Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
8.937
P-Index
This Author published in this journals
All Journal IJCCS (Indonesian Journal of Computing and Cybernetics Systems) SITEKIN: Jurnal Sains, Teknologi dan Industri JUSIFO : Jurnal Sistem Informasi Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Sistemasi: Jurnal Sistem Informasi JOURNAL OF INFORMATICS AND TELECOMMUNICATION ENGINEERING JURNAL MEDIA INFORMATIKA BUDIDARMA Seminar Nasional Teknologi Informasi Komunikasi dan Industri INOVTEK Polbeng - Seri Informatika JURNAL TEKNIK INFORMATIKA DAN SISTEM INFORMASI Jurnal Teknologi Sistem Informasi dan Aplikasi JURIKOM (Jurnal Riset Komputer) Jurnal Sistem Cerdas JIPI (Jurnal Ilmiah Penelitian dan Pembelajaran Informatika) JOISIE (Journal Of Information Systems And Informatics Engineering) EDUMATIC: Jurnal Pendidikan Informatika Building of Informatics, Technology and Science Techno Xplore : Jurnal Ilmu Komputer dan Teknologi Informasi JOURNAL OF INFORMATION SYSTEM RESEARCH (JOSH) Jurnal Sistem Komputer dan Informatika (JSON) Jurnal Teknik Informatika (JUTIF) Teknika Jurnal Pendidikan dan Teknologi Indonesia JoMMiT : Jurnal Multi Media dan IT KLIK: Kajian Ilmiah Informatika dan Komputer Jurnal Teknik Informatika Jurnal Algoritma Malcom: Indonesian Journal of Machine Learning and Computer Science Journal of Informatics, Electrical and Electronics Engineering Kesatria : Jurnal Penerapan Sistem Informasi (Komputer dan Manajemen) The Indonesian Journal of Computer Science INOVTEK Polbeng - Seri Informatika
Tengku Khairil Ahsyar
Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Karim Riau
Aerospace Engineering Automotive Engineering Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Industrial & Manufacturing Engineering Mathematics Other

Published : 88 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 88 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
EVALUASI USABILITY WEBSITE BERITA ONLINE MENGGUNAKAN METODE HEURISTIC EVALUATION Ahsyar, Tengku Khairil; Afani, Dinda
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 5, No 1 (2019): Februari
Publisher : Department of Information System of UIN SUSKA Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Website berita online merupakan salah satu media penting untuk memperluas penyampaian informasi melalui dunia maya. Banyak masyarakat dipermudah mencari berita-berita terbaru dengan memanfaatkan website berita online. Terkadang tidak selamanya website berita online tersebut menyajikan informasi-informasi yang mudah dipahami oleh masyarakat. Permasalahan yang sering ditemui yakni banyak website berita online tidak memperhatikan masalah usability, sehingga tidak sedikit pengguna website tersebut kebingungan, jenuh, bahkan tersesat dengan tampilan yang tidak sesuai. Terlebih lagi, banyak website-website berita online tidak pernah melakukan evaluasi usability pada website tersebut. Fokus penelitian ini melakukan evaluasi usability pada website berita online serta memberikan rekomendasi solusi. Metode yang digunakan untuk menemukan masalah usability adalah Heuristic. Penelitian ini melibatkan lima orang pakar usability sebagai evaluator untuk menilai website berita online. Hasil perhitungan menunjukkan proporsi masalah tertinggi yaitu pada prinsif Aesthetic and Minimalist Design sebesar 22%. Permasalahan tersebut terkait desain gambar yang kurang eye catching dengan topik, penyajian informasi pada fungsi pencarian yang kurang jelas, pembatas antar menu tidak jelas, artikel terlihat tidak rapi, dan yang terakhir yakni desain website yang terlalu penuh dengan informasi yang menyebabkan tidak fokusnya pengguna website tersebut. Penelitian ini juga menghasilkan rekomendasi solusi dari daftar permasalahan usability yang dapat dijadikan sebagai rujukan bagi tim pengembang website dalam melakukan perbaikan usability website.
Analisis Perencanaan Strategi Sistem Dan Teknologi Informasi Pada SMK Yamatu Tualang Syaifullah; Nora Ferwati; Megawati; Tengku Khairil Ahsyar
Techno Xplore : Jurnal Ilmu Komputer dan Teknologi Informasi Vol 4 No 2 (2019): Techno Xplore : Jurnal Ilmu Komputer dan Teknologi Informasi
Publisher : Teknik Informatika, Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer, Universitas Buana Perjuangan Karawang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36805/technoxplore.v4i2.826

Abstract

SMK Yamatu Tualang merupakan sekolah yang termasuk dalam kelompok sekolah bisnis dan manajemen serta teknologi dan rekayasa. Dalam menjalankan proses sebagai organisasi yang bergerak dibidang pendidikan SMK Yamatu Tualang memiliki beberapa permasalahan baik dari kondisi internal maupun kondisi eksternal diantaranya 80% sekolah tidak meyediakan sarana untuk penerapan TI dan komunikasi serta sekolah mengalami ketertinggalan dari beberapa sekolah pesaing dalam penerapan SI/TI. Penelitian ini bertujuan untuk membuat portofolio aplikasi perencanaan strategi sistem dan TI sebagai perencanaan kedepan pada SMK Yamatu Tualang. Perencanaan strategi sistem dan TI ini menggunakan metode Ward and Peppard dan tools yang akan digunakan untuk analisa antara lain menggunakan analisis SWOT, CSF, Porter Five Forces dan Mc Farlan Strategic Grid. Dari hasil analisis dapat dirumuskan portofolio aplikasi perencanaan strategi sistem dan TI yang dibutuhkan SMK Yamatu Tualang yaitu website resmi sekolah, SI akademik, SI kepegawaian, aplikasi E-kurikulum, SI PPDB online, SI alumni dan karir serta SI perpustakaan.
Manajemen Kebutuhan Ruang Parkir Kampus (Studi Kasus: Fakultas Sains dan Teknologi UIN Suska Riau) Syaifullah Syaifullah; Hasdi Radiles; Tengku Khairil Ahsyar
SITEKIN: Jurnal Sains, Teknologi dan Industri Vol 18, No 1 (2020): Desember 2020
Publisher : Fakultas Sains dan Teknologi Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/sitekin.v18i1.10607

Abstract

            Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau merupakan pusat aktivitas perkuliahan sarjana (S1) yang memiliki visi dan misi menjadi World Class University di tahun 2023. Salah satu fakultas favorit yakni Fakultas Sains dan Teknologi (FST) yang telah mengalami perkembangan yang cukup signifikan. Tingginya peningkatan populasi mahasiswa dari tahun ke tahun menjadi isu penting untuk melakukan investigasi tentang kesiapan prasarana parkir di lingkungan FST. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui manfaat metode Satuan Ruang Parkir (SRP) dalam mengatasi permasalahan parkir di lingkungan FST dengan memodifikasi parameter populasi civitas akademika dalam memperkirakan kebutuhan parkir maksimum. Hasil penelitian ini adalah dengan memanfaatkan lahan area terbuka disekitar kampus hanya mampu memberikan pelayanan kepada 948 sepeda motor atau sekitar 75% dari kebutuhan SRP sepeda motor. Solusi untuk membangun gedung parkir ataupun dengan melakukan kebijakan parkir sangat dibutuhkan dalam mengatasi permasalahan parkir di lingkungan FST.
EVALUASI USABILITY WEBSITE DINAS PENDIDIKAN PROVINSI RIAU MENGGUNAKAN METODE SYSTEM USABILITY SCALE Sabrina Aisyah; Eki Saputra; Nesdi Evrilyan Rozanda; Tengku Khairil Ahsyar
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 7, No 2 (2021): Agustus
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v7i2.13066

Abstract

ABSTRAK              Salah satu penerapan e-goverment yang telah diterapkan pada Dinas Pendidikan Provinsi Riau yaitu dengan memanfaatkan website resminya sebagai media publikasi informasi terkait pendidikan dengan alamat https://disdik.riau.go.id. Website ini telah berjalan kurang lebih 10 tahun dan belum pernah dilakukan evaluasi dengan standar metode tertentu untuk mengukur tingkat kepuasan pengguna akhir. Tujuan penelitian ini yaitu melakukan evaluasi usability website Dinas Pendidikan Provinsi Riau menggunakan metode System Usability Scale (SUS). SUS telah terbukti valid dan reliable, dan dapat digunakan dengan mudah. SUS terdiri 10 pertanyaan John Brooke dengan hasil berupa skor 0-100. Penentuan responden menggunakan teknik accidental sampling dengan jumlah responden sebanyak 96 orang yang didapatkan dari teknik lemeshow. Hasil yang diperoleh dari perhitungan SUS yaitu 51,87, untuk kategori adjective rating termasuk ok, dengan grade scale F, dan termasuk marginal low untuk kategori acceptability ranges dimana website sudah dapat diterima tetapi tingkat penerimaan yang masih rendah. Hal ini menunjukkan bahwa website masih perlu dilakukan perbaikan untuk menghasilkan tingkat penerimaan yang lebih baik. Penelitian ini menghasilkan 6 rekomendasi solusi perbaikan yang dapat dijadikan sebagai rujukan dalam pengembangan website kedepannya. Kata Kunci:  E-goverment, System Usability Scale, Usability, Website Dinas Pendidikan Provinsi Riau ABSTRACTOne of the applications of e-government that has been implemented at the Riau Provincial Education Office is by utilizing its official website as a media for publication of information related to education with the address https://disdik.riau.go.id. This website has been running for about 10 years and has never been evaluated by a certain standard method. to measure the level of end-user satisfaction. The purpose of this research is to evaluate the usability of the Riau Provincial Education Office website using the System Usability Scale method. SUS has been proven valid and reliable, and can be used easily. The SUS consists of 10 John Brooke questions with a score of 0-100. Determination of respondents using accidental sampling technique with the number of respondents 96 people obtained from the Lemeshow technique. The results obtained from calculations using the SUS method 51.87, for the adjective rating category is ”ok”, with ”F” grade scale, and ”marginal low” for the acceptability ranges category means the website is acceptable but the acceptance rate is still relatively low. This shows that the website still needs to be improved to produce a better acceptance rate. This research resulted in 6 recommendations for improvement solutions that can be used as a reference in website development. Keywords: E-government, System Usability Scale, Usability, Riau Provincial Education Office Website
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP EFEKTIVITAS PENERAPAN E-LEARNING DENGAN METODE OCAI DAN HOT FIT Umi Riyani; Syaifullah Syaifullah; Tengku Khairil Ahsyar; Megawati Megawati; Muhammad Jazman
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 5, No 2 (2019): Agustus
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v5i2.7936

Abstract

Budaya organisasi merupakan suatu kebiasaan-kebiasaan yang terjadi dalam tatanan organisasi yang mewakili norma-norma perilaku yang diikuti oleh para anggota organisasi. Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kota Pekanbaru telah menerapkan sistem Informasi Integrated Library System (INLISLite). INLISLite telah digunakan sejak tahun 2015, namun masih terdapat beberapa masalah seperti cenderung mendaftar member langsung ke petugas, cenderung tidak memakai OPAC, petugas tidak cepat tanggap, informasi OPAC tidak lengkap, tidak tersedia koleksi yang dibutuhkan, loker penyimpanan barang tidak terkunci. Metode yang digunakan OCAI dan LIBQUAL+TM model. OCAI terbagi dalam empat tipe budaya organisasi yaitu clan, adhocracy, market, dan hierarchy. LIBQUAL+TM model memiliki empat konstruk yaitu service affect, library as place, personal control dan information access. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kualitas layanan INLISLite. Sampel yang digunakan sebanyak 97 responden yang merupakan anggota (member) perpustakaan. Pengolahan data menggunakan Microsoft Excel dan SEM-PLS. Hasil penelitian ini adalah budaya dominan yang berjalan saat ini yaitu hierarchy dengan nilai 0,954. Hierarchy merupakan budaya yang sesuai standar peraturan dan prosedur, struktur kerja yang jelas. Pengaruh budaya organisasi terhadap kualitas layanan INLISLite adalah tidak berpengaruh dengan nilai 0,596, dengan tingkat pengaruh nilai harus mencapai (1,96) sehingga hal ini menunjukkan bahwa budaya organisasi tidak mempunyai pengaruh terhadap kualitas layanan INLISLite. Oleh karena itu budaya tersebut tidak meningkatkan kualitas layanan INLISLite.Kata Kunci: Integrated Library System, Kualitas Layanan, LIBQUAL+TM, OCAI, SEM-PLS.
BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KESUKSESAN SISTEM ADMINISTRASI SYARIAH DENGAN METODE OCAI syaifullah syaifullah; Ratna Dewi; Tengku Khairil Ahsyar; megawati megawati
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 7, No 1 (2021): Februari
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v7i1.11904

Abstract

Keberhasilan suatu organisasi dalam mencapai tujuannya dapat dipengaruhi oleh budaya organisasi. Budaya organisasi mampu menjadi faktor yang fundamental dalam peningkatan daya saing suatu organisasi dalam bentuk pemikiran, perasaan, dan tindakan dari suatu kelompok sosial, yang membedakan dengan kelompok sosial yang lain. Jurusan Hukum Tata Negara (Siyasah) Fakultas Syariah dan Hukum belum mengetahui budaya organisasi yang berjalan saat ini dan seperti apa budaya organisasi yang diharapkan kedepanya. Kondis ini menjadi sangat penting dalam mengambil kebijakan dan penyesuaian terhadap visi misi yang salah satunya adalah penggunan system administrasi syariah. Salah satu cara menggambarkan budaya organisasi di jurusan Hukum Tata Negara (Siyasah) Fakultas Syariah dan Hukum saat ini adalah dengan menggunakan metode Organizational Culture Asesment Instrument (OCAI) dan Computing Value Framework (CVF). Penelitian ini bertujuan memberikan gambaran budaya organisasi di jurusan Hukum Tata Negara (Siyasah) saat ini serta budaya organisasi yang di harapkan sehingga mampu menjadi bahan pertimbangan perumusan kebijakan. Hasil penelitian menunjukkan budaya organisasi saat ini yaitu adhocracy dengan nilai rata-rata 2,605, dari hasil budaya ini diketahui bahwa Jurusan Hukum Tata Negara (Siyasah) Fakultas Syariah dan Hukum merupakan organisasi yang dinamis dan kreatif. Setiap stakeholdernya berani untuk mengambil resiko, dan pimpinannya dianggap sebagai motivator dan contoh dalam pengambilan keputusan. Sedangkan budaya organisasi yang diharapkan adalah hierarchy dengan nilai rata-rata 2,519. Berdasarkan hal ini jurusan Hukum Tata Negara (siyasah) Fakultas Syariah dan Hukum UIN SUSKA Riau mengharapkan sistem kerja yang terstruktur sesuai dengan standar prosedur serta saling menjaga dalam berorganisasi
SISTEM PAKAR DIAGNOSA PENYAKIT PADA AYAM DENGAN METODE CERTAINTY FACTOR BERBASIS ANDROID Tengku Khairil Ahsyar; Tio Doli Raharjo; Syaifullah Syaifullah
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 7, No 2 (2021): Agustus
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v7i2.13285

Abstract

Ayam merupakan hewan unggas yang paling banyak dipelihara masyarakat. Daging ayam dan telur ayam merupakan  bahan pangan penyumbang protein yang banyak dikonsumsi masyarakat. Dalam pengembangan usaha ternak ayam terdapat kendala yaitu adanya berbagai macam penyakit yang dapat menyerang. Penyakit yang menyerang ayam dikelompokkan berdasarkan penyebabnya yaitu cekaman (stres), definisi zat makanan, parasit, penyakit karena protozoa, penyakit karena bakteri dan penyakit karena virus. Untuk mengatasi hal ini, dibutuhkan seorang pakar. Akan tetapi, untuk dapat mendatangkan seorang pakar tidaklah mudah. Dilihat dari segi biaya, cukup memberatkan perternak-peternak kecil, dari segi waktu, untuk memanggil seorang pakar atau dokter hewan membutuhkan waktu yang relatif lama, dan jumlah pakar atau dokter hewan yang sesuai dengan bidangnya sangat terbatas apalagi di pedesaan. Pada beberapa kasus terdapat penyakit yang dapat menular kepada manusia, seperti Avian Influenza (Flu Burung). Kondisi tersebut berbahaya bila peternak salah atau lambat dalam melakukan penanganan dan penanggulangan penyakit. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membangun sistem pakar diagnosa penyakit pada ayam. Teknik penalaran menggunakan metode Forward Chaining. Untuk persentase keyakinan menggunakan metode kepastian Certainty Factor. Sistem yang dibangun berbasis android dan berhasil mendiagnosa penyakit pada ayam berdasarkan gejala-gejala yang timbul pada ayam. Berdasarkan hasil uji blackbox sistem pakar yang dibuat dapat berjalan dengan baik. Sedangkan berdasarkan pengujian UAT dengan nilai 96,2% dapat diambil kesimpulan bahwa sistem pakar bisa diterima dan digunakan oleh masyarakat.
SISTEM INFORMASI AKTA KEPENDUDUKAN BERBASIS WEB PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN KAMPAR RIAU Tengku Khairil Ahsyar; Syaifullah Syaifullah; Abu Bakar
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 6, No 1 (2020): Februari
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v6i1.8681

Abstract

Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Kampar merupakan unsur pelaksana tugas daerah yang dipimpin oleh seorang kepala dinas dan bertanggung jawab kepada bupati melalui sekretaris daerah. Salah satu tugas pokok Disdukcapil adalah menyelenggarakan pelayanan dalam bidang kependudukan dan pencatatan sipil dan melaksanakan pelayanan administrasi dalam bidang kependudukan, akta kelahiran, kematian, perkawinan, perceraian, perubahan nama dan pengakuan anak. Namun dalam prosesnya masih terdapat kekurangan-kekurangan yaitu tidak adanya kepastian kapan akta selesai, informasi persyaratan yang masih kurang dan jarak yang jauh bagi masyarakat yang tinggal jauh dari kantor Disdukcapil. Fokus penelitian ini adalah untuk membuat sistem informasi akta kependudukan berbasis web. Metode pengembangan sistem yang digunakan dalam penelitian ini adalah waterfall dengan 5 tahapan yaitu requirements analysis and defenition, system and software design, implementation and unit testing, integration and system testing, dan operation and maintenance yang dibatasi hanya sampai pada tahap integration and system testing. Berdasarkan hasil pengujian sistem menggunakan UAT menunjukkan bahwa tingkat penerimaan terhadap sistem informasi akta kependudukan adalah sebesar 100%. Dengan adanya sistem informasi akta kependudukan ini masyarakat dapat melihat informasi persyaratan, melakukan pendaftaran dan melihat status permohonan melalui sistem secara online.
SISTEM ELECTRONIC-HUMAN RESOURCE MANAGEMENT (e-HRM) MENGGUNAKAN METODE RAPID APPLICATION DEVELOPMENT (Studi Kasus: PT. Andesta Mandiri Indonesia) Andri Hairiyadi; Tengku Khairil Ahsyar
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 5, No 2 (2019): Agustus
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v5i2.6997

Abstract

PT. Andesta Mandiri Indonesia merupakan salah satu perusahaan outsourching yang bergerak di bidang penyaluran tenaga kerja. Dalam proses pengelolaan data karyawan, data area kerja, data kontrak kerja, data lowongan, dan surat lamaran pekerjaan sudah terkomputerisasi, tetapi hanya sebatas menggunakan Microsoft Excel. Masalah yang sering dialami yaitu, sulitnya merekap data laporan karyawan karena banyaknya data lamaran kerja, data karyawan dan data area kerja yang sudah bekerja sama, dan juga tidak adanya pemberitahuan masa kontrak kerja karyawan yang hampir habis sehingga berdampak pada kesiapan pihak manajemen dalam melakukan negosiasi kembali. Tujuan dari penelitian adalah membangun sistem e-HRM berbasis web yang berguna untuk memudahkan tugas HRD dalam mengelola data. Sistem e-HRM merupakan solusi untuk mengatasi masalah yang dihadapi pada PT. AMI. Library javacript leaflet digunakan untuk menampilkan peta persebaran titik area kerja. Perancangan sistem menggunakan metode Rapid Application Development yang memiliki tiga tahapan yaitu Required Planning, Workshop Design, dan Implementation. Hasil uji Black Box yang dilakukan terhadap fitur yang terdapat pada sistem e-HRM yang dibuat berjalan 100%. Berdasarkan hasil pengujian yang telah dilakukan dapat diambil kesimpulan bahwa sistem e-HRM dapat berjalan dengan baik, sehingga sistem dapat mempermudah pihak perusahaan dalam melakukan proses management karyawan.
PENGUKURAN KINERJA SISTEM CCPM (CONTRACTOR COMPLIANCE AND PERFOMANCE MANAGEMENT) MENGGUNAKAN IT BALANCED SCORECARD syaifullah syaifullah; Sabilla Yeni; Tengku Khairil Ahsyar; megawati megawati
Jurnal Ilmiah Rekayasa dan Manajemen Sistem Informasi Vol 7, No 1 (2021): Februari
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/rmsi.v7i1.11905

Abstract

IT Balanced Scorecard merupakan salah satu metode yang digunakan untuk mengukur dan meningkatkan kinerja IT. Teknologi informasi digunakan perusahaan untuk menunjang kualitas perusahaan tersebut, salah satunya PT. WKS Duri. PT.Wahanakarsa Swandiri Duri menyadari perlu dilakukan pengukuran terhadap kinerja sistem agar mencapai visi, misi, dan strategi perusahaan. Yang mana sebelumnya pengguna sistem belum mendapatkan pelatihan khusus mengenai cara penggunaan sistem CCPM dan juga sistem CCPM belum dilakukan evaluasi atau perbaikan dari awal penggunaannya. Pengukuran dilakukan bertujuan agar penggunaan sistem CCPM dapat membantu meningkatkan kinerja TI di perusahaan dengan menggunakan metode IT Balanced Scorecard. Pengukuran dilakukan dengan menganalisis sistem CCPM, kemudian menyelaraskan visi, misi, strategi perusahaan dengan visi, misi, strategi TI. Kinerja sistem CCPM berdasarkan empat perspektif IT Balanced Scorecard adalah ”Sangat Memuaskan” dengan nilai 97,4%, sehingga dapat disimpulkan bahwa kinerja sistem CCPM pada PT. WKS sudah beroperasi dengan lancar dan penggunaan sistem CCPM ini yang membantu memudahkan proses kerja pada PT. WKS.
Co-Authors Abd Rahman Abu Bakar Adillah, Suci Nur Afani, Dinda Afdal Muhammad Efendi Afifah, Tiara Afrah Afilla, Dini Akhiril Anwar Harahap Al-Qadr, Nola Ardelia Alriwanda, A Ananda, Dhea Andri Hairiyadi Andy Muhammad Yusuf Riva Andy Randi Anggi Widya Atma Nugraha Angraini Angraini Angraini Annisa Salsabila Anofrizen Anofrizen Ardiansyah Ardiansyah Arif Marsal Arif Marsal Arif Marsal Arifin, Hanifan Ariyansir, Sigit Asri Jakawendra Atha Kurniawan Aulia, Rian Ayulya, Agisti Mutiara Citra Annisa Dermawan, Tri Dinda Afani Efilda Eki Saputra Eki Saputra Eki Saputra Eki Saputra Eki Saputra Eki Saputra Eki, Eki Saputra Fachrurozi Febi Nur Salisah Febriansyah, Yudhi Fitratul Aini Fitriani Mutakkin Fitriani Muttakin Fitriani Muttakin Hamzah, Muhammad Lutfi Hamzah, Muhammad Luthfi Harmaniola, Elsa Hasdi Radiles Ichsan Ahmad Gunawan Idria Maita Ilhammi, Windy Tri Indriani, Monalisa Inggih Permana Iqrom, Muhammad Irfan Faruqi, Nouval irvan, muhamad irvandra Ivan Alfikri jazman, muhamad Jazman Jazman, Muhammad Kusuma, Muhammad Wira Ade M Afdal M Afdal M. Afdal M. Afdal M. Afdal Maisarah Assa'diyah Maulana, Rizki Azli MaySarah, M Medyantiwi Rahmawita Medyantiwi Rahmawita Munzir Megawati Megawati Megawati - Megawati Megawati Megawati Megawati Megawati Megawati Megawati S.Kom., MT Megawati, M Mona Fronita Mona Fronita, Mona Mufti Mufti Muhammad Jazman Muhammad Lutfhi Hamzah Muhammad Lutfhi Hamzah Muhammad Luthfi Hamzah Muhammad Luthfi Hamzah Muhammad Naufal, Muhammad Muttakin, Fitriani Nabila Putri Nasution, Annio Indah Lestari Nazhifatunnisa, Nazhifatunnisa Nesdi Evrilyan Rozanda Ningsih, Widiah Nola Ardelia Al-Qadr Nora Ferwati Novianti, Elzy Novita Sari Nur Arifin Nurhadi, Muhammad nurhaliza azzini Nurmaini Dalimunthe, S.kom., M.Kes Nurrahma, Intan Oktoriani, Della Permata, Nur Fitria Mita Praniffa, Anisya Caty Pratama, Pangeran Fadillah Rahayu, Dwi Sri Rahmad Fauzi Rahmad Kurniawan Rahmah Khairani Rahmawita, Medyantiwi Raihan Alfarisy Raihan, Muhammad Rama, M Bryant Rama Ajalal Renaldi, Rengga Revansa, Muhammad Dio Rice Novita Rice Novita Rice Novita Rice Novita Riska Ayuni Rizki Aulia Putra romia romia romia Roni Ameldi Sabilla Yeni Sabrina Aisyah Sakdiah, Gewik Siregar, Syafril Siti Monalisa Siti Monalisa Subakja, Triyawan Bagus Sulthan Habib Syaifullah Syaifullah Syaifullah SE., M.Sc Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Syaifullah Tio Doli Raharjo Trisya, Cintia Putri Ulfa Fadilla Umi Riyani Winanda, Salsa Wuri Ratu Amnan Zarnelly Zarnelly Zarnelly Zarnelly Zarnelly Zarnelly Zarnelly Zarnelly