Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
3.808
P-Index
This Author published in this journals
All Journal INTECOMS: Journal of Information Technology and Computer Science Prosiding SNITP (Seminar Nasional Inovasi Teknologi Penerbangan) JAIM (Jurnal Abdi Masyarakat) Jurnal Ekuivalensi Airman Jurnal Dinamika Ekonomi Syariah Indian Journal of Forensic Medicine & Toxicology Jurnal Ilmiah Raflesia Akuntansi Langit Biru: Jurnal Ilmiah Aviasi Margin Eco : Jurnal Ekonomi dan Perkembangan Bisnis eScience Humanity Journal Journal of Economy, Accounting and Management Science (JEAMS) JURNAL PILAR KEADILAN Micronic: Journal of Multidisciplinary Electrical and Electronics Engineering INTERNATIONAL JOURNAL OF ECONOMIC LITERATURE RISK : Jurnal Riset Bisnis dan Ekonomi Indonesian Journal of Multidisciplinary Scientific Studies Journal of Innovative and Creativity Maneggio PERIODE: Jurnal Sejarah dan Pendidikan Sejarah
Djunaedi
Unknown Affiliation
Religion Aerospace Engineering Arts Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 26 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 26 Documents
Search

 1   2   3 
Forensic and Legal Victimology Education: The Actualization of Ethical Values in Law Djunaedi
Indian Journal of Forensic Medicine & Toxicology Vol. 14 No. 1 (2020): Indian Journal of Forensic Medicine & Toxicology
Publisher : Institute of Medico-legal Publications Pvt Ltd

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37506/ijfmt.v14i1.290

Abstract

Ethics need to be redeveloped as an effort to build the excellent forensic and legal victimology education, and law-abiding human beings with moral value. Being ethical means, therefore the awareness of the importance of ethics must always be a basic requirement in the forensic and legal victimology education order. The relation between ethics and educations is indeed close. There are many links which make both share similarities and differences, but the difference is not meant to separate them one from another. In addition, ethics and legal norms both have the same social aims, namely humans to do deeds according to the norms of society. Without a strong ethical principle, the awareness of forensic and legal victimology education may not grow well, the education may lose its substance. Even, the forensic and legal victimology is used as a tool to merely invigorate greed and selfishness. But by sticking to ethical principles, the awareness of forensic and legal victimology might grow well, as it may deliver and elevate human standards may realize social justice in Indonesia.
Pengembangan Radio Komunikasi VHF A/G Type Icom-A210 Djunaedi; Rusman; Bahrawi, Ahmad
Airman: Jurnal Teknik dan Keselamatan Transportasi Vol 3 No 2 (2020): Airman: Jurnal Teknik dan Keselamatan Transportasi
Publisher : Politeknik Penerbangan Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46509/ajtk.v3i2.164

Abstract

The VHF communication radio type IC - A210 is an air to ground communication radio used by the Lion Air Group airline in carrying out its operations, this device's performance is reduced due to a change in the structure of one of the functions of the transmission cable. To improve the performance of these devices, a remote amplifier is made, so that communication can run normally and problems can be resolved. Remote amplifier is additional equipment intended for VHF communication equipment type IC - A210, this equipment consists of a Mic added with PTT, two amplifiers where one amplifier functions as an information signal amplifier coming from the FOO (Flight Operations Officer) officer on land via the mic then sent to the VHF communication equipment to be transmitted to the aircraft and the other amplifier functions as an information signal amplifier from the VHF communication equipment after receiving a reply from the pilot to be heard by the ground FOO officer. The work of the two amplifiers is alternately arranged using relay components that are regulated from the PTT by the FOO on the ground. The way to operate this Remote Amplifier equipment is the same as how to operate the VHF communication equipment type IC - A210 so that its use does not require special knowledge, so that the officer seems to be using VHF communication equipment directly
Meta-Analysis of Work Life Balance Policies and Their Impact on Employee Well Being Jamaluddin; Suhardy; Sidrotun Na'im; St.Hatidja; Djunaedi; Andi harmoko arifin; Yusuf Bahtiar
eScience Humanity Journal Vol 4 No 2 (2024): eScience Humanity Journal Volume 4 Number 2 May 2024
Publisher : Asosiasi Ide Bahasa Kepri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37296/esci.v4i2.155

Abstract

This study aims to determine the impact of work-life balance policies on employee welfare. Along with the growing awareness of the importance of work-life balance, various policies have been implemented by companies to support the well-being of employees. This study collects and analyzes data from various studies that have been published to evaluate the effectiveness of such policies in improving employee well-being. The results of the analysis show that the work-life balance policy is significantly positively correlated with the improvement of employee welfare, which includes physical, mental, and emotional aspects with a Hedge's effect size value (d) of 0.891 in the high effect size category. In addition, this study also identifies several moderation variables such as the type of industry, the size of the company, and the type of policy that affects the effectiveness of the policy. These findings have practical implications for company management in designing and implementing effective work-life balance policies to support employee welfare
Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening Guntoro; Djunaedi; Utami, Sasi
MARGIN ECO Vol. 8 No. 1 (2024): Margin Eco: Jurnal Ekonomi dan Perkembangan Bisnis
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas KH. A. Wahab Hasbullah Tambakberas Jombang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32764/margin.v8i1.4446

Abstract

This study aims to determine the effect of compensation on employee performance through work motivation at the cooperative and micro-enterprise services in the Nganjuk district. This type of research uses descriptive quantitative with a survey approach where the questionnaire will be distributed to all research respondents. The population in this study is all employees of the Nganjuk district cooperative and micro-enterprise services, totaling 55 people. In determining the sample, saturated sampling was used, where the entire population is used as a respondent, considering the population is less than 100. Path analysis was used to test the results of the respondents' data to measure the effect of the dependent variable on the independent variable. The test results show that direct compensation significantly affects the performance of employees of the Nganjuk Regency Cooperative and Micro Business Office. Indirectly, motivation can mediate the effect of compensation on the performance of the Nganjuk Regency Cooperative and Micro Business Office employees.
THE EFFECT OF HIGH PERFORMANCE WORK SYSTEMS ON EMPLOYEE PERFORMANCE WITH WORK ENGAGEMENT AS A MODERATING VARIABLE Dasep Suryanto; Eva Desemberianita; Sugiarti; Djunaedi; Ilham Akbar
INTERNATIONAL JOURNAL OF ECONOMIC LITERATURE Vol. 2 No. 11 (2024): November
Publisher : Adisam Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research is a quantitative study with an explanatory approach, namely an approach that only relies on previous similar studies as a starting point to find elements of novelty in the research being conducted. The data used in this article is primary data that researchers obtained from the results of distributing questionnaires to 300 PT employees KAI spread throughout Indonesia. The questionnaire contains statements of agree, strongly agree, normal/so-so, disagree, and strongly disagree. The data obtained were analyzed using the smart PLS 4.0 analysis tool. that each variable used in this study has been successfully proven and accepted. This is because the first row of the third table of the Path Coefficients above has a positive relationship direction and a significant influence because it is below the significance level of 0.05, namely 0.035. This is because the higher the performance of the Work System, the easier it is for employees to complete their work. In addition, the next row of the third table of the Path Coefficients above also shows the same intent and purpose where the P-Values ​​are positive and also below the significance level of 0.05, namely 0.007. This is because the more often employees are involved in a job, the more employees become accustomed to challenges and can continue to evaluate themselves so that the results of their work can be better over time. Thus it can be concluded that the first and second hypotheses in this article can be proven and accepted.
Pengaruh Bauran Pemasaran Terhadap Loyalitas Konsumen melalui Kepuasan (Studi Kasus: Konsumen Produk Kahf di Malang) Wiyono, Tri; Laely, Nur; Djunaedi
JURNAL EKUIVALENSI Vol. 9 No. 2 (2023): JURNAL EKUIVALENSI
Publisher : LPPM dan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Kahuripan Kediri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51158/w18mee31

Abstract

Kahf, merek perawatan pribadi untuk pria, telah berhasil menarik perhatian konsumen di Malang dan mempertahankan loyalitas konsumen melalui kualitas produk dan layanan yang baik. Namun, belum ada data mengenai pengaruh Marketing Mix terhadap loyalitas dan kepuasan konsumen pada produk Kahf di Malang. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk merancang model intervening dari pengaruh Bauran Pemasaran terhadap Loyalitas Konsumen melalui Kepuasan Konsumen Produk Kahf di Malang. Penelitian ini menggunakan desain penelitian kuantitatif dengan model intervening pada variabel tersebut. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor-faktor Marketing Mix seperti produk, harga, promosi, dan distribusi memiliki pengaruh signifikan terhadap loyalitas dan kepuasan konsumen terhadap produk Kahf di Malang. Selain itu, kepuasan konsumen juga memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas konsumen terhadap produk Kahf. Perusahaan perlu mengoptimalkan faktor-faktor bauran pemasaran dan memeriksa serta memperbaiki tingkat kepuasan konsumen agar dapat mempertahankan dan meningkatkan loyalitas konsumen. Penelitian ini memberikan pandangan baru kepada perusahaan dalam mengoptimalkan bauran pemasaran mendorong loyalitas konsumen melalui kepuasan produk, serta memberikan saran untuk meningkatkan kualitas dan inovasi produk serta memperbaiki kualitas layanan selama proses penjualan dan purna jual untuk mempertahankan dan meningkatkan pangsa pasar produk di kalangan konsumen di Malang.
IMPLEMENTASI ALTERNATIF PENYELESAIAN SENGKETA HUKUM DALAM KONTRAK BISNIS INTERNASIONAL: Penyelesaian Sengketa Kontrak Bisnis Internasional Ifan; Djunaedi
Jurnal Pilar Keadilan Vol. 3 No. 1 (2023): Pilar Keadilan
Publisher : Program Magister Ilmu Hukum, STIH Painan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dilakukannya penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana Pengaturan Hukum Dalam Kontrak Bisnis Internasional dan bagaimana Implementasi Hukum Penyelesaian Sengketa Dalam Kontrak Bisnis Internasional. Dengan menggunakan metode penelitian yuridis normatif, disimpulkan: 1. Pengaturan Hukum Dalam Kontrak Bisnis Internasional dapat dijumpai pada kaidah dan prinsip-prinsip hukum kontrak internasional yang mengatur mengenai ketentuan-ketentuan transaksi bisnis internasional. Adapun ketentuan dalam konvensi internasional tersebut mengenai Contracts for the internasional Sale of Goods (CISG) dan the UNIDROIT Principle of International Contracts Tahun 1994. Prinsip-prinsip UNIDROIT merupakan sumber hukum kontrak internasional yang dibuat sebagai upaya menciptakan harmonisasi hukum dan aturan-aturan dalam perdagangan internasional. Prinsip-prinsip hukum kontrak tersebut diantaranya adalah; Prinsip kebebasan berkontrak, Prinsip pengakuan hukum terhadap kebiasaan bisnis, Prinsip itikad baik (good faith) dan transaksi jujur (fair dealing), Prinsip force majeure dan Retroactive effect of Avoidance (tidak berlaku surut). 2. Mengenai forum atau bentuk penyelesaian sengketa yang tersedia, tampak masing-masing memiliki kekuatan dan kelemahannya. Baik itu APS atau pengadilan, masing-masing memiliki cirinya. Menurut bentuknya, pilihan hukum dapat berupa pilihan yang secara tegas dinyatakan oleh para pihak dalam suatu klausul kontrak yang di dalamnya ditegaskan suatu sistem hukum tertentu yang mereka pilih. Pilihan hukum dapat dilakukan secara diam-diam atau tersirat. Pilihan hukum juga dapat diserahkan kepada pengadilan berdasarkan kesepakatan dari para pihak, yang biasanya ditempuh bilamana para pihak gagal atau kesulitan dalam mencapai kesepakatan mengenai hukum yang akan dipilih.
Pengembangan Media Pembelajaan Trainer Jaringan Komputer Raharjo, Muhammad Agung; Rifai, Moch.; Fatmawati; Admia, Kurniaty; Djunaedi; Rusman; Prastyo, Herru
Prosiding SNITP (Seminar Nasional Inovasi Teknologi Penerbangan) Vol. 8 No. 1 (2024): SNITP 2024
Publisher : Politeknik Penerbangan Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46491/snitp.v8i1.1956

Abstract

Penelitian ini pengembangan media pembelajaran jaringan komputer berbasis trainer di Politeknik Penerbangan Makassar dengan tujuan untuk meningkatkan efektivitas pengajaran dalam bidang jaringan komputer. Penelitian ini berfokus pada identifikasi fitur utama dalam desain media pembelajaran, proses pengembangan media pembelajaran, dan evaluasi keberhasilan media pembelajaran. Penelitian ini menggunakan penelitian Research and Development (R&D) menggunakan pendekatan desain dan pengembangan untuk menciptakan alat trainer sebagai media pembelajaran praktik jaringan komputer. Fitur utama yang dikembangkan mencakup alat trainer yang interaktif, modul pelatihan berbasis e-modul, dan alat evaluasi berbasis online. Proses pengembangan melibatkan tahapan desain, pembuatan prototipe, uji coba, dan revisi berdasarkan umpan balik dari pengguna. Untuk mengevaluasi keberhasilan media pembelajaran, dilakukan analisis kuantitatif dan kualitatif terhadap peningkatan pemahaman mahasiswa, serta tingkat kepuasan pengguna. Hasil penelitian menunjukkan bahwa media pembelajaran berbasis trainer dapat meningkatkan keterampilan praktis mahasiswa dalam konfigurasi dan manajemen jaringan komputer serta menerima umpan balik positif dari mahasiswa. Penelitian ini memberikan kontribusi pada upaya modernisasi metode pengajaran di bidang jaringan komputer dan menawarkan panduan praktis bagi pengembangan media pembelajaran di institusi pendidikan.
ANALISIS PENGARUH KOMUNIKASI, INSENTIF, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI TUNAS ARTHA MANDIRI SYARIAH KCP NGADILUWIH KEDIRI Lia Agustina; Djunaedi; Enni Sustiyatik; Budi Rahayu
RISK : Jurnal Riset Bisnis dan Ekonomi Vol. 5 No. 1 (2024): Mei
Publisher : Universitas Kadiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30737/risk.v5i1.5846

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengaruh komunikasi, insentif, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Koperasi Tunas Artha Mandiri Syariah KCP Ngadiluwih Kediri. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yaitu suatu metode yang menguraikan secara mendatail tentang suatu yang menjadi obyek penelitian. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan Koperasi Tunas Artha Mandiri Syariah KCP Ngadiluwih Kediri yang berjumlah 32 orang. Sedang sampel dalam penelitian ini juga sebanyak 32 orang/responden. Metode pengumpulan data menggunakan metode kuisioner atau angket, observasi, dokumentasi, dan studi pustaka. Metode analisis data dengan uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda, uji signifikan secara parsial (uji statistik t), uji signifikansi secara serempak/simultan (uji statistik f), dan koefisien determinasi. Dari hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa: (1) Komunikasi secara parsial memiliki hubungan yang signifikan terhadap variabel kinerja karyawan. (2) Insentif secara parsial memiliki hubungan yang signifikan terhadap variabel kinerja karyawan. (3) Lingkungan kerja tidak secara signifikan berpengaruh positif terhadap peningkatan kinerja karyawan. (4) Komunikasi (X1), Insentif (X2), dan lingkungan kerja (X3) secara bersama-sama (simultan) memiliki hubungan yang signifikan terhadap variabel dependen yaitu kinerja karyawan (Y). Hasil penelitian R square sebesar 0,339 atau 33,9%. Atinya bahwa variabel komunikasi, insentif, dan lingkungan kerja mempengaruhi kinerja karyawan sebesar 33,9 %. Sisanya sebanyak 66,1% dipengaruhi oleh variabel yang lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
PENGARUH PRODUK, KUALITAS PELAYANAN DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (Studi pada Konsumen Bakpao Kimyen Kota Kediri) Firman Valenta Tiantoro; Djunaedi; Nur Laely; Heru Marwanto
RISK : Jurnal Riset Bisnis dan Ekonomi Vol. 5 No. 1 (2024): Mei
Publisher : Universitas Kadiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30737/risk.v5i1.5847

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh produk, pelayanan dan citra merek terhadap keputusan pembelian Bakpao Kimyen Kota Kediri. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif karena data penelitiannya berupa angka-angka dan dianalisis menggunakan statistik serta telah memenuhi kaidah- kaidah ilmiah yaitu kongkrit, obyektif, terukur, rasional, dan sistematis. Karakteristik dari penelitian ini adalah semua orang yang menjadi konsumen pada Bakpao Kimyen Kota Kediri yang menyukai kulitas produknya yang menarik sehingga tertarik untuk melakukan keputusan pembelian, dan populasi dalam penelitian ini jumlahnya tidak dapat dihitung secara pasti. Sampel dalam penelitian ini adalah para konsumen pada Bakpao Kimyen Kota Kediri sebanyak 100 orang/responden. Penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan non probability sampling dengan metode pengambilan sampel yang digunakan adalah accidental sampling. Metode pengumpulan data menggunakan wawancara dan kuesioner. Metode analisis data dengan uji kualitas data, uji asumsi klasik, regresi linear berganda, uji hiopotesis, dan koefisien determinasi (r square). Dari hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa: (1) Berdasarkan hasil pengujian hipotesis pertama diterima, ini menunjukkan bahwa Produk berpengaruh terhadap keputusan pembelian Bakpao Kimyen Kota Kediri. (2) Berdasarkan hasil pengujian hipotesis pertama diterima, ini menunjukkan bahwa Pelayanan berpengaruh terhadap keputusan pembelian Bakpao Kimyen Kota Kediri. (3) Berdasarkan hasil pengujian hipotesis pertama diterima, ini menunjukkan bahwa citra merek berpengaruh terhadap keputusan pembelian Bakpao Kimyen Kota Kediri. (4) Berdasarkan hasil uji F variabel produk, pelayanan, dan citra merek secara simultan berpengaruh terhadap keputusan pembelian Bakpao Kimyen Kota Kediri.
Co-Authors Admia, Kurniaty Agung Raharjo, Muhammad Ahmad Bahrawi, Ahmad Akbar Amareza, Berliana Aminullah Ismail Majid Andi Harmoko Arifin Andri Teguh Prasetyo Angga Rizka Lidiawan Arnianti Asrif Arestya Budi Rahayu Cempaka Dyah Pramita Dasep Suryanto Enni Sustiyatik Eva Desemberianita Fatmawati Fatmawati Fatmawati Sabur Firman Valenta Tiantoro Guntoro Herawati, Nabila Zakia Heru Marwanto Idel Eprianto ifan Ilham Akbar Jamaluddin Kurniaty Atmia Laely, Nur Lia Agustina Lisrohmatin Lucyana Marwan, Caca Muh. Ariandhika Rifqi AS Muhammad Yahya Novi Susanti, Dwi Nur Laely Nuraeni Martha Prastyo, Herru Rahmat Pannyiwi Rezqiqah Aulia Rahmat Rifai, Moch. Rusman Rusnita Sasi Utami Sasi Utami Sidrotun Na'im Sri Martini St.Hatidja Subrata, Tedy Sudjiono Sugiarti Suhardy Sukarman Sumarno . Sustiyatik, Enni Syahrul Takim Mulyanto Ucok Wiyono, Tri Yusuf Bahtiar