Claim Missing Document
Check
Articles

Found 34 Documents
Search

Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Sumber Berkah Sawit Kabupaten Musi Banyuasin Ananti, Ega Dwi; Trihandayani, Zaleha; Cahyani, Eni
Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Vol 11 No 10.D (2025): Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan
Publisher : Peneliti.net

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, komitmen organisasi dan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. Sumber Berkah Sawit Kabupaten Musi Banyuasin. Jenis penelitian yang digunakan adalah asosiatif. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 52 karyawan tetap dan sampel sebanyak 46 karyawan tetap dengan teknik cluster sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan sekunder. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah angket dan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan hipotesis uji f, uji t dan koefisien determinasi dengan taraf signifikan 5%. Hasil penelitian menunjukkan 1) Terdapat pengaruh positif dan signifikan budaya organisasi, komitmen organisasi dan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. Sumber Berkah Sawit Kabupaten Musi Banyuasin. 2) Terdapat pengaruh positif dan signifikan budaya organisasi, komitmen organisasi dan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. Sumber Berkah Sawit Kabupaten Musi Banyuasin. 3) Terdapat pengaruh positif dan signifikan komitmen organisasi pada PT. Sumber Berkah Sawit Kabupaten Musi Banyuasin. 4) Terdapat pengaruh positif dan signifikan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. Sumber Berkah Sawit Kabupaten Musi Banyuasin.
PENDAMPINGAN PENYUSUNAN DOKUMEN PENDAFTARAN BADAN HUKUM BUM DESA, DESA TANJUNG DAYANG SELATAN KABUPATEN OGAN ILIR SUMATERA SELATAN Cahyani, Eni; Salman, Sudarta; Herudiansyah, Gumar; Fitriah, Wani
Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 7, No 8 (2024): MARTABE : JURNAL PENGABDIAN MASYARAKAT
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jpm.v7i8.2806-2813

Abstract

Desa Tanjung Dayang Selatan merupakan Desa yang memiliki potensi  peningkatan ekonomi dengan pengelola BUM Desa USAHA MAJU BERSAMA.  Sejak Peraturan Pemerintah (Perpu) tahun 2021 Nomor 11 terhitung mulai tanggal 02 Februari 2021, Badan Usaha Milik Desa, harus memiliki badan hukum yang disesuaikan dengan Perpu tersebut,  1 (satu) tahun sejak peraturan ini diundangkan.    Sampai dengan Agustus 2022 BUM Desa Desa Tanjung Dayang selatan belum Menyusun dokumen persayaratan untuk mendaftarkan badan hukumnya. Hal tersebut sulit untuk direalisasikannya karena  pengelola yakni sumber daya manusia (SDM) BUM DESA masih memiliki pengetahuan dan waktu terbatas. Berdasarkan permasalahan ini maka Mahasiswa Kuliah Kerja Nyata Universitas Muhammadiyah Palembang angkatan ke-58, dosen Fakultas Ekonomi, dan pengelola BUM Desa di Desa Tanjung Dayang Selatan bekerja sama untuk membantu menyusun dokumen dan mendaftarkan badan hukum BUM DESA. Solusi yang ditawarkan yaitu melakukan Pendampingan Penyusunan Dokumen bersama pengelola BUM DESA. 
EDUKASI MARKETING MIX DAN STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN EMKM MITRA KERUPUK KEMPLANG Cahyani, Eni; Afriliana, Nadia; Aida, Umi; Repaldo, Repaldo
Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 6, No 12 (2023): Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jpm.v6i12.4458-4467

Abstract

Pengabdian kepada masyarakat ini ditujukan pada UMKM kerupuk Kemplang 5 Ulu Palembang. Kegiatan ini melibatkan mitra yang merupakan masyarakat produktif secara Mikro yang memiliki permasalahan hampir sama serta lokasi yang berdekatan yaitu Ny. Eva Yunus. Permasalahan yang disepakati pelaksana dengan mitra adalah 1) Sulitnya mengembangkan merek sendiri tentu saja menyebabkan tingkat keuntungan dan pendapatan tidak maksimal dan 2) Pembukuan dan Evaluasi Usaha secara keseluruhan kegiatan usaha, belum baik hal dapat menyebabkan UMKM sulit untuk mengambil keputusan.  Untuk membantu menyelesaikan permasalah maka dilakukan edukasi mengenai pemasaran dengan mengedukasi elemen-elemen pemasaran seperti promosi online dan mendesain logo produk. Dilanjutkan dengan melakukan peningkatan pengetahuan mengenai kaidah-kaidah laporan keuangan dan pengendalian persediaan. Diharapkan setelah kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini, Mitra memiliki pengetahuan pemasaran melalui media online sehingga dapat memperluasan pemasaran kerupuk kemplang sehingga meningkatkan pendapatan Mitra. Mitra juga memiliki pengetahuan yang cukup mengenai pencatatan keuangan yang baik sehingga memudahkan UMKM mengambil keputusan seperti penyediaan bahan baku, pengembangan usaha dan peminjaman uang di lembaga keuangan.
INTELLECTUAL AGILITY DAN INNOVATIVE BEHAVIOR TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA GENERASI Z DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PALEMBANG Eni Cahyani; Rohmawan Adi Pratama; Nadia Afrilliana; Yunita Febriani; Sudarta Sudarta
Journal Of Business, Finance, and Economics (JBFE) Vol 5 No 1 (2024): Journal Of Business, Finance, and Economics (JBFE)
Publisher : Universitas Veteran Bangun Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32585/jbfe.v5i1.5069

Abstract

This research uses a quantitative approach to see how intellectual agility abilities and innovation behavior influence generation Z's interest in entrepreneurship. Data was collected from 255 students at the Faculty of Economics and Business (FEB) from three management, accounting and digital business study programs at different levels. Probability sample with snowball technique using a questionnaire connected to Google Form. Data was collected and then tested for validity and reliability through classical assumption tests, multiple regression analysis, and innovation behavior. The research results show that intellectual ability and innovation behavior have a positive impact on interest in entrepreneurship. Likewise, intellectual agility and innovation behavior influence entrepreneurial interest, this is in line with basic theory and research findings.