Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2020 - 2025

4.393

P-Index

This Author published in this journals

All Journal Prosiding Seminar Nasional Kemaritiman dan Sumber Daya Pulau-Pulau Kecil International Journal of Social Science and Business Journal of Economic, Management, Accounting and Technology (JEMATech) EQIEN - JURNAL EKONOMI DAN BISNIS Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP) Economic Education and Entrepreneurship Journal Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Lumbung Inovasi: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Multidiciplinary Output Research for Actual and International Issue (Morfai Journal) Jurnal Kolaboratif Sains Jurnal Pengabdian Pada Masyarakat Indonesia (JPPMI) Tadulako International Journal of Applied Management (TaJAM) Jurnal Ekonomi Kreatif Indonesia Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan Prosiding Seminar Nasional Kusuma Sasambo: Jurnal Abdimas (Journal of Community Service) Journal of Humanities, Community Service, and Empowerment

KORNELIUS, YOBERTH

Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Tadulako

Author-ID : 724320

Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Other

Published : 39 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

1 2 3 4

Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kecamatan Bungku Barat Kabupaten Morowali: The Influence Of Compensation And Work Discipline On The Performance Of Employees At Westbungku Sub-District Office, Morowali District Rahmawati; Yoberth Kornelius; Niluh Putu Evvy Rossanty; Wiri Wirastuti
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 8: Agustus 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada kantor Kecamatan Bungku Barat Kabupaten Morowali. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dimana penelitian ini melakukan identifikasi terhadap variabel bebas (indenpenden) yaitu kompensasi dan disiplin kerja dengan variabel terikat (dependen) yaitu kinerja, dengan jumlah sampel sebanyak 32 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh dimana semua anggota populasi dijadikan sampel apabila jumlah populasi relatif kecil, kurang dari 30 orang. Sampel jenuh disebut dengan istilah sensus. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) Berdasarkan hasil pengujian hipotesis diketahui bahwa variabel kompensasi (X1), disiplin kerja (X2) berpengaruh signifikan secara serempak terhadap kinerja pegawai pada kantor Kecamatan Bungku Barat Kabupaten Morowali. 2) Kompensasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada kantor Kecamatan Bungku Barat Kabupaten Morowali. 3) Disiplin Kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada kantor Kecamatan Bungku Barat Kabupaten Morowali.

Pengaruh Beban Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Petugas Bidang Pemadam Kebakaran Pada Kantor Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Morowali: The Influence of Workload and Work Motivation on the Performance of Firefighters at the Civil Service Police Unit Office in Morowali District Rahmawati; Yoberth Kornelius; Niluh Putu Evvy Rossanty; Wiri Wirastuti
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 8: Agustus 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui 1) Pengaruh beban kerja dan motivasi kerja secara serempak berpengaruh signifikan terhadap kinerja petugas pemadam kebakaran Kabupaten Morowali, 2) Pengaruh beban kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja petugas pemadam kebakaran Kabupaten Morowali, 3) Pengaruh motivasi kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja petugas pemadam kebakaran Kabupaten Morowali. Jenis Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan sampel sebanyak 63 Responden. Metode Pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan jenis Non probability sampling dengan teknik purposive sampling. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunujukkan bahwa 1) Beban kerja dan motivasi kerja secara serempak berpengaruh signifikan terhadap kinerja petugas pemadam kebakaran Kabupaten Morowali, 2) Beban kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja petugas pemadam kebakaran Kabupaten Morowali, 3) Motivasi kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja petugas pemadam kebakaran Kabupaten Morowali.

ANALISIS KINERJA PENDAMPING KOPERASI DAN UKM DINAS KOPERASI DAN UKM KABUPATEN SIGI B, Siska Yoce; Adda, Harnida Wahyuni; Kornelius, Yoberth; Sastrawan, Erwan
Jurnal Ekonomi Kreatif Indonesia Vol. 2 No. 4 (2024): November
Publisher : PT. Tangrasula Tekno Kreatif

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61896/jeki.v2i4.76

ABSTRAK Koperasi dan usaha kecil menengah saat ini menghadapi permasalahan yang cukup serius yakni mengenai kurangnya sumber daya pendamping dan permodalan kedepan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja pendamping koperasi pada UKM Dinas Koperasi dan UKM Kabupaten Sigi. Dalam penelitian ini metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif, yaitu wawancara, observasi dan dokumentasi. Berdasarkan Hasil penelitian bahwa, Kinerja pendamping Koperasi pada UKM Dinas Koperasi dan UKM Kabupaten Sigi, dinyatakan cukup memuaskan dikarenakan adanya peningkatan omset koperasi dan usaha kecil menengah, adanya pembentukan koperasi baru, dan adanya peningkatan anggota koperasi dalam kegiatan rapat anggota tahunan. ABSTRAct Cooperatives and small and medium enterprises are currently facing serious problems, namely the lack of companion resources and future capital. This study aims to analyze the performance of cooperative assistants in SMEs of the Cooperative and SME Service of Sigi Regency. In this study the method used is descriptive qualitative, namely interviews, observation and documentation. Based on the results of the study that, the performance of cooperative assistants in SMEs of the Office of Cooperatives and SMEs of Sigi Regency, is stated to be quite satisfactory due to an increase in the turnover of cooperatives and small and medium enterprises, the formation of new cooperatives, and an increase in cooperative members in the annual membership meeting activities.

Pengaruh Iklim Organisasi dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Loyalitas Pegawai Dinas Pemuda, Olahraga Dan Pariwisata Daerah Kabupaten Morowali: The Influence Of Organizational Climate And Leadership Style On Employee Loyalty At The Regional Youth, Sports And Tourism Office Of Morowali Regency Ulfina Riala; Yoberth Kornelius; Niluh Putu Evvy Rossanty; Nur Risky Isliyanti
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 9: September 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis iklim organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap loyalitas pegawai Dinas Pemuda, Olahraga dan Pariwisata Daerah Kabupaten Morowali baik secara serempak maupun parsial. Penelitian ini menggunakan data primer yang diolah dan diperoleh dari penyebaran kuesioner. Adapun jumlah responden dalam penelitian ini adalah 64 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dengan bantuan program Statistical Product and Service Solution (SPSS) versi 24. Berdasarkan hasil analisis data, persamaan regresi yang didapatkan adalah Y = 9,746 + 0,268X1 + 0,313X2. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel iklim organisasi terhadap loyalitas pegawai Dinas Pemuda, Olahraga dan Pariwisata Daerah Kabupaten Morowali dan variabel gaya kepemimpinan terhadap loyalitas pegawai Dinas Pemuda, Olahraga dan Pariwisata Daerah Kabupaten Morowali. Untuk hasil analisis regresi linier berganda secara serempak variabel iklim organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap loyalitas pegawai Dinas Pemuda, Olahraga dan Pariwisata Daerah Kabupaten Morowali. Koefisien determinasi menunjukkan nila R Square sebesar 0,449 yang menunjukkan bahwa 44,9% variabel loyalitas dipengaruhi oleh variabel iklim organisasi dan gaya kepemimpinan, sedangkan sisanya 55,1% diluar dari variabel yang diteliti.

Pentahelix Collaborative dalam pemberdayaan UMKM sebagai Upaya Kesejahteraan Sosial Ekonomi Buntuang, Pricylia; Nurjannah; Vira Rahman; Harnida Wahyuni Adda; Yoberth Kornelius
Prosiding Seminar Nasional Kusuma Vol 2 (2024): Prosiding Seminar Nasional Kusuma
Publisher : LPPM UWKS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Latar belakang: Usaha Mikro Kecil Menengah merupakan bisnis yang perlu mendapatkan perhatian khusus dari pemerintah, karena memiliki potensi besar untuk mendukung pertumbuhan ekonomi. Tujuan: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh Pentahelix Collaborative terhadap kesejahteraan sosial ekonomi dengan Pemberdayaan UMKM sebagai variabel mediasi sebagai upaya penanggulangan daerah tertinggal Provinsi Sulawesi Tengah. Metode: Jenis penelitian ini adalah kuantitatif, dengan metode pengumpulan data kuesioner. Teknik pengambilan sampel menggunakan non-probability sampling dengan populasi dalam penelitian ini sebanyak 60 responden. Metode analisis data yang digunakan adalah Structural Equation Modelling (SEM) dengan menggunakan Smart-PLS. Hasil: Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa adanya perbedaan besar antara pengaruh langsung dan tidak langsung ini menunjukkan adanya proses mediasi yang kuat. Adanya variabel Z sebagai mediator memperkuat hubungan antara peran Pentahelix terhadap Kesejahteraan Sosial Ekonomi, sehingga variabel mediasi memainkan peran penting dalam memastikan efektivitas Kolaborasi Pentahelix. Dengan kata lain, pengaruh tidak langsung melalui Pemberdayaan UMKM memungkinkan Kolaborasi Pentahelix memberikan dampak yang lebih besar terhadap Kesejahteraan Sosial Ekonomi dibandingkan dengan pengaruh langsungnya. Kesimpulan: Temuan penelitian ini menyimpulkan bahwa pemberdayaan sangat penting dalam mendorong UMKM untuk terus berkembang, sehingga pemberdayaan diperlukan dalam kolaborasi pentahelix yang tujuannya untuk kesejahteraan masyarakat.

Determinants of Elderly Income in Indonesia During the Covid-19 Pandemic Parinding, Kalvin Albert; Kornelius, Yobert; Ustadi, Muna Norkhairunnisak
International Journal of Social Science and Business Vol. 8 No. 3 (2024): August
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/ijssb.v8i3.81507

This study aimed to determine the factors that influence the income of the elderly during the Covid-19 pandemic. This study uses a quantitative approach with a panel data design. The data used are macro data issued by the Central Statistics Agency in 2019, 2020 and 2021 (Covid-19 pandemic period). The results of the study showed a significant decrease in the average income of the elderly both nationally and in each province during the COVID-19 pandemic in 2019 - 2021. There was a decrease in the average income of the elderly in 2019 - 2020 by 6.92 percent and 7.02 percent in 2020 - 2021. The results of multiple regression analysis using panel data showed that only one variable, the Allocation of elderly working time, had a significant effect on the average income of the elderly in Indonesia. The other three variables that did not have a significant effect were the number of elderly working, education and health of the elderly. During the COVID-19 pandemic, the main problem faced by the elderly is the implementation of social distancing and physical distancing, and the government's policy of Large-Scale Social Restrictions (PSBB) has a direct impact on reducing the Allocation of working time for the elderly, which then has an impact on reducing the income of the elderly.

Perspektif Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kelurahan Tatura Utara Tondowala, Elvis Rosliana; Ibrahim, Andi Indriani; Kornelius, Yoberth; Buntuang, Pricylia Chintya Dewi
Journal of Economic, Management, Accounting and Technology (JEMATech) Vol 8 No 1 (2025): Februari
Publisher : Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32500/jematech.v8i1.8831

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui prespektif gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Kelurahan Tatura Utara, Kota Palu, Sulawesi Tengah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Data dikumpulkan melalui wawancara, observasi partisipasi,terkait disiplin kerja dan kinerja pegawai. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan yang melibatkan pegawai dalam pengambilan keputusan dan memberikan motivasi berupa penghargaan kecil, mendorong pegawai untuk bekerja lebih baik. Selain itu, pendekatan bijaksana dalam menangani kesalahan juga menjaga suasana kerja yang produktif dan harmonis. Dalam mengerjakan pekerjaan yangbelum di pahami pegawai berusaha mebncari informasi secara mandirri melalui berbagai sumber, seperti internet. Pegawai di kantor kelurahan juga menekankaan pentingnya belajar dari pengalaman untuk meningkatkan kemampuan dan menjadi lebih mandiri dalam menyelesaikan tugas di masa depan. Kurangnya pemahaman sebagian pegawai terhadap teknologi, serta pentingnya mengikuti perkembangan teknologi untuk meninngkatkan efisiensi kerja dan pelayanan. Ditekankan perlunya pelatihan terkait teknologi,agar pegawai bisa memahami teknologi dengan baik.

Pengelolaan Sumber Daya Manusia Untuk Mengembangkan Inovasi Produk Kuliner Di Desa Lanona Kabupaten Morowali: Human Resource Management to Developing Culinary Product Innovation in Lanona Village, Morowali Regency Muhammad Riswandi Palawa; Mohammad Ega Nugraha; Yoberth Kornelius; Armawati; Nurdiana; Selvi Sulistiani; Aslam
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 8 No. 1: Januari 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v8i1.7136

Program pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan pengelolaan sumber daya manusia (SDM), khususnya para pelaku usaha, dalam upaya mengembangkan inovasi produk kuliner di Desa Lanona, Kabupaten Morowali. Desa ini dipilih karena memiliki potensi sumber daya alam berupa bahan baku yang mendukung produk kuliner lokal khas Morowali, yaitu "Ranggina." Pengabdian ini bertujuan untuk membekali pelaku usaha dengan keterampilan manajemen usaha, kreativitas, serta kemampuan inovatif dalam menciptakan produk kuliner. Melalui rangkaian kegiatan berupa workshop dan pendampingan, diharapkan para pelaku usaha di Desa Lanona dapat meningkatkan wawasan mereka terkait pengelolaan potensi kuliner lokal dan menciptakan produk yang lebih inovatif. Pelaksanaan program dimulai dengan identifikasi potensi bahan baku serta jenis kuliner yang dapat dikembangkan di desa tersebut, dilanjutkan dengan analisis kebutuhan dan tantangan yang dihadapi oleh masyarakat setempat. Program ini juga mencakup pemberian pengetahuan tentang teknik pengolahan produk agar memiliki tekstur yang lebih baik serta menciptakan variasi produk yang praktis dan ekonomis. Selain itu, pendampingan langsung akan dilakukan untuk memastikan para pelaku usaha dapat mengimplementasikan keterampilan yang telah mereka peroleh. Luaran yang diharapkan dari program ini meliputi peningkatan keterampilan SDM dan pelaku usaha dalam mengelola produk kuliner yang berdampak pada peningkatan pendapatan mereka. Dengan demikian, program pengabdian ini diharapkan dapat berkontribusi terhadap pengembangan potensi kuliner di Desa Lanona serta meningkatkan kesejahteraan pelaku usaha melalui SDM yang lebih inovatif dan kreatif

Pengembangan Ekonomi Kreatif Berbasis Kearifan Lokal Menuju Pariwisata Berkelanjutan Surayya, Surayya; Zainuddin, Fatlina; Darman, Darman; Kornelius, Yobert; Nurhabibah, Nurhabibah
Lumbung Inovasi: Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Vol. 10 No. 1 (2025): March
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pemberdayaan Masyarakat (LITPAM)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36312/linov.v10i1.2375

Kreativitas, inovasi serta keterampilan sangat diperlukan sebagai bentuk pengembangan ekonomi kreatif, dimana cara ini merupakan salah satu cara agar bisa bersaing dalam bisnis. Pengembangan bisnis dapat dilakukan melalui pemanfaatan sumber daya yang semakin tidak terbatas dimana secara tidak langsung akan berdampak pada peningkatan nilai ekonomi dari yang tidak bernilai menjadi nilai ekonomi yang tinggi. Pengembangan ini disebut dengan pengembangan ekonomi kreatif. PKm ini bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan dan menggali potensi, pemetaan, dan manajemen usaha pariwisata, potensi pelatihan yang dibutuhkan dan strategi pemasaran produk di Desa Masingi. Hasil PKm menunjukkan bahwa sektor wisata kuliner sebanyak 25%, wisata alam sebanyak 20%, perikanan sebanyak 25% merupakan skala prioritas untuk dikembangkan di Desa Masaingi, adapun sektor lain yang menjadi peluang untuk dikembangkan yaitu pertanian 10%, Perkebunan sebesar 15%, dan ekowisata sebesar 5 %. Adapun pelatihan yang dibutuhkan dalam mengembangkan potensi ini yaitu pelatihan pengembangan produk wisata seperti kuliner, pelatihan manajemen pariwisata, dan pelatihan digitalisasi dan pemasaran produk local. Creative Economy Development Based on Local Wisdom Towards Sustainable Tourism Abstract Creativity, innovation and skills are needed as a form of creative economic development, which is one way to compete in business. Business development can be done through the utilization of increasingly unlimited resources which will indirectly have an impact on increasing economic value from no value to high economic value. This development is called creative economic development. This PKm aims to increase knowledge and explore the potential, mapping, and management of tourism businesses, potential training needed and product marketing strategies in Masingi Village. The PKm results show that the culinary tourism sector by 25%, nature tourism by 20%, fisheries by 25% is a priority scale to be developed in Masaingi Village, while other sectors that are opportunities to be developed are agriculture by 10%, plantations by 15%, and ecotourism by 5%. The training needed in developing this potential is training in the development of tourism products such as culinary, tourism management training, and training in digitalization and marketing of local products.

Pelatihan Peningkatan Kompetensi SDM dalam Menjalankan Usaha pada UMKM Binaan Inkubator Bisnis Fania Mhayugiastiwi; Yoberth Kornelius; Nilluh Putu Evvy Rossanty; Moh. Ali Murad
Sasambo: Jurnal Abdimas (Journal of Community Service) Vol. 6 No. 3 (2024): Agustus
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pemberdayaan Masyarakat (LITPAM)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36312/sasambo.v6i3.2100

UMKM memainkan peran krusial dalam perekonomian Indonesia, namun banyak yang menghadapi tantangan dalam pemasaran dan manajemen keuangan. Kegiatan pengabdian ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi SDM UMKM Alnata Taste dan Batik Nation, yang berada di bawah naungan inkubator bisnis, melalui pelatihan berbasis teknologi dan strategi manajerial. Metode yang digunakan mencakup seminar, diskusi, dan bimbingan langsung. Hasil evaluasi menunjukkan peningkatan signifikan dalam pengetahuan bisnis, keahlian teknis, dan kemampuan manajerial, terutama dalam pemasaran digital dan manajemen keuangan. Kesimpulannya, pelatihan ini berhasil meningkatkan kapasitas UMKM untuk bersaing di pasar yang lebih luas, namun perlu penguatan lebih lanjut pada diversifikasi produk dan branding. Disarankan agar program pelatihan berkelanjutan dilaksanakan untuk mendukung pengembangan UMKM secara komprehensif. Training to Improve Human Resource Competencies in Running a Business in Micro, Small, and Medium Enterprises Assisted by Business Incubators UMKM play a crucial role in Indonesia's economy, yet many face challenges in marketing and financial management. This community service activity aimed to enhance the human resource competencies of MSMEs Alnata Taste and Batik Nation, under the guidance of a business incubator, through technology-based training and managerial strategies. The methods included seminars, discussions, and direct mentoring. The evaluation results showed significant improvements in business knowledge, technical skills, and managerial capabilities, particularly in digital marketing and financial management. In conclusion, the training effectively increased the capacity of these UMKM to compete in broader markets; however, further strengthening is needed in product diversification and branding. It is recommended that continuous training programs be implemented to support the comprehensive development of UMKM.

Co-Authors Alam Surahman Cakmar Alfijar Alfijar Andi Herman Jaya Andi Indriani Ibrahim Ani Susanti Ardiana, I Dewa Putu Armawati Aslam Azis Azis, Azis B, Siska Yoce Bakri Hasanuddin Darman Darman Debby Putry Natalia Sampetoding Deby, Reni Siska Erdiyansyah Erwan Sastrawan Euriko Rimala FADLI, MOH Fakhruddin Hari Anggara Putra Fania Mhayugiastiwi Firayani FRANSISCA, CHARREN Harifa Harnida Wahyuni Adda Idris Idris Idris, Batara Ariansyah Indra IRA NURIYA SANTI Irwan Waris Juliana Kadang Kalvin Albert Parinding Lina Mahardiana Megawati - Moh. Ali Murad Mohammad Ega Nugraha Muh. Riswandi Palawa Muhammad Afandi Muhammad Riswandi Palawa Muhammad Yusuf Muriani, Dewi Natsir, Syahrir Ni Nyoman Triska Liliani Nilluh Putu Evvy Rossanty Niluh Putu Evvy Rossanty NOVIANTY.AR, SRI Nur Riski Islianty Nur Risky Isliyanti Nurdiana Nurhabiba Nurhabibah Nurhabibah Nurjannah Pricylia Chintya Dewi Buntuang Putri Nela Rahmawati Rezki Rezki Rima Amanda Azzahra Riska Riska Riska Riska Riswandi Palawa Robi Rosida P. Adam Selvi Sulistiani Surayya, Surayya Syahir Natsir Syahrir Natsir Tondowala, Elvis Rosliana Tria Wulan Ndari Ulfina Riala Ustadi, Muna Norkhairunnisak Vera Ningsih Vira Rahman Wahyuningsih Wahyuningsih Wanda Angelika William Admajaya Antolis Wiri Wirastuti YUYUN DESTI INDRAWATI Zainuddin, Fatlina

Title

Found 39 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 39 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 39 Documents
Search