Claim Missing Document
Check
Articles

Information Technology Utilization and the Role of Improving Taxpayer Compliance Lestari, Utami Puji; Sinambela, Ella Anastasya
Bulletin of Science, Technology and Society Vol. 1 No. 2 (2022): Bulletin of Science, Technology and Society (August)
Publisher : Metromedia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Taxes play an important role in contributing to state revenue so that taxes have urgency as the main part in supporting all forms of financing in state governance including state development in Indonesia. This research aims to explain the optimization of the role of information technology in supporting taxpayer compliance in Indonesia. In addition, this study also analyzes the transformation of digital technology used by the Directorate General of Taxes as a tax collector as an effort to increase taxpayer awareness in Indonesia. The research method applied is using quantitative methods with the analysis used is simple regression. The population in this study were taxpayers in the city of Surabaya and sampling was convenience sampling with 63 taxpayers as respondents. The results of this study reveal that information technology has a role in supporting taxpayer compliance. The role of information technology is proven to have a considerable impact in increasing taxpayer awareness to pay taxes so that the increase in state revenue through tax collection also increases every year.
Strategi Peningkatan Kinerja Pemasaran UMKM melalui Media Sosial, Inovasi Produk, Orientasi Kewirausahaan, dan Pengembangan SDM Sinambela, Ella Anastasya; Darmawan, Didit
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 9 No. 1 (2025)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

UMKM telah terbukti memberikan kontribusi pada perkembangan ekonomi. Namun keberlangsungan UMKM hanya pada taraf mempertahankan usaha. Untuk itu keberlangsungan UMKM menjadi salah satu bagian penting yang perlu diperhatikan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh yang ditimbulkan oleh pemasaran media sosial, inovasi produk, orientasi kewirausahaan, dan pengembangan SDM terhadap kinerja pemasaran UMKM. Sampel penelitian ini 138 responden yang merupakan pelaku UMKM di Surabaya dan Sidoarjo. Analisis yang digunakan merupakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemasaran media sosial memberikan pengaruh signifikan pada kinerja pemasaran. Selanjutnya untuk inovasi produk juga telah terbukti berpengaruh signifikan untuk kinerja pemasaran. Selain itu kinerja pemasaran juga dipengaruhi signifikan oleh orientasi kewirausahaan. Kinerja pemasaran juga terbukti dipengaruhi oleh pengembangan SDM.
Development of Self Competence and Supervision to Achieve Professionalism Sinambela, Ella Anastasya; Mardikaningsih, Rahayu; Arifin, Samsul; Ayu, Halvinda Dyah
Journal of Islamic Economics Perspectives Vol. 1 No. 2 (2020): February (2020) Journal of Islamic Economics Perspectives
Publisher : Faculty of Islamic Economics and Business, State Islamic University of  Kiai Haji Achmad Siddiq Jember, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35719/jiep.v1i2.13

Abstract

Abstract Professionalism is the main requirement of every company because the skills possessed by employees will make a meaningful contribution to the realization of company goals. Employees who have an attitude of professionalism have the ability to understand duties and responsibilities, maintain relationships and social interaction in the workplace and focus on work matters. Work professionalism is one of the most important aspects of achieving success at work. This study aims (a) to analyze and determine the effect of competence on employee professionalism; (b) to analyze and determine the effect of work supervision on employee professionalism; and (c) to analyze and determine the effect of competency and work supervision simultaneously on employee professionalism. This research was conducted by involving 91 respondents and using multiple linear regression analysis with the help of the SPSS Ver program. 25. The population involved in this research is the production employees of PT Unicharm Indonesia. The results showed that work competency and supervision had a significant positive effect partially and simultaneously on employee professionalism. Keywords: competence, supervision, professionalism
PENGARUH DIGITAL MARKETING, KOMPETENSI INTI, DAN MODAL INTELEKTUAL TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING PEDAGANG KAKI LIMA DI SIDOARJO Sari, Putri Nur Laila; Sinambela, Ella Anastasya
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 4 (2024): Vol. 7 No. 4 Tahun 2024
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pedagang Kaki Lima (PKL) menjadi salah satu sektor yang paling menonjol di sektor informal yang selalu bergantung pada sektor formal. PKL menjadi pekerjaan alternatif ketika orang tidak dapat masuk/bergabung ke sektor formal dan dapat memenuhi kebutuhan mereka. Peran penting dari berbagai faktor yang di terapkan pada kegiatan bisnis berpotensi besar dan berpengaruh kepada masyarakat sebagai media pemasaran yang bertujuan untuk memperoleh akses lebih besar. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah PKL di Sidoarjo yang membangun usaha sebagai pedagang kaki lima. Peneliti menyebarkan 200 kuesioner dengan 117 tanggapan. Penelitian ini menggunakan kuesioner yang disebarkan secara online dengan menggunakan media google form. Teknik analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda. Berdasarkan dari hasil data yang diolah menggunakan SPSS versi 26 diketahui bahwa pengaruh digital marketing, kompetensi inti, dan modal intelektual terhadap keunggulan bersaing pedagang kaki lima di sidoarjo berpengaruh signifikan..
PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, NILAI HEDONIS, DAN PEMASARAN MEDIA SOSIAL TERHADAP KESEDIAAN KONSUMEN MEMBAYAR HARGA PREMIUM SAYURAN DI SUPERINDO Fitri, Rohmadhotin; Sinambela, Ella Anastasya
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 4 (2024): Vol. 7 No. 4 Tahun 2024
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jrpp.v7i4.35425

Abstract

Pada saat ini makanan sehat semakin tergantikan oleh makanan instan. Makanan sehat dapat ditemukan pada sayuran organik bebas pastisida. Sayuran bebas pastisida dapat ditemukan di Superindo. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui karateristik individu, nilai hedonis, dan pemasaran media sosial terhadap kesediaan konsumen membayar harga premium sayuran di Superindo Sidoarjo. Artikel ini menggunakan metode kuantitatif. Populasi pada penelitian ini merupakan konsumen ibu rumah tangga yang membeli sayuran di Superindo Sidoarjo. Peneliti menggunakan kesioner online dengan media google form sebagai survey yang disebarkan pada 200 respoden. Responden yang dianggap tanggap dalam mengisi kuesioner sebanyak 188 orang dan 12 orang lainnya dianggap tidak karena mengisi dengan tidak benar. Teknik analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah regresi linear berganda. Berdasarkan dari hasil data yang diolah menggunakan SPSS versi 26 diketahui bahwa pengaruh karakteristik individu, nilai hedonis, dan pemasaran media sosial terhadap kesediaan konsumen membayar harga premium di Superindo Sidoarjo berpengaruh signifikan.
Pengaruh Kepemimpinan dan Komunikasi Kerja terhadap Kepuasan Kerja Dosen Putra, Arif Rachman; Sinambela, Ella Anastasya
Jurnal Simki Pedagogia Vol 4 No 1 (2021): Volume 4 Nomor 1 Tahun 2021
Publisher : Universitas Nusantara PGRI Kediri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29407/jsp.v4i1.17

Abstract

Lecturers as educators in higher education are assets that must be guaranteed to have job satisfaction based on the work results shown to the organization. This study aims to determine the significance of the influence of leadership and work communication variables on teacher performance. The number of respondents involved were 57 lecturers. The results of this study state that leadership and work communication have a significant influence on job satisfaction. Leadership is an independent variable that has a dominant influence.
Hubungan Perilaku Konsumtif dan Minat Mahasiswa Menggunakan Jasa Pinjaman Online Mardikaningsih, Rahayu; Sinambela, Ella Anastasya; Darmawan, Didit; Nurmalasari, Dita
Jurnal Simki Pedagogia Vol 3 No 6 (2020): Volume 3 Nomor 6 Tahun 2020
Publisher : Universitas Nusantara PGRI Kediri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29407/jsp.v3i6.77

Abstract

In the current digital era, the presence of financial technology (fintech) has changed people's lives, including students. The existence of fintech that has been regulated in such a way allows students to easily access it. The perceived convenience is actually the cause of the emergence of consumptive behavior. Therefore, this study was conducted with the aim of finding out whether there is a relationship between consumptive behavior and student interest in using online loan services. The researcher targets that there will be 100 students selected to be respondents. The results of the study provide evidence that there is indeed a relationship between consumptive behavior and student interest in using online loan services.
PERAN KEPEMIMPINAN PEREMPUAN DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN BISNIS Nur Ika Mauliyah; Ella Anastasya Sinambela
An-Nisa' Journal of Gender Studies  Vol. 12 No. 1 (2019): An-Nisa Journal of Gender Studies
Publisher : Institute for Research and Community Service, Universitas Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq Jember, East Java, Indonesia.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35719/annisa.v12i1.7

Abstract

The chance to be a leader, open for anyone, both men and women. Although, it cannot be denied, culture still considers that women are weak, inconsistent and only concerned with feelings than logic, so they do not deserve to be a leader. As the world develops, the assumption is a little bit of changes, which gives women chance to be a leader. In the 21st century, women's progress in working world was increased dramatically, because the quality of women is sometimes more than men. Getting a quality and high education, giving women have chance to be leader in organizations / companies. Names such as Susi Pudjiastuti, Catherine Hindra Sutjahyo, Grace Tahir, Veronika Linardi, Mary Barra, Gini Rometty, Marillyn Hewson, Sheryl Sandberg, Marissa Mayer are some of the names of women who are able to lead companies and business decision makers. Work decision making is an condition for measuring leaders, women have feminine characteristics which make them able to take business decisions well, by considering rational, realistic, logical, and pragmatic. The mindset that considers leaders only carried out by men has changed step by step. Women can also have character of a leader, such as; give direction, speeches, rhetoric and ideas. Women are not completely weak, they are also able to be a strong foundation in building organizations/ companies. Kesempatan menjadi pemimpin, terbuka bagi siapa saja, baik pria maupun wanita. Meski tidak bisa dipungkiri, budaya masih menganggap perempuan lemah, tidak konsisten dan hanya mementingkan perasaan daripada logika, sehingga tidak pantas menjadi pemimpin. Seiring perkembangan dunia, asumsinya adalah sedikit perubahan, yang memberi peluang bagi perempuan untuk menjadi pemimpin. Pada abad ke-21, kemajuan perempuan dalam dunia kerja meningkat drastis, karena kualitas perempuan terkadang lebih dari laki-laki. Mendapatkan pendidikan yang berkualitas dan tinggi, memberikan perempuan kesempatan untuk menjadi pemimpin dalam organisasi / perusahaan. Nama-nama seperti Susi Pudjiastuti, Catherine Hindra Sutjahyo, Grace Tahir, Veronika Linardi, Mary Barra, Gini Rometty, Marillyn Hewson, Sheryl Sandberg, Marissa Mayer adalah beberapa nama perempuan yang mampu memimpin perusahaan dan pengambil keputusan bisnis. Pengambilan keputusan kerja merupakan salah satu syarat untuk mengukur pemimpin, perempuan yang memiliki sifat feminin sehingga mampu mengambil keputusan bisnis dengan baik, dengan mempertimbangkan rasional, realistis, logis, dan pragmatis. Pola pikir yang menganggap pemimpin hanya dilakukan oleh laki-laki berubah sedikit demi sedikit. Wanita juga bisa memiliki karakter seorang pemimpin, seperti; memberi arahan, pidato, retorika dan ide. Perempuan tidak sepenuhnya lemah, mereka juga mampu menjadi fondasi yang kuat dalam membangun organisasi / perusahaan.
Pengaruh Kualitas Pelayanan, Kelompok Acuan, Customer Experience, Customer Relationship Management, Kualitas Informasi, dan Keadilan Pelayanan terhadap Kepuasan Pasien BPJS Arum, Dewi Sekar; Sinambela, Ella Anastasya
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 5 No. 1 (2026): Februari - April
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v5i1.7906

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas pelayanan, kelompok acuan, customer experience, customer relationship management (CRM), kualitas informasi, dan keadilan pelayanan terhadap kepuasan pasien BPJS di RSUD R.T. Notopuro Sidoarjo. Latar belakang penelitian ini didasari oleh pentingnya kepuasan pasien sebagai ukuran keberhasilan pelayanan kesehatan, khususnya pada layanan BPJS yang dipengaruhi dari beberapa faktor secara internal atau juga eksternal rumah sakit. Penelitian ini menerapkan metode kuantitatif melalui pendekatan survei. Populasi untuk penelitian ini merupakan pasien BPJS di RSUD R.T. Notopuro Sidoarjo, dengan jumlah responden sejumlah 100 orang yang ditetapkan melalui teknik purposive sampling. Data primer diperoleh dari penyebaran kuesioner, akan tetapi untuk, data sekunder dikumpulkan dari studi pustaka dan dokumen pendukung. Analisis data dilaksanakan melalui metode regresi linier berganda menerapkan program SPSS versi 26. Menurut hasil analisis, kualitas pelayanan terbukti berpengaruh negatif signifikan terhadap kepuasan pasien BPJS, sedangkan kelompok acuan, pengalaman pelanggan, CRM, kualitas informasi, dan keadilan pelayanan menunjukkan pengaruh positif signifikan terhadap kepuasan pasien. Temuan ini menegaskan bahwa peningkatan aspek pelayanan non-teknis, pengalaman pasien yang baik, hubungan yang efektif antara pasien dan rumah sakit, penyediaan informasi yang akurat, serta penerapan keadilan pelayanan memiliki peran penting dalam meningkatkan kepuasan pasien BPJS. Sementara itu, kualitas pelayanan yang ada perlu dievaluasi dan ditingkatkan agar lebih sesuai dengan harapan pasien
Membangun Suasana Akademik Kondusif melalui Program Penerapan Budaya Bersih di Kampus Fauzi Yulianis, M. Sifa; Putri, Cantika Priamista; Dewani, Hardhika Wahyu; Sinambela, Ella Anastasya; Masithoh, Nurul
JDISTIRA - Jurnal Pengabdian Inovasi dan Teknologi Kepada Masyarakat Vol. 6 No. 1 (2026)
Publisher : Yayasan Rahmatan Fidunya Wal Akhirah

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58794/jdt.v6i1.1979

Abstract

Penerapan budaya bersih di lingkungan kampus merupakan upaya strategis dalam menciptakan suasana akademik yang kondusif. Program pengabdian masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan partisipasi dan kepedulian mahasiswa terhadap kebersihan lingkungan kampus melalui pendekatan Asset-Based Community Development (ABCD). Metode pelaksanaan meliputi tahapan discovery, define, design, dan destiny dengan mahasiswa sebagai aset utama dalam kegiatan kerja bakti. Hasil kegiatan menunjukkan adanya keterlibatan aktif mahasiswa serta perubahan perilaku positif, khususnya dalam aspek kedisiplinan dan kepedulian terhadap kebersihan lingkungan kampus. Lingkungan kampus yang lebih bersih dan tertata memberikan kontribusi terhadap terciptanya suasana akademik yang lebih nyaman dan kondusif. Meskipun demikian, keberlanjutan program masih memerlukan penguatan melalui pendampingan dan dukungan kelembagaan. Program ini diharapkan dapat menjadi model penerapan budaya bersih berbasis partisipasi mahasiswa dalam mendukung pengembangan lingkungan akademik yang berkelanjutan.