara Publicness: Journal of Public Administration Studies International Journal of Economics (IJEC) Jurnal Ekbis (Ekonomi & Bisnis) PERMANA : Jurnal Perpajakan, Manajemen, dan Akuntansi Business and Investment Review Jurnal Abdimas Indonesia Faedah: Jurnal Hasil Kegiatan Pengabdian Masyarakat Indonesia IIJSE Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah El-Mal: Jurnal Kajian Ekonomi & Bisnis Islam Journal of Innovative and Creativity Jurnal Ekonomi dan Pembangunan Indonesia Green Inflation: International Journal of Management And Strategic Business Leadership Journal of Ekonomics, Finance, and Management Studies
Endang Iryanti
Faculty Of Economic And Business, Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jawa Timur, Surabaya 60294, Indonesia
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 77 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 77 Documents
Search

 4   5   6   7   8 
Pengaruh Pelatihan Kerja, Pengalaman Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT RVS Aprilia, Nabilah; Iryanti, Endang
Jurnal Riset Pendidikan Ekonomi Vol. 10 No. 2 (2025): OKTOBER 2025
Publisher : Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Universitas Kanjuruhan Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21067/jrpe.v10i2.12101

Abstract

The progress of a company is strongly determined by the maximum performance of its employees, optimal productivity levels, and the quality of reliable human resources. This research aims to evaluate the extent to which job training, work experience, and work motivation contribute to the improvement of employee performance. This study involved all employees, totaling 55 people at PT RVS, as research subjects, applying a saturated sampling technique in selecting respondents due to the relatively small population size. The approach used in this study is a quantitative approach with a survey method. Primary data was obtained by distributing questionnaires directly to all participants, using a Likert scale with a range of 1 to 5 for variable measurement. Data analysis technique was performed with software support using the Partial Least Square (PLS) statistical method. The research findings indicate that job training, work experience, and work motivation significantly have a positive contribution to improving employee performance. The implication of this research is to provide practical recommendations to the management of PT RVS to intensify relevant training programs and strengthen the motivation-based incentive system to maintain and continuously enhance work performance.
Pengaruh Beban Kerja dan Work-Life Balance Terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening pada Guru di SMP Negeri XYZ Surabaya Dyah Ayu Pangestu, Almanda; Iryanti, Endang
Jurnal Riset Pendidikan Ekonomi Vol. 10 No. 2 (2025): OKTOBER 2025
Publisher : Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Universitas Kanjuruhan Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21067/jrpe.v10i2.12103

Abstract

This study aims to examine the influence of workload and work-life balance on Organizational Citizenship Behavior (OCB), with job satisfaction as an intervening variable among teachers at SMP Negeri XYZ Surabaya. Workload and work-life balance are factors that have the potential to affect teachers' job satisfaction and organizational behavior. The research method used is quantitative. Data were collected through questionnaires distributed to teachers at SMP Negeri XYZ Surabaya and analyzed using Partial Least Square Structural Equation Modeling (PLS-SEM) analysis techniques. The results show that workload does not affect OCB, either directly or through job satisfaction. Meanwhile, work-life balance has a significant effect on OCB, both directly and through job satisfaction. This research contributes to the development of theory and human resource management practices in schools.
Analysis of Employee Engagement at PT KAI Daop 8 Surabaya in Terms of Workload and Work-Life Balance Situmeang, Angelica Br; Iryanti, Endang
Business and Investment Review Vol. 3 No. 6 (2025)
Publisher : CV. Lenggogeni Data Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61292/birev.223

Abstract

This study aims to examine the effect of workload and work-life balance on employee engagement at PT KAI Daop 8 Surabaya. The study was prompted by the importance of employee engagement in supporting organisational performance, which can be influenced by high workloads and the ability to maintain a balance between work and personal life. A quantitative approach was used in this study, employing a survey method. Data was collected by distributing questionnaires to 96 employees selected using simple random sampling. The data analysis method used in this study was Partial Least Squares (PLS) analysis to test validity, reliability, and hypotheses. The results revealed that workload had a negative effect, while work-life balance had a positive effect on employee engagement. Simultaneously, both variables had a significant effect on employee engagement. These findings emphasise the need for proportional workload management and the strengthening of work-life balance programmes to improve employee engagement and performance.  
PEMBERDAYAAN UMKM DALAM ASPEK PEMASARAN MELALUI PROGRAM PENDAMPINGAN BISNIS OLEH BTPN SYARIAH DI SIDOARJO Yose, Amirah Cetta Candraningtyas; Endang Iryanti
BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Vol. 4 No. 2 (2024): BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Desember 2024
Publisher : LPPM UNIKS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36378/bhakti_nagori.v4i2.3977

Abstract

Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) memiliki peranan penting dalam perekonomian daerah, termasuk di Kabupaten Sidoarjo. Namun, banyak UMKM yang menghadapi tantangan dalam aspek pemasaran yang mengakibatkan rendahnya daya saing produk mereka. Program pendampingan bisnis yang diinisiasi oleh BTPN Syariah dalam memberdayakan kapabilitas pemasaran UMKM di Sidoarjo. Pendampingan bisnis dengan pemaparan materi terkait pengembangan usaha dalam aspek pemasaran dan konsultasi individual selama satu bulan membangun kemandirian UMKM dalam mengelola usaha mereka. Dengan adanya pendampingan ini, UMKM di Sidoarjo diharapkan dapat lebih kompetitif dan berkontribusi lebih signifikan terhadap perekonomian lokal maupun nasional.
BRANDING MELALUI MEREK DAN LOGO PADA UMKM NASABAH BANK BTPN SYARIAH MMS RUNGKUT oktafianti, Indri; Endang Iryanti
BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Vol. 4 No. 2 (2024): BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Desember 2024
Publisher : LPPM UNIKS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36378/bhakti_nagori.v4i2.3980

Abstract

UMKM memiliki peran penting dalam mendukung perekonomian Indonesia, namun masih banyak yang menghadapi tantangan dalam membangun identitas merek yang kuat. Artikel ini membahas program pengabdian masyarakat yang bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan pelaku UMKM nasabah Bank BTPN Syariah di wilayah Mobile Marketing Syariah (MMS) Rungkut terkait branding melalui merek dan logo. Metode yang digunakan meliputi pelatihan, pendampingan langsung, dan evaluasi terhadap hasil implementasi branding oleh nasabah. Hasil pengabdian menunjukkan bahwa pelaku UMKM yang mengikuti program ini berhasil meningkatkan daya saing produk mereka di pasar melalui penerapan merek dan logo yang lebih menarik, relevan, dan konsisten. Selain itu, program ini juga mendorong pelaku UMKM untuk lebih memahami pentingnya identitas visual sebagai alat komunikasi dengan konsumen. Kesimpulan dari pengabdian ini adalah bahwa branding melalui merek dan logo dapat menjadi strategi yang efektif untuk meningkatkan keberlanjutan dan pertumbuhan UMKM.
PEMBERDAYAAN UMKM MELALUI PROGRAM BESTEE GUNA MENINGKATKAN KETERAMPILAN BISNIS MASYARAKAT SAWAHAN SURABAYA Ariyanti, Desy; Endang Iryanti
BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Vol. 4 No. 2 (2024): BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Desember 2024
Publisher : LPPM UNIKS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36378/bhakti_nagori.v4i2.3981

Abstract

Pemberdayaan Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) adalah elemen kunci dalam meningkatkan perekonomian daerah dan nasional. Artikel ini membahas implementasi program Bestee oleh BTPN Syariah di Kecamatan Sawahan, Surabaya, yang bertujuan untuk mendukung pemberdayaan UMKM, khususnya perempuan pelaku usaha. Program ini menawarkan pendekatan inovatif melalui pelatihan, pendampingan, dan pemanfaatan aplikasi Kita Bestee. Metode yang digunakan yakni kualitatif deskriptif, dengan pengumpulan data melalui wawancara, observasi, serta survey. Hasil analisis menunjukkan program ini sukses meningkatkan kemampuan pemasaran dan produksi UMKM nasabah, 90% nasabah menjawab survey dengan hasil yang positif. Mereka mengatakan bahwa sangat terbantu dengan adanya program pendampingan ini karena bisa mendapatkan pengetahuan baru dan juga mendapatkan output sesuai dengan kebutuhan mereka. Rata-rata nasabah menghasilkan output berupa media promosi secara offline (banner, brosur, daftar harga). Temuan ini menegaskan pentingnya dukungan yang berkelanjutan dan penggunaan media promosi dalam pemberdayaan UMKM.
PENGGUNAAN WIFI INDIBIZ UNTUK MENUNJANG AKTIVITAS BELAJAR MENGAJAR DI SEKOLAH DASAR WILAYAH WARU Mohammad Satrio Eko Putro; Endang Iryanti
BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Vol. 5 No. 1 (2025): BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Juni 2025
Publisher : LPPM UNIKS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36378/bhakti_nagori.v5i1.3998

Abstract

Perkembangan teknologi informasi dan komunikasi (TIK) yang semakin pesat telah membawa perubahan signifikan dalam berbagai aspek kehidupan, termasuk dunia pendidikan. Salah satu bentuk pemanfaatan TIK yang semakin populer adalah penggunaan jaringan internet. Keterbatasan akses internet yang cepat dan stabil menjadi kendala utama dalam proses pembelajaran, khususnya dalam mengakses sumber pembelajaran secara daring. Sosialisasi ini bertujuan untuk meningkatkan kualitas pembelajaran di Sekolah Dasar Wilayah Waru dengan mengatasi masalah konektivitas internet yang lambat. Dari masalah tersebut kami menawarkan solusi untuk kendala yang dialami yaitu Indibiz Pijar Sekolah. Berbeda dengan layanan internet biasa, wifi Indibiz Pijar Sekolah adalah pilihan yang tepat untuk meningkatkan kualitas pembelajaran di sekolah. Dengan koneksi internet yang stabil, konten edukasi yang kaya, dan fitur-fitur yang mendukung aktivitas belajar mengajar. Kami akan memberikan pelatihan mengenai fitur-fitur Indibiz Pijar Sekolah yang dapat diakses di https://pijarsekolah.id/. Hasil dari sosialisasi ini, menunjukkan siswa menjadi lebih termotivasi dalam belajar dan guru dapat mengembangkan metode pembelajaran yang lebih inovatif.
SOSIALISASI FITUR DAN LAYANAN APLIKASI by.U DALAM MENUNJANG KEBUTUHAN DIGITAL GENERASI Z PADA KELOMPOK MAHASISWA Mochammad Shadam Alquranta; Endang Iryanti
BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Vol. 5 No. 1 (2025): BHAKTI NAGORI (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Juni 2025
Publisher : LPPM UNIKS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36378/bhakti_nagori.v5i1.4387

Abstract

Generasi Z memiliki kebutuhan akan layanan digital yang cepat, stabil, dan mudah diakses. Namun dalam praktiknya, mereka kerap dihadapkan pada berbagai kendala, seperti tingginya biaya paket data serta keterbatasan jaringan internet di beberapa wilayah. Aplikasi by.U dari Telkomsel hadir sebagai salah satu solusi inovatif untuk mengatasi permasalahan tersebut. Melalui kegiatan pengabdian masyarakat ini, dilakukan upaya untuk memperkenalkan berbagai fitur dan layanan yang tersedia dalam aplikasi by.U kepada mahasiswa, dengan tujuan meningkatkan pemahaman mereka terhadap layanan digital dan mendorong penggunaannya secara maksimal dalam menunjang aktivitas sehari-hari, baik yang bersifat akademik maupun non-akademik. Peserta kegiatan ini merupakan mahasiswa dari Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jawa Timur yang tergolong dalam kelompok Generasi Z. Pelaksanaan kegiatan mencakup beberapa tahapan utama, yaitu: 1) pelaksanaan pre-test untuk mengetahui pengetahuan awal, 2) penyampaian materi sosialisasi, dan 3) pelaksanaan post-test sebagai bentuk evaluasi. Dari hasil kegiatan, terlihat adanya peningkatan pemahaman yang cukup signifikan. Skor rata-rata peserta pada saat pre-test adalah 52%, dan meningkat menjadi 96% pada post-test. Peningkatan ini menunjukkan bahwa materi yang disampaikan selama sosialisasi dapat diterima dan dipahami dengan baik oleh peserta. Secara keseluruhan, kegiatan ini berhasil mencapai tujuannya dalam meningkatkan literasi digital mahasiswa mengenai penggunaan aplikasi by.U. Harapannya, pemanfaatan layanan digital secara optimal ini akan memberikan manfaat nyata bagi mahasiswa, baik dalam mendukung kegiatan belajar mengajar maupun aktivitas digital lainnya di masa mendatang.
The Influence of Work Life Balance and Career Development on Job Satisfaction PT Biro Klasifikasi Indonesia Tanjung Perak Surabaya Branch Annisa Rizky Wijayanti; Endang Iryanti
Indonesian Interdisciplinary Journal of Sharia Economics (IIJSE) Vol 8 No 1 (2025): Sharia Economics
Publisher : Universitas KH. Abdul Chalim Mojokerto

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31538/iijse.v8i1.5506

Abstract

Employee job satisfaction is one of the important elements that must be considered in a business in terms of human resources. This writing is to find out how employee job satisfaction at PT Biro Klasifikasi Indonesia Tanjung Perak Surabaya branch is influenced by work-life balance and career development. This research methodology uses an associative quantitative approach. The study employed a saturation sampling strategy to choose a sample of 46 employees from the PT Biro Klasifikasi Indonesia Tanjung Perak Surabaya branch. With Partial Least Square (PLS-SEM) analysis. The research findings are, at PT Biro Klasifikasi Indonesia Tanjung Perak Surabaya branch, work life balance has a positive and large effect on employee job satisfaction, and career development has a positive and significant effect on employee job satisfaction.
The Influence of Retirement Readiness, Pre-Retirement Training, and Retiree Motivation on Organizational Satisfaction of PWRI Administrators in Bekasi Sabila Amara Rachma; Endang Iryanti
Indonesian Interdisciplinary Journal of Sharia Economics (IIJSE) Vol 8 No 3 (2025): Sharia Economics
Publisher : Universitas KH. Abdul Chalim Mojokerto

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31538/iijse.v9i1.7567

Abstract

The increase in life expectancy in Indonesia has led to a rising elderly population, including in Bekasi City. This poses a challenge in ensuring sustainable quality of life for the elderly. This study aims to analyze the influence of retirement readiness, retirement training, and retiree motivation on organizational satisfaction among members of the Indonesian Retired Civil Servants Association (PWRI) in Bekasi City. A quantitative approach was used with proportional stratified sampling involving 80 representatives of PWRI managers at city, sub-district, and village levels. Data were analyzed using the Partial Least Square (PLS) method. The findings show that retiree motivation significantly influences organizational satisfaction, while retirement readiness and retirement training do not. Hence, the Bekasi City PWRI and local government should enhance synergy in designing training and empowerment programs tailored to retirees’ interests. Social support should also be reinforced to improve retirees quality of life comprehensively.
Co-Authors ., Mulyanto ., Mulyanto Abdillah, M Arya Achmad Chabibi Isnani Adzra, Rifda Shabrina Agustin, Amanda Fia Aisyah Hanif Aisyah Hanif Ajeng Arum Isfania Ajimas Wahyu Bagaskoro Ajimas Wahyu Bagaskoro Aktaviani Putri, Deffiani Algi Ardiyansyah Amirah Cetta Candraningtyas Yose Andhika Mulya Prasetya Anggi Larasati Anjesaya Melias Banta Sebayang Annisa Rizky Wijayanti Aprilia, Nabilah Ariyanti, Desy Aryo Seno Pambudi Aulia Nida’ul Husna Bahrudin, M. Yasril Budiwitjaksono, Gideon Setyo Daisy Marthina Rosyanti Deananda, Ersa Deffiani Aktaviani Putri Desy Ariyanti Dewantara, Arya Gading Dwiridotjahjono, Jojok Dwiridotjahjono, Jojok Dyah Ayu Pangestu, Almanda Earlyne Nur Oktavia Falah, Naimul Farel, Kholin Gio Firdaus Rezando Rohman Gendut Sukarno Hafid Akmal Alamsah Hamidaya, Novita Sari Hana Nazara Putri N Hardjanti, Susi Husnika, Roaina Indri oktafianti Krisna Bahrul Ulum Lestari, Sukma Puji Luvi Ekananda Widodo M Ali Ircham M Arya Abdillah Mahanani, Anajeng Esri Edhi Maharani, Gusti Ayu Made Devyna Maharani, Rahma Aprilia Mardhiyyah, Febriyanti Mei Retno Adiwaty Moch. Rafie Pratama Mochammad Shadam Alquranta Moh Rizky Pradana Novianto Putra Mohammad Satrio Eko Putro Nur Rochmah Yulianita Nuraini, Nurul Nurjanti Takarini Nurul Angelina Nurul Angelina oktafianti, Indri Pramulia, Anggita Pratama, M Rizky Bayu Priambodo, Bayu Setiawan Puspita Dewi, Aprilia Putri, Ananda Maysa Rahmawati, Dinda Eka Ramadhan, Muhammad Syahru Ratna Melinda Putri Rhegita Arrum Syafitri Richa Meyta Sari Rizaky, Muhammad Udhan Rosyanti, Daisy Marthina Sabila Amara Rachma Safeyah, Muchlisiniyati Saputra, Andre Juan Satria, Muhammad Rafi Dwi Sauqy, Muhammad Syafiqus Sekar Aulia Puspitasari Siti Nur Munazilah Situmeang, Angelica Br Susantyo, Idham Faiz Syamroxy Syifana, Ananda Azza Syifananda Putri Fianta Tasya Nabila Pramana Uci Silvia Rahmah Uci Silvia Rahmah Viona Rosalinda Dwi Putri Waskito Adi Nugroho Widya Surya Andini Wigunastika, Tiara Wildan Armansyah Wiwik Handayani Yose, Amirah Cetta Candraningtyas Zuhda Mila Fitriana