Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2021 - 2026

4.753

P-Index

This Author published in this journals

All Journal Jurnal Akuntansi & Auditing Indonesia Jurnal Dimensi EQUILIBIRIA JIA (Jurnal Ilmiah Akuntansi) BENING Multidiciplinary Output Research for Actual and International Issue (Morfai Journal) COMSERVA: Jurnal Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Jurnal Manajemen, Organisasi, Dan Bisnis Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi) PROCEEDING OF INTERNATIONAL CONFERENCE ON BUSINESS MANAGEMENT AND ACCOUNTING Jurnal Manajerial dan Bisnis Tanjungpinang IIJSE

Oktavianti Oktavianti

Universitas Riau Kepulauan

Author-ID : 337205

Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Social Sciences Other

Published : 44 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

1 2 3 4 5

ANALISIS PENERIMAAN NEGARA BUKAN PAJAK (PNBP) JASA PEMANDUAN DAN PENUNDAAN KAPAL PADA BADAN USAHA PELABUHAN BATAM SEBELUM DAN SESUDAH PENERAPAN SEAPORT MANAGEMENT SYSTEM Nanditta Maharani Putri; Oktavianti Oktavianti
JURNAL MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS (JMOB) Vol 1, No 2 (2021): JMOB (Juni 2021)
Publisher : Pascasarjana Universitas Riau Kepulauan

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana perbedaan peningkatan Penerimaan Negara Bukan Pajak setelah diterapkan Seaport Management System atas Jasa Pemanduan dan Penundaan Kapal selama kurun waktu tahun 2018, 2019, 2020. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif. Teknik pengumpulan data yaitu data primer dan data sekunder. Penerimaan Negara Bukan Pajak Pemanduan dan Penundaan pada Badan Usaha Pelabuhan Batam pada Seaport Management System setiap tahunnya mengalami peningkatan, sedangkan pada Finance and Billing Management System mengalami penurunan dikarenakan pada saat penelitian terjadi proses perpindahan penggunaan sistem dari Finance and Billing Management System menjadi Seaport Management System. Penerimaan Negara Bukan Pajak Pemanduan dan Penundaan dengan menggunakan Finance and Billing Management System pada tahun 2018, 2019, dan 2020 dibandingkan dengan menggunakan Seaport Management System lebih tinggi atau lebih besar perolehan dengan menggunakan Seaport Management System, hal tersebut dikarenakan pada Seaport Management System pada kapal dengan GT lebih dari 500 GT wajib menggunakan pelayanan pemanduan dan kapal dengan panjang 70 meter keatas wajib menggunakan pelayanan penundaan.

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA Linda Sepiana Mustika; Oktavianti Oktavianti
JURNAL MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS (JMOB) Vol 1, No 1 (2021): JMOB (Maret 2021)
Publisher : Pascasarjana Universitas Riau Kepulauan

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi dan disiplin terhadap kepuasan kerja pada PT. Mensa Binasukses. Penelitian ini juga bertujuan untuk menganalisis pengaruh dua variabel independen terhadap variabel dependen. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Mensa Binasukses 30 orang responden. Pengumpulan data menggunakan instrumen angket Metode analisis yang digunakan adalah uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, uji hipotesis dengan uji t dan uji F, dan koefisien determinasi (R2). Dari penelitian ini dapat disimpulkan dari uji statistik yang didasarkan pada variabel bebas gaya kepemimpinan, motivasi dan disiplin secara bersama-sama (uji F secara simultan) layak untuk diujikan terhadap variabel kepuasan kerja. Kemudian melalui uji t diperoleh hasil bahwa variabel gaya kepemimpinan -0.474, motivasi - .1389 -0.539 dan kedisiplinan berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap variabel kepuasan kerja karyawan. Nilai yang didapat dari penelitian ini Adjusted R Square sebesar 0,001. Jelas terlihat bahwa 1% variasi kepuasan kerja dapat dijelaskan oleh tiga variabel independen yaitu gaya kepemimpinan, motivasi dan disiplin. Sedangkan sebagian lainnya dijelaskan oleh variabel lain di luar ketiga variabel yang diteliti.

ANALISIS MANAJEMEN RESIKO KEUANGAN BUMN TERHADAP PERTUMBUHAN LABA Hyuliana Fitri; Oktavianti Oktavianti
JURNAL MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS (JMOB) Vol 1, No 4 (2021): JMOB (Desember 2021)
Publisher : Pascasarjana Universitas Riau Kepulauan

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menganalisis: (1) Retun On Equity (ROE) berpengaruh terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (2) Return On Investment (ROI) berpengaruh terhadap terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (3) Cash Ratio berpengaruh terhadap terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (4) Current Ratio berpengaruh terhadap terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (5) Collection Periods (CP) berpengaruh terhadap terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (6) Perputaran Persediaan (PP) berpengaruh terhadap terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (7) Total Asset Turn Over (TATO) berpengaruh terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (8) Total Modal Sendiri terhadap Total Aset (TMS thd TA) berpengaruh terhadap terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018 (9) Return On Equity, Return On Investment, Cash Ratio, Current Ratio, Collection Periods, Perputaran Persediaan, Total Asset Turn Over, dan Total Modal Sendiri terhadap Total Aset secara simultan berpengaruh terhadap Pertumbuhan Laba perusahaan BUMN periode 2014-2018.

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERTUMBUHAN LABA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SUB SEKTOR INDUSTRI DASAR DAN KIMIA YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Catur Fatchu Ukhriyawati; Oktavianti Oktavianti; Aznendra Aznendra
BENING Vol 9, No 2 (2022): NOVEMBER 2022
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/bening.v9i2.4770

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui variabel indikator keuangan mana yang mempengaruhi pertumbuhan laba berdasarkan sampel perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Variabel bebas yang digunakan dalam penelitian ini adalah indikator likuiditas, rasio leverage, indikator aktivitas, dan indikator profitabilitas. Variabel terikat yang digunakan dalam penelitian ini adalah pertumbuhan laba. Dalam survei ini, perusahaan sampel adalah produsen subsektor dasar dan kimia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dari tahun 2016 hingga 2020. Data dalam penelitian ini diolah menggunakan regresi berganda untuk mengetahui pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Hasil penelitian menunjukkan bahwa indikator profitabilitas berpengaruh signifikan terhadap pertumbuhan laba produsen pada subsektor dasar dan kimia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Variabel lain menunjukkan pengaruh yang signifikan namun tidak signifikan terhadap pertumbuhan pendapatan produsen bahan baku dan kimia yang terdaftar di Bursa Efek.

PENGARUH PENDIDIKAN, PELATIHAN, PENGALAMAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI Suharsono Suharsono; Catur Fatchu Ukhriyawati; Oktavianti Oktavianti
JURNAL MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS (JMOB) Vol 2, No 3 (2022): JMOB (September 2022)
Publisher : Pascasarjana Universitas Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/jmob.v2i3.5144

Penelitian ini dilatarbelakangi ketidaksesuaian upah yang diterima buruh dengan Kinerja pegawai yang baik dapat ditunjukkan oleh kemampuan pegawai. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh pendidikan, pelatihan, pengalaman dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai. Populasi penelitian ini adalah pegawai Subdit Mitigasi dan Penanggulangan Kebakaran BP Batam yang berjumlah 119 orang. Sampel terdiri dari 92 responden, yang diambil dengan metode random sampling. Analisis data menggunakan regresi berganda dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa pendidikan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, pengalaman berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerjapegawai Pendidikan, pelatihan, pengalaman dan disiplin kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai.

ANALISIS KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT.GAJAH IZUMI MAS PERKASA BATAM Yansen Y; Oktavianti Oktavianti
EQUILIBIRIA Vol 2, No 1 (2015): Juni 2015
Publisher : Universitas Riau Kepulauan

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Di PT.Gajah Izumi Mas Perkasa Batam, serta membuktikan ada atau tidaknya hubungan antar variabel tersebut dilihat dari fenomena yang terjadi dengan keberadaan sebagai distributor pelanggan tetap pada PT. Gajah Izumi Mas Perkasa Batam.Data dikumpulkan dengan kuesioner pada 41 distributor pelanggan tetap. Analisis data pada penelitian ini menggunakan bantuan SPSS versi 20. Teknik pengumpulan data dalam penelitian kuantitatif yang dipakai adalah analisis deskriptif dan analisis inferensial.

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PT SAT NUSAPERSADA Tbk SEBELUM DAN SESUDAH AKUISISI Lilik Setyowati; Oktavianti Oktavianti; Catur Fatchu Ukhriyawati
EQUILIBIRIA Vol 2, No 2 (2015): Desember 2015
Publisher : Universitas Riau Kepulauan

This study aimed to analyze the differences in performance of the company before and after the acquisition of PT Sat Nusapersada Tbk on year 2006-2009. Performance of the company before and after the acquisition, measured using four financial ratios, ie, Net Profit Margin (NPM), Return on Assets (ROA), Return on Equity (ROE), and Current Ratio (CR). Quantitative methods used in this study. This study took data from public companies, in the form of financial statements of PT. Sat Nusapersada Tbk, which make acquisitions. This study also aims to determine the change in the company's financial performance before and after the acquisition. Analyses were performed using independent sample t-test and paired samples. The results of this study indicate that the financial ratios of the four studies, NPM, ROA, ROE, and CR, the two years before and two years after the acquisition, did not show a significant difference compared before and after the acquisition, although reports net loss / income showed a loss after.

ANALISA STRATEGI QUALITY CONTROL UNTUK EMINIMALISASI CUSTOMER CLAIM PADA PT. MARUWA INDONESIA Nunung N; Oktavianti Oktavianti; Dhenny Asmarazisa
EQUILIBIRIA Vol 2, No 2 (2015): Desember 2015
Publisher : Universitas Riau Kepulauan

Penelitian tentang Analisa Strategi Quality Control Untuk Meminimalisasi Customer Claim Pada PT. Maruwa Indonesia akan menggunakan system business-level strategy yang memfokuskan pada pentingnya memproduksi suatu produk dan jasa yang dapat memuaskan spesifikasi dan kebutuhan konsumen. Oleh karena itu, perumusan perlu memperhatikan masalah memperbaiki kualitas sehingga dapat mengurangi biaya produksi, karena dengan melakukan suatu dengan benar saat pertama kali barang dan jasa diproduksi dapat mengeliminasi perbaikan kualitas merupakan salah satu cara bagi organisasi untuk mengembangkan daya saing perusahaan.Hasil penelitian ini menunjukan bahwa PT. Maruwa Indonesia mempunyai standar kualitas produk FPC yang lebih dari pada perusahaaan yang lainnya, oleh karena itu dengan adanya unsur tersebut diatas memang mempunyai hubungan yang sangat erat apabila perusahaan menginginkan peningkatan hasil penjualan produk dengan ini perusahaan akan mengevaluasi kembali strategi quality control yang akan di ambil untuk mendukung dalam peningkatan penjualan hasil produk kepada konsumen.

PENGARUH LIKUIDITAS, SOLVABILITAS, PROFITABILITAS DAN AKTIVITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PERTAMBANGAN SUB SEKTOR PERTAMBANGAN BATU BARA YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Firdaus Firdaus; Zulkifli Zulkifli; Oktavianti Oktavianti
JURNAL MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS (JMOB) Vol 2, No 3 (2022): JMOB (September 2022)
Publisher : Pascasarjana Universitas Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/jmob.v2i3.5159

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh likuditas, solvabilitas, profitabilitas dan aktivitas terhadap nilai perusahaan. Populasi dari penelitian ini adalah 22 perusahaan. Penarikan sampel menggunakan teknik purposive sampling sebanyak 21 perusahaan dengan responden 105 data keuangan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif, dengan analisis statistik regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan likuiditas tidak berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan, solvabilitas tidak berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan, profitabilitas berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan, dan aktivitas berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan.Likuiditas, solvabilitas, profitabilitas dan aktivitas secara simultan berpengaruh secara signifikan terhadap nilai perusahaan.

PENGARUH PENGETAHUAN, KETERAMPILAN, KONSEP DIRI, DAN KARAKTERISTIK PRIBADI TERHADAP KINERJA GURU SMK NEGERI DI KOTA BATAM M. Safri; Zulkifli Zulkifli; Oktavianti Oktavianti
JURNAL MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS Vol 2, No 4 (2022): (Desember 2022)
Publisher : Pascasarjana Universitas Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/jmob.v2i4.5168

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis secara parsial atau bersama-sama pengaruh pengetahuan, keterampilan, konsep diri, dan karakteristik pribadi terhadap kinerja guru pada SMK Negeri di Kota Batam. Penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh guru PNS SMK Negeri 1 Batam dan SMK Negeri 5 Batam Tahun Pelajaran 2022/2023 dengan jumlah guru SMK Negeri 1 Batam sebanyak 57 orang guru dan SMK Negeri 5 Batam sebanyak 43 orang guru, dengan total populasi 100 guru PNS. Pengambilan dengan sampel teknik Sensus sebanyak 100 orang guru. Data diperoleh dengan menggunakan instrumen tes uraian dan instrumen angket yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: Pengetahuan berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja guru. Keterampilan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru Konsep diri berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru Karakteristik individu berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru, berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru, pengetahuan, keterampilan dan diri. Konsep dan karakteristik pribadi memiliki dampak positif yang besar terhadap kinerja guru. berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru.

Co-Authors Afrinal, Hendri Afrizal Afrizal Aini, Shayla Hurul Andi Asrizal Anglena, Yossi Anik Herminingsih ariyati, Yannik Arjulis A Aurora Angela Aviadi, Dedi Aznendra Aznendra Bin A. Ghani, Muhammad Faizal Bon, Abdul Thalib Bte Salman, Nola Fibriyani Catur Fatchu Ukhriyawati Catur Fatchu Ukhriyawati Clarensia, Regina Antonius Daulay, Roy Marito Dewi Damayanti Dhenny Asmarazisa Edwin Agung Wibowo Edwin Agung Wibowo Elfrida Ratnawati Ervin Nora Susanti Ervin Nora Susanti, Ervin Nora Firdaus Firdaus Gandhi Sutjahjo Handayeni, Handayeni Hardono, Indra Heni Pujiastuti Heriyanto, Mega Herni Widiyah Nasrul Hyuliana Fitri Ismanto, Widodo Jayana Salesti, Jayana Jhonson Tri Syahputra Saragih Jon Presly Tobing Jonmaianto Sihombing Juma Riah Kusmarlina, Indarita Lilik Setyowati Linda Sepiana Mustika Lukmanul Hakim M. Safri Mahmud Mahmud Marlinda Marlinda Marlinda Marlinda Melinda Christina Sinaga Muhammad Iqbal Munzir, T. Mustapa, Zainal Nadila, Ifatin Nainggolan, Adinda Rachel Nanditta Maharani Putri Nasrul, Herni Widiyah Navisa, Sayyida Nina Motivani Parapat Nita Oktaviani Nunung N Palaniappan, Ananda Kumar Prayogo, Enny Rahmat M Rahmawati, Alivia Ramadanti, Tiara Rini Handayani Rita Rita, Rita Rizda Annisyah Rizki Eka Putra Eka Putra Rohana R Salman, Nola Fibriyani Bte Sam Feri Purwanto Saputra, Mhd Taufiq Raka Saragi, Emmi Fernando Sari, Wanda Novita Septa Diana Nabella Sihombing, Jonmaianto Simatupang, Mona Rebeca Sinurat, Jonrius Sipnarong, Sipnarong Solly Aryza Sri Langgeng Ratnasari Suharsono Suharsono Suharsono Suharsono Surian, Surian T. Munzir Tibrani Tibrani, Tibrani Uteh, Nor Fazlin Via Lailatur rizki Walisah Walisah Winarso, Widyo Wulandari, Meli Yansen Y Yonathan, Livia YOPI YOPI Yudianto, Peri Zen, Henri Gusnaldi Zulkifli Zulkifli Zulkifli Zulkifli

Title

Found 44 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 44 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 44 Documents
Search