Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
13.207
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Conference In Business, Accounting And Management (Cbam) 2012 Jurnal Ilmiah Telaah Manajemen Jurnal Bisnis dan Ekonomi Proceeding Fakultas Ekonomi E-Bisnis : Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis JDM (Jurnal Dinamika Manajemen) Jurnal Mahasiswa Pasca Sarjana Media Ekonomi dan Manajemen Students´ Journal of Economic and Management Proceeding SENDI_U Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan (JMDK) Jurnal Mirai Management Jurnal Maneksi (Management Ekonomi Dan Akuntansi) Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) EKONOMIS : Journal of Economics and Business IKRA-ITH Informatika : Jurnal Komputer dan Informatika JMBI UNSRAT (Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi) SENTRALISASI SEIKO : Journal of Management & Business Fair Value: Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Keuangan IKRA-ITH ABDIMAS IKRA-ITH EKONOMIKA Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) YUME : Journal of Management MBIA Jurnal Ekonomika Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Jurnal Informatika Ekonomi Bisnis Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Jurnal Ekonomi Dan Bisnis Inobis: Jurnal Inovasi Bisnis dan Manajemen Indonesia Journal of Management and Bussines (JOMB) Jurnal Ilmu Manajemen Terapan (JIMT) Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting (DIJEFA) Economics and Digital Business Review Jurnal Ekonomika PROFICIO: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Ekonomi Telaah Bisnis Jurnal Locus Penelitian dan Pengabdian JURNAL ECONOMINA PERMANA : Jurnal Perpajakan, Manajemen, dan Akuntansi Jurnal Pengabdian Pada Masyarakat Media Abdimas Jurnal Informatika Ekonomi Bisnis Riwayat: Educational Journal of History and Humanities Komunita: Jurnal Pengabdian dan Pemberdayaan Masyarakat IIJSE Journal of Economics and Public Health Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah El-Mal: Jurnal Kajian Ekonomi & Bisnis Islam Jurnal Penelitian Pendidikan Indonesia Jurnal Akuntansi, Ekonomi dan Manajemen Bisnis International Journal of Economics and Management Research
Endang Tjahjaningsih
Universitas Stikubank
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 174 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 174 Documents
Search

 14   15   16   17   18 
Penguatan Branding Produk Kampung Jajan Pasar Melalui Kemasan Inovatif, Pemasaran Media Sosial dan Legalitas Produk Halal Kristina Anindita Hayuningtias; Harmanda Berima Putra; Endang Tjahjaningsih
KOMUNITA: Jurnal Pengabdian dan Pemberdayaan Masyarakat Vol 5 No 1 (2026): Februari
Publisher : PELITA NUSA TENGGARA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60004/komunita.v5i1.439

Abstract

Kampung Jajan Pasar Bugen Utara adalah kelompok usaha yang memproduksi aneka jajan pasar. Usaha ini merupakan usaha turun-temurun yang menjadi mata pencaharian utama para anggotanya. Putu Mayang menjadi produk unggulan yang otentik dari kampung bugen utara. Aneka jajan pasar ini dijual di pasar-pasar kelurahan Bangetayu Kulon dan sekitarnya. Walaupun inovasi produk olahan putu mayang sudah dilakukan, namun kemasan produk ini masih sangat sederhana. Pemasaran produknya pun masih konvensional. Dari aspek legalitas , kelompok usaha ini belum memiliki NIB dan sertifikat produk halal. Oleh karena itu, dibutuhkan pendampingan bagaimana mengemas produk dengan menarik, membuat konten promosi di media sosial dan memahami prosedur pendaftaran NIB dan sertifikasi halal. Kegiatan pengabdian ini terdiri dari sosialisasi dan pelatihan. Pada tahap sosialisasi, anggota kelompok usaha diberikan pemahaman terkait pentingnya kemasan dalam pemasaran, strategi pembuatan konten promosi di media sosial dan prosedur pendaftaran NIB dan produk halal. Selanjutnya, anggota kelompok diberikan ketrampilan pengemasan inovatif, pembuatan konten promosi di media sosial serta pendaftaran legalitas usaha melalui pelatihan. Kegiatan pengabdian ini tentu saja memberikan manfaat bagi seluruh anggota kelompok usaha. Melalui kegiatan pengabdian kepada Masyarakat ini, Kampung Jajan Pasar Bugen Utara lebih siap bersaing, menjangkau pasar yang lebih luas dan mampu meningkatkan pendapatan rumah tangga
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja yang dimediasi oleh Komitmen Organisasional (Studi pada Anggota Dinas Komunikasi dan Elektronika TNI AU) Sugeng Prasetyono; Endang Tjahjaningsih
Jurnal Ilmu Manajemen Terapan Vol. 7 No. 3 (2026): Jurnal Ilmu Manajemen Terapan (Januari - Februari 2026)
Publisher : Dinasti Review Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jimt.v7i3.7807

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja anggota Dinas Komunikasi dan Elektronika TNI AU dengan komitmen organisasional sebagai variabel mediasi. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode survei. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada anggota Dinas Komunikasi dan Elektronika TNI AU, kemudian dianalisis menggunakan regresi linier berganda dan analisis jalur (path analysis) dengan bantuan uji Sobel untuk menguji efek mediasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional, sedangkan disiplin kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap komitmen organisasional. Selanjutnya, disiplin kerja dan komitmen organisasional terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, sementara motivasi kerja tidak berpengaruh langsung terhadap kinerja. Nilai Adjusted R² menunjukkan bahwa variabel disiplin kerja dan motivasi kerja mampu menjelaskan sebagian besar variasi komitmen organisasional, serta disiplin kerja, motivasi kerja, dan komitmen organisasional secara simultan memiliki daya jelaskan yang kuat terhadap kinerja. Hasil uji mediasi menunjukkan bahwa komitmen organisasional tidak memediasi pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja, namun terbukti memediasi secara signifikan pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja. Temuan ini mengindikasikan bahwa dalam konteks organisasi militer, disiplin kerja berdampak langsung pada kinerja melalui mekanisme struktural, sedangkan motivasi kerja memerlukan komitmen organisasional sebagai mekanisme psikologis untuk meningkatkan kinerja. Penelitian ini memberikan implikasi manajerial dan teoritis mengenai pentingnya penguatan motivasi dan komitmen organisasional dalam upaya peningkatan kinerja anggota organisasi.
The Role of E-Trust in Mediating the Relationship between Online Shopping Experience and E-WOM on Loyalty Endang Tjahjaningsih; Sri Isnowati; Alya Takwarina Cahyani; Siti Farhana Zakaria
Media Ekonomi dan Manajemen Vol 39, No 1 (2024): January 2024
Publisher : Fakultas Ekonomika dan Bisnis UNTAG Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56444/mem.v39i1.4380

Abstract

The study's objectives are to use e-trust to boost loyalty while investigating how online shopping experiences and electronic word-of-mouth affect e-trust. Utilizing a quantitative methodology, online surveys are used to gather data for the study. The target market consists of online shoppers at Kimtzu. Id, Shoppe market residents of Semarang City, Indonesia. Targeting participants was done through purposeful sampling, resulting in a sample size of 150 Kimtzu ID consumers. Structural Equation Modeling-Amos is the analysis method used. This study discovered empirical evidence supporting the positive effects of electronic word-of-mouth and online purchasing experiences on e-trust and loyalty. Empirical data demonstrates that e-trust has an effect on boosting loyalty and that it mediates the influence of electronic word-of-mouth and online purchasing experiences on loyalty. Therefore, as a mediating factor between the online purchasing experience and electronic word of mouth, e-trust significantly impacts loyalty. Building trust in the context of loyalty is the role of e-trust, which is a crucial component of the online buying system.
Pengaruh Employee Engagement Dan Modal Sosial Terhadap Kinerja Karyawan Dengan OCB (Organizational Citizenship Behaviour) Sebagai Mediasi (Studi pada Bank Jateng Kantor Pusat ) Citta Cendani Endang Tjahjaningsih
Media Ekonomi dan Manajemen Vol 30, No 2 (2015): Upaya Membangun Keunggulan Bersaing Organisasi di Era Pasar Bebas
Publisher : Fakultas Ekonomika dan Bisnis UNTAG Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (325.936 KB) | DOI: 10.24856/mem.v30i2.242

Abstract

Abstrak             Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Employee Engagament dan Modal Sosial terhadap Kinerja Karyawan dengan  Organizational Citizenship Behaviour (OCB)sebagi mediasi, studi kasus pada kantor pusat Bank Jateng. Populasi penelitian adalah pegawai kantor pusat Bank Jateng sebanyak 293 orang. Sampel penelitian sebanyak 130 orang, yang diambil dengan metode Proportionale Stratified Random Sampling. Alat yang digunakan untuk mendapatkan data penelitian adalah daftar pertanyaan  atau kuesioner. Hasil penelitian memperlihatkaa, bahwa : (1) Employee of engagement berpengaruh positif dan signifikan terhadap OCB (2) Modal sosial berpengaruh positif dan signifikan terhadap OCB (3) Employee engagement berpengaruh positif dan signifikan kinerja karyawan (4) Modal sosial berpengaruh positif dan signifikan  terhadap kinerja karyawan (5) OCB berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. AbstractThis study aims to analyze the influence of Employee Engagement and Social Capital on Employee Performance through Organizational Citizenship Behaviour (OCB), a  Case Study of Head Office Bank Jateng. The population in this study was  employees  of Head Office of Bank Jateng  as many as 293 employees. The samples of this research are 130 employees using which carried out with Proportionale Stratified Random Sampling method. The tools used to obtain data related to this study is a list of question or questionnaires. Measurements of the results showed that (1) Employee engagement had significant and positive effect on OCB, (2) Social Capital had significant  and positive effect on OCB, (3) Employee engagement had significant and positive effect on Employee Performance, (4) Social Capital had significant and positive effect on Employee Performance, (5) OCB had significant and positive effect on Employee Performance.Keywords : Employee Engagement, Social Capital, OCB, Employee Performance
PENGARUH GREEN MARKETING DAN DIGITAL BRANDING TERHADAP SUSTAINABILITY BRANDING SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN Endang Tjahjaningsih; Alya Takwarina Cahyani
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 4 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v8i4.14854

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh green marketing dan digital branding terhadap sustainability branding serta dampaknya terhadap kepuasan pelanggan batik pewarna alami di Kota Semarang. Penelitian dilatarbelakangi oleh meningkatnya kesadaran konsumen terhadap produk ramah lingkungan dan pentingnya integrasi strategi digital dalam membangun merek yang berkelanjutan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey. Sampel penelitian berjumlah 100 responden yang merupakan pelanggan batik pewarna alami di Kota Semarang, dipilih dengan teknik purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa green marketing berpengaruh positif dan signifikan terhadap sustainability branding, digital branding berpengaruh positif dan signifikan terhadap sustainability branding, dan sustainability branding berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Implikasi praktis dari penelitian ini adalah perlunya penguatan implementasi green marketing dan optimalisasi strategi digital branding untuk membangun sustainability branding yang efektif dalam industri batik pewarna alami.  
PENGARUH BRAND AMBASSADOR, PERSEPSI HARGA, DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SERTA DAMPAKNYA PADA KEPUASAN (STUDI PADA PELANGGAN EIGER STORE SEMARANG) Adrian Himawan Saputra; Endang Tjahjaningsih
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 4 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/nh9hkk37

Abstract

Penelitian ini diharapkan bisa memberi pengetahuan tentang bagaimana brand ambassador, persepsi harga, dan citra merek mempengaruhi keputusan pembelian dan kepuasan dari produk Eiger di Kota Semarang. Penelitian ini menggunakan teknik kuantitatif. Sumber informasinya menggunakan media kuesioner melalui Google Form yang berjumlah 100 responden menggunakan strategi purposive sampling. Pengujian spekulasi dilakukan dengan menggunakan program penanganan informasi berbasis pengukuran SPSS. Populasi terdiri dari calon konsumen yang berniat membeli produk Eiger. Hasil penelitian menyatakan bahwa brand ambassador tidak mempengaruhi keputusan pembelian, persepsi harga mempengaruhi keputusan pembelian, citra merek mempengaruhi keputusan pembelian dan keputusan pembelian mempengaruhi kepuasan. Intinya yaitu semakin bagus persepsi harga dan citra merek yang disediakan maka keputusan pembelianpun meningkat. Hal yang sama berlaku untuk keputusan pembelian, dimana tingginya keputusan pembelian yang dilakukan maka tinggi pula kepuasan.
PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA YANG DIMEDIASI OLEH KOMITMEN ORGANISASIONAL (STUDI PADA ASN PEMERINTAH KOTA PEKALONGAN) Andi Haryanto; Endang Tjahjaningsih
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/5k89d616

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi dan motivasi terhadap komitmen organisasional serta dampaknya terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kota Pekalongan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi dan motivasi berpengaruh positif terhadap komitmen organisasional ASN. Selain itu, kompetensi dan motivasi juga terbukti berpengaruh positif terhadap kinerja ASN. Komitmen organisasional ditemukan memiliki pengaruh positif terhadap kinerja, serta berperan sebagai variabel mediasi dalam hubungan antara kompetensi dan kinerja ASN, maupun antara motivasi dan kinerja ASN. Temuan ini menegaskan pentingnya peningkatan kompetensi dan motivasi ASN untuk memperkuat komitmen organisasional yang pada akhirnya mendorong peningkatan kinerja secara optimal.
THE INFLUENCE OF WORK MOTIVATION AND EMPOWERMENT ON PERFORMANCE WITH THE MEDIATION OF ORGANIZATIONAL COMMITMENT (STUDY AT PT. CORIN MULIA GEMILANG CENTRAL JAVA) Fajar Herlangga; Endang Tjahjaningsih
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 9 No. 1 (2026): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/fw66p319

Abstract

PT. Corin Mulia Gemilang is a national-scale company specializing in the assembly and production of agricultural tools and machinery, with a branch in Central Java. As a growing entity, it focuses on enhancing human resource quality to achieve optimal performance. This study examines the influence of work motivation and empowerment on employee performance at the Central Java branch, with organizational commitment as a mediating variable. The method used in this study was a quantitative descriptive method with primary and secondary data collection techniques through questionnaires and literature reviews. Data analysis included validity and reliability tests, coefficient of determination, F-tests, hypothesis tests, mediation tests, and Sobel tests. Findings reveal that work motivation does not significantly impact organizational commitment, whereas empowerment positively and significantly does, with stronger empowerment leading to higher commitment. Work motivation, empowerment, and organizational commitment all positively and significantly affect performance; higher levels of these factors elevate employee performance. Organizational commitment mediates the effects of both work motivation and empowerment on performance, with empowerment proving more effective through this mediation.
PENGARUH CELEBRITY ENDORSER, BRAND IMAGE, DAN BRAND TRUST TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SERTA DAMPAK PADA NIAT BELI ULANG: STUDI PADA PRODUK G2G DI TIKTOK DI KOTA SEMARANG Diah Ayu Setianingsih; Endang Tjahjaningsih
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 9 No. 1 (2026): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/wy2x3765

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh celebrity endorser, brand Image, dan Brand trust terhadap keputusan pembelian serta dampaknya terhadap niat beli ulang pada produk kosmetik G2G (Go to Glow) di platform TikTok. Fenomena shoppertainment di TikTok telah mengubah pola konsumsi, namun data awal menunjukkan adanya kesenjangan antara tingginya kesadaran merek dengan rendahnya tingkat pembelian ulang. Menggunakan metode kuantitatif dengan teknik purposive sampling, data dikumpulkan dari 100 responden di Kota Semarang yang pernah membeli produk G2G melalui TikTok. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa celebrity endorser, brand Image, dan Brand trust berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Selanjutnya, keputusan pembelian terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap niat beli ulang. Temuan ini mengimplikasikan pentingnya integrasi kredibilitas endorser dan kepercayaan merek dalam strategi pemasaran digital untuk memacu loyalitas konsumen.
Pengaruh Green Brand Image Dan Social Influence Terhadap Green Purchase Intention Produk The Body Shop: Peran Mediasi Environmental Concern Endang Tjahjaningsih; Alimuddin Rizal Rivai; Basiya Basiya; Elen Puspitasari; Sri Isnowati; Alya Takwarina Cahyani
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 6 No. 6 (2025): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v6i6.9535

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh green brand image dan social influence terhadap green purchase intention produk The Body Shop dengan environmental concern sebagai mediasi. Populasi dalam penelitian ini adalah pelanggan produk The Body Shop di Kota Semarang. Penelitian ini melibatkan 150 responden konsumen menggunakan teknik purposive sampling dengan kriteria pernah menggunakan produk The Body Shop minimal 3 bulan terakhir.Teknik analisis data menggunakan uji instrument, uji model, uji regresi, serta uji sobel menggunakan software SPSS 25.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa green brand image dan social influence terhadap green purchase intention dan environmental concern berpengaruh terhadap green purchase intention. Environmental concern memediasi pengaruh green brand image terhadap green purchase intention serta environmental concern memediasi hubungan social influence terhadap green purchase intention.
Co-Authors ., Nursangadah ., Nursangadah 07.35.02.0724 Andria Ferry Rosmawan 08.05.51.0078 Farid Ali Mustafa 08.05.51.0102 L. Anisia Fatsha 09.05.51.0022 Sholekatun Fadhilah 09.05.51.0055 Bonnietta Dwi Senjani 1142020130 Suyanto 12 4202 0046 Rusmani Budiharjo 12.42.02.0043 Bayu Iriyanto Hutama 13.5202.0022 HadiSubena, 13.5202.0022 1352020087 Qurotul ‘Aini, 1352020087 1352020094 Apriliyana Megawati, 1352020094 Achmad Badjuri Achmad Badjuri Achmad Nurul Huda, 13.05.51.0148 Achmad Nurul Huda, 13.05.51.0148 Adib Saeroji, Adib Adnan Surya Azhari, 13.05.51.0223 Adnan Surya Azhari, 13.05.51.0223 Adrian Himawan Saputra Afinia, Shevila Agus Budi Santosa Ah. Fayumi, Ah. Ahmad Sofi’i, 13.05.51.0203 Ali Maskur Alimuddin Rizal Alimuddin Rizal Rivai Alya Takwarina Cahyani Amelia Firdausa Duana Andi Haryanto Anif Maharyani Ayuningtyas Anita Dyah Wulandari, Anita Dyah Anna Damayanti Arta, Yohanes Primada Dwi Astriana, Novika Atik Rakhmawati Azhari, Putri Basiya Basiya Basri Basri Bedagama, Fanny Monica H Budiharjo, Rusmani Cahyani, Alya Takwarina Cantika Cahyaning Pangastuti Cecilia Eka Erratna B Danu Prastya Darmawan, Rahmad Tirta Debby Cindy Permatasari Dewi Ayu Pratiwi, 15.05.51.0010 Dewi Handayani Untari Ningsih Dewi Setyani, 12.05.51.0010 Dewi Setyani, 12.05.51.0010 Diah Ayu Setianingsih Dian Suprapti Diana Ari Cahyani, 12.05.51.0172 Diana Ari Cahyani, 12.05.51.0172 Diana Yunita Sari, 14.05.51.0264 Diana Yunita Sari, 14.05.51.0264 Dominico Nixon Verdy Rajendra Dwi Budi Santoso Dwi Budi Santoso Ega Tomy Andreawan, 12.05.51.0152 Ega Tomy Andreawan, 12.05.51.0152 Elen Puspitasari Endah Sulistiani, 14.05.51.0066 Enggar Dwi Nastiti, 14.05.51.0248 Erratna B, Cecilia Eka Euis Soliha Fajar Herlangga Fajar, Romi Anugerah Fajarwati, Elliza Fanny Monica H Bedagama Faradisa Agustin Mahmudi Faradisa Agustin Mahmudi Fauziyah, Atikah Nur Febrian Murdi Nugroho Fernanda Nasrullah Firdatun Nisa Fitika Andraini Hafid Alaziz Haryono Haryono Hayuningtias, Kristina Anindita Hayuningtias, Kristina Anindita I Dewa Gede Alit Suwardhana Putra Irawan, Ade Candra Irwinda Amelita Rahmayani, 15.05.51.0059 Iryantini, Yeni Islakhul khoir Ita Ayu Saputri Khoirur Roziqin Kristina Anindita Hayuningtias Kristina Anindita Hayuningtias Latif Rifai Lina Wulandari, Lina luluk tataningtyas M. Helmi Irfani, 14.05.51.0160 Maria E Deviana Marlien Marlien Marlien, RA Maurine Yuliani Meida Maulana Muhammad Ainul Huda Muhammad Azwar Anas, 12.05.51.0094 Muhammad Ikhsan Fifaldyovan Muhammad Ivan Rafly Mukti, Manggala Aji Mulyo Budi Setiawan Musthofa Musthofa Muthia Khanza Nadya Ananda Hidayat Putri Nanda, Getcha Olivira Naufal Farid Hibatullah Naura, Sofita Syahla Ndaru Wijanarko Nungki Pradita Nur Zaman Nurul Hidayah, 15.05.51.0065 Oky Sjahrul Syah Pambudi, Bima Andrianto Pambudi, Bima Andrianto Pramudoyo, Safnudi Pranoto Wahyu Wijayanto Pratiwi, Dewi Ayu Pratiwi, Nadya Risma Pribowo, Arief Pungky Sulistyo Wardani, 14.05.51.0009 Purbaningrum, Nila Widi Putra, Harmanda Berima Putri Febri Setyarini Putri Widiastuti, 14.05.51.0137 Radyanto, Mohammad Riza Rahesa Wijaya, Yoanita Reza Adi Prabowo, 15.05.51.0007 Rhameswari, Ayunda Rhameswari, Ayunda Rio Anandra Rafli Rizal Fatkhul Rafa, 14.05.51.0175 Safitri, Niken Lisna Saidatus Salamah, 14.05.51.0087 Saidatus Salamah, 14.05.51.0087 Salma Mutiara Priliandani Sam Budiono Saraswati, Effita Dewi Sari, Diana Yunita Sari, Diana Yunita Sasi Handajani Savila, Dea Septiani Sekar Ajeng Puspitarini Setiana, Nilma Dwi Siti Farhana Zakaria Sodik Mutadun Sri Hendrawati Sri Isnowati Sri Isnowati Sri Nawatmi Sri Wulandari Wulandari Sugeng Dilianto Sugeng Prasetyono Suhana Suprapti, Dian Suri Sustikawati, 15.05.51.0191 Syach, Zein Zidane Syamfaizal Akbar tataningtyas, luluk Teguh H Prayitno, Teguh Thifal Oksan Abiyyu Ticha Tiwi, 14.05.51.0146 Tristiana Rijanti Wahyu Nugroho Wahyu Teguh Prasetyo Wahyu Wirasati Wibisono, Hernowo Hardyas Wiyono, Sakti Yoanita Rahesa Wijaya Yovita Ornella Puspaningrum Yunardi, Nafa Sabila Dwi Yusuf Bagus Prakosa Zeni Rahmawati