Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
4.145
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Pendidikan Sosiologi dan Humaniora Jurnal Antropologi: Isu-Isu Sosial budaya JOURNAL OF HEALTHCARE TECHNOLOGY AND MEDICINE Jurnal Mirai Management Jurnal Kesehatan Masyarakat dan Lingkungan Hidup Al Maal: Journal of Islamic Economics and Banking PREPOTIF : Jurnal Kesehatan Masyarakat Jurnal Riset Kesehatan Nasional Jurnal Baabu Al-ilmi : Ekonomi dan Perbankan Syariah Prosiding Seminar Teknologi Kebumian dan Kelautan (SEMITAN Bisnis Net : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Movere Journal Jurnal Health Reproductive Islamic Circle The Eastasouth Management and Business Regress: Journal of Economics & Management Innovative: Journal Of Social Science Research Indonesian Journal of Management and Accounting Jurnal Bakti Nusantara Iqtishadia: Jurnal Ekonomi dan Perbankan Syariah Pengabdian Kepada Masyarakat Indonesia SEAN (ABDIMAS SEAN) BAABU AL-ILMI: Ekonomi dan Perbankan Syariah Variable Research Journal
Utama, Indra
Unknown Affiliation
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Other

Published : 31 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 31 Documents
Search

 1   2   3   4 
FAKTOR RISIKO KEJADIAN MALARIA DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS PULAU HINAKO KECAMATAN SIROMBU KABUPATEN NIAS BARAT TAHUN 2024 Daeli, Iriani; Utama, Indra; Sipayung, Rosetty
Jurnal Kesehatan Masyarakat dan Lingkungan Hidup Vol 9 No 2 (2024): Jurnal Kesehatan Masyarakat dan Lingkungan Hidup
Publisher : UNIVERSITAS SARI MUTIARA INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51544/jkmlh.v9i2.5638

Abstract

Penyakit malaria adalah penyakit menular yang disebabkan oleh parasit Genus Plasmodium yang ditularkan oleh nyamuk Anopheles betina dan masih menjadi komitmen pemerintah yang dituangkan pada Sustainable Development Goals (SDGs) untuk pengendaliannya  hingga tahun 2030. Malaria merupakan masalah kesehatan utama di Indonesia, sehingga penanggulangannya menjadi bagian penting dari program pembangunan kesehatan nasional. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang meningkatkan risiko terjadinya malaria. di Wilayah Kerja Puskesmas Pulau Hinako Kecamatan Sirombu Kabupaten Nias Barat Tahun 2024. Penelitian ini adalah penelitian analitik kuantitatif dengan desain potong lintang (cross sectional). Populasi penelitian seluruh keluarga yang ada di Wilayah Kerja Puskesmas Pulau Hinako Kecamatan Sirombu Kabupaten Nias Barat dengan teknik sampling  proporsional random sampling atau sampling berimbang, dimana pada penelitian ini menggunakan 91 KK sebagai sampel yang dipilih secara proporsional. Dengan kuesioner dan uji chi-square, ditemukan adanya hubungan signifikan antara kejadian malaria dengan jenis kelamin (p-value=0,001; OR=1,454), status pekerjaan (p-value =0,001; OR=1,288), tempat tinggal (p-value =0,000; OR=1,137), penggunaan kelambu (p-value =0,002; OR=1,100), dan penggunaan anti nyamuk. (p-value =0,000; OR=1,175), serta pemasangan kasa nyamuk pada ventilasi rumah memiliki hubungan yang signifikan dengan kejadian malaria di wilayah kerja Puskesmas Pulau Hinako, Kecamatan Sirombu, Kabupaten Nias Barat (p-value=0,000; OR=1,676). Di lain pihak tidak ada hubungan usia (p-value =0,095; OR=0,036) dan tingkat pendidikan (p-value =0,158; OR=0,032). Penelitian di wilayah kerja Puskesmas Pulau Hinako, Kecamatan Sirombu, Kabupaten Nias Barat menunjukkan bahwa tempat tinggal merupakan faktor risiko paling dominan terhadap kejadian malaria. Masyarakat yang tinggal di pedesaan memiliki risiko 1,43 kali lebih tinggi untuk menderita malaria dibandingkan masyarakat perkotaan. Disarankan kepada petugas kesehatan di Puskesmas Pulau Hinako Kecamatan Sirombu Kabupaten Nias Barat untuk memberikan penyuluhan atau edukasi tentang pencegahan malaria.
The Influence of Organizational Commitment and Organizational Satisfaction on Employee Productivity of The National Amil Zakat Board (BAZNAS) : (Literature Review of Human Resource Management) Utama, Indra
The Eastasouth Management and Business Vol. 1 No. 03 (2023): The Eastasouth Management and Business (ESMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/esmb.v1i03.81

Abstract

Various efforts can be made by the organization, so that employees remain in the organization, including organizational commitment and satisfaction, because employees or workers who have both of these indicators will be loyal and have responsibility for what is their main function, which has an impact on increasing productivity. Work. This study aims to determine the effect of organizational commitment and organizational satisfaction on the work productivity of the employees of the National Amil Zakat Agency (Baznas). This research method is qualitative and literature review. The results of the analysis prove that: 1) Organizational comSmitment affects the work productivity of the National Amil Zakat Agency (Baznas) employees; 2) Organizational satisfaction affects the work productivity of the employees of the National Amil Zakat Agency (Baznas); 3) Organizational commitment and organizational satisfaction both affect the work productivity of the National Amil Zakat Agency (Baznas) employees.
ANALISIS IMPLEMENTASI MUTU PELAYANAN PADA PASIEN RAWAT JALAN DI UPT PUSKESMAS TUNTUNGAN KOTA MEDAN Laia, Helvinus; Utama, Indra; Purba, Agnes Erna Taulina; Ketaren, Otniel; Tarigan, Frida Lina
PREPOTIF : JURNAL KESEHATAN MASYARAKAT Vol. 9 No. 1 (2025): APRIL 2025
Publisher : Universitas Pahlawan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/prepotif.v9i1.44046

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi mutu pelayanan pada pasien rawat jalan di UPT. Puskesmas Tuntungan Kota Medan Tahun 2024. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan rancangan studi deskriptif. Informan dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Jumlah Informan utama adalah 6 pasien rawat jalan sebagai informan utama dan 2 orang informan pendukung (triangulasi) yaitu kepala Puskesmas dan ketua mutu Puskesmas Tuntungan. Pengumpulan data dilakukan dengan teknik observasi, wawancara mendalam, dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan, ditinjau dari dimensi kelangsungan pelayanan, berdasarkan hasil penelitian, 5 dari 6 orang informan menyatakan sudah puas dengan kelangsungan pelayanan yang ada di Puskesmas Tuntungan Kota Medan. Pasien merasa bahwa prosedur yang ada di Puskesmas tidak berbelit-belit (mudah) untuk dijalankan pasien, sehingga pasien tidak bingung saat mengakses pelayanan kesehatan di Puskesmas Tuntungan Kota Medan dan tidak terjadi pengulangan prosedur yang dapat mengurangi efektivitas dan efisiensi pelayanan. Ditinjau dari dimensi kelangsungan pelayanan, berdasarkan hasil penelitian, 5 dari 6 orang informan menyatakan sudah puas dengan kelangsungan pelayanan yang ada di Puskesmas Tuntungan Kota Medan. Pasien merasa bahwa prosedur yang ada di puskesmas tidak berbelit-belit (mudah) untuk dijalankan pasien, sehingga pasien tidak bingung saat mengakses pelyanan kesehatan di Puskesmas Tuntungan Kota Medan dan tidak terjadi pengulangan prosedur yang dapat mengurangi efektivitas dan efisiensi pelayanan. Tingkat kepuasan pasien rawat jalan di Puskesmas jika dilihat secara keseluruhan pasien sudah merasa puas akan tetapi perlu dilakukan evaluasi dan perbaikan terhadap pelayanan Puskesmas, sehingga harapan semua pasien yang datang dapat terpenuhi.
Pengaruh Iklim Organisasi dan Budaya Organisasi terhadap Produktivitas Karyawan PT. Sri Muntari Lawe Sikap Aceh Tenggara Hayati S, Munai; Utama, Indra
Regress: Journal of Economics & Management Vol. 2 No. 3 (2023)
Publisher : Medan Resource Center

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This article aims to analyze the effect of organizational climate and organizational culture on the productivity of PT. Sri Muntari Lawe Attitudes of Southeast Aceh. The method used in this research is quantitative. This research was conducted at pt. Sri Muntari lawe Attitudes of Southeast Aceh. The research method used in this study is the method of observation, documentation and questionnaires using a Likert scale. The sampling technique used saturated sampling which totaled 30 people. The analytical method used was multiple linear regression method using the SPSS program. The results of the study by partial test show that the organizational climate t count is 2.383> 2.052, so it can be concluded that the organizational climate variable has a positive and significant effect on the productivity of employees of PT. Sri Muntari Lawe Attitudes of Southeast Aceh. Organizational culture has a t count of 7.414 > 2.052 so it can be concluded that organizational culture variables have a positive and significant effect on employee productivity at PT. Sri Muntari Lawe Attitudes of Southeast Aceh. Based on the calculated F test of 28.200> 3.35, so that together organizational climate and organizational culture have a positive and significant effect on employee productivity. The results of the analysis of the coefficient of determination (R2) show that organizational climate and organizational culture have an influence on employee productivity, a value of 67.6% is affected, while the remaining 32.4% is influenced by other variables not examined in this study.
Conducive Work Environment to Enhance Employee Performance in Umrah Service Companies Utama, Indra; Riani, Asri Laksmi
The Eastasouth Management and Business Vol. 3 No. 03 (2025): The Eastasouth Management and Business (ESMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/esmb.v3i03.583

Abstract

This study investigates the impact of a conducive work-environment on employee performance within Umrah service companies in Indonesia. Drawing on Social Exchange Theory, it addresses a gap in the literature by integrating spiritual and professional dimensions unique to religious travel services. A quantitative, cross-sectional survey was administered to 300 employees, of which 280 valid responses were retained. Constructs included workspace design, leadership style, peer relations, supportive facilities, training and development, and work-life balance, measured via a six-point Likert scale. Data were analyzed using PLS-SEM with SmartPLS 4.0. Results indicate that the overall work-environment construct exerts a strong, positive, and significant effect on performance (β = 0.654, t = 10.021, p < 0.001), explaining 42.8% of its variance (R² = 0.428). Sub-dimension analysis highlights transformational leadership and peer relations as key drivers of performance, while ergonomic and spiritual facilities contribute to employee well-being and task effectiveness. High composite reliability and validity metrics confirm the robustness of the measurement model. Practical recommendations for HR managers include optimizing physical design, fostering team cohesion, providing dedicated worship and rest spaces, and enhancing leadership training. Limitations include the cross-sectional design and reliance on self-reported data; future research should adopt longitudinal and mixed-methods approaches, and extend comparisons across multiple countries.
PEMANFAATAN BATANG PISANG SEBAGAI KEMASAN GULA AREN DALAM MENUNJANG PROGRAM RAMAH LINGKUNGAN DI DESA BAH BALUA Sulindra, Wahyu Dwi; Aprilia, Dina; Adillah, Jihan; Lubis, Putri Nabilla; Novianti, Desy; Purba, Selfida Sunaria; Nurhalizah, Siti; Bintang, Muhammad Tri; Mutya, Intan; Khairani, Tria; Utama, Indra; Putri Gami, Emelia Rahmadany
Pengabdian Kepada Masyarakat Indonesia SEAN (ABDIMAS SEAN) Vol. 2 No. 02 (2024): Pengabdian Kepada Masyarakat Indonesia SEAN (ABDIMAS SEAN), Agustus 2024
Publisher : SEAN Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58471/abdimassean.v2i02.617

Abstract

Kuliah Kerja Nyata (KKN) Universitas Muslim Nusantara Al Washliyah merupakan sebuah kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang melibatkan mahasiswa sebagai peserta dan dosen sebagai pembimbing yang berfokus pada tema kampus Kegiatan KKN di Desa Bah Balua kecamatan bangun purba kabupaten deli serdang selama 21 hari memfokuskan pada inovasi kemasan dan pemasaran produk Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM). Permasalahan yang ditemui di desa Kekait adalah pemasaran yang masih terbatas di sekitar desa saja, kemasan yang hanya menggunakan ukuran besar seperti ratusan gram dan kiloan, dan kurangnya kesadaran untuk membuat merek suatu produk. Berangkat dari permasalahan tersebut, dipandang penting untuk memberi pendampingan tentang inovasi kemasan dan kegunaan produk gula Aren kepada salah satu pelaku UMKM yang berpotensi untuk memperluas pemasaran. Tujuan penelitian ini adalah untuk meningkatkan omset penjualan UMKM dengan memperluas pasar gula Aren di desa Bah Balua kecamatan bangun purba kabupaten deli serdang. Metode yang digunakan adalah wawancara dalam pengumpulan data dan menggunakan metode pendampigan dalam pelaksanaannya. Manfaat penelitian adalah meningkatkan inovasi dan daya saing produk gula Aren desa Bah Balua kecamatan bangun purba kabupaten deli serdang. Saran dari peneliti kepada masyarakat Desa Kekait adalah diharapkan setiap pelaku UMKM untuk meningkatkan kepercayaan dirinya pada produk-produk mereka.
Pelatihan Pembuatan Dan Pemanfaatan Pupuk Organik Dari Sampah Berbasis Bioteknologi YanisysTM Utama, Indra; Azzardina, Aulia
Jurnal Bakti Nusantara Vol. 1 No. 3 (2024): Jurnal Bakti Nusantara
Publisher : Pustaka Media Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63763/jbn.v1i3.44

Abstract

Permasalahan sampah saat ini semakin komplek akibat jumlah sampah meningkat seiring pertumbuhan jumlah penduduk. Sementara itu manajemen pengelolaan sampah pasca UU No. 18 Tahun 2008 tentang Pengelolaan Sampah belum dilaksanakan sepenuhnya. Adanya kebijakan pemerintah agar mengurangi ketergantungan terhadap penggunaan pupuk kimia dan meningkatkan penggunaan pupuk organik merupakan peluang bagi masyarakat mengembangkan untuk pembuatan dan pemanfaatan pupuk organik dari sampah dan limbah yang berlimpah. Tujuan kegiatan pengabdian ini adalah melatih pembuatan pupuk organik dari sampah berbasis bioteknologi YanisysTM. Metode yang digunakan dalam pengabdian masyarakat ini adalah ceramah, demonstrasi, dan praktik. Pengabdian masyarakat ini berhasil meningkatkan pemahaman dan kemampuan peserta kegiatan yang ditandai dengan rata-rata nilai teknis peserta sebesar 77,59%. Peserta kegiatan telah mampu menghasilkan produk berupa pupuk organik padat (POP) dan telah diaplikasikan pada pertanian jagung dengan hasil memuaskan.
The Measurement of the Effectiveness of Zakat Disbursement in Indonesia Bahri, Efri Syamsul; Utama, Indra
IQTISHADIA Jurnal Ekonomi & Perbankan Syariah Vol. 8 No. 1 (2021)
Publisher : Institut Agama Islam Negeri Madura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.19105/iqtishadia.v8i1.4196

Abstract

According to Law No. 23 of 2011, Indonesia's zakat management is carried out by 572 entities, consisting of the National Zakat Agency (known as Baznas), Baznas Province, Baznas Regency/City, and Amil Zakat Institution (known as LAZ). One of the purposes of zakat management is to increase the effectiveness in managing zakat. The collection of zakat nationally in 2015-2019 grew 180%, with an average of IDR 6.65 trillion per year. Furthermore, disbursement in 2015-2019 grew 286% with an average of IDR 5.11 trillion. This study measures the effectiveness of zakat disbursement to describe the capacity in channeling zakat. Data sources were obtained from the National Zakat Statistics for the period 2015-2019. Data analysis by using the formula of the allocation to collection ratio adopted from the zakat core principles. The study results found that the effectiveness of zakat disbursement reached 77% in the Effective category. The highest achievement in 2019 was 85%. LAZ reached the highest level with the Very Effective category (94%). The suggestion is that the effectiveness of zakat disbursement needs to be continuously improved to achieve the Very Effective category. Thus, the purpose of zakat management can be achieved.
Pengukuran Efektivitas Penyaluran Zakat pada Badan Amil Zakat Nasional Provinsi Bengkulu Utama, Indra; Bahri, Efri Syamsul
Jurnal BAABU AL-ILMI: Ekonomi dan Perbankan Syariah Vol 6, No 2 (2021): Islamic economics and banking research
Publisher : Universitas Islam Negeri Fatmawati Sukarno Bengkulu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29300/ba.v6i2.2805

Abstract

The measurement of Effectivity should be done to describe the capacity of zakat management on distributing zakat fund. This research aims to do the measurement about the zakat effectivity distributed by Badan Amal Zakat Nasional (Baznas) Bengkulu. The effectivity of distribution measured by zakat core principle approach with formula ratio of distribution to collection. Data were taken from Baznas Bengkulu for the period 2016-2019. The result of distributed zakat effectivity level shows that ration ACR 100,16 percent as the highly effective category. The average amount of yearly zakat for the period 2016-2019 is Rp. 3.737.002.758 meanwhile the average amount of yearly zakat is Rp3.742.975.174. Based on the result, Baznas Bengkulu have the sufficient capacity to distribute zakat. Because of that, the result of this reseach is important to encourage Baznas Bengkulu on optimalizing the collection and distribution zakat continously in order to maximize the benefit of zakat for Mustahiq.
FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEJADIAN ANEMIA PADA IBU HAMIL DI PUSKESMAS WELULI NTT Aritonang, Elisa Silvia; Nababan, Donal; Tarigan, Frida Lina; Utama, Indra; Siregar, Laura
PREPOTIF : JURNAL KESEHATAN MASYARAKAT Vol. 8 No. 2 (2024): AGUSTUS 2024
Publisher : Universitas Pahlawan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/prepotif.v8i2.30551

Abstract

Angka Kematian Ibu (AKI) merupakan  Anemia pada ibu hamil merupakan masalah kesehatan terkait dengan insidenya tinggi dan komplikasi yang timbul baik pada ibu maupun janin. Survey pendahuluan 13 orang hamil yang melakukan ANC di Puskesmas Weluli diperoleh bahwa 10 orang ibu hamil yang tidak mengetahui pentingnya mengkonsumsi tablet zat besi selama kehamilan. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui umur, paritas, jarak kelahiran, dukungan suami, konsumsi tablet Fe dan pengeahuan dengan kejadian anemia pada ibu hamil di Puskesmas Weluli Nusa Tenggara Timur. Jenis penelitian ini adalah survei analitik dengan penelitian Cross sectional. Populasi penelitian adalah ibu hamil Trimester I di Puskesmas Welulu Nusa Tenggara Timur tahun 2023 sebanyak 76 orang. Pengumpulan      data dengan wawancara berpedoman kepada kuesioner. Data dianalisis uji chi-square, dan uji regresi logistik berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ibu hamil Trimester I yang anemia sebanyak 65,8%, sedangkan 34,2% tidak anemia. Hasil uji regresi logistik ganda menunjukkan bahwa variabel umur (p = 0,000), paritas (p = 0,039), jarak kelahiran (p = 0,017), dukungan suami (p = 0,016), Konsumsi tablet Fe (p = 0,000), Pengetahuan (p = 0,015) berhubungan dengan kejadian anemia.Saran bagi Puskesmas Weluli NTT untuk meningkatkan pengetahuan ibu hamil tentang pentingnya menjaga kesehatan selama masa kehamilan dengan memberikan penyuluhan kesehatan ,konseling kesehatan berupa informasi yang lebih mengarah mengenai anemia. Serta melakukan pelayana yang tepat, dan bekerja sama dengan suami dalam pengawasan pemberian tablet zat besi pada ibu hamil sesuai dengan prosedur yaitu 1 kali sehari sebanyak 90 tablet.
Co-Authors Adillah, Jihan Apriska Dewi Sipayung Arif, Zainal Aritonang, Elisa Silvia Asri Laksmi Riani Aulia Azzardina Bahri, Efri Syamsul Bangun, Fahriz Ramadifta Berutu, Ridos Bintang, Muhammad Tri Brahmana, Netti Brahmana, Netti Etalia Br. Christanto Syam Daeli, Iriani Dhirah, Ulfa Husna DIAN LESTARI Dina Aprilia, Dina Donal Nababan Elisabeth Purba, Ivan Eni, Eni Erifive Pranatal Etty, Christina Roos Frida Lina Tarigan Gami, Emelia Rahmadany Putri Gamy, Emelia Rahmadany Putri Harefa, Kurniaman Hasibuan, Melisa Zuriani Hayati S, Munai Helvinus Laia Hidayat, Toni Husna, Khairatul Iwan Ramadhan J Sitorus, Mido Ester Juneris Aritonang Karo, Desima Br Ketaren, Otniel Khairani, Tria Laksmi, Asri Lubis, Putri Nabilla M. Radiansyah Mualimin Mualimin Muhammad Agus Hardiansyah Muhammad Hilman Fikri Muhammad Rahmat Mutya, Intan Nasution, Ferdi Salim Nirmala, Devi Novela, Intan Novianti, Desy Nurhalizah, Siti Pramudya Imawan Santosa Purba, Agnes Erna Taulina Purba, Selfida Sunaria Rini Hartati Safina, Wan Dian Salamun, Ade Samsuriana Sari Wulandari Sembiring, Rinawati Siagian, Mindo Tua SILITONGA, EVAWANI Sinaga, Taruli Rohana Sipayung, Rosetty Siregar, Horia Siregar, Laura Sitorus, Mido Ester Suhaila Husna Samosir Sulindra, Wahyu Dwi Toni Wandra Tumanggor, Mutawaqil B Tumanggor, Mutawaqil Bilah Uhur, Bunga Yudhistira Oscar Olendo Zaedi, Muhamad Zega, Memoris