Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
3.883
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Pengabdian UntukMu NegeRI IDENTIFIKASI: Jurnal Ilmiah Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Lindungan Lingkungan Kalbiscientia Jurnal Sains dan Teknologi Jurnal Abdi Masyarakat Saburai (JAMS) Jurnal Manajemen Mandiri Saburai (JMMS) International Journal of Economics, Business, and Entrepreneurship (IJEBE) JURNAL ILMU MANAJEMEN SABURAI (JIMS) Journal of Industrial System Engineering and Management EUNOIA: Jurnal Pengabdian Masyarakat
Iwan Zulfikar
UNIVERSITAS SANG BUMI RUWA JURAI
Religion Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Mechanical Engineering Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 42 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 42 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
Manual Material Handling Analysisi Of Workers Lifting Goods Using The Rappid Upper Limb Assessment (Rula) Method At Pt Intipratama Global Service Ramdan, Muhamad; Zulfikar, Iwan; Sahrijuita, Sahrijuita
Journal of Industrial System Engineering and Management Vol. 3 No. 1 (2024): Journal of Industrial System Engineering and Management (Edisi mey)
Publisher : PT. SAFARI AMALIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56882/jisem.v3i1.26

Abstract

Manual Material Handling (MMH) Workshop in Maintenance is an activity that humans carry out every day. In this research, the qualitative method is used, which is a research method based on the philosophy of postpositivism, used for research on the natural conditions of objects. Based on the results of research on the level of work posture risk among goods lifting workers at PT Intipratama Global Services when carrying out goods lifting activities, there were 5 informants who displayed the risk level of work posture ranging from medium, high, and very high risk levels. Based on the results of research on the risk level of work posture at PT Intiprama Global Service when carrying out goods transport activities manually, the results of the calculations were that 5 informants had a very high risk level, and based on the results of the Nordic Body Map (NBM) calculations, 2 informants had complaints about the musculoskeletal system. with a very high level, 2 informants with a high level, and 1 informant with a medium level.
PEMOTIVASIAN POKDARWIS KELURAHAN CAMPANG RAYA DALAM MEMANFAATKAN PELUANG USAHA WISATA BERBASIS BUKIT Zulfikar, Iwan; Gunawan, Tedi; Josiah, Trisnowati; Purnama, Husna; Mirwansyah, Mirwansyah
JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI Vol 4, No 02 (2023): JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jams.v4i02.2595

Abstract

Wisata adalah kegiatan perjalanan seseorang maupun sekelompok orang mengunjungi tempat tertentu bertujuan rekreasi, pengembangan pribadi, mempelajari keunikan daya tarik wisata dalam jangka waktu sementara. Bandar Lampung tergolong kota besar berpenduduk setara perkotaan besar dengan penduduknya berjumlah kurang lebih 1 juta jiwa dalam 20 Kecamatan dengan 126 Kelurahan. Sebagian kelurahan ada yang telah dimanfaatkan fungsi ruang kotanya untuk kegiatan permukiman, industri dan perdagangan. Namun, ada sebagian wilayahnya dengan kontur perbukitan juga telah dimanfaatkan untuk destinasi wisata. Kebanyakan destinasi wisata dengan daya dukung kontur perbukitan berada di Bagian Barat Bandar Lampung, padahal di sisi timur Bandar Lampung juga terdapat beberapa bukit, namun perhatian untuk mengarahkan pada pemanfaatan bentuk lain semisal menjadikannya sebagai objek wisata kurang mendapat perhatian dari masyarakat, terlebih mereka yang masuk dalam kelompok sadar wisata. Oleh sebab itu, tujuan pengabdian ini adalah memberikan pendampingan dan motivasi kepada pengurus pokdarwis Kelurahan Campang Raya agar selalu berkeyakinan dalam menjalankan wisata pada objek wisata bukit. Kegiatan ini dilakukan dalam bentuk diskusi revitalisasi pengurus, program kerja, cara membuat administrasi yang baik, dan melakukan pendekatan kepada pemilik lokasi bukit. Kegiatan ini dilaksanakan di Kelurahan Campang Raya, tepatnya di rumah ketua Pokdarwis dalam rentang waktu pada bulan Februari-Maret 2023. Berdasarkan kegiatan yang sudah dilaksanakan, terlihat bahwa anggota pokdarwis sudah mulai tergugah dalam pembentukan objek wisata yang menjadi lebih utama.
Metode Pembelajaran English Fun Dengan Short Movie Di SDN 004 Sepaku Zulfikar, Iwan; Pebriyana, Aurelia
Jurnal Pengabdian UntukMu NegeRI Vol. 8 No. 2 (2024): Pengabdian Untuk Mu negeRI
Publisher : LPPM UMRI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37859/jpumri.v8i2.7231

Abstract

The English Fun learning method is one of the methods for teaching English. English is one of the most widely used languages in the world across various fields. The lack of interest among children in learning English is very concerning. The implementation team aims to introduce an enjoyable and engaging English learning method, especially for elementary school children. The program conducted is called English Fun, utilizing short movies as its medium. This program aims to increase children's interest in learning English through the English Fun method. The activity was carried out on February 15, 2024, at SDN 004 Sepaku, Desa Bukit Raya. This activity was targeted at 36 third-grade students. The results of the community service activity conducted at SDN 004 Sepaku provided significant and necessary benefits to the students at the school, namely an increase in their interest in learning English.
Pengaruh Semangat Kerja Dan Pengawasan Melekat Terhadap Kinerja Pegawai Di Kecamatan Pesisir Tengah Kabupaten Pesisir Barat Zulfikar, Iwan; Anggraini, Deti; Josiah, Trisnowati
JURNAL ILMU MANAJEMEN SABURAI Vol 10, No 2 (2024): JURNAL ILMU MANAJEMEN SABURAI (JIMS)
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jims.v10i2.3855

Abstract

AbstrakTujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh semangat kerja dan pengawasan melekat terhadap kinerja pegawai. Hipotesis pada penelitian ini adalah ada pengaruh semangat kerja dan pengawasan melekat baik secara parsial maupun secara simultan terhadap kinerja pegawai. Sampel pada penelitian ini berjumlah 31 orang pegawai. Teknik pengumpulan data meliputi kegiatan observasi, dokumentasi dan angket. Metode analisis data menggunakan pendekatan kuantitatif dengan bantuan alat statistik SPSS versi 21.0 meliputi perhitungan uji validitas, uji reliabilitas, uji regresi linier sederhana dan berganda, uji t, uji F dan uji koefisien determinasi. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan bahwa semangat kerja secara parsial berpengaruh positif terhadap kinerja dengan kontribusi sebesar 53 persen Pengawasan melekat berpengaruh positif terhadap kinerja dengan kontribusi sebesar 49,3 persen. Pengujian hipotesis secara simultan menunjukkan bahwa semangat kerja dan pengawasan melekat secara bersama- sama berpengaruh positif terhadap kinerja dengan kontribusi sebesar 59,4 persen, sedangkan sisanya sebesar 40,6% merupakan variasi variabel lain di luar penelitian ini.Kata Kunci: semangat kerja, pengawasan melekat, kinerja pegawai
Pengaruh Harga, Kualitas Produk Dan Lokasi Terhadap Kepuasan Pelanggan Ladiana Fashion Di Kramat Jati Jakarta Timur Fauziah, Hujaimatul; Yusuf, Ifaturohiah; Hudalil, Ahmad; Mareta, Rode; Zulfikar, Iwan; Fahrizi, Fahrizi
JURNAL ILMU MANAJEMEN SABURAI Vol 8, No 2 (2022): JURNAL ILMU MANAJEMEN SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jmb.v8i2.2032

Abstract

Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga, kualitas produk dan lokasi terhadap kepuasan pelanggan La’Diana Fashion. Jenis penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode deskriptif verifikatif dengan pendekatan ex post facto dan metode survey. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pelanggan La’Diana Fashion yang berjumlah 380 orang. Sampel pada penelitian ini berjumlah 60 orang dengan menggunakan teknik pengambilan sampel purposive sampling, dengan kriteria sampel dalam penelitian ini yaitu pelanggan yang minimal 2 kali sudah pernah menggunakan jasa La’Diana Fashion. Teknik pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini dengan menyebar angket, observasi, wawancara dan dokumentasi. Pengujian hipotesis dilakukan dengan uji t dan uji F dan diolah menggunakan SPSS. Hasil penelitian dalam penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh simultan antara harga, kualitas produk dan lokasi terhadap kepuasan pelanggan La’Diana Fashion dengan kadar determinasi sebesar 0,684 atau 68,4% dan sisanya yaitu sebesar 31,6% dipengaruhi oleh variabel lainnya yang tidak diteliti didalam penelitian ini. Kata kunci: Harga, Kualitas Produk, Lokasi dan Kepuasan Pelanggan
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA ANGGOTA BEM FEB UNIVERSITAS SANG BUMI RUWA JURAI TAHUN 2023–2024 Fadilah, Nurul; Zulfikar, Iwan; Gaol, Rotua Astrina Lumban
JMMS - JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI Vol 9, No 2 (2025): JMMS-JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jmms.v9i2.3976

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan demokratis dan motivasi kerja terhadap kinerja anggota Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM) Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai periode 2023–2024. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei melalui kuesioner kepada 33 responden dari total 35 anggota. Analisis data dilakukan dengan regresi linier berganda menggunakan SPSS, dilengkapi uji validitas, reliabilitas, uji parsial (uji t), simultan (uji F), dan koefisien determinasi. Hasil menunjukkan gaya kepemimpinan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja, dengan nilai t hitung negatif. Sebaliknya, motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan. Uji simultan menunjukkan kedua variabel berpengaruh signifikan terhadap kinerja anggota BEM. Motivasi kerja menjadi faktor dominan dalam peningkatan kinerja anggota, sedangkan gaya kepemimpinan demokratis belum menunjukkan pengaruh signifikan secara parsial. Meskipun demikian, keduanya secara bersama-sama memberikan kontribusi positif terhadap kinerja organisasi mahasiswa.
Model for Establishing Agropolitan-Based Economic Growth in Lampung Province Febriansyah; Zulfikar, Iwan
KALBISCIENTIA Jurnal Sains dan Teknologi Vol. 11 No. 01 (2024): Sains dan Teknologi
Publisher : Research and Community Service UNIVERSITAS KALBIS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53008/kalbiscientia.v11i01.3562

Abstract

Regional development can be said as a form of equitable distribution of development carried out through the development of agropolitan areas as an alternative solution to developing rural areas. An agropolitan area is an agricultural area consisting of agricultural towns, agricultural production center villages and surrounding buffer villages, and has facilities for the development of the agricultural industry. The basis of the agropolitan concept is to build the function of an agricultural city, where agriculture is not only seen from the side of farming or hoeing but still makes agriculture the dominant sector. The theory of attraction (gravity) is used to determine the regional growth center with the carrying capacity of the leading sector (base). with Central Lampung where the distance between these two districts is 129.50 Km, then followed by North Lampung Regency (Earth City) with a value (T.7-9) = 14,970,792,021.35 where the relationship between this district is with Tulang Bawang district (Menggala) which is 91.16 Km. The physical distance between Kota Agung and Kota Bumi is 186.84 Km, which can be said that each regency is still running its (economy) wheels according to their respective local strengths, no one has yet implied that there is a district power that is intentional to be used as Growth Center. The relationship between regencies in Lampung Province reveals the relationship of respective local power, such as the relationship between the need for production materials (interregional) economy. This relationship between regencies and cities is proven by the results of an analysis of the local strengths or potential of each district, where the LQ analysis shows local strengths, which based on research with LQ from BPS Lampung Province in 2021 according to Business Fields, it is known that the Agricultural Sector consists of the Agricultural Sub-Sector, Forestry and Fisheries is the Base sector, where the 2015 LQ results obtained a value of 2.37 and the 2019 LQ results obtained a value of 2.18. Other sectors that become the basis are the Transportation and Warehousing Sector. Thus it is clear that Lampung Province with 13 regencies and 2 cities shows that there is no strength for one regency to become a center of growth and from the results of the analysis there are 2 regencies, namely Kota Bumi and Kota Agung which can be planned as regional planning areas for growth points or growth centers.
ANALISIS RISIKO OPERATOR LOADER PADA AREA BATCHING PLANT DI PT. BALIKPAPAN READY MIX Djayanti, Eka Riezky; Zulfikar, Iwan; Yuliana, Lina
IDENTIFIKASI Vol 12 No 2 (2026): Mei 2026
Publisher : Program Studi Kesehatan dan Keselamatan Kerja

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/identifikasi.v12i2.1305

Abstract

 Industri konstruksi dan produksi beton siap pakai terus berkembang, namun penerapan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) pada aktivitas alat berat seperti operator loader masih belum optimal. Pekerjaan operator loader memiliki potensi bahaya tinggi akibat pergerakan alat berat, debu semen, kebisingan, serta kondisi area kerja yang dinamis. Penelitian ini bertujuan mengidentifikasi bahaya, menilai tingkat risiko, dan memberikan rekomendasi pengendalian pada aktivitas operator loader di PT Balikpapan Ready Mix menggunakan metode Hazard Identification, Risk Assessment, and Risk Control (HIRARC). Data diperoleh melalui observasi dan wawancara dengan operator, HSE, dan kepala batching plant. Hasil penelitian menunjukkan satu risiko berkategori high risk, yaitu bahaya tertabrak atau menabrak saat manuver di area sempit. Beberapa risiko berada pada kategori moderate risk seperti paparan debu dan ketidakstabilan area kerja, sedangkan aktivitas rutin seperti pengecekan unit termasuk low risk. Pengendalian yang ada belum sepenuhnya efektif sehingga diperlukan perbaikan rekayasa teknis, peningkatan penggunaan APD, penataan ulang area kerja, serta pengawasan yang lebih ketat.
ANALISIS KEPATUHAN TERHADAP PERILAKU KESELAMATAN BERKENDARA TEKNISI DI PT XYZ Cahyono, Rahmat Hidayat Putra; Luqmantoro, Luqmantoro; Zulfikar, Iwan
IDENTIFIKASI Vol 12 No 2 (2026): Mei 2026
Publisher : Program Studi Kesehatan dan Keselamatan Kerja

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/identifikasi.v12i2.1307

Abstract

PT. XYZ menggunakan fasilitas jalan, yang menjadi topik permasalahan penelitian adalah keselamatan berkendara (safety riding) oleh karyawan PT. XYZ . Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui perilaku pengemudi keselamatan transportasi (safety riding) PT. XYZ. Penelitian peneliti menggunakan metode penelitian deskriptif analitik dengan pendekatan kuantitatif. Jumlah sampel dalam penelitian yaitu sejumlah 64 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa jumlah responden perilaku tidak baik sejumlah 23,4%. Lama kerja responden terbanyak adalah 15-19 tahun sejumlah 40,6% dan jumlah responden terkecil pada lama kerja 25-29 tahun sejumlah 3,1%.
Pendampingan Implementasi dan Evaluasi Scaffolding Tagging Untuk Pengendalian Risiko Kerja Di Ketinggian Di PT KPI Egistiarly, Adelia Feby; Kusmiyati, Kusmiyati; Zulfikar, Iwan
EUNOIA Vol 5 No 2 (2026): Juli 2026
Publisher : Program Studi D4 K3 Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/eunoia.v5i2.1027

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengevaluasi penerapan sistem scaffolding tagging dalam mengendalikan risiko kerja di ketinggian pada aktivitas utility di PT Kilang Pertamina Internasional RU V Balikpapan. Penelitian ini dilaksanakan dengan pendekatan deskriptif kualitatif melalui observasi lapangan, wawancara, dan analisis dokumen untuk memperoleh gambaran menyeluruh mengenai kondisi scaffolding, kesesuaian tanda kelayakan, serta efektivitas proses inspeksi yang diterapkan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar scaffolding telah dilengkapi tanda kelayakan, namun masih ditemukan ketidaksesuaian antara kondisi aktual dengan tanda yang terpasang, termasuk kerusakan komponen dan ketidakterbaruan informasi kelayakan. Penelitian ini juga menemukan bahwa pemahaman pekerja mengenai fungsi dan makna warna tanda masih terbatas, sehingga berpotensi menurunkan efektivitas pengendalian risiko. Kesimpulan penelitian ini menyatakan bahwa penerapan scaffolding tagging memiliki potensi sebagai pengendalian administratif yang efektif, namun efektivitasnya sangat bergantung pada kualitas inspeksi, pembaruan informasi, pemeliharaan scaffolding, serta tingkat kepatuhan pekerja. Peningkatan mekanisme inspeksi dan penguatan komunikasi keselamatan diperlukan untuk memastikan pengendalian risiko yang lebih optimal.
Co-Authors Abdul Naser Aditya Rinaldi Andika Palewa Anggraini, Deti Baihaqi, Ali Budi Hariyadi Budiani, Farrel Luthfi Haidar Cahyono, Rahmat Hidayat Putra Datu, Anjelita Bura Davi Refaldo Dedi Firdaus Djayanti, Eka Riezky Dodi Irawan Edi Santosa Egistiarly, Adelia Feby Eka Suryanti Elina, Maria Epi Parela Fahrizi Fahrizi fahrizi, fahrizi Fahziar, Hasbi Febriansyah Fitri Handayani Fuadi, Yan Gaol, Rotua Astrina Lumban Gunarso, Wikan Gunawan, Tedi Hasanuddin, Muhammad Abhydarda Hermawan, Dwi Satrio Hidayat, Nazwan Azriel Hudalil, Ahmad Hujaimatul Fauziah Husna Purnama Iin Pratama Sari Kamandhanu, Bimo Bayu Komeyni Rusba Kusmiyati Kusmiyati Kuswarak, Kuswarak Luqmantoro, Luqmantoro Mandala, Fitrah Satrio Mareta, Rode Maria Elina Maslina, Maslina Mirwansyah, Mirwansyah Muhamad Ramdan, Muhamad Neli Melia Sari Noeryanto, Noeryanto Nurmina Nurmina Nurul Fadilah, Nurul Nuzleha, Nuzleha Pairi Pairi Pebriyana, Aurelia Pratiwi, Ayunda Nurul Putri, Dewa Ayu Made Renata Patricia Putri, Fadilla Dyen Rachmadi, Agung Rahima, Gheriya Rakhmadtullah, Rakhmadtullah Reza Pahlepi Rizal Tantowi Safitri, Rindayanti Wahyu Sahrijuita, Sahrijuita Sanjaya, Aditiyan Putra Setiawan, M. Arief Shofi, Makhrus Siahaan, Denny Juniara Simanungkalit, Rifka Mahdalena Siska Listiana Sodirin, Sodirin Sultan, Fitriani Syahidhan, Muhammad Tia Rama Destiana Trisnowati Josiah Yani, David Ahmad Yudi Mintaraga Yuliana Yamin Yuliana, Lina Yusuf, Ifaturohiah Zainal, Muhammad Isradi Zainul, L.M