Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2021 - 2026

8.11

P-Index

This Author published in this journals

All Journal Jurnal Manajemen Bisnis DERIVATIF As-Salam: Jurnal Studi Hukum Islam & Pendidikan Jurnal Organisasi Dan Manajemen DIJB (Diponegoro International Journal of Business) FIDUSIA : JURNAL KEUANGAN DAN PERBANKAN Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS) CERMIN: Jurnal Penelitian Jurnal Riset Akuntansi dan Manajemen Malahayati (JRAMM) GEMA : Jurnal Gentiaras Manajemen dan Akuntansi Jurnal Ilmu Manajemen Retail Universitas Muhammadiyah Sukabumi (JIMAT UMMI) Bioeduca : Journal of Biology Education Dinamika Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMA) Jurnal Manajemen DIVERSIFIKASI Islamic Banking : Jurnal Pemikiran dan Pengembangan Perbankan Syariah Jurnal Bakti Bagi Bangsa Kalianda Halok Gagas Jurnal Mahasiswa Entrepreneur PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT (SNPPM) UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH METRO PROCEEDING OF INTERNATIONAL CONFERENCE ON BUSINESS MANAGEMENT AND ACCOUNTING Prosiding Seminar Nasional dan Call Paper STIE Widya Wiwaha SIMPLEX: Journal of Economic Management Journal of Managiere and Business PESHUM Jurnal Ilmu Informasi, Perpustakaan, dan Kearsipan

Febriyanto Febriyanto

Universitas Muhammadiyah Metro

Author-ID : 265472

Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mechanical Engineering Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 74 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

1 2 3 4 5

GERAKAN EKONOMI DALAM AMAL USAHA Febriyanto Febriyanto
SEMINAR NASIONAL PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Vol 4 No 1 (2022): Special Issue (Gerakan Ekonomi Muhammadiyah)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Muhammadiyah telah memiliki amal usaha dengan jumlah cukup banyak dan tentu menjadi bagian penting. Gerakan Muhammadiyah mencakup bidang Pendidikan, Kesehatan, Sosial dan Ekonomi telah menjadi rujukan bagi sebuah program pembangunan. Peran Muhammadiyah dalam gerakan ekonomi melalui amal usaha dengan mengoptimalkan faktor-faktor produksi yang dimiliki persyarikatan, yaitu peningkatan kualitas Sumber Daya Manusianya, mengembangkan jiwa enterpreneur warga Muhammadiyah dan meningkatkan produktivitas aset. Beberapa faktor yang menjadi program strategis agar setiap amal usaha menjadi bagian gerakan bidang ekonomi sesuai salah satu pilar utama gerakan Muhammadiyah yang telah ditetapkan pada muktamar Makasar. Program yang perlu dijadikan sebagai faktor penggerak adalah optimalisasi kekuatan bidang ekonomi berbasis warga Muhammadiyah, memaksimalkan potensi Sunber Daya Manusia yang menjadi modal penggerak, memajukan dan mengoptimalkan diversifikasi gerakan ekonomi dalam aktifitas amal usaha, membentuk konsep gerakan ekonomi amal usaha dengan mengembangkan amal usaha milik Muhammadiyah yang mempresentasikan kekuatan ekonomi organisasi. Mengoptimalkan peran koperasi bagi anggota Muhammadiyah dan memberdayakan warga Muhammadiyah di bidang kegiatan ekonomi dengan mengembangkan usaha-usaha milik anggota Muhammadiyah sebagai bentuk optimalisasi gerakan ekonomi dalam amal usaha.

ANALISIS PERBANDINGAN KINERJA KEUANGAN BANK UMUM BUMN DAN BANK UMUM SWASTA SYARIAH DI INDONESIA: (Studi pada Perbankan Syariah yang terdaftar di Bank Indonesia Tahun 2018-2020) Firdha Amalia; Febriyanto Febriyanto; Ardiansyah Japlani
SEMINAR NASIONAL PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Vol 4 No 1 (2022): Special Issue (Gerakan Ekonomi Muhammadiyah)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Laporan kinerja keuangan merupakan suatu alat yang dapat digunakan untuk mengetahui kinerja sebuah perusahaan yang menggambarkan tingkat likuiditas, solvabilitas dan rentabilitas. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui perbandingan Kinerja Keuangan Bank Umum BUMN Syariah dan Bank Umum Swasta Syariah pada Perusahaan yang Terdaftar Bank Indonesia tahun 2018-2020. Desain penelitian adalah penelitian kuantitatif atau penelitian verifikatif. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode studi dokumentasi. Objek dalam penelitian ini adalah Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return On Equity (ROE), Return On Assets (ROA), dan Net Profit Margin (NPM). Populasi penelitian adalah Bank BUMN dan swasta syariah yang terdaftar di bank Indonesia Tahun 2018-2020 dengan jumlah smapel yang diambil sebanyak 10 bank. Teknik pengumpulan data menggunakan dokumentasi. Alat analisis yang digunakan adalah menggunakan analisa kualitas data dan analisis uji beda rata-rata Mann-Whitney test dengan program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan tdak terdapat perbedaan secara signifikan kinerja keuangan antara Bank BUMN Syariah dengan Bank Swasta Syariah berdasarkan rasio keuangan meliputi CR (Current Ratio), Debt to Equity Ratio (DER) dan NPM (Net Profit Margin). Terdapat perbedaan secara signifikan kinerja keuangan berdasarkan rasio keuangan meliputi Return On Equity (ROE) dan Return On Asset (ROA).

ANALISIS KOMPARATIF KINERJA KEUANGAN PERBANKAN SYARIAH SEBELUM DAN SAAT PANDEMI COVID-19: STUDI PADA PERBANKAN SYARIAH INDONESIA YANG TERDAFTAR OJK Yuyun Maita Dewi; Febriyanto Febriyanto; Nani Septiana
SEMINAR NASIONAL PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Vol 4 No 1 (2022): Special Issue (Gerakan Ekonomi Muhammadiyah)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana kinerja perbankan syariah sebelum dan saat pandemi covid-19. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif dimana peneliti menganalisis kinerja perbankan syariah dari faktor Current Asset Ratio (CAR), Return on Asset (ROA), Non-Performing Finance (NPF), dan Finance Deposit to Ratio (FDR). Sampel dalam penelitian ini adalah perbankan syariah yang terdaftar dalam OJK. Data yang dianalisis merupakan data laporan keuangan Perbankan syariah dari tahun 2018-2022. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan Uji Beda. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh bahwa kinerja keuanga bank syariah pada masa sebelum dan saat pandemi tidak mengalami perubahan yang signifikan. Hal ini karena konsep syariah yang diterapkan pada semua produk perbankan syariah dapat menganggulangi adanya resiko yang dihadapi perbankan. CAR, ROA, NPF, dan FDR sebagai indikator kinerja bank syariah menunjukkan gambaran kinerja keuangan yang sehat. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa tidak terdapat perbedaan kinerja keuangan pada perbankan syariah baik pada sebelum maupun saat pandemi covid-19.

Meningkatkan Kinerja Petugas Kebersihan: Studi Kasus Implementasi Sistem Informasi Eksekutif (EIS) dengan Metode Behavior Anchors Rating Scale (BARS) Arwan Junianto; Dharmawan Lubis; Febriyanto
Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMA) Vol. 3 No. 3 (2023): Artikel Riset Volume 3 Issue 3, November 2023
Publisher : ITScience (Information Technology and Science)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47709/jebma.v3i3.2834

Pengawasan kinerja petugas kebersihan merupakan elemen kunci dalam menjaga kebersihan dan kenyamanan lingkungan kerja, yang pada gilirannya berdampak pada produktivitas dan kesejahteraan anggota organisasi. Namun, tantangan dalam menerapkan sistem reward and punishment yang efektif seringkali menjadi hambatan. Penelitian ini mengusulkan implementasi Sistem Informasi Eksekutif (EIS) dengan metode Behavior Anchors Rating Scale (BARS) sebagai solusi. EIS memfasilitasi pencatatan absensi, pelaporan pekerjaan, dan penilaian kinerja, memengaruhi Manajer, Reviewer, dan Petugas Kebersihan secara positif. Manajer mengalami peningkatan kinerja karyawan dan kemudahan dalam pemberian reward and punishment dengan tingkat kepuasan mencapai 66,6%. Reviewer merasa terbantu dalam mengawasi kinerja petugas kebersihan dengan tingkat kepuasan mencapai 100%, sedangkan Petugas Kebersihan merasa puas dengan sistem ini, juga dengan tingkat kepuasan 100%. Saran untuk perbaikan meliputi pembaruan fitur, pelatihan yang lebih mendalam, integrasi data yang lebih luas, keamanan data yang ditingkatkan, dan evaluasi berkelanjutan. Dengan langkah-langkah yang tepat, implementasi EIS membawa dampak positif yang signifikan pada efektivitas pengawasan dan pelaksanaan reward and punishment terhadap petugas kebersihan, meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional instansi.

Turnover Intention among Employees of Small and Medium Enterprises (SMEs): The Moderating Role of Employee Engagement Siti Zulaikha Wulandari; Eka Pariyanti; Febriyanto Febriyanto
Jurnal Organisasi dan Manajemen Vol. 19 No. 2 (2023)
Publisher : LPPM Universitas Terbuka

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33830/jom.v19i2.3711.2023

Purpose – This study was conducted to ascertain the influence of person-organization fit (P-O fit) and job satisfaction on turnover intention within Small and Medium Enterprises (SMEs). Moreover, the mediating role of employee engagement in both of these associations was explored. Methodology – A cross-sectional survey was administered, targeting Small and Medium Enterprises (SMEs) in Lampung, Indonesia. The study involved 198 participants and data collection was conducted through the utilization of a questionnaire. To test the hypotheses, a quantitative approach incorporating structural equation modeling (SEM) was employed, using the AMOS software package version 24.0. Findings – The study showed that P-O Fit and job satisfaction had a negative impact on turnover intention. Employee engagement was also identified as a mediating factor in both of these relationships. Originality – There was a lack of extensive study examining the correlation between the variables within the specific context of SMEs, particularly in Lampung. Therefore, this study was carried out to introduce a study model grounded in social exchange theory.

MOMEN PASCA PANDEMI COVID-19 TERHADAP INVESTASI DI INDONESIA Febriyanto, Febriyanto; Sholikhah, Septiana Mar'atus
Derivatif : Jurnal Manajemen Vol 17, No 1 (2023): April
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro Lampung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24127/jm.v17i1.1363

Penelitian ini mendeskripsikan dan menganalisis hasil dari pembentukan portofolio pada Indeks saham LQ45 periode Februari 2020 - Juli 2021 dengan metode analisis Single Index Model. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat 6 (enam) saham perusahaan yang menjadi prioritas dalam membentuk portofolio optimal beserta proporsi dana masing-masing saham yaitu TBIG sebesar 28%, ANTM sebesar 22%, TOWR sebesar 15%, ERAA sebesar 16%, ITMG sebesar 7% dan INCO sebesar 13%. Nilai expected return portofolio sebesar 6,31% per bulan lebih besar dibandingkan return pasar dengan risiko portofolio yang ditanggung investor sebesar 5,72% per bulan. Kata kunci : Diversifikasi, Investasi, Portofolio

PENGARUH INFLASI DAN SUKU BUNGA TERHADAP RETRUN SAHAM DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA PERUSAHAAN INDUSTRI BARANG KONSUMSI Febriyanto, Febriyanto; Ali, Karnila; Azyasa, Mutiara Wika
Derivatif : Jurnal Manajemen Vol 18, No 1 (2024): April
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro Lampung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24127/jm.v18i1.2221

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh inflasi dan tingkat suku bunga retrun saham dengan profitabilitas sebagai variabel moderasi. Metode penelitian ini menggunakan teknik dokumentasi dengan pendekatan kuantitatif. Dilakukan pada perusahaan subsektor rokok yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) yang masih aktif tercatat selama periode 2019-2021. Sampel penelitian diambil secara purposif yang berjumlah 4 perusahaan. Data penelitian ini dianalisis dengan uji asumsi klasik yaitu uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas, dan uji autokorelasi. Untuk menguji hipotesis, penelitian ini menggunakan uji regresi data panel dengan teknik common effect model, fixed effect model, dan random effect model. Pemilihan teknik dilakukan dengan melakukan uji chow, uji hausman, uji lagrange multiplier dan uji variabel moderasi. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) Inflasi tidak berpengaruh signifikan terhadap return saham. 2) Suku bunga tidak berpengaruh signifikan terhadap return saham. 3) Profitabilitas berpengaruh signifikan dan memperkuat hubungan antara inflasi dan return saham. 4) Profitabilitas berpengaruh signifikan dan memperkuat hubungan antara tingkat suku bunga dengan return saham.Kata kunci: Inflasi, Suku Bunga, Return Saham, Profitabilitas dan Moderating

Analisis Pengaruh Earning Per Share (EPS), Return on Equity (ROE) dan Debt to Equity Ratio (DER) terhadap Return Saham Perusahaan-Perusahaan pada Jakarta Islamic Index (JII) Periode Tahun 2016 – 2018 Istiqomah, Istiqomah; Febriyanto, Febriyanto; Japlani, Ardiansyah
Jurnal Manajemen DIVERSIFIKASI Vol. 1 No. 1 (2021)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh variabel kinerja keuangan yaitu Earning Per Share(EPS), Return on Equity (ROE), dan Debt to Equity Ratio (DER) terhadap return saham padaperusahaan-perusahaan yang masuk dalam Jakarta Islamic Index (JII) pada periode 2016 hingga2018. Saham syariah merupakan saham-saham perusahaan yang dalam operasionalnya tidakbertentangan dengan syariat Islam, baik mengenai produk maupun manajemennya. Sampel penelitianini terdiri dari 30 perusahaan dengan jumlah data pengamatan sebanyak 90 data pengamatan. Metodepengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan puposive sampling. Metode pengujian hipotesisyang digunakan adalah analisis regresi berganda. Hasil penelitian ini secara parsial menunjukkanbahwa variabel Earning Per Share (EPS), Return on Equity (ROE), dan Debt to Equity Ratio (DER)tidak berpengaruh terhadap Return saham. Hasil penelitian secara simultan menunjukkan bahwaEarning Per Share (EPS), Return on Equity (ROE), dan Debt to Equity Ratio (DER) berpengaruhpositif terhadap Return saham.

Pengaruh Manajemen Modal Kerja dan Rasio Keuangan terhadap Profitabilitas pada Industri Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2017-2019 Anggraini, Oktavia Nur; Febriyanto, Febriyanto
Jurnal Manajemen DIVERSIFIKASI Vol. 1 No. 2 (2021)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

This study aims to determine the effect of working capital management and financial ratios on profitability. Working capital management used in this research is cash turnover, accounts receivable turnover. The financial ratios in this study are proxied by the current ratio. Profitability as the dependent variable is proxied by ROA. The research design used by researchers in this study used a quantitative approach. The object of this research is companies that are included in various industrial sector companies that are classified as manufacturing industries that are listed on the Indonesia Stock Exchange in 2017-2019. The population in this study were 51 companies officially registered on the IDX. The sampling technique used was purposive sampling. In order to obtain a sample of 17 companies that meet the required sample characteristics. Based on the results of the study shows that the cash turnover variable has a positive and insignificant effect, receivables turnover has a significant negative effect. Meanwhile, the current ratio has a positive and significant effect on profitability.

Pengaruh Disiplin Kerja, Kompensasi, Motivasi Dan Pelatihan Terhadap Keputusan Kerja Karyawan Pada PT. BPRS Metro Madani Kantor Pusat Ariyani, Khusnul Nisaa'; Febriyanto, Febriyanto
Jurnal Manajemen DIVERSIFIKASI Vol. 1 No. 3 (2021)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

This research aimed to know the effect among work discipline, compensation, motivation, and training simultaneously toward employee job satisfaction at PT. BPRS Metro Madani. This research used sample of 36 respondents from a population of 40 employees. Data analysis techniques using multiple linear regression, hypothesis testing and determination coefficient by using SPSS. Based on the research result that has been done, so it can be conclude that work discipline, compensation, motivation, and training simultaneously have a positive and significant effect toward employee job satisfaction at PT. BPRS Metro Madani. Keywords: Work Discipline, Compensation, Motivation, Training, Job Satisfaction

Co-Authors Abimanyu Prasetya Afdal Mazni Agita, Agita Agusti, Ninda Putri Zulekha Sapta Ali, Karnila Ambawani, Sasi Amelia, Aninda Andiansyah, Rio Andriyani Dwi Puspitasari Angelica, Aulia Anggraini, Oktavia Nur Anhar, Achmad Zainal Aprilya Doti Ardiansyah Japlani, Ardiansyah Ariyani, Khusnul Nisaa' Arwan Junianto Azyasa, Mutiara Wika Beby Astri Tarigan Daniel Happy Putra Dea Novita Sari Desy Labora Banjar Nahor Dharmawan Lubis Dicky Perwira Ompusunggu Edison Ginting Edy Widodo, Deny Eka Bekti Oktaviani Eka Pariyanti Eka Pariyanti Eka Septiana Fahsya Zshulhan Finansiya, Ananta Firdha Amalia Fitriani Fitriani Ganang Seja Al Gani Gusnia Devianti Haqiyah, Aridhotul Harry Patuan Panjaitan Hernanda, Reza Ida Sariyani Ismayani, Meiriyanti istiqomah istiqomah Japlani Jayanti, Okta Suci Khotip, Zainal Kudri, Wan Muhamad Kurniawan, Rizcky Juli Lailliyah, Mafwah Dian Linda, Wahyu Ama Lukman Nuzul Hakim Lumenta, Marshel Yordan Lusiana Tulhusnah Mahdaleni Mahdaleni Maulina, Dyah Arista Mufid, Rozin Khairon Mursila Hanum Nanda, Audi Gita Nani Septiana Nasyi’atun Inayati Utami Ndaruwati, Mega Putri Novita, Eka Nur Afni Safarina, Nur Afni Nurris Septa Pratama, Nurris Septa Nynda Fatmawati Octarina, Nynda Fatmawati Puspa, Rio Azqy Beauty Putra, Jody Alfian Rachman, Riza Rafael Prasetyo Silaban Ramadani, Nurul Dewi Raniana, Vina Ratmono Ratmono Ratmono, Ratmono Riani, Fanni Risma Elza Rini Kartika Sari Rinnanik, Rinnanik Ristanti, Ersa Mei Riyanto, Kuncoro Budi Riza Setiawan Gusma Rusilawati, Ermina Sadikin, Mohammad Aufar Sandra, Intan Ayu Kartika Saputra, RM. Adita Satriyawan, Denny Selamet Fuadi Seodega, Seodega Sepridayana, Sepridayana Septiana, Nani Setiawan, Dandi Rama Sholikhah, Septiana Mar'atus Siti Zulaikha Wulandari Sri Hartini Sri Retnaning Rahayu Sri Retnaning Rahayu Suhada, Bambang Suhadi Suhadi Suharto Suharto Suherman, Suherman Sulastiningsih susilawati Sutopo, Heri Suyadi Suyadi Suyono Suyono Tamam TATANG ISKANDAR, TATANG Taufik Hidayat Turohman, Nurhidayat Twiko Erlian Agus Wahyudi Nurmansyah Yemima Grasella Yuni Tri Astuti, Yuni Tri Yustinus Ulung Anggraito Yuyun Maita Dewi

Title

Found 74 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 74 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 74 Documents
Search