Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
3.167
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Borneo Administrator: Media Pengembangan Paradigma dan Inovasi Sistem Administrasi Negara The Asian Journal of Technology Management (AJTM) Jurnal Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Journal of Governance Dinamika : Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi Negara Jurnal Sosial Humaniora Transparansi Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi Jurnal Ilmu Administrasi: Media Pengembangan Ilmu dan Praktek Administrasi International Journal of Demos Jurnal Pembangunan dan Kebijakan Publik Ministrate: Jurnal Birokrasi dan Pemerintahan Daerah Kebijakan: Jurnal Ilmu Administrasi Khazanah Akademia Jurnal DIALEKTIKA : Jurnal Ilmu Sosial Jurnal Ilmu Administrasi: Media Pengembangan Ilmu dan Praktek Administrasi Jurnal Pembangunan dan Kebijakan Publik Jurnal Sosial Sains dan Komunikasi (Ju-SoSAK)
Akbar, Gugun Geusan
Universitas Garut
Religion Humanities Chemistry Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 28 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 28 Documents
Search

 1   2   3 
Analisis Perencanaan Pembangunan Desa Di Desa Sukamaju Kecamatan Cilawu Kabupaten Garut Gugun Geusan Akbar; Yusuf Hermawan; Ai Lina Karlina
Jurnal Pembangunan dan Kebijakan Publik (JPKP) Vol 10 No 2 (2019): Jurnal Pembangunan dan Kebijakan Publik
Publisher : Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik - Universitas Garut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36624/jpkp.v10i2.64

Abstract

The background of this research is the phenomenon of village development planning in Sukamaju village which has not been implemented well due to the low human resources in knowledge about RKPDes. The planning of the development in Sukamaju Village using the theory of Syaodih consists of achieving better goals in the future, utilizing resources optimally, paying attention to limitations and striving for efficiency and effectiveness. The purpose of this study is to know the Village Government Working Plan in Sukamaju Village Cilawu District Garut Regency in 2018. This research uses descriptive analysis method. The author took the research location in Sukamaju Village Cilawu District Garut Regency, involving Sukamaju Village government and community Sukamaju Village District Cilawu Garut regency with the number of informants 5 people. From the interviews and observations, it is found that RKPDes in Sukamaju village is still lacking in human resources aspect because the team in RKPDes is still new and not yet understand its duty and its function to run RKPDes. But the effort from Sukamaju Village is to conduct guidance and counseling for Sukamaju Village employees.
Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Tingkat Kriminalitas di Kabupaten Bandung (Studi di Lapas Narkotika Kelas IIA Bandung) Gugun Geusan Akbar; Erna Rustiana; Pebri Putra Utama
Jurnal Pembangunan dan Kebijakan Publik (JPKP) Vol 11 No 1 (2020): Jurnal Pembangunan dan Kebijakan Publik
Publisher : Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik - Universitas Garut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36624/jpkp.v11i1.69

Abstract

The title of this study is "Analysis of the factors that influence crime rates in Bandung Regency; Case study in Lapas Narkotika Kelas IIA Bandung." The aim of this study is to determine the factors of crime committed by someone. These factors can be used as indicators to optimize the goals of the penal system in Law No. 12 of 1995. Lapas Narkotika Kelas IIA Bandung is chosen because it has an over capacity of the number of fostered citizens due to high crime rates. The theory used in this study illustrates the factors that influence a person in committing a crime. The factors are biological, age tendency to do anti-social, environmental, poverty, education and crimogenic. The method used in this study is a mixed method; quantitative and qualitative methods. Quantitative methods can analyze environmental factors, poverty, education and crime. While qualitative methods can analyze biological factors and age factors tend to do anti-social behavior by conducting interviews with predetermined sources. The results of this study indicate that there are only four factors that influence a person to commit a crime. These factors include poverty factors, educational factors, environmental factors and age factors tendency to do anti-social. These factors can be used as a basis for policies that will be determined by the government to optimize prison function and reduce crime rates in Bandung Regency.
ANALISIS KINERJA APBD PROVINSI DI INDONESIA : SEBUAH STUDI MENGENAI RASIO KEUANGAN, KORELASI METRIK DAN KLASTERISASI KINERJA Cici Marlina; Gugun Geusan Akbar
Dinamika : Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi Negara Vol 10, No 3 (2023): Dinamika
Publisher : Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25157/dak.v10i3.12487

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBD) provinsi di Indonesia dengan mempertimbangkan enam rasio keuangan utama. Menggunakan data dari tahun 2019 hingga 2022, penelitian ini memaparkan gambaran mendalam tentang kinerja keuangan provinsi melalui heatmap dan metriks korelasi. Selain itu, dengan menggunakan metode klasterisasi K-Means, provinsi-provinsi dikelompokkan berdasarkan kemiripan karakteristik kinerja keuangan mereka. Hasil penelitian menunjukkan variasi signifikan dalam kinerja keuangan diantara provinsi, dengan beberapa provinsi menunjukkan kinerja yang kuat dalam beberapa metrik, sementara yang lain menunjukkan ruang untuk perbaikan. Analisis korelasi mengungkapkan hubungan yang signifikan antara beberapa metrik, memberikan wawasan tentang bagaimana berbagai aspek kinerja keuangan saling berinteraksi. Klasterisasi memungkinkan identifikasi kelompok provinsi dengan karakteristik kinerja yang serupa. Memberikan dasar untuk analisis lebih lanjut dan rekomendasi kebijakan. Penelitian ini memberikan implikasi penting bagi pembuat kebijakan ditingkat provinsi dan nasional, menyoroti area kinerja yang kuat dan area yang memerlukan perhatian lebih lanjut.
Pengaruh Pelaksanaan Rekrutmen Guru terhadap Motivasi Kerja Guru untuk Mewujudkan Hasil Belajar Siswa Nurul Husyaeni Nur Fitri; Aji Abdul Wahid; Gugun Geusan Akbar; Nahdi Hadiyanto
Khazanah Akademia Vol. 8 No. 02 (2024): Khazanah Akademia
Publisher : Universitas Garut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52434/jurnalkhazanahakademia.v8i02.224

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelaksanaan rekrutmen guru terhadap motivasi kerja guru untuk mewujudkan hasil belajar siswa di MI dan MTs Iqro Yayasan Riyadusholihin Leles-Garut. Sumber data diperoleh dari penyebaran kuesioner kepada 64 responden. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling sensus., yaitu teknik sampling dimana semua anggota digunakan sebagai sampel. Metode analisis data menggunakan Structural Equation Modeling-Partial Least Square (SEM-PLS) jenis software SmartPLS versi 3.Hasil pengujian hipotesis yaitu: koefisien jalur pelaksanaan rekrutmen guru terhadap motivasi kerja guru untuk mewujudkan hasil belajar siswa memiliki nilai original sampel 0.749, tstatistik sebesar 4.421 dimana tstatistik > 1.96. Dengan demikian, diperoleh keputusan H0 ditolak dan H1 diterima yang memiliki makna pelaksanaan rekrutmen guru berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi keja guru untuk mewujudkan hasil belajar siswa di MI dan MTs Iqro Leles Yayasan Riyadusholihin Leles-Garut. Koefisien jalur pelaksanaan rekrutmen guru terhadap motivasi kerja guru memiliki nilai original sampel sebesar 0.939, tstatistik sebesar 36. 197 dimana tstatistik > 1.96. Dengan demikian diperoleh keputusan H0 ditolak dan H1 diterima yang memiliki makna pelaksanaan rekrutmen guru berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja guru. Koefisien jalur pelaksanaan rekrutmen guru terhadap hasil belajar siswa memiliki nilai original sampel -0.023, tstatistik sebesar 0.910 dimana tstatistik < 1.96. Dengan demikian diperoleh keputusan H0 diterima dan H1 ditolak yang memiliki makna tidak terdapat pengaruh pelaksanaan rekrutmen guru terhadap hasil belajar siswa. Koefisien jalur motivasi kerja guru terhadap hasil belajar siswa dimana nilai original sampel sebesar 0.886, tstatistik sebesar 0.746 dimana tstatistik > 1.96. Dengan demikian diperoleh keputusan H0 ditolak dan H1 diterima yang memiliki makna motivasi kerja guru berpengaruh positif dan signifikan terhadap hasil belajar siswa.
Pengaruh Iklim Madrasah terhadap Kinerja Guru untuk Mewujudkan Hasil Belajar Peserta Didik (Penelitian di MTs Negeri 2 Garut) Asti Kusmiarti; Gugun Geusan Akbar; Nahdi Hadiyanto
Khazanah Akademia Vol. 8 No. 01 (2024): Khazanah Akademia
Publisher : Universitas Garut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52434/jurnalkhazanahakademia.v8i01.309

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh iklim madrasah terhadap kinerja guru untuk mewujudkan hasil belajar peserta didik di MTs Negeri 2 Garut. Sumber data diperoleh dari penyebaran kuesioner kepada 55 responden. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling sensus, yaitu teknik sampling dimana semua anggota digunakan sebagai sampel. Metode analisis data menggunakan Structural Equation Modeling-Partial Least Square (SEM-PLS) jenis software SmartPLS versi 3. Hasil anallisis menunjukkan bahwa variabel iklim madrasah berpengaruh positif terhadap kinerja guru dengan nilai koefisien jalur 0,939 dan signifikan, dengan P-value < 0,05., iklim madrasah mampu menjelaskan variasi variabel kinerja guru sebesar 74,60%, kinerja guru berpengaruh positif terhadap hasil belajar dengan nilai koefisien jalur 0,886 dan signifikan, dengan P-value < 0,05, iklim madrasah berpengaruh negatif terhadap kinerja guru dengan nilai koefisien jalur -0,023 dan tidak signifikan, dengan P-value < 0,05, kinerja guru dan iklim madrasah mampu menjelaskan variasi variabel hasil belajar sebesar 88,60%, dan kinerja guru signifikan sebagai variabel antara (intervening) antara variabel iklim madrasah dan kinerja guru dengan P-value < 0,05.
Pengaruh Pelaksanaan Kebijakan Pembelajaran Berbasis Teknologi Informasi Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Guru Untuk Mewujudkan Prestasi Belajar Siswa (Penelitian Di Madrasah Aliyah Negeri 2 Garut) Nenden Astriyani; Gugun Geusan Akbar; Masripah Masripah
Khazanah Akademia Vol. 8 No. 01 (2024): Khazanah Akademia
Publisher : Universitas Garut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52434/jurnalkhazanahakademia.v8i01.311

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan untuk menganalisis adanya pengaruh dari pelaksanaan kebijakan pembelajaran berbasis teknologi informasi dan komunikasi terhadap kinerja guru untuk mewujudkan pencapaian prestasi belajar siswa. Dalam penelitian ini digunakan metode deskripsi analisis dengan teknik survey didukung dengan wawancara dan juga studi dokumentasi. Sedangkan teknik analisis data pada penelitian ini untuk menguji hipotesis adalah statistik melalui model analisis jalur (path analysis). Penelitian ini mengambil populasi sekaligus sampel responden adalah seluruh guru di Madrasah Aliyah Negeri 2 Garut yang berjumlah 60 guru. Hasil dari pengujian hipotesis utama dari penelitian ini yakni “terdapat pengaruh pelaksanaan kebijakan pembelajaran berbasis teknologi informasi dan komunikasi terhadap kinerja guru untuk mewujudkan prestasi belajar siswa” hal ini didasarkan dari hasil perhitungan yang didapat yaitu nilai Fhitung lebih besar dari pada nilai Fhitung yaitu Fhitung = 44,9907 > Ftabel = 8,5566. Dari nilai tersebut maka kaidah keputusan statistik yang diambil adalah Ho ditolak, artinya pelaksanaan kebijakan pembelajaran berbasis teknologi informasi dan komunikasi (X) memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja guru (Y) untuk mewujudkan prestasi belajar siswa (Z) di Madrasah Aliyah Negeri 2 Garut. Hasil pengujian pada sub-sub hipotesis menempatkan pelaksanaan kebijakan-pembelajaran berbasis teknologi informasi dan komunikasi mempunyai pengaruh signifikan dan positif terhadap kinerja guru, kemudian kinerja guru mempunyai pengaruh signifikan terhadap prestasi belajar siswa dan pelaksanaan kebijakan pembelajaran berbasis teknologi informasi dan komunikasi memiliki pengaruh signifikan untuk perwujudan prestasi belajar siswa.
Implementation of Local Government Information System (SIPD) And Human Resources Quality on the Financial Performance of PPKBPPPA Service of Garut Regency Taryan Kusnara; Mulyaningsih, Mulyaningsih; Gugun Geusan Akbar; Irfan, Irfan; Yagus, Yagus
Jurnal Sosial Sains dan Komunikasi Vol. 3 No. 01 (2024): Jurnal Sosial Sains dan Komunikasi (Ju-SoSak), December 2024
Publisher : SEAN Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58471/ju-sosak.v3i01.659

Abstract

This research aims to analyze the impact of the implementation of the Regional Government Information System (SIPD) and the quality of human resources (HR) on financial performance at the PPKBPPPA Office of Garut Regency. This study uses a quantitative method with regression analysis. The results of the study indicate that the implementation of SIPD has a significant effect on financial performance with a regression coefficient of 0.652 and a significance of 0.000 (p <0.05). The quality of HR also has a significant effect with a regression coefficient of 0.578 and a significance of 0.001 (p <0.05). Simultaneously, both variables have a greater influence with an R-squared value of 0.765. This shows that improving financial performance does not only depend on the system, but also on the quality of HR. Therefore, a policy is needed that balances technological improvements and HR development so that financial management is more efficient, transparent, and accountable. This study has implications that improving financial performance in the local government environment does not only depend on the use of the latest technology systems, but also on the quality of HR running the system. Therefore, a policy is needed that is oriented towards a balance between strengthening technological infrastructure and increasing employee capacity, so that the implementation of SIPD can run more optimally and contribute to more accountable and transparent financial governance.
THE The Influence of Planning and Budgeting Policy toward Performance Accountablity of Citengah Village Government, South Sumedang District, Sumedang Regency Fajar Putradi, Didit; Aceng Ulumudin; Gugun Geusan Akbar; Mulyaningsih
Jurnal Dialektika: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 23 No. 1 (2025): Jurnal Dialektika: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : Pengurus Pusat Perkumpulan Ilmuwan Administrasi Negara Indonesia (PIANI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63309/dialektika.v23i1.498

Abstract

The Law of the Republic of Indonesia Number 6 of 2014 enabling village governments to manage their resources independently through planning and budgeting policies. However, the implementation of this policy often faces challenges in performance accountability. The Village Government Agency Performance Accountability System (SAKIP Desa) implemented by the Citengah Village Government, South Sumedang District, Sumedang Regency present innovative solution in improving performance accountability of village governments. This study aims to analyze how planning and budgeting policies affect the performance accountability of the Citengah Village Government within the SAKIP Desa framework. The research method used is qualitative approach with data collection techniques carried out through Desk Study on planning and budgeting documents and performance reports of Citengah Village with in-depth interviews and field observations. Data analysis conducted by analyzing the SAKIP Desa achievements of Citengah Village in 2024 and analyzing the influence of planning and budgeting policies toward performance accountability. The results of the study show that Citengah Village has achieved SAKIP Desa score of 80.63 (grade B), which indicates good performance of management system but still requires improvement in several components, such as the implementation of performance measurement, utilization of information and performance evaluation and performance reporting. Planning and budgeting policies based on a logical framework and measurable performance levels, implementation accompanied by action plans and periodic evaluations have proven to have a positive effect on the performance accountability. Based on these findings, this study recommends that the Citengah Village Government improve the unoptimal component in the SAKIP Desa, formulate a more ideal performance tree by strengthening the logical framework of planning and budgeting
Co-Authors Abdullah Ramdhani Ahmad Hidayat Ai Hartini Ai Lina Karlina Aji Abdul Wahid Annisa Deliana Putri Asti Kusmiarti Cici Marlina Dede Kurniadi Dini Turipanam Alamanda Endang Soetari Etika Khairina Fajar Putradi, Didit Harisana, Muhammad Husna Hermawan, Yusuf Ijudin Ikeu Kania Irma Ismawati M Agus Abdul Azis Bulqini M. Widaningsih Masripah Masripah MMSI Irfan ,S. Kom Mochammad Iqbal Fadhlurrohman Mohamad Ridwan Rifai Muchtar Muchtar Muchtar Muhtar Arifin Mulyaningsih Mulyaningsih Mulyaningsih Nahdi Hadiyanto Nenden Astriyani Nita Nurliawati Nova Nurhakim Novianita Rulandari Novie Susanti Suseno Nurul Husyaeni Nur Fitri Pebri Putra Utama Pebri Putra Utama Ramdhani, Abdullah Rustiana, Erna Taryan Kusnara Ulumudin, Aceng Ummu Salamah Yagus Triana HS Yagus Triana HS Yagus, Yagus Yusuf Hermawan