Claim Missing Document
Check
Articles

Found 29 Documents
Search

Sosialisasi Strategi Pemasaran Usaha Mikro Kecil dan Menengah di Era Digitalisasi Asmawiyah Asnawiyah; Kapriani Kapriani; Nur Fatwa Basar; Nurjaya Nurjaya; Hariyanti Hariyanti; Nur Aisyah; Dewi Anggraeni
Jurnal Kreativitas Pengabdian Kepada Masyarakat (PKM) Vol 5, No 9 (2022): Volume 5 No 9 September 2022
Publisher : Universitas Malahayati Lampung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/jkpm.v5i9.6780

Abstract

ABSTRAK Digital marketing merupakan salah satu strategi yang digunakan oleh pelaku usaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM) untuk memenuhi kebutuhan konsumen dan mempermudah dalam mencari informasi produk. Meski demikian, para pelaku usaha, terutama yang mewakili usaha kecil dan menengah, masih mengandalkan metode pemasaran tradisional. Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan dan kemampuan para pelaku UMKM di desa Timbuseng dalam pengelolaan pemasaran guna mendorong penjualan produk secara besar-besaran dan meningkatkan daya saing UMKM, serta penguasaan digital marketing dalam rangka menjaring calon konsumen melalui media sosial. Kegiatan PKM dilaksanakan dengan pendekatan yang memadukan sosialisasi dengan gaya ceramah, mengidentifikasi masalah, serta diskusi tanya jawab. Hasil dari kegiatan ini berimplikasi kepada para pelaku usaha mikro, kecil, dan menengah untuk lebih termotivasi dan semangat dalam berbisnis sehingga usaha yang mereka kelola dapat berkembang. Kata kunci: Strategi Pemasaran, UMKM, Digital Marketing  ABSTRACT Digital marketing is one of the strategies used by micro, small and medium enterprises (MSMEs) to meet consumer needs and make it easier to find product information. However, business actors, especially those representing small and medium enterprises, still use on traditional marketing methods. This activity aims to increase the knowledge and ability of MSME actors in Timbuseng village in marketing management to encourage massive product sales and increase MSMEs competitiveness, as well as mastery of digital marketing in order to attract potential consumers through social media. PKM activities are carried out with an approach that combines socialization with lecture style, problem identification, and question and answer discussions. The results of this activity have implications for micro, small and medium business actors to be more motivated and enthusiastic in doing business so that the businesses they manage can develop. Keyword: Marketing Strategy, MSMEs, Digital Marketing
PENINGKATAN KINERJA MELALUI KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA Asmawiyah; Afiah Mukhtar
Jurnal Edueco Vol. 6 No. 1 (2023): Juni
Publisher : Prodi Pendidikan Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/edueco.v6i1.149

Abstract

The purpose this study is to determine the effect of compensation and the work environment on employee performance. The associative method is used in this study. The data collection method used was a questionnaire which was measured using a Liker scale. The sample used in this study is a saturated sample, and the total number of samples is 42 people. The data analysis technique used is partial least squares (PLS). The findings show that compensation and work environment have a significant impact on performance
Human Resources Development Era Digital Business Afiah Mukhtar; Masradin, Masradin; Asmawiyah, Asmawiyah; Rahmat, Rahmat; Nurjaya, Nurjaya
Terbuka Journal of Economics and Business Vol. 3 No. 2 (2022)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarkat-Universitas Terbuka

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33830/tjeb.v3i2.4180

Abstract

The purpose of this study is to describe the implementation of human resource management development in the digital era. This type of research is a descriptive qualitative literature study. There are several Human Resource Development Strategies in the Digital Business Age including: 1) The need for talented HR with hard skills and soft skills, 2) Providing Opportunities to Channel Ideas, 3) Appreciation and Awards. 4) Mastery of Digital Technology. 5) Excellent Service. The novelty of the strategy described in human resource development because of the results of the analysis, field conditions, problems and literature searches needed in the digital era
Pengembangan Profesionalisme Guru Melalui Pelatihan Penulisan Artikel Ilmiah Mukhtar, Afiah; Asmawiyah, Asmawiyah; Anggraeni, Dewi; Gani, Nurjaya; Gustiningsih, Diah Ayu; Husnawati, Husnawati; Tahir, Muh Syarif
Jurnal Pengabdian Masyarakat Bangsa Vol. 2 No. 2 (2024): April
Publisher : Amirul Bangun Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59837/jpmba.v2i2.819

Abstract

Profesionalisme menuntut guru untuk siap menghadapi era pengetahuan yang terus berkembang, dan keterampilan menulis artikel ilmiah menjadi aspek yang tidak terpisahkan bagi guru. Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi permasalahan guru dalam penulisan artikel ilmiah dan pelatihan penulisan artikel ilmiah sebagai salah satu strategi untuk meningkatkan kompetensi guru. Kegiatan pelatihan yang dilakukan dengan model partisipatif yang pelaksanaannya di UPTD SDN 22 Maros dan melibatkan 32 guru, 1 Pustakawan, 1 OPS dan 1 Tenaga Administrasi. Pelatihan ini mencakup berbagai materi seperti sistematika penulisan artikel ilmiah, pemilihan tema penelitian, pengenalan aplikasi bantuan dan teknik pencarian literatur. Dampak dari kegiatan pelatihan membantu peserta dalam peningkatan kompetensi dan profesionalisme dalam penulisan artikel ilmiah, sehingga dapat berkontribusi pada peningkatan mutu pendidikan dan pengembangan karir.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Konsumen terhadap Pembelian Minuman Sereal Energen di Makassar Sumarsih, Sumarsih; Asmawiyah, Asmawiyah
YUME : Journal of Management Vol 5, No 2 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i2.1799

Abstract

Abstrak konsumen terhadap pembelian minuman sereal energen di Makassar. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dan kualitatif. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode slovin dengan responden sebanyak 88 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner online melalui Google Form diolah dengan SPSS 21. Metode analisis yang digunakan adalah uji validitas dan uji realibilitas, , uji regresi linaer berganda, uji hipotesis melalui uji t dan uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa, baik secara parsial maupun secara simultan  promosi penjulan dan label halal berpengaruh positif dan signifikan terhadap konsumen pada keputusan pembelian produk minuman sereal Energen di Makassar. Kata Kunci: Promosi Penjualan, Label Halal, Keputusan Pembelian
Optimalisasi Kinerja melalui Pendekatan Kompensasi dan Kedisiplinan Asmawiyah, Asmawiyah; Basri, Surya Kelana; Rahmat, Rahmat; Mukhtar, Afiah
YUME : Journal of Management Vol 7, No 3 (2024)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v7i3.7387

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kompensasi dan kedisiplinan terhadap kinerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian explanatory research. Sampel pada penelitian ini berjumlah 95 orang dengan menggunakan teknik purposive sampel. Pengumpulan data menggunakan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Data dianalisis menggunakan perangkat lunak SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, begitupun juga kedisiplinan pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja.
Pengaruh Marketing Mix Terhadap Kepuasan Pengguna GoJek Fatimah, Siti; Mukhtar, Afiah; Asmawiyah, Asmawiyah; Salam, Karta Negara
YUME : Journal of Management Vol 5, No 2 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i2.2378

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh marketing mix terhadap kepuasan pengguna gojek pada mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Alauddin Makassar. Jumlah sampel yang digunakan sebanyak 95 orang yang ditentukan berdasarkan rumus slovin. Data dalam penelitian ini menggunakan data primer yang dikumpulkan dengan menyebar kuesioner kepada seluruh responden. Analisis data yang akan dilakukan yaitu uji statistik deskriptif, uji instrument data penelitian yang terdiri dari (uji validitas, uji reliabilitas), uji normalitas, uji heteroskedastisitas, uji multikolinearitas dan pengujian seluruh hipotesis melalui uji koefisien determinasi, uji parsial (uji t) dan uji simultan (uji f). Hasil penelitian menunjukkan bahwa produk, harga, lokasi, dan promosi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pengguna GoJek pada mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Alauddin Makassar. Sementara orang, proses dan bukti secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pengguna GoJek pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Alauddin Makassar. Secara simultan produk, harga, lokasi, promosi, orang, proses dan bukti fisik berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pengguna GoJek pada mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Alauddin Makassar. Variabel marketing mix yang paling berpengaruh terhadap kepuasan pengguna GoJek pada Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Alauddin Makassar adalah produk. Kata Kunci: Produk; Harga; Lokasi; Promosi; Orang; Proses; Bukti fisik; Kepuasan Pengguna Gojek.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. YUDHAGUNA SARITIRTA Ahmad Al Asirie, Ronny; Asmawiyah, Asmawiyah
JURNAL ECONOMICA: Media Komunikasi ISEI Riau Vol. 12 No. 2 (2024)
Publisher : Ikatan Sarjana Ekonomi Indonesia Cabang Pekanbaru

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46750/economica.v12i2.322

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan kepeminpinan terhadap kinerja karyawan. Jenis data yang digunakan adalah data kuantitatif, sumber data sekunder. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja di dalam PT. Yudhaguna Saritirta (SPPBE) Makassar yaitu sebanyak 31 orang. Sedangkan jumlah sampel sebanyak 30 orang denga teknik pengambilan sampel adalah purposiv sampling. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan nilai persamaan Y= 4.228 + 0,123 + 0,840 . Hasil korelasi (R) adalah sebesar 0,956 yang berarti dalam kuat, kemudian diperoleh hasil determinasi yaitu 0,513 atau 91,4% dan sisanya sebesar 08,6% dipengaruhi oleh beberapa faktor lain yang tidak dapat dijelaskan dalam penelitian ini. Hasil dari perhitungan uji t (uji parsial) variabel budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Yudhaguna Saritirta (SPPBE) Makassar dimana hasil uji t-hitung > t-tabel (2.295>1.703), maka dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh positif antara budaya organisasi terhadap kinerja karyawan. Hasil dari perhitungan uji t variabel kepemimpinan 16.736>1.703 terdapat pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan hasil dari perhitungan uji f (uji simultan) untuk variabel budaya organisasi dan kepemimpinan pada PT. Yudhaguna Saritirta (SPPBE) Makassar dimana hasil uji Fhitung > Ftabel (142.748>3.35) maka dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh signifikan antara budaya organisasi dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan.
Digital Entrepreneurship: The Role of Digital Marketing, Human Capital and Entrepreneurship Orientation On The Success of Small and Medium Culinary Business Asmawiyah, Asmawiyah; Mukhtar, Afiah; Rahmat, Rahmat
Indonesian Journal of Business and Entrepreneurship Vol. 11 No. 2 (2025): IJBE, Vol. 11 No. 2, May 2025
Publisher : School of Business, IPB University (SB-IPB)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.17358/ijbe.11.2.331

Abstract

Background: In the digital transformation era, digital technology is one of the main strategies for business actors to succeed, especially in facing increasingly tight competition. By utilizing digital technology, entrepreneurs can reach a broader market, increase efficiency in operations, and optimize interactions with customers through various digital platforms.Purpose: This research investigates the influence of digital marketing, the role of human capital, and entrepreneurial orientation on the success of small and medium culinary businesses in Makassar City.Design/methodology/approach: This research uses a quantitative approach focusing on Culinary SMEs in Makassar City. The sample in this research was determined using a purposive sampling method with a sample size of 160 respondents. The collected data were then analyzed using the SEM-PLS method with the help of SmartPLS 4 software.Findings/Result: This research shows that digital marketing significantly influences business success, both directly and indirectly, through entrepreneurial orientation. At the same time, human capital is not directly significant to business success but has a significant influence when mediated by entrepreneurial orientation.Conclusion: The growth of entrepreneurship using digital technology is increasing rapidly, showing the importance of technology in supporting business success. The use of digital marketing and the role of human resources through entrepreneurial orientation are essential factors that can increase the success of culinary SME businesses in the digital era.Originality/value (State of the art): his research jointly analyzes the relationship between digital marketing and human capital in supporting business success through entrepreneurial orientation Keywords: digital entrepreneurship, digital marketing, human capital, entrepreneurial orientation, business success
Pelatihan Kewirausahaan Bagi Masyarakat Pasca Pandemi Covid 19 di Desa Jenetallasa Kecamatan Pallangga Kabupaten Gowa Kapriani, Kapriani; Basar, Nur Fatwa; Asmawiyah, Asmawiyah; Alam, Andi Rifqah Purnama; Syamsinar, Syamsinar; Aisyah, Nur
Jurnal Kreativitas Pengabdian Kepada Masyarakat (PKM) Vol 7, No 3 (2024): Volume 7 No 3 2024
Publisher : Universitas Malahayati Lampung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/jkpm.v7i3.13140

Abstract

ABSTRAK Pada saat Indonesia dilanda pandemi Covid 19, berdampak bagi semua sector kehidupan utamanya perekonomian. Banyak perusahaan yang harus melakukan pemutusan hubunga kerja (PHK) kepada karyawannya. Akibatnya jumlah pengangguran semakin bertambah. Masyarakat tidak memiliki penghasilan. Setelah berakhirnya pandemic Covid 19 perlu dilakukan pemulihan di sector perekonomian. Salah satunya adalah dengan menjadi wirausaha. Namun permasalahan yang dihadapi masyarakat yang terdampak Covid 19, yakni masyarakat tidak memiliki penghasilan, tidak berani memulai usaha atau bisnis, susah mencari jenis usaha yang akan dijalankan, kurangnya pengetahuan untuk menjadi seorang wirausaha, kurang kreatif dan inovasi untuk memulai suatu usaha. Oleh karena itu tim dosen STIE Tri Dharma Nusantara Makassar melaksanakan kegiatan Pengabdian Kepada Masyarakat kepada masyarakat Desa Jenetallasa, Kecamatan Pallangga Kabupaten Gowa yang terkena PHK. Tujuan kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini adalah memberikan pelatihan kewirausahaan kepada masyarakat yang terdampak Covid 19 yang berada di Desa Jenetallasa, Kecamatan Pallangga Kabupaten Gowa yang terkena PHK sebagai dampak Pandemi Covid 19 tentang bagaimana cara memulai suatu bisnis di era teknologi digital sekarang ini sehingga masyarakat dapat menjadi seorang wirausaha yang memiliki penghasilan. Hasil pelaksanaan Pengabdian Kepada Masyarakat dapat dilihat peserta pelatihan merespon secara positif dan terlihat puas dengan kegiatan yang dilaksanakan. Para peserta sangat antusias untuk menjadi wirausaha yang ditunjukkan dengan partisipasi dan keikutsertaan selama pelatihan berlangsung. Peserta juga sudah membuktikan pemahaman mereka tentang materi kewirausahaan yang telah diberikan oleh narasumber dengan mempraktekkan proses pengolahan jajanan kekinian dan menjawab setiap pertanyaan yang diajukan oleh pemateri. Kata Kunci: Pelatihan, Kewirausahaan, Masyarakat, Pandemi Covid 19                                                     ABSTRACT When Indonesia was hit by the Covid 19 pandemic, it had an impact on all sectors of life, especially the economy. Many companies have had to lay off their employees. As a result, the number of unemployed is increasing. People have no income. After the end of the Covid 19 pandemic, it is necessary to restore the economic sector. One way is to become an entrepreneur. However, the problems faced by people affected by Covid 19 are that people have no income, do not dare to start a business, have difficulty finding the type of business to run, lack of knowledge to become an entrepreneur, lack of creativity and innovation to start a business. Therefore, the STIE Tri Dharma Nusantara Makassar lecturer team carried out Community Service activities for the people of Jenetallasa Village, Pallangga District, Gowa Regency who were affected by layoffs. The aim of this community service activity is to provide entrepreneurship training to people affected by Covid 19 in Jenetallasa Village, Pallangga District, Gowa Regency who have been laid off as a result of the Covid 19 Pandemic on how to start a business in the current era of digital technology so that people can become an entrepreneur who has an income. The results of implementing Community Service can be seen by training participants responding positively and appearing satisfied with the activities carried out. The participants were very enthusiastic about becoming entrepreneurs as shown by their participation and participation during the training. Participants have also proven their understanding of the entrepreneurship material provided by the resource person by practicing the process of processing contemporary snacks and answering every question asked by the speaker. Keywords: Training, Entrepreneurship, Society, Covid 19 Pandemic