Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
13.688
P-Index
This Author published in this journals
All Journal EkoBis ( Ekonomi & Bisnis ) SEGMEN Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan E-Bisnis : Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis EKOMBIS REVIEW: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat (Indonesian Journal of Community Engagement) Daya Saing : Jurnal Ilmu Manajemen Jurnal Mirai Management Jurnal Sinar Manajemen Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi Equilibrium: Jurnal Ilmiah Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Upajiwa : Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen Daulat Rakyat Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Forum Ekonomi : Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Inovasi : Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Manajemen JURNAL MANAJEMEN Upajiwa Dewantara : Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen Daulat Rakyat JIM UPB (Jurnal Ilmiah Manajemen Universitas Putera Batam) EKONOMIS : Journal of Economics and Business JMM (Jurnal Masyarakat Mandiri) Scientific Journal of Reflection : Economic, Accounting, Management and Business J-MAS (Jurnal Manajemen dan Sains) NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Jurnal Pendidikan Ekonomi (JURKAMI) Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) FIDUSIA : JURNAL KEUANGAN DAN PERBANKAN Jurnal Maksipreneur: Manajemen, Koperasi, dan Entrepreneurship E-Mabis: Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis Competitive Jurnal Akuntansi dan Keuangan JPEK (Jurnal Pendidikan Ekonomi dan Kewirausahaan) Jurnal Ecoment Global: Kajian Bisnis dan Manajemen Jurnal Ekonomi dan Bisnis Dharma Andalas JURNAL PEMASARAN KOMPETITIF Jurnal Proaksi International Journal of Economics, Business and Accounting Research (IJEBAR) Performance : Jurnal Bisnis dan Akuntansi Jurnal Ilmiah Edunomika (JIE) Revitalisasi : Jurnal Ilmu Manajemen Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan International Journal of Economics Development Research (IJEDR) JURNAL ILMIAH FEASIBLE (JIF) Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan RESLAJ: RELIGION EDUCATION SOCIAL LAA ROIBA JOURNAL MANDAR: Management Development and Applied Research Journal Budimas : Jurnal Pengabdian Masyarakat Equity: Jurnal Ekonomi Wacana Ekonomi : Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Akuntansi Adz Dzahab : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam Economics and Digital Business Review Jurnal Terapan Manajemen dan Bisnis Jurnal Ilmu Ekonomi Akuntansi Bisnis & Manajemen (ABM) Jurnal Ekonomika: Manajemen, Akuntansi & Perbankan Syari'ah BULETIN BISNIS & MANAJEMEN (BBM) Manajemen : Jurnal Ekonomi Journal Research of Social Science, Economics, and Management Economos : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Jurnal Edukasi Pengabdian Masyarakat: EDUABDIMAS Jurnal Literasi Pengabdian dan Pemberdayaan Masyarakat Empowering Humanity Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Proceeding of International Conference on Humanity Education and Society Asmara
Agus Dwi Cahya
Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Economics, Econometrics & Finance Education Energy Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 118 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 118 Documents
Search

 2   3   4   5   6 
Pelatihan Bisnis Donat serta Paparan Strategi Pemasaran Digital dan Pengembangan Wirausaha pada Masa Pandemi di Dusun Sendangmulyo Lusia Tria Hatmanti Hutami; Agus Dwi Cahya
BUDIMAS : JURNAL PENGABDIAN MASYARAKAT Vol 4, No 1 (2022): BUDIMAS : VOL. 04 NO. 01, 2022
Publisher : LPPM ITB AAS Indonesia Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29040/budimas.v4i1.3035

Abstract

Kegiatan pengabdian kepada Masyarakat ini bertujuan untuk menambahkan pengetahuan kepada pelaku Usaha Kecil Mikro dan Menengah mengenai strategi pemasaran digital dan tips & trik mengembangkan usaha di tengah Pandemi. Pelaksanaan kegiatan pengabdian masyarakat ini melibatkan pelaku UMKM khususnya di Desa Sendangmulyo, Minggir, Sleman, D.I. Yogyakarta. Metode yang dilakukan yaitu dengan ceramah, diskusi dan pendampingan. Materi yang disampaikan pada pengabdian masyarakat ini yaitu strategi pemasaran digital dan tips & trik mengembangkan usaha di tengah Pandemi. Hasil dari kegiatan ini adalah pelaku UMKM di Desa Sendangmulyo memiliki pengetahuan tentang strategi pemasaran digital yang menyeluruh dan tips & trik pengembangan usaha di masa pandemi serta bisa menentukan strategi pemasaran yang tepat dimasa Pandemi.
PENGARUH CURRENT RATIO, DEBT EQUITY RATIO, TOTAL ASSET TURNOVER TERHADAP PRICE EARNING RATIO Rita Purnama Sari; Sri Hermuningsih; Agus Dwi Cahya
Jurnal Proaksi Vol 8 No 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Muhammadiyah Cirebon

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32534/jpk.v8i1.1706

Abstract

Dalam berinvestasi saham memiliki risiko yang cukup tinggi, maka ketika berinvestasi investor harus dapat menganalisis dengan baik agar bisa mendapatkan keuntungan yang baik, yaitu dengan menggunakan analisis fundamental dengan pendekatan Price Earning Ratio. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh current ratio, debt to equity ratio, dan total asset turnover terhadap price earning ratio pada perusahaan manufaktur yang terdaftar dalam indeks LQ 45 periode 2015-2019 baik secara parsial maupun secara simultan. Populasi dalam penelitian ini yaitu perusahaan yang pernah masuk dalam Indeks LQ 45. Teknik untuk pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel current ratio berpengaruh positif dan signifikan terhadap price earning ratio, variabel debt to equity ratio berpengaruh positif dan signifikan terhadap price earning ratio, variabel total asset turnover tidak berpengaruh terhadap price earning ratio. Serta secara simultan variabel current ratio, debt to equity ratio, dan total asset turnover berpengaruh signifikan terhadap price earning ratio. Keywords: current ratio, debt to equity ratio, total asset turnover, price earning ratio
Peran Perbankan Dalam Pembiayaan UMKM di Tengah Pandemi Covid-19 Agus Dwi Cahya; Meita Lulut Widyastuti; Hasya Fatharani
FIDUSIA : JURNAL KEUANGAN DAN PERBANKAN Vol 4, No 2 (2021): NOVEMBER
Publisher : UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH METRO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24127/jf.v4i2.613

Abstract

Peran perbankan sangat dibutuhkan oleh UMKM untuk menangani kendala-kendala yang dialami, seperti kendala permodalan di tengah kondisi Pandemi Covid-19. Artikel ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis peran perbankan dalam membantu pembiayaan pada UMKM Batik Jumput Tahunan Yogyakarta. Metode yang digunakan adalah pendekatan deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perbankan sudah sangat berperan dalam mengatasi kendala permodalan yang dialami UMKM. Peran perbankan sebagai sumber dana pengembangan UMKM sudah baik walaupun belum optimal, 40% UMKM tidak menjadikan perbankan sebagai alternatif sumber dana pengembangan UMKM. Para pelaku UMKM sangat mengharapkan bantuan secara finansial dan juga pelatihan teknis.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus UKM Alkijo Laundry Yogyakarta) Agus Dwi Cahya; Lukito Oki H; Sandy Khristian; Shinta Noriyah
SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION : Economic, Accounting, Management and Business Vol. 4 No. 3 (2021): SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION: Economic, Accounting, Management, & Business
Publisher : Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) Pustek

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37481/sjr.v4i3.323

Abstract

The purpose of this study was to determine the effect of the Work Environment and Compensation on UKM Alkijo Laundry in Sleman Regency, Yogyakarta. This type of research is descriptive research using a quantitative approach. The research subjects are employees of Alkijo Laundry. Primary data was obtained from a questionnaire with 15 respondents with saturated samples. Data were analyzed using multiple linear analysis. The results of the research on the T test indicate that the Work Environment Variable (X1) has a positive and significant effect on employee performance (Y) with a value of 0.002 and the Compensation variable (X2) has no significant effect on employee performance (Y) with a value of 0.082. In the results of the F test the work environment and compensation simultaneously on the performance of the appointed employee with a significance value of 0.006
MEMANFAATKAN MARKETPLACE SEBAGAI MEDIA PROMOSI UNTUK MENINGKATKAN PENJUALAN DI TENGAH PANDEMI COVID-19 Agus Dwi Cahya; Fadhilla Ajeng Aqdella; Asfarina Zahrotul Jannah; Hesthi Setyawati
SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION : Economic, Accounting, Management and Business Vol. 4 No. 3 (2021): SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION: Economic, Accounting, Management, & Business
Publisher : Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) Pustek

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37481/sjr.v4i3.329

Abstract

This research examines the company's strategy to survive the product by using promotional media to increase sales in the midst of a pandemic by using the marketplace as a promotional medium. With the development of internet technology, the way of transacting and promoting changes. Transaction and promotion processes are carried out by utilizing internet media, one of which is using E-commerce E-commerce is a process of buying and selling through internet media that is able to streamline time, one of which is to improve the promotion process. The role of e-commerce has a positive impact, one of which is to increase the promotion process. Some of the e-commerce platforms that support are Lazada, Shopee. and Tokopedia. The method in this research is using descriptive qualitative method with the object of research is UMKM Jaka. On the other hand, the massive use of digital marketing has been made to increase sales in the marketplace. Marketplace as a manifestation of e-commerce is used as an innovation or change in sales methods. This research reveals that during the pandemic, consumers almost forgot about the brand, so the most appropriate communication promotion media to increase sales is through the marketplace. Digital behavior is driving the expansion of online consumers to increase sales amid the pandemic.
PENGARUH CUSTOMER EXPERIENCE DAN SERVICE QUALITY TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada The Praja Coffee & Resto) Ida Bagus Nyoman Udayana; Agus Dwi Cahya; Fransizka Ayu Kristiani
SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION : Economic, Accounting, Management and Business Vol. 5 No. 1 (2022): SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION: Economic, Accounting, Management, & Business
Publisher : Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) Pustek

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37481/sjr.v5i1.449

Abstract

This study aims to determine the effect of customer experience and service quality on customer loyalty with customer satisfaction as an intervening variable at The Praja Coffee & Resto. The data used in this study are primary data and quantitative research methods with a sample of 102 respondents. using a sampling technique in the form of accidental sampling. Data was collected by sending a questionnaire link that was sent online to respondents. The data were analyzed using the IBM SPSS application. The results showed that customer experience and service quality variables had a positive and significant effect on customer loyalty and customer satisfaction. The customer satisfaction variable also has a significant positive effect on the customer loyalty variable. The customer satisfaction variable is able to mediate the customer experience and service quality variables on the customer loyalty variable.
Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Warung Padang Upik: The Effect of Compensation and Work Discipline on Employee Performance at Warung Padang Upik Agus Dwi Cahya; Ocsalino Damare; Catur Harjo
Jurnal Sinar Manajemen Vol. 8 No. 2: AGUSTUS 2021
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jsm.v8i2.1645

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Warung Padang Upik di kecamatan Sinduadi. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif kuantitatif. Subyek dari penelitian ini adalah karyawan dari Warung Padang Upik di kecamatan Sinduadi. Data primer diperoleh dari kuesioner dengan 30 responden. Kemudian data dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian pada uji t menunjukkan bahwa variabel kompensasi (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja karyawan (Y) dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 dan variabel disiplin kerja (X2) tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y) dengan nilai signifikansi sebesar 0,505. Pada hasil uji F kompensasi dan disiplin kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai signifikansi sebesar 0,000.
THE EFFECT OF PERCEIVED USEFULNESS, PERCEIVED EASE OF USE ON BEHAVIORAL INTENTION TO USE THROUGH THE INTERVENING ATTITUDE TOWARD USING VARIABLES IN THE STUDY OF SHOPEEPAY E-WALLET SERVICES (Case study on ShopeePay Users in Yogyakarta) Ida Bagus Nyoman Udayana; Agus Dwi Cahya; Fadhilla Ajeng Aqdella
JURNAL TERAPAN MANAJEMEN DAN BISNIS Vol 8, No 1 (2022): VOLUME 8 NUMBER 1 (2022)
Publisher : STKIP Singkawang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26737/jtmb.v8i1.3144

Abstract

This research was conducted with the aim of identifying and analyzing user attitudes and user intentions towards e-wallet service users on ShopeePay. With several related variables in this study, namely perceived usefulness, perceived ease of use, behavioral intention as the dependent variable and attitude toward using as the intervening variable. The population in this study are ShopeePay service users, with a sample of 100 ShopeePay users as respondents. Data was collected using the questionnaire method. The test results in this study are perceived usefulness has a positive effect on behavioral intention, perceived ease of use has a positive effect on behavioral intention, attitude toward using has a positive effect on behavioral intention.
Pengaruh Motivasi Intrinsik dan Penurunan Upah Pada Masa Pandemi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus : Karyawan My Tours and Travel) Agus Dwi Cahya; Wahyu Dea Endarwati; Erlin Keniya Ardinaya
WACANA EKONOMI (Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Akuntansi) Vol. 20 No. 2 (2021)
Publisher : Universitas Warmadewa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22225/we.20.2.2021.118-129

Abstract

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi intrinsik dan penurunan upah di masa pandemi terhadap kinerja karyawan MY Tours and Travel. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner dengan jumlah sampel 11 responden, penelitian bersifat deskriptif kuantitatif. Penelitian ini dilakukan di MY Tours and Travel yang bergerak di bidang jasa Pariwisata di Kota Yogyakarta. Analisis data menggunakan uji statistik, model penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda dengan bantuan program SPSS. Hasil dari penelitian ini menunjukkan motivasi intrinsik secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan hasil uji t t hitung 1,506 < t tabel 2,306 dan nilai sig. 0,170 > 0,05; penurunan upah parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan hasil uji t t hitung 0,535 < t tabel 2,306 dan nilai sig. 0,607> 0,05. Dari hasil uji f menunjukkan bahwa variabel motivasi intrinsik dan penurunan upah secara simultan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan hasil f hitung 1,841 < 4,25 f tabel dan dengan nilai signifikansi 0,220 > 0,05.
ANALISIS KOMPENSASI, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (UMKM SEBLAK PASTA) ADEFIA RAMADONA; Agus Dwi Cahya; Pira Maulida
Jurnal Adz-Dzahab: Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 6 No 2 (2021): Adz-Dzahab Volume 6 Nomor 2 Oktober Tahun 2021
Publisher : LP2M IAI Muhammadiyah Sinjai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (255.359 KB) | DOI: 10.47435/adz-dzahab.v6i2.605

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana analisis kompensasi, motivasi, disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada UMKM Seblak Pasta di kabupaten Sleman, Yogyakarta. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kualitatif dengan wawancara secara langsung pada narasumber yaitu karyawan pada UMKM Seblak Pasta Kabupaten Sleman, Yogyakarta. Berdasarkan hasil analisis diketahui bahwa kompensasi berpengaruh efektif terhadap kinerja karyawan, karyawan merasa bertanggung jawab atas tugas dan termotivasi terhadap kompensasi yang diberikan. motivasi berpengaruh efektif terhadap kinerja karyawan, beberapa faktor diantaranya adalah, adanya tujuan yang ingin dicapai, ingin mencapai prestasi dan mendapat bonus, juga adanya peraturan yang fleksibel dan tidak mengekang sehingga karyawan nyaman dalam bekerja. Disiplin kerja berpengaruh efektif terhadap kinerja karyawan, faktor yang mempengaruhinya antara lain, peraturan yang ada dan kompensasi yang diberikan. Berdasarkan penelitian UMKM Seblak Pasta kesimpulan yang di ambil adalah Berdasarkan penelitian UMKM Seblak Pasta sebaiknya menerapkan sistem penilaian dalam kinerja karyawan dilakukan secara individu dengan pokok-pokok standar penilaian kerja, sehingga kompensasi dapat diberikan secara adil sesuai dengan prestasi kerjanya. Untuk para karyawan sebaiknya lebih mengembangkan prestasi dan produktivitas kerjanya, dengan aktif mengikuti setiap pelatihan-pelatihan yang diadakan perusahaan supaya mendapat kompensasi yang lebih besar lagi.
Co-Authors Abdul Aziz Suryadi ADEFIA RAMADONA Adi Nugroho Adit Raditya Aditya Julita Sari Ahmad Alfian Ihsan Ahmad Alfian Ikhsan Aini Marthasari Aji, Anggoro Wisnu Al Hafri, Shahnur Alfatunnisah, Anna Alfiatul Maulida Alfiatul Maulida Alifia Lintang Dharmanisa Ambar Lukitaningsih Aminah Aminah Ananda Prasastiningrum Andika Febri Suryawan Anggoro Wisnu Aji Anis Aprillia Sari Annisa Widilia Rahmawati Anugrah Sepnu Utama Aprilianto, Flavio Apriyanto, Ari Aramintha Jacinda Puteri Arista Fajar Ningsih Asfarina Zahrotul Jannah Astuti, Sri Widiya Atma Fadna Rinaja Azizah, Ulfah Dwi Nur Bernadetta Diansepti Maharani Candra Melania T Catur Harjo Catur Harjo Cut Khairunnisa Cut Khairunnisa Dandi Rukmana Dedi Muhamad Deki Kurnia Dewi Palupi Dian Nofianti Diany Damayanti Dimas Martha Dimas Martha Kusuma Dwi Agung Kriswanto Dwi Agus Nugroho Dyko Utomo Eka Budiyati Epsilandri Septyarini Epsilandri Septyarini Epsilandry Setyarini Erawati, Dian Erlin Keniya Ardinaya Erni Dwijayanti F. B, Mahdanito Fadhilla Ajeng Aqdella Fadhilla Ajeng Aqdella Fadhillah, Muinah Fajarningrum, Ani Rizky Faris Arya Wiratama Fatra, Nargadias Fauzi, Fitriya Fauzin Annisa Fery Budi Setiawan Fidiastuti, Fitri Fitri Fidiastuti Fransizka Ayu Kristiani Fransizka Ayu Kristiani Friska Airin Yusvita Arvianti Gendro Wiyono Hadi Saputro, Edwin Dwi Kusdantoro Hanifa Dewi Febriana Hartati Dwi Nawastuty Hasya Fatharani Heditri Rachmawati Heni Nur Amrina Henny Welsa Herman Setiawan Hesthi Setyawati Hutami, Lusia Tria Hatmanti IBN Udayana, IBN Icca Nur Annisa Ida Bagus Nyoman Udayana Ignatius Soni Kurniawan Indriyana Septiani Ishak genius oberio Isna, Kadek Jothsia Lianus Kadek Isna Karina Alviyanti Kinasis, Willis Gita Kurnia, Deki Kurniawan Mukti Wibowo kusuma, nala tri Kuyun Lindasari Laeli Choerun Nikmah Larasati, Adelia Ayu Lindasari, Kuyun Lisa Anis Sawitri Lisa Rahmawati Lukito Oki H Lusia Tria Hatmanti Hutami M. Jurais Ardiansyah Made Reyvaldo Mahda F. B. Mahdanito F. B Malinda Sarah Sukma Martha, Dimas Meita Lulut Widyastuti Mizan Iskandar Mizan, Dwi Iskandar Muinah Fadhilah Muinah Fadhilah Muinah Fadhilah, Muinah Nadia Utami Nadia, Elsa Nadya Adelin Natalia Dewi Fendal Niken Mayrenda Nikmah, Laeli Choerun Nonik Kusuma Ningrum Noraini, Jesy Nova Sari Dewi Novita Sari NOVITA WULANDARI Nur Anita Chandra Putry, Nur Anita Chandra Ocsalino Damare Ocsalino Damare Ocsalino Damare Octavian, Pingky Oktarias Fatmawati Pandu Sinawung Jati Permaisita Tiara Suci Pira Maulida Pira Maulida Pramudita Annisa Ramadhani Prasetianto, Singgih Prastyatini, Sri Lestari Yuli Prawita, Dika Putri Dwi Cahyani Putri Dwi Cahyani, Putri Dwi Putri Mentari Prahastiwi Rafael Erasdio Rama Yanuar Aldi Ratih Kusumawardhani Rejeki Sekar Dwifa Renita Carla Ramadhani Retno Wulandari Retno Wulandari Richardus Mosa Leke Riky Artya S Risal Rinofah, Risal Riskin Hidayat Rista Ridhowasti Putri Rita Purnama Sari Rizka Dwi Astuti Rizka Zulfiana Putri Rizky Andrian Rizqi Rukmana Putri Salsa Bella Larasati Sandy Khristian Santy Pujaraniam Sawitri, Lisa Anis Septiani, Indriyana Septyarini, Epsilandri Setiawan, Eko Agus Sheli Marselina Br PA Sherfina Tabatini Evany Shinta Noriyah Singgih Prasetianto Singgih Preasetianto Sinta Oktaviyani Siti Sumartiah Sri Ayem Sri Hermuningsih Sri Rahayu Sumadi Saputra Syahda, Herawindya Istibra Syahril Asfiah N Titi Juliani Ummi Sangidah Utama, Anugrah Sepnu Utama, Rizky Luhung Wadia Utami, Putri Dewi UTOMO, DYKO Verawati Agustina Veryan Tejo Prabowo Vivin Yuwansa Wahyu Dea Endarwati Wahyu Yulianingsih Willis Gita Kinasis Wisnu Purnomo Wulan Probo Bintari Yani, Yuli Endar Yudagara, Enggar Pandu Yuli Endar Yani Zidan, Muhammad