Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Journal of Education Research

The Upaya Meningkatkan Efikasi Diri Pekerja Generasi Z di PT. Forisa Nusa Persada Cabang Denpasar Arniti, Ni Ketut; Pradhana, I Putu Dharmawan; Maharta, I Dewa Putu Dipta; Praarsa, I Dewa Agung; Putra, Putu Adi Saskara; Latupeirissa, Jonathan Jacob Paul
Journal of Education Research Vol. 5 No. 4 (2024)
Publisher : Perkumpulan Pengelola Jurnal PAUD Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37985/jer.v5i4.1971

Abstract

Dalam menunjang keberhasilan suatu organisasi, peran pekerja generasi Z sangatlah dibutuhkan, karena Generasi Z atau yang sering disebut Gen Z merupakan orang-orang yang terbuka terhadap perkembangan teknologi. Namun dalam pertumbuhan era Generasi Z, mereka seringkali mudah merasa kurang percaya diri ketika segala sesuatunya tidak berjalan sesuai dengan keinginan mereka. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengimplementasikan upaya peningkatan efikasi diri pekerja Generasi Z di PT. Forisa Nusa Persada Cabang Denpasar. Efikasi diri, yang merujuk pada keyakinan individu terhadap kemampuan mereka dalam menyelesaikan tugas dan menghadapi tantangan, menjadi faktor kunci dalam meningkatkan produktivitas dan kepuasan kerja, terutama bagi Generasi Z yang memiliki karakteristik unik seperti adaptasi teknologi tinggi dan kebutuhan akan apresiasi kerja yang tinggi. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan survei sebagai instrumen utama untuk mengukur tingkat efikasi diri, disertai wawancara untuk menggali faktor-faktor penyebab dan strategi peningkatan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efikasi diri pekerja Generasi Z dapat ditingkatkan melalui program pelatihan yang terarah, lingkungan kerja yang suportif, dan pemberian umpan balik yang konstruktif. Selain itu, penguatan komunikasi antar tim dan pengakuan terhadap pencapaian individu juga berkontribusi signifikan dalam membangun rasa percaya diri mereka. Implikasi dari penelitian ini memberikan rekomendasi strategis bagi perusahaan untuk merancang program pengembangan sumber daya manusia yang sesuai dengan kebutuhan dan karakteristik Generasi Z, sehingga dapat menciptakan tenaga kerja yang lebih percaya diri, inovatif, dan produktif.
The Upaya Meningkatkan Efikasi Diri Pekerja Generasi Z di PT. Forisa Nusa Persada Cabang Denpasar Arniti, Ni Ketut; Pradhana, I Putu Dharmawan; Maharta, I Dewa Putu Dipta; Praarsa, I Dewa Agung; Putra, Putu Adi Saskara; Latupeirissa, Jonathan Jacob Paul
Journal of Education Research Vol. 5 No. 4 (2024)
Publisher : Perkumpulan Pengelola Jurnal PAUD Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37985/jer.v5i4.1971

Abstract

Dalam menunjang keberhasilan suatu organisasi, peran pekerja generasi Z sangatlah dibutuhkan, karena Generasi Z atau yang sering disebut Gen Z merupakan orang-orang yang terbuka terhadap perkembangan teknologi. Namun dalam pertumbuhan era Generasi Z, mereka seringkali mudah merasa kurang percaya diri ketika segala sesuatunya tidak berjalan sesuai dengan keinginan mereka. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengimplementasikan upaya peningkatan efikasi diri pekerja Generasi Z di PT. Forisa Nusa Persada Cabang Denpasar. Efikasi diri, yang merujuk pada keyakinan individu terhadap kemampuan mereka dalam menyelesaikan tugas dan menghadapi tantangan, menjadi faktor kunci dalam meningkatkan produktivitas dan kepuasan kerja, terutama bagi Generasi Z yang memiliki karakteristik unik seperti adaptasi teknologi tinggi dan kebutuhan akan apresiasi kerja yang tinggi. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan survei sebagai instrumen utama untuk mengukur tingkat efikasi diri, disertai wawancara untuk menggali faktor-faktor penyebab dan strategi peningkatan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efikasi diri pekerja Generasi Z dapat ditingkatkan melalui program pelatihan yang terarah, lingkungan kerja yang suportif, dan pemberian umpan balik yang konstruktif. Selain itu, penguatan komunikasi antar tim dan pengakuan terhadap pencapaian individu juga berkontribusi signifikan dalam membangun rasa percaya diri mereka. Implikasi dari penelitian ini memberikan rekomendasi strategis bagi perusahaan untuk merancang program pengembangan sumber daya manusia yang sesuai dengan kebutuhan dan karakteristik Generasi Z, sehingga dapat menciptakan tenaga kerja yang lebih percaya diri, inovatif, dan produktif.
Co-Authors Agung, Mia Intentilia Anak Anak Agung Istri Agung Maheswari Angelyn Gavryla Arniti, Ni Ketut Bayu Nata Negara Bestari, Ni Made Prasiwi Chontina Siahaan Cistadewi, Ni Made Wulan Desak Gede Suasridewi Devi, Dewa Ayu Putri Eliza Kirana Dewi, Anak Agung Istri Reginata Dewi, Ni Putu Dian Cahayani Surya Dewiningrat, Ayu Indira Donny Irza Hariri Effendy Dwipayanti, Kadek Diah Gorda, A.A.A. Ngr Sri Rahayu Gunawan, Andri Haggie Arranda Wahab I Gusti Ngurah Darma Paramartha I Nyoman Indra Kumara I Nyoman Subanda I Nyoman Widnyana Wartama I Nyoman, Subanda I Putu Darma Wijaya I Putu Dharmawan Pradhana I Wayan Joniarta I Wayan Joniarta Imroatul Mufida, Imroatul Intentilia, Anak Agung Mia Jenifer Kadek Darmaastawan Kadek, Ardea Regita Maharani Maharta, I Dewa Putu Dipta Maheswari, Anak Agung Istri Agung Maria Erica Widyadini Fernanda Martina Cahya Arista Melati Budi Srikandi Melati Mediana Tobing Moriste, Marshanda Chelsea Sivora Nareswari, Made Jasmine Regita Natashya, Regita Ni Ketut Arniti Ni Komang Vira Yunita Ni Luh Tut Tri Ratnawati Ni Luh Yulyana Dewi Ni Luh Yuni Lesatri Ni Luh Yuni Lestari Ni Putu Bayu Widhi Antari Ni Putu Yunita Anggreswari Nuning Indah Pratiwi Pika, Putu Ayu Titha Paramita Praarsa, I Dewa Agung Pramana, Ida Bagus Gde Agung Yoga Pramana, Ida Bagus Gde Agung Yoga ana Pratiwi, Kadek Ayu Dewi Prayana, I Kadek Rian Putra, Naufal Giri Putra, Putu Adi Saskara Putri Ekaresty Haes Putri, Gusti Ayu Nadya Tamara Putu Dyah Permatha Korry Putu Suparna Sahri Aflah Ramadiansyah Sari, Ni Putu Intan Permata Soei Khim Supriyadinatha Gorda, A.A.N. Eddy Supriyani, Anik Suryadinata Gorda, A.A.N. Oka Suryawan, I Made Yuda Syauta, Angel Yonata Wahyu Indra Satria Wartama, I Nyoman Widnyana Yanti, Ni Kadek Winda