Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
5.203
P-Index
This Author published in this journals
All Journal MAKNA: Jurnal Kajian Komunikasi, Bahasa dan Budaya Politika: Jurnal Ilmu Politik Jurnal Kebijakan Publik Jurnal Mirai Management RESAM Jurnal Hukum Politik Indonesia: Indonesian Political Science Review SEIKO : Journal of Management & Business JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI TRANSFORMASI: Jurnal Manajemen Pemerintahan Academia Praja : Jurnal Ilmu Politik, Pemerintahan dan Administrasi Publik International Journal of Demos Jurnal Mediasosian : Jurnal Ilmu Sosial dan Administrasi Negara Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Ekonomi Bisnis Manajemen Prima Jurnal Darma Agung Jurnal Ranah Komunikasi Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara INTELEKTIVA Jurnal Pengabdian Masyarakat (ABDIRA) Jurnal Pengabdian Pada Masyarakat Indonesia (JPPMI) Saraq Opat : Jurnal Administrasi Publik Biram Samtani Sains Jurnal Jurnalisme Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara Journal of Research and Development on Public Policy Jurnal Ilmiah Teknik Informatika dan Komunikasi
Muhsin Efendi
Unknown Affiliation
Religion Aerospace Engineering Arts Humanities Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Nursing Public Health Social Sciences Other

Published : 40 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 40 Documents
Search

 1   2   3   4 
Analysis of the Interest of the Chinese Government in the Xinjiang Region in the Uyghur Muslim Ethnic Conflict Nurhidayati, Nurhidayati; Rahayu, Riva; Utari, Tituk; Nurhamzah, Nurhamzah; Efendi, Muhsin; Amin, Fakhry
International Journal of Demos (IJD) Volume 4 Issue 3 (2022)
Publisher : HK-Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37950/ijd.v4i3.336

Abstract

AbstractMuslims in China are one of the minority ethnic groups that still exist today. Ethnic Hui and Uyghurs are among China’s most significant ethnic minority Muslims. The Uyghur Ethnic Conflict was based on discrimination by the Chinese government against Uyghur Muslims, which later led to anarchic acts and policies of persecution of the Chinese government towards Uyghur ethnicity. This study looks at the interests of the Chinese state government in the Xinjiang region in the occurrence of Uyghur Muslim ethnic conflicts. The approach used in this research is qualitative. Then the data used in this study comes from various research results and previous studies that are still related to the Uyghur Muslim ethnic conflict. This study found that the Uyghur Muslim ethnic group in Xinjian felt injustice, so they asked the Chinese government to separate Xinjian from China. Then this conflict is getting worse because the Chinese government uses violence and violates human rights. Despite getting a lot of criticism from various parts of the world, China still carries out this repression for its economic purposes.Keywords: Uyghur Muslims, China, Interest, Ethnic Conflict, Xinjiang. AbstrakMuslim di China merupakan salah satu etnis minoritas yang masih eksis hingga saat ini. Etnis Hui dan Uyghur adalah salah satu etnis minoritas Muslim paling signifikan di China. Konflik Etnis Uyghur didasari oleh diskriminasi yang dilakukan pemerintah China terhadap Muslim Uyghur, yang kemudian berujung pada tindakan anarkis dan kebijakan persekusi pemerintah China terhadap etnis Uyghur. Penelitian ini melihat kepentingan pemerintah negara China di wilayah Xinjiang dalam terjadinya konflik etnis Muslim Uyghur. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah kualitatif. Kemudian data yang digunakan dalam penelitian ini berasal dari berbagai hasil penelitian dan penelitian sebelumnya yang masih terkait dengan konflik etnis Muslim Uyghur. Penelitian ini menemukan bahwa kelompok etnis Muslim Uyghur di Xinjian merasakan ketidakadilan, sehingga mereka meminta pemerintah China untuk memisahkan Xinjian dari China. Kemudian konflik ini semakin parah karena pemerintah China menggunakan kekerasan dan melanggar hak asasi manusia. Meski mendapat banyak kritik dari berbagai belahan dunia, China tetap melakukan represi ini untuk kepentingan ekonominya.Kata kunci: Muslim Uyghur, Cina, Kepentingan, Konflik Etnis, Xinjiang.
PENERAPAN BUDAYA ORGANISASI OLEH KECAMATAN BEBESEN TERHADAP KINERJA PEMERINTAHAN KAMPUNG Supriadi, Supriadi; Efendi, Muhsin; Fakhrurraji, Alzikri
Saraq Opat: Jurnal Administrasi Publik Vol 4 No 1 (2022): Januari : Saraq Opat: Jurnal Administrasi Publik
Publisher : Universitas Gajah Putih

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (350.363 KB) | DOI: 10.55542/saraqopat.v4i1.117

Abstract

Penelitian ini bertujuan Untuk Mengetahui Budaya Organisasi yang diterapkan terhadap kinerja Pemerintahan Kampung di kecamatan Bebesen dan menjelaskan Faktor apa saja yang melandasi berjalannya Budaya Organisasi pada kinerja Pemerintahan Kampung di kecamatan Bebesen Adapaun metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah wawancara, studi pustaka dan observasi. Data yang diperoleh dianalisis secara kualitatif. Hasil penelitian menunjukan bahwa Penerapan Budaya Organisasi yang diterapkan terhadap kinerja Pemerintahan Kampung di kecamatan Bebesen: antara lainnya faktor kearifan lokal dan faktor kebijakan penguasa ada yang memperkuatbudaya organisasi dan ada yang justeru melemahkan budaya organisasi terhadap kinerja Pemerintah Kampung. Budaya organisasi yang dianut oleh kecamatan memiliki ciri-ciri sebagai berikut: (1) lemah pada karakter inovasi dan keberanian mengambil resiko (innovation andrisktaking), (2) lemah pada karakter perhatian terhadap detail (attentiontodetail, (3) lemah pada karakter berorientasi kepada hasil (outcome orientation), (4) kuat pada karakter berorientasi kepada manusia (peopleorientation), (5)kuat pada karakter berorientasi tim (teamorientation), (6) lemah pada karakter agresif (aggressiveness), dan (7) kuat pada karakter stabil (stability). Adapun kesimpulan yaitu Tipe budaya organisasi terhadap kinerja pementahan Kampung adalah kombinasi Caring-Apathetic Culture dengan ciri-ciri: (1) penghargaan diberikan terutama berdasarkan permainan politik dan pemanipulasian orang-orang lain. Output berupa pencapaian tupoksi pada masing-masing pegawai telah terlaksana dengan baik, (3)outcomes berupa hasil (4)benefit berupa pelayanan prima yang diberikan kepada masyarakat publik, dan (5) impact berupa terwujudnya visi dan misi organisasi secara optimal. Kata Kunci: Penerapan, Budaya Organisasi, Pemerintah Kampung.
Analisis Good Corporate Governance Badan Usaha Milik Kampung Menuju Kinerja Usaha Yang Sehat Diana, Vevi; AB, Subhan; Efendi, Muhsin
Saraq Opat: Jurnal Administrasi Publik Vol 4 No 1 (2022): Januari : Saraq Opat: Jurnal Administrasi Publik
Publisher : Universitas Gajah Putih

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (284.594 KB) | DOI: 10.55542/saraqopat.v4i1.120

Abstract

Badan Usaha Milik Kampung dirikan untuk meningkatkan perekonomian masyarakat dan meningkatkan Pendapatan Asli Desa (PAD) sekaligus membuka lowongan pekerjaan bagi masyarakat yang tinggal di kampung Arul Latong. Tujuan penelitian ini adalah untuk melakukan Analisis Good Corporate Governanve Badan Usaha Milik Kampung Arul Latong Menuju Kinerja Usaha yang Sehat. Good Corporate Covernance merupakan suatu konsep yang diajukan dalam meningkatkan kualitas kinerja usaha dilihat dari prinsip Transparancy, Accountability, Responbility, Indenpedency, dan Fairners. Dalam penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif, data penelitian ini diperoleh melalui wawancara, observasi, dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Good Corporate Governance dalam pengelolaan Badan Usaha Milik Kampung Arul Latong belum terlaksana dengan maksimal. Karena masih kurangnya Sumber Daya Manusia dalam pengelolaan sehingga masih terhambatnya kinerja yang dijalankan dalam mengelola BUMK Kelas Tali Kampung Arul Latong. Kata Kunci : God Corporate Governance, BUMK
PENGARUH VARIABEL GOOD GOVERNANCE TERHADAP KINERJA APARATUR Pratama, Hatta Putra; Teniro, Alwin; Efendi, Muhsin; Zainudin; Zunafriesma, Nanda
Jurnal Mediasosian : Jurnal Ilmu Sosial dan Administrasi Negara Vol 8 No 1 (2024): APRIL 2024
Publisher : Universitas Kadiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30737/mediasosian.v8i1.5500

Abstract

Tujuan Penelitian ini memperoleh data serta mengukur pengaruh good governance terhadap kinerja aparatur. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan uji statistik. Adapun sampel dalam penelitian adalah seluruh ASN Kecamatan Bukit sebesar 24 Responden. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda, koefisien determinasi, uji t, dan uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa  secara parsial, akuntabilitas, transparansi, demokrasi, dan aturan hukum berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja aparatur.sedangkan secara simultan  good governance berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja aparatur”
Pengaruh Kualitas Pelayanan Terhadap Kepatuhan Wajib Pajak Kendaraan Bermotor Irhamna Sahru Nova; Hajar Ashwad; Muhsin Efendi; Nanda Zunafriesma; Alwin Teniro; Zainudin Zainudin
Jurnal Kebijakan Publik Vol 15, No 4 (2024)
Publisher : Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Artikel ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepatuhan wajib pajak dalam membayar pajak kendaraan bermotor di SAMSAT Aceh Pusat. Masalahnya difokuskan pada rendahnya minat wajib pajak kendaraan karena kualitas layanan yang diberikan. Kejelasan data yang dikumpulkan berupa kuesioner atau kuesioner dan dianalisis secara kuantitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil uji nilai t menjelaskan perhitungan t ˃ tabel t yaitu 5.059 ˃ 1.677 dengan arti bahwa terdapat pengaruh dalam pembayaran pajak kendaraan bermotor yang dilakukan dengan afirmasi wajib bahwa Ha diterima dan Ho ditolak. Sedangkan uji F menunjukkan bahwa kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak, hal ini dapat dijelaskan bahwa uji F-count = 25.598, maka dapat ditegaskan bahwa f-count ˃ F-tabel atau 25.598 ˃ 4,05 dimana ditunjukkan bahwa terdapat pengaruh variabel kualitas pelayanan terhadap kepatuhan wajib pajak kendaraan bermotor.
Ekonomi Sirkular dengan Edukasi Limbah Cangkang Telur menjadi Pupuk Organik di Desa Wih Terjun, Pegasing, Aceh Tengah Kamarudin, Anna Permatasari; Yusnadi, Alja; Susanti, Zulida; Yuniara, Ridha; Amna, Amna; Fibriana, Rahmi; Sabri, Sabri; Sukanto, Sukanto; Efendi, Muhsin; Noviandi, Idham; Fachri, Husni
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 10 No. 1 (2026)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jptam.v10i1.36970

Abstract

Limbah atau sampah merupakan hal serius yang perlu ditangani. Salah satu hasil limbah rumah tangga adalah cangkang telur. Cangkang telur merupakan limbah organik yang kandungannya mempunyai banyak khasiat. Salah satu diantaranya dapat memberikan kesuburan pada tanah. Maka tujuan dari Pengabdian kepada Masyarakat adalah memanfaatkan limbah organik berupa cangkang telur menjadi pupuk cangkang telur. Pupuk ini dapat diaplikasikan dalam keadaan kering atau basah. Metode yang dilakukan adalah ceramah dan demonstrasi. Mitra yang hadir pada program ini adalah ibu-ibu rumah tangga sebanyak 21 orang. Hasil dari Pre-Test dan Post-Test menunjukkan bahwa mitra telah mengalami perubahan pengetahuan ke arah yang lebih positif. Sehingga diharapkan mitra dapat melakukan proses pembuatan pupuk cangkang telur secara mandiri. Hasil evaluasi menunjukkan bahwa kebanyakan mitra menilai atas pelaksanaan program PkM ini dengan positif. Mitra akan mengikuti program yang sama apabila diadakan lagi dengan berbagai tema lainnya, Selama pelaksanaan PkM ini mitra terlihat sangat antusias. Harapannya mitra dapat membuat sendiri pupuk cangkang telur dan memasarkannya secara bersama-sama. Sehingga dapat tercipta ekonomi sirkular yang dapat memberikan pendapatan tambahan pada masyarakat setempat.
Tata Kelola Lingkungan yang Baik dalam Implementasi Peraturan Daerah Nomor 1 Tahun 2018 tentang Pengelolaan Sampah di Kabupaten Aceh Tengah Kuhini, Finta; ashwad, hajar; Teniro, Alwin; Efendi, Muhsin; tiara, rismi
Saraq Opat: Jurnal Administrasi Publik Vol 8 No 1 (2026): Januari:Saraq Opat: Jurnal Administrasi Publik
Publisher : Universitas Gajah Putih

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55542/saraqopat.v8i1.1931

Abstract

In 2023, waste production in Kabupaten Aceh Tengah reached approximately ±40 tonnes per day. The existing final disposal sites (TPA) are currently overloaded and can no longer optimally accommodate the volume of waste. Waste production has increased significantly from year to year. In 2025, the daily volume of waste is projected to reach 70.5 tonnes, originating from urban activities, particularly in the sub-districts of Bebesen, Lut Tawar, Kebayakan, and Pegasing, with a total population of 103,742. This situation indicates serious pressure on the regional waste management system. In response to this problem, the Central Aceh Regency Government enacted Central Aceh Regency Qanun No. 1 No 2018 concerning Waste Management as the legal basis for systematic and sustainable waste management. This study aims to examine the implementation of the Qanun, focusing on the role of the Environment Agency (DLH) as the policy implementer, the obstacles encountered in its implementation, and the factors that support the success of the implementation. The problem of waste management in Aceh Tengah Regency is still quite complex. This is characterised by limited facilities and infrastructure, particularly landfill capacity that has exceeded its capacity, a limited fleet of waste transport vehicles, and low levels of public awareness and participation in sorting and disposing of waste in accordance with regulations. This study uses a descriptive qualitative approach with data collection techniques through observation, interviews, and documentation. The results of the study show that the implementation of Qanun No. 1 of 2018 still faces various significant obstacles, especially in terms of limited facilities and low community participation. However, there are supporting factors that strengthen the implementation of the policy, namely the existence of clear regulations, the commitment of the DLH as the implementing agency, the beginning of community participation, and the support of regional political legitimacy. Overall, the implementation of waste management policies in Central Aceh Regency is still in the development stage. In the future, it will be necessary to strengthen waste infrastructure, increase budget allocations, provide continuous education to the community, and develop circular economy-based strategies so that waste can be managed as a resource with economic value.
PENGARUH KOMPETENSI, IKLIM ORGANISASI, DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI (STUDI KASUS PADA DINAS SYARIAT ISLAM KABUPATEN BENER MERIAH) Indah, Yusmika; Efendi, Muhsin
Jurnal Ekonomi Bisnis Manajemen Prima Vol. 3 No. 1 (2021): Jurnal Ekonomi Bisnis Manajemen Prima
Publisher : JEBIM Prima

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34012/jebim.v3i1.1834

Abstract

he purpose of this research is to know the influence : 1) Competence to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah, 2) Organizational climate to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah, 3) Motivation to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah, 4) Competence, Organizational climate, and Motivation to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah. The population is the research were all employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah as much as 44 employee and all it become sample. The sample strategy employee in this research using saturate sampling. Methods og data collection using questionnaire. Futher testing validity and reliability. Analysis techniques used is multiple linier regression. The result this research was showed that : 1) Competence have a positive and significant effect to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah, 2) Organizational climate have a positive and significant effect to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah, 3) Motivation have a positive and significant effect to productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah, 4) Competence, Organizational climate and Motivation have a positive and signific productivity of employee at Dinas Syariat Islam Kabupaten Bener Meriah.
SYMBOLIC MESSAGES OF KERAWANG GAYO’S TRADITIONAL PATTERNS Muhsin Efendi; Viana Safrida Harahap; Hasan Basri
Makna: Jurnal Kajian Komunikasi, Bahasa, dan Budaya Vol. 10 No. 1 (2022): MAKNA: Jurnal Kajian Komunikasi, Bahasa dan Budaya
Publisher : Fakultas Komunikasi, Sastra, dan Bahasa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33558/makna.v10i1.3022

Abstract

The present study aimed to analyze the meaning of symbolic messages found in the Kerawang Gayo's traditional patterns and their applications into Gayo’s traditional clothing. The present study also discusses efforts needed to preserve Kerawang Gayo. The present research applied a historical and ethnographic approach. Data was collected through the processes of documentation, observations and interviews. The results of present study show 14 Kerawang Gayo’s patterns; (1) Tapak Sleman (Footprint of Sulaiman), (2) Tali Puter Tige (Rope Twisted Third Times) (3) Mata ni Lao (sun), (4) Pucuk ni Tuis (Bamboo Sprout), (5) Emun Berkunē (Fixed Clouds), (6) Emun Berangkat (Walking Clouds), (7) Peger (Fence), (8) Emun Beriring (Lining Clouds) (9) Rante (Chain) (10) Tali Mestike (Mustika’s Rope) (11) Tekukur (Measurement) (12) Cucuk Pengong (Circle) (13) Emun Mupesir (Splitting Cloud), (14) Sarak Opat (Four Elements In One Integrated Bond). The use of specific patterns and the colors of Gayo’s patterns depend on the wearer’s position in the society as Kerawang Gayo is regarded as a sacred item for people in Aceh.
Accountability of the 2020 Village Fund Allocation Management (Alokasi Dana Kampung) in Arul Pertik Village, Central Aceh Regency, Indonesia Hasan Basri; Muhsin Efendi
TRANSFORMASI: Jurnal Manajemen Pemerintahan Vol. 13 No. 1 (2021): TRANSFORMASI: Jurnal Manajemen Pemerintahan
Publisher : Institut Pemerintahan Dalam Negeri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33701/jtp.v13i1.1574

Abstract

In Indonesia, the central government provides Village Fund Allocation (VFA) to improve welfares in villages. This process, with its regulation, is known as alokasi dana kampung in Aceh province. However, irrespective of this implementation, the community's welfare is still not met, leading to the inability to meet management accountability. This study was carried out in Arul Pertik Village, using the qualitative method with a descriptive approach. The result showed that the VFA management team is open to accepting suggestions and advice during the planning and implementation process. VFA management in Arul Pertik tends to respect community participation, as seen from the number of participants in the development and implementation of the physical realization process. This is also in addition to the accountability report (LPJ), irrespective of the technical obstacles in the report. In conclusion, although the Management of Village Fund Allocation is quite good, it needs more extra guidance and supervision from the local government and the community. Keywords: Accountability; Village fund allocation; Village Fund Management, Arul Pertik Village.
Co-Authors AB, Subhan Abd Jalil Ade Risna Sari Alwin Teniro Amin, Fakhry Amiruddin Amiruddin Amna, Amna Anna Permatasari Kamarudin Ashwad, Hajar Asri, Rahmadi Asry, Lenawati Budi, Hasiun Dexi Triadinda di, Tuah Diana, Vevi Didik Supriyanto, Didik Dini Yani Elisa Khairani Fachri, Husni Fadli Fadli Fahkrurraji, Alzikri Fakhrurraji, Alzikri Fibriana, Rahmi Geofakta Razali Hajar Ashwad Hajar Ashwad Harahap, Viana Safrida Hardianti Hafid Haryono, Andri Hasan Basri Hasan Basri Hasan Basri Hasiun Budi Henni Zainal Hidayah, Irna Indra Kertati Indriyani Indriyani Irhamna Sahru Nova Kamarudin, Anna Permatasari Kuhini, Finta Masri Ramadhan Mohamad Sudi Muhammad Sawir Muhammad Yusuf Nanda Zunafriesma Nisa, Siti Umairah Noviandi, Idham Novrian Novrian Nur Agus Salim, Nur Agus Nurhamzah, Nurhamzah Nurhidayati Nurhidayati Pathonah, Nurul Pratama, Hatta Putra Rahayu, Riva Ramadhan, Masri Ramiati Ramiati Rasty Yulia Ratna Dewi Rizsky Wan Purnama Rulam Ahmadi Rusydi Fauzan Sabirin Sabirin, Sabirin Sabri Sabri Sari, Ade Risna Shohib Muslim Subhan AB SUBHAN AB Subhan AB Sukanto Sukanto Suknah, Suknah Sumiyatun Sumiyatun Supriadi Supriadi Suroso suroso Susanti, Zulida Syahidin Syahidin Syamsu Rijal tiara, rismi Tituk Utari Viana Safrida Viana Safrida Harahap Wahyu Wirasati Yuniara, Ridha Yusmika Indah Yusnadi, Alja Zainudin Zainudin Zainudin Zunafriesma, Nanda