Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
14.356
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmu Manajemen (JIM) Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Ekuitas: Jurnal Pendidikan Ekonomi Media Ekonomi dan Manajemen Dia: Jurnal Administrasi Publik AKSES: Jurnal Ekonomi dan Bisnis An-Nisbah: Jurnal Ekonomi Syariah Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) JEPA (Jurnal Ekonomi Pertanian dan Agribisnis) Jurnal Inovasi Bisnis (Inovbiz) Al Qalam: Jurnal Ilmiah Keagamaan dan Kemasyarakatan Islamic Management: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Sketsa Bisnis Jurnal Riset Inspirasi Manajemen dan Kewirausahaan OIKOS: Jurnal Kajian Pendidikan Ekonomi dan Ilmu Ekonomi Almana : Jurnal Manajemen dan Bisnis E-Mabis: Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis JMD: Jurnal Riset Manajemen & Bisnis Dewantara Dedication : Jurnal Pengabdian Masyarakat Kumawula: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat JURNAL EKOBIS DEWANTARA ACADEMICS IN ACTION Journal of Community Empowerment JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) Syntax Idea HIRARKI : Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis Performance : Jurnal Bisnis dan Akuntansi Al-Kharaj: Journal of Islamic Economic and Business Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Journal of Management and Bussines (JOMB) Jurnal Manajemen Pendidikan dan Ilmu Sosial (JMPIS) Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting (DIJEFA) Multidiciplinary Output Research for Actual and International Issue (Morfai Journal) Annals of Human Resource Management Research Journal of Management Studies and Development e-Jurnal Apresiasi Ekonomi Dedication : Jurnal Pengabdian Masyarakat Journal of Economics and Management Scienties Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah El-Mal: Jurnal Kajian Ekonomi & Bisnis Islam Ekuitas Jurnal Pnedidikan Ekonomi An-Nisbah: Jurnal Ekonomi Syariah Journal of Ekonomics, Finance, and Management Studies
Asep Muhamad Ramdan
Universitas Muhammadiyah Sukabumi
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Automotive Engineering Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Social Sciences Other

Published : 157 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 157 Documents
Search

 6   7   8   9   10 
Analisis Consumer Tastes Dalam Memediasi Hubungan Product Packaging Dengan Minat Beli Konsumen Produk Kosmetik Lokal (Studi Empiris Pada Mahasiswi Pengguna Produk Kosmetik Emina Di Perguruan Tinggi Kota Sukabumi) Intan Firmantiny Yulia; Asep Muhamad Ramdan; Dicky Jhoansyah
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.675

Abstract

Kosmetik merupakan bahan-bahan yang digunakan dalam usaha untuk mempercantik diri, beragam produk kecantikan yang sedang ramai dibicarakan oleh para kaum wanita yang ingin terlihat berpenampilan cantik . Begitupun banyaknya jenis industri kosmetik lokal telah menghadirkan produk kosmetik yang menarik, kemudian dengan hadirnya kosmetik impor ke Indonesia yang akan dengan mudah menggeser produk lokal. Permasalahan yang terjadi pada minat beli yaitu konsumen yang saat ini lebih banyak menggunakan produk kosmetik lar dibandingkan dengan produk kosmetik lokal. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh mediasi consumer tastes  dalam hubungan product packaging  terhadap minat beli.  Metode penelitian pada penelitian ini dengan menggunakan metode kuantitatif pendekatan deskriptif dan asosiatif. Pengambilan sampel menggunakan rumus slovin dan teknik pengambilan sampel menggunakan probability sampling dengan melakukan penyebaran sebanyak 351 mahasiswi di perguruan tinggi kota sukabumi dengan teknik analisis menunjukan bahwa consumer tastes berpengaruh positif  terhadap product packaging, product packaging berpengaruh terhadap minat beli dan consumer tastes memediasi hubungan product packaging terhadap minat beli. Maka hal ini dapat diartikan bahwa consumer tastes berperan sebagai perantara dalam hubungan product packaging terhadap minat beli. Kata Kunci : Consumer Tastes, Product Packaging, Minat beli
Analisis Pelatihan Kerja Online dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Masa Pandemi Covid-19 (Studi SDM Pada Karyawan Operator Produksi CV. Amor Group Sukabumi) Yeni Nur Apriliyani; Asep Muhamad Ramdan; Resa Nurmala
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.704

Abstract

Tujuan penelitian yang ingin dicapai peneliti adalah untuk mengetahui pelatihan kerja online dan pengembangan karir berpengaruh terhadap kinerja karyawan ketika covid-19. Metode penelitian dengan metode asosiatif pendekatan kuantitatif. Peneliti mengumpulkan data dengan membagikan kuesioner pada 67 karyawan operator produksi CV Amor Group Sukabumi. Teknik analisis data dengan analisis koefisien determinasi, uji-t, regresi linear berganda dan uji-f dengan SPSS 25. Hasil penelitian menunjukan pelatihan kerja online dan pengembangan karir berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan saat  Covid-19. Besarnya pengaruh pelatihan kerja online terhadap kinerja karyawan adalah 0,746, besarnya pengaruh pengembangan karir terhadap kinerja karyawan adalah 0,704 serta besarnya pengaruh pelatihan kerja online dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan adalah 58,9% dan 41,1% dari faktor luar penelitian. Kata Kunci : Pelatihan Kerja Online, Pengembangan Karir, Kinerja Karyawan
Implementasi Rotasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Pada PT. Silga Perkasa Sukabumi Rihan Rahmawati; Faizal Mulia Z; Asep Muhamad Ramdan
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.711

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Rotasi dan Disiplin Kerja terhadap Komitmen Organisasi pada PT. Silga Sukabumi yang Perkasa. Objek dalam penelitian adalah Rotasi Kerja (X1), Disiplin kerja (X2), dan Komitmen Organisasi (Y). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan asosiatif. Sampel yang  digunakan yaitu sebanyak 83 orang karyawan . Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis Regresi Linier Berganda, termasuk uji Koefisien Kolerasi Berganda, serta Uji Stimulan (F) dan Persial (T). Berdasarkan hasil penelitian diperoleh pengaruh positif dan signifikan, pengaruh variabel Rotasi Kerja terhadap Komitmen Organisasi sebesar 0,182, serta pengaruh Disiplin Kerja terhadap  Komitmen Organisasi sebesar 0,487. Pengaruh Rotasi Kerja dan Disiplin Kerja dalam meningkatkan Komitmen Organisasi sebesar 0,738 . Sedangkan sisanya 0,456 atau 45,6 % dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian ini. Dari hasil tersebut dapat diketahui bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara variabel Rotasi dan Disiplin Kerja dalam meningkatkan Komitmen Organisasi. Kata Kunci : Rotasi Kerja, Disiplin Kerja, Komitmen Orgnisasi
Analisis Kapabilitas Khas Dan Orientasi Kewirausahaan Terhadap Keungulan Bersaing Pada UMKM Makanan Tradisional Khas Sukabumi Sri Tania Nurhasanah; Erry Sunarya; Asep Muhammad Ramdan
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.737

Abstract

Makanan Tradisional merupakan makanan yang dikonsumsi sejak generasi terdahulu yang menjadi khas suatu daerah dan telah disesuaikan dengan cita rasa selera masyarakat setempat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari kapabilitas khas dan orientasi kewirausahan terhadap keunggulan bersaing pada UMKM makanan tradisional khas Sukabumi. Penelitian ini menggunakan kapabilitas khas, orientasi kewirausahaansebagai variabel bebas dan keunggulan bersaing sebagai variabel terikat. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Sampel pada penelitian ini sebanyak 32 UMKM makanan tradisional khas Sukabumi yang diambil dengan teknik sampel jenuh. Peneliti menggunakan teknik analisis regresi linear berganda dengan bantuan aplikasi pengolah data SPSS versi 26. Hasil dari penelitian ini didapatkan terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kapabilitas khas terhadap keunggulan bersaing dan terdapat pengaruh positif dan signifikan antara orientasi kewirausahaan terhadap keunggulan bersaing pada UMKM makanan tradisional khas Sukabumi. Kata Kunci : kapabilitas khas, orientasi kewirausahaan, keunggulan bersaing
Kapabilitas Relasional dan Inovasi Produk dalam Meningkatkan Keunggulan Bersaing Pada Masa Covid-19 (Studi Pada Industri Kreatif Fesyen Busana Kota Sukabumi) Fuji Siti Nurfitrah; R. Deni Muhammad Danial; Asep Muhamad Ramdan
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.758

Abstract

Pada saat ini Pandemi covid-19 saat ini melanda dunia terutama  negara kisendiriyaitu negara Indonesia sendiri yang menimbulkan berbagai dampak termasuk perekonomian. Dampak virus corona bagi perekonomian di Indonesia mengakibatkan potensi pertumbuhan perekonomian sebesar 0,4% yang merupakan sebuah scenario buruk. Dengan adanya covid-19 banyak yang terkena dampaknya yang mengakibatkan banyaknya perusahaan yang melakukan pemutusan hububgan kerja (PHK(Sumarni, 2020)(Panday, 2020). Penelitian dilakukan untuk mengetahui Kapabilitas Relasional dan Inovasi Produk apakah mempunyai pengaruh terhadap Keunggulan Bersaing pada masa Covid-19. Metode yang digunakan peneliti menggunakan metode kuantitatif. Dengan jumlah sample 35 Industri Kreatif Fesyen Busana di Kota Sukabumi. Peneliti menggunakan Teknik analissi regresi linear berganda dan pengujian hipotesis (Uji F dan Uji T) Penelitian ini dengan menggunakan program SPSS versi 25. Dari hasill penelitian ini menunjukan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan dan positif antara Kapabilitas Relasional terhadap Keunggulan Bersaing terdapat pengaruh namun tidak signifikan antara Inovasi Produk terhadap Keunggulan Bersaing pada masa Covid-19. Kata Kunci : Kapabilitas Relasional, Inovasi Produk, Keunggulan Bersaing
Analisis endorser credibility joe taslim dengan self brand connection terhadap brand equitty Sami Raras; Asep Muhammad Ramdan; Dicky Jhoansyah
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.808

Abstract

Penggunaan skincare untuk menjaga kesehatan kulit sangat penting dilakukan karena pada masa sekarang ini semakin banyaknya polusi udara yang tidak hanya berdampak pula pada kesehatan tubuh tapi berdampak pula pada kesehatan kulit, (Kusumoastuti, 2020). Menurut survei yang dilakukan oleh Euromonitor pada Juni 2020, terjadinya peningkatan pada pria Indonesia dalam melakukan perawatan tubuh dan wajah. Garnier adalah salah satu merek pembersih wajah Garnier adalah salah satu merek pembersih wajah pria yang menggunakan selebriti endorser  untuk meningkatkan brand equity. Meskipun Garnier sudah menggunakan Joe Taslim sebagai endorser, tapi faktanya berdasarkan hasil survei Top Brand Index menunjukan bahwa Garnier tidak menjadi pilihan utama dihati konsumen. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Endorser credibility Joe Taslim dengan Self-brand Connection terhadap Brand equity “Garnier Men”. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif.Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik probability sampling, dengan jumlah sampel pada penelitian ini sebanyak 361 pelajar SMA pengguna produk Garnier Men di Kota Sukabumi. Dengan teknik analisis menunjukan bahwa endorser credibility dan self brandconnection berpengaruh signifikan terhadap brand equity. kata kunci : kredibilitas endorser, ekuitas merek, koneksi merek diri
Analisis Social Media Marketing Terhadap Brand Loyalty Pada Produk Operator Seluler Dengan Customer Relationship Management Sebagai Variabel Mediasi Sri Fitri Widianingsih; Asep Muhamad Ramdan; Sopyan Saori
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 3 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i3.816

Abstract

Para operator seluler memberikan layanan dan tarif yang tidak berbeda jauh, hal tersebut menyebabkan mudahnya terjadi perpindahan pelanggan ke operator lain. Sehingga persaingan yang ketat memacu para operator seluler semakin kompetitif. Serta berkurangnya pembelian ulang menandai bahwa tidak adanya ikatan antara pelanggan dengan merek tersebut. tidak adanya kedekatan pada suatu merek akan sulit untuk menarik pelanggan baru atau mempertahankan pelanggan. tujuan dilakukannya penelitian ini guna mengetahui pengaruh mediasi customer relationship management dalam hubungan social media marketing terhadap brand loyalty. Metode penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan pendekatan desktiftif dan asosiatif. Menggunakan teknik cluster random sampling sebanyak 200 responden yang merupakan followers @telkomsel di Kota Sukabumi. Teknik analisis data yang dilakukan yaitu analisis Structural Equation Modeling (SEM) dengan bantuan aplikasi pengolahan data AMOS versi 24. Hasil penelitian menunjukan social media marketing berpengaruh signifikan terhadap customer relationship management. Selanjutnya customer relationship management berpengaruh signifikan terhadap brand loyalty. Hasil terakhir customer relationship management memediasi hubungan social media marketing terhadap brand loyalty. Pada penelitian ini social media marketing Berpengaruh Signifikan Terhadap brand loyalty, maka dapat disimpulkan pengujian mediasi ini sebagai parsial mediasi. Kata Kunci : Social Media Marketing, Customer Relationship Management, Brand Loyalty
Analisis Perceived Value Dan Lifestyle Terhadap Keputusan Pembelian Produk Iphone (Studi Empiris Pada Mahasiswa Di Perguruan Tinggi Kota Sukabumi) Rosanti Rosanti; Asep Muhamad Ramdan; Dicky Jhoansyah
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 3 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mendeskripsikan variabel  perceived value, lifestyle dan keputusan pembelian, juga untuk mengetahui besarnya pengaruh perceived value dan lifestyle terhadap keputusan pembelian produk iphone. Objek pada penlitian ini perceived value, lifestyle dan keputusan pembelian. Metode yang digunakan adalah metode penelitian desktiptif dan asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Sampel pada penelitian ini berjumlah 377 mahasiswa di perguruan tinggi di Kota Sukabumi dengan teknik analisis data regresi linear berganda, koefisien determinasi juga hipotesis. Hasil penelitian menunjukan hasil uji korelasi ganda sebesar R=0.860 dengan interpretasi sangat kuat. Hasil uji koefisien determinasi perceived value dan lifestyle terhadap keputusan pembelian produk iphone yakni sebesar 73,9% dan sisanya sebesar 26,1% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini. Hasil pengujian simultan (Uji-F) menunjukan bahwa perceived value dan lifestyle secara bersama mempengaruhi keputusan pembelian. Hasil uji secara parsial (Uji-t) diperoleh nilai melebihi sig. <0.050 sehingga dinyatakan adanya pengaruh yang posistif signifikan anatara perceived value terhadap keputusan pembelian dan lifestyle terhadap keputusan pembelian. Kata Kunci : Perceived Value, Lifestyle, Kpeutusan Pembelian
Analisis Rasio Likuiditas, Rasio Profitabilitas, Dan Struktur Modal Terhadap Kondisi Financial Distress Pada Perusahaan Jasa Dimasa Covid-19 (Studi Keuangan Pada Perusahaan Sub Sektor Jasa Transportasi Dan Logistik Di Bursa Efek Indonesia) Sri Nuranti; Nor Norisanti; Asep Muhamad Ramdan
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 4 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i4.955

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui rasio likuiditas, rasio profitabilitas dan struktur modal terhadap financial distress di masa covid-19. Penelitian dilakukan pada perusahaan-perusahaan jasa dalam sektor transportasi dan logistik yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dari tahun 2019 hingga 2020. Metode penelitian yang penulis gunakan adalah metode deskriptif dan asosiatif. Sampel yang digunakan terdiri dari 22 perusahaan dari 28 perusahaan pada sektor jasa transportasi dan logistik yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia, dengan pengambilan sampel menggunakan pendekatan non-probabilisty sampling dan metode purposive sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah data sekunder berupa dokumentasi dan studi pustaka. Teknik analisis data menggunakan regresi linier berganda dengan menggunakan alat analisis SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa rasio likuiditas dan struktur modal tidak berpengaruh signifikan terhadap situasi financial distress, dan rasio profitabilitas berpengaruh signifikan terhadap situasi financial distress. Sementara itu, secara simultan rasio likuiditas, rasio profitabilitas, dan struktur modal memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kesulitan keuangan (financial distress). Kata Kunci : Likuiditas, Profitabilitas, Struktur Modal, Financial Distress
Peran Jenjang Karir Dan Work Life Balance Terhadap Kinerja Karyawan Salma Tamsyiatissanusiyah; Acep Samsudin; Asep Muhamad Ramdan
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 6 No 1 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v6i1.4214

Abstract

The aims of this study are to find out the career ledder and work life balance and their role on the performance of three-star hotels employees in Sukabumi. This research was conducted on employees of three-star hotels in Sukabumi by distributing questionnaires. The method used in this study was a quantitative method with human resources approach. There were 3 variables used as research areas, namely career ledder, work life balance, and employee performance. The career ledder and work life balance were independent variables, whereas employee performance was the dependent variable. In this study, operational variables regarding the variables studied, concepts, indicators, units of measure, and scale of measurement were used as a reference in making questionnaires. The number of samples of 161 was calculated by the Slovin formula. The data analysis technique used were determinant coefficient and multiple linear regression. The analysis was carried using the SPSS 16 application. Validity, reliability, and normality tests were also done in order to obtain valid, accurate, and normal data. Based on the results of the analysis of operational variables, it is known that the career path variable gets an average score of 4.728, the work life balance variable gets an average score of 4.772, and the employee performance variable gets an average score of 3.727. The results of testing the variable hypothesis showed a number of 84,433, which means that career ledder and work life balance have a significant influence on employee performance. Keywords: Career Ledder, Employee Performance, Human Resources, Work Life Balance.
Co-Authors A. Stephen Abdul Azis Haiqal Abdul Gani Acep Samsudin Ackbar Pirdaus Adinda Indriana Adistia Afra Maulia Ai Nurhalimah Aisha, Salsabil aljaidi, salha said Alwi Noer Muhamad Andini Widya Yasa Anggry Tri Hernizar anisa nurfitriani Anita Yuliana Annisa Nur Hidayah Apriliani Sya’diah Asriyanik . Astriani Puji Lestari Aulia Agustian Ayi Muhyidin Azizah, Shella Farhatul Clara Candra Komala Cut Ani Rohana Danial, Deni Muhammad Dara Balinda Utami Nur Islam Deni Muhammad Danial Dicky Jhoansyah Dina Apriani Elah Elah Elvira Dewi Santika Ema Hilma Meilani Eneng Susan Erik Candra Pertala Erry Sunarya Evrida hayati Fahmi Hidayahtullah Faizal Mulia Z Faizal Mulia Z Fajar Riza Ul Haq Famela Sophya Suciati Fany Mutia Rizki Farijah, Alni Nuraeni Farijah, Alni Nuraeni Fasmala, Aji Heryana Fauzi, Hamdi Waslan Febriyan Subagya Fendira lutfianisa Feny Aldiana Fuji Siti Nurfitrah Gladis Sarah Aurelia Halimatul Fitriah Hana Qurota A'yun Handawani, Aprilia Salsiah Hanifah, Bunga Haq, Qubaila Nurul Hasan Wirayuda Hendita Yosepa Herwanto, Bayu Marga Nurmaulana Ibnu Agung Permana Ike Rachmawati Ilfam Yaksi Ilham Budiman Indri Safitri Indri Safitri, Indri Intan Firmantiny Yulia Jasmine Balqist Jhoansyah , Dicky Juliaristanti, Vira Kambali, Laraswati Karin Maulia Sulaeman Koernia, Zahra Zakiyyah Kokom Komariah Kokom Komariah Komala, Clara Candra Leonita Siwiyanti Lestari, Nurila Ayu Lia Amelia Lienry Salsia Putri Suryadi lisa pebrila Lisda Lisda Lisnawati Lisnawati Lisnawati M. Arief Ramdhany Maria Ulpah Marsya Ma’ruvinna El-Mekka Rostianto Maulana Resya, Rizki Maulani, Almah Mella Azhar Nisrina Meysha Alyani Vinasti Mita Tri Utami Mochammad Maulana Hasan Jaelani Muchammad Alfan Purnama Muhamad Alvi Irpansyah Muhamad Alvi Irpansyah Nabiel Salim Antariksa Nandy Gumilang M Nashif Fauzan Abdillah Natasya, Ayudiya Nor Norisanti Novy Anggraini Nur Ajeng Setia Wiguna Nuraeni, Ranti Nurfatimah, Nyimas Nurhalimah, Sifa Nurhamidah, Nadiza Septiyani Nuri Firdayanti Nurinda Rahmawati Nurmala, Resa Nurmillah, Risma Permadi, Intan Kamil Dwi Pratama, Dimas Putra Prilla Waristina Gunarto Purwaningsih, Fitriana Ayu Putri Hawa Alkatiri R Deni Muhammad Danial Rahmadhani, Aqiela Rahmah Ummi Rahyadi, Muhamad Reyhan Ramdani, Nugi M. Rani Santika Rayhan Ar Rasyid Reni Uniana Reny Sukmawani Resa Nurmala Resha Afrilla Respi Saputri Restu, Wulan Fuji Reza Aditya Nurmada Ria Ulvia Erza Riana Afriansyah Ridha Kholidah Rihan Rahmawati Rijaldi, Sya'rony Muhammad Rosanti Rosanti Safuroh, Nyimas Salia Zahra Maulida Salma Tamsyiatissanusiyah Salsabil Aisha Sami Raras Sandra Dwi Pratiwi Sansan Nurhasanah Santika, Elvira Dewi Santika, Rani Saputri, Respi Seira Aryatilandi Selfia Ratna Kasih Selfia Ratna Kasih selvi rahmawati Septiani, Fanysa Siska Oktavia Sita Nurwahidah Siti Nuraminah Siti Nurlela Sari Sonia Firdaus Sopyan Saori Sopyan Sauri Sri Fitri Widianingsih Sri Nuranti Sri Tania Nurhasanah Suandi, Zeri Fratama Suciati, Famela Sophya Sulaeman, Karin Maulia Sunarya, Erry Surahman, Zakilla Stephania Syawaliyah, Nisrina T. Venkatesan Tarisa Nur Fadilah Tegar Maulidi Putra Tetty Sufianty Zafar Tuti Mulyani Ulfah Siti Lathiifah Ummi, Rahmah Utami Qaulan Tsaqila Vira Juliaristanti Wenny Amelina Wulan Fuji Restu Wulan Puspitasari Wulansari, Febi Yeni Nur Apriliyani Yosepa, Hendita