Claim Missing Document
Check
Articles

Found 36 Documents
Search

The Influence of Job Satisfaction on Employee Performance (Case Study on Employees of PT Aneka Gas Industri Lampung) Aswita, Feliyana; Zahtira, Dhea Ayu; Salsabilla, Salsabilla; Clarenci, Zurica; Sunaryo, Sunaryo
Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Ilmu Ekonomi (Jasmien) Vol. 5 No. 03 (2025): Vol. 5 No. 03 (2025): Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Ilmu Ekonomi (Jasmien)
Publisher : Cattleya Darmaya Fortuna

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54209/jasmien.v5i03.1301

Abstract

Hasil penelitian ini mengungkap bahwa kepuasan kerja berperan penting dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT Aneka Gas Industri Lampung. Karyawan yang merasa puas dengan pekerjaannya cenderung lebih termotivasi, memiliki loyalitas yang lebih tinggi terhadap perusahaan, dan menunjukkan kinerja yang lebih optimal. Tingkat kepuasan kerja yang tinggi juga berkontribusi pada berkurangnya absensi dan turnover karyawan, sekaligus meningkatkan produktivitas secara keseluruhan. Penelitian ini mengungkap berbagai faktor yang memengaruhi kepuasan kerja karyawan di PT Aneka Gas Industri Lampung. Faktor-faktor tersebut mencakup kompensasi yang adil dan kompetitif, peluang pengembangan karir melalui pelatihan dan pendidikan, apresiasi terhadap pencapaian karyawan, lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung, serta hubungan yang harmonis dengan atasan dan rekan kerja. Seluruh aspek ini berperan penting dalam meningkatkan tingkat kepuasan kerja karyawan. Dengan menerapkan langkah-langkah ini, PT Aneka Gas Industri Lampung dan perusahaan lainnya dapat meningkatkan kepuasan kerja karyawan, yang pada akhirnya akan berdampak positif pada kinerja dan produktivitas perusahaan. Tingkat kepuasan kerja yang tinggi juga membantu perusahaan dalam mempertahankan karyawan berkualitas serta menekan angka turnover.
Gambaran Kesiapan Reakreditasi Puskesmas Berdasarkan Indikator Peningkatan Mutu Puskesmas (PMP) Di Puskesmas Labibia Tahun 2024 Salsabilla, Salsabilla; Yuniar, Nani; Liaran, Rastika Dwiyanti
Jurnal Penelitian Multidisiplin Bangsa Vol. 2 No. 2 (2025): Juli
Publisher : Amirul Bangun Bangsa Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59837/jpnmb.v2i2.514

Abstract

Kebijakan yang dilakukan dalam upaya peningkatan mutu pelayanan di Puskesmas adalah dengan menerbitkan Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 34 Tahun 2022 Tentang Akreditasi Puskesmas. Dalam proses pengakreditasian puskesmas terdapat kelompok standar akreditasi yaitu indikator peningkatan mutu puskesmas (PMP). Tujuan penelitian adalah untuk menggambarkan kesiapan reakreditasi Puskesmas Berdasarkan Indikator Peningkatan Mutu Puskesmas (PMP) di Puskesmas Labibia Tahun 2024”. Penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif, jumlah sampel penelitian ini sebanyak 50 responden dengan menggunakan Teknik total sampling. Temuan dari penelitian ini menunjukkan bahwa Kesiapan reakreditasi pada aspek peningkatan mutu berkesinambungan telah memenuhi standar penilaian yaitu 88%, Kesiapan reakreditasi puskesmas pada aspek program manajemen resiko telah memenuhi standar penilaian yaitu 94%, Kesiapan reakreditasi puskesmas pada aspek sasaran keselamatan pasien telah memenuhi standar penilaian yaitu 88%, Kesiapan reakreditasi puskesmas pada aspek pelaporan keselamatan pasien telah memenuhi standar penilaian yaitu 74%, dan Kesiapan reakreditasi puskesmas pada aspek program pencegahan dan pengendalian infeksi telah memenuhi standar penilaian yaitu 84%.
ANALYSIS OF RISK FACTORS, BEHAVIOR, AND ENVIRONMENTAL CONDITIONS FOR LEPTOSPIROSIS DISEASE IN PEMATANG PASIR VILLAGE, TELUK NIBUNG DISTRICT, TANJUNG BALAI CITY Safira, Putri; Nanda, Meutia; Salsabilla, Salsabilla; Elvina, Elvina; Angraini, Riri; Sianturi, Anggina Cucu Khetri; Putri, Dian Yustika
HEARTY Vol 13 No 4 (2025): AGUSTUS
Publisher : Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas Ibn Khaldun, Bogor

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32832/hearty.v13i4.18003

Abstract

Leptospirosis is a zoonotic disease that is transmitted through contact with the urine of infected animals, especially rats, and often occurs in environments with poor sanitation. This study aims to analyze behavioral risk factors and environmental conditions that contribute to the spread of leptospirosis in Pematang Pasir Village, Teluk Nibung District, Tanjung Balai City in 2024. The study used a cross-sectional design involving 50 respondents aged 17 years and older from Wards I and VI. Data were collected through interviews using questionnaires that assessed respondents' knowledge, attitudes, and actions related to leptospirosis, as well as direct observation of environmental conditions such as waterlogging, the presence of rats, and sanitary conditions. The results showed that the majority of respondents (88%) had low knowledge about leptospirosis, although 80% implemented good personal hygiene behaviors. Only 18% of respondents carried out adequate rat control measures. Environmental observations revealed that 96% of respondents experienced puddles around their homes, and 100% indicated that their neighborhoods were flooded frequently. The presence of garbage around the house was found in 98% of respondents, and 98% of respondents often saw rats in or around the house. Most respondents (90%) had a house ≥ 2 meters away from the sewer, with 92% reporting good road conditions. Only 24% of respondents have pets, and 4% live close to ponds (< 700 meters). Factors such as poor sanitation, the presence of rodents, and the high risk of flooding are the main factors that affect the risk of spreading leptospirosis in the region. This study emphasizes the importance of increasing public education about leptospirosis and its prevention measures, as well as environmental improvement efforts to reduce the risk of infection in the affected areas.
PENGEMBANGAN MEDIA PEMBELAJARAN BERBASIS WEB GOOGLE SITES PADA PEMBELAJARAN IPA SEKOLAH DASAR MATERI SIFAT-SIFAT CAHAYA KELAS V Ratno, Suyit; Sijabat, Melisa Pratiwi; Sitorus, Lestari; Salsabilla, Salsabilla; Batubara, Alfredo; Nasution, Nia Afrilda; Syazidah, Hanna
SCHOOL EDUCATION JOURNAL PGSD FIP UNIMED Vol. 13 No. 4 (2023): SCHOOL EDUCATION JOURNAL PGSD FIP UNIMED
Publisher : Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/sejpgsd.v13i4.54851

Abstract

This research aims to produce a product in the form of learning media, namely web-based learning media with Google Sites as a site creation tool. A validation test was carried out to assess the feasibility and quality of the Google Sites web-based learning media for grade V elementary school science learning. This type of research is development research (R&D) with the ADDIE model, consisting of five steps: analysis, design, development, implementation and evaluation. Data collection techniques involve observation or observations, and questionnaires. The results of the validation test by two validators, namely the media expert validator obtained an average percentage value of 67.5%, interpreted into the feasible category, and the material expert validator obtained an average percentage value of 100% in the very feasible category. Students' responses to the media achieved 100% results in the very appropriate category. And the teacher's response to learning media received a percentage score of 100% in the very appropriate category. Based on the data that has been obtained, it can be concluded that the Google Sites web-based learning media for grade V elementary school science learning is suitable for use in learning activities.
Manajemen Pembelajaran Santri Pemalu di MA Tafaqquh Anwaha Syahrani, Syahrani; Mahelda, Desi; Hairiati, Hairiati; Salsabilla, Salsabilla; Azizah, Siti
Indonesian Research Journal on Education Vol. 5 No. 3 (2025): Irje 2025
Publisher : Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/irje.v5i3.2549

Abstract

Each student has different characteristics, including shyness, which can affect the learning process. This study aims to analyze the management of learning for shy students at MA Tafaqquh Anwaha by examining various aspects, such as the characteristics of shy students, strategies to overcome shyness, and the roles of parents and teachers in helping students become more confident. This research uses a qualitative approach with a case study method. The findings indicate that shy students tend to have a fear of interaction, lack self-confidence, and are reluctant to participate actively in learning. To address this issue, specific strategies are needed, such as creating a comfortable learning environment, providing motivation, and gradually involving students in group activities. Moreover, parents play a crucial role in providing emotional support and building children's confidence at home. Teachers also serve as facilitators who can create an inclusive learning atmosphere, provide positive encouragement, and apply interactive teaching methods to help shy students become more engaged in the learning process. With proper learning management, shy students can develop both academically and socially, enabling them to adapt to the school and community environment.
Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dimediasi Oleh Organizational Citizenship Behaviour (Studi Pada Karyawan Hotel Aston Inn Pandanaran) Salsabilla, Salsabilla; Lukiastuti, Fitri; Djou, LD Gadi; Retnosary, Rieke
Magisma: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis Vol 12 No 1 (2024): MAGISMA:Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis
Publisher : Magister Manajemen STIE Bank BPD Jateng

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35829/magisma.v12i1.374

Abstract

This research aims to explain the mediating influence of organizational citizenship behavior (OCB) on the relationship between leadership and work motivation on the performance of Aston Inn Semarang hotel employees. This research uses a survey method, with employees as respondents. The population in this study was all employees at Aston Inn Semarang, totaling 50 people. The data used is primary data from distributing questionnaires to employees as respondents. The sampling technique used is saturated sampling, where the sample collection technique uses all members of the population. Data analysis using SmartPLS. The results of this research state that leadership and work motivation have a positive and significant effect on OCB, leadership and work motivation have a positive and significant effect on the performance of hotel employees. OCB has a positive and significant effect on hotel employee performance. OCB is able to mediate the relationship between leadership and hotel employee performance. OCB is unable to mediate the relationship between work motivation and hotel employee performance
Penyelidikan Sifat Optik Nanokomposit Talc/MMT dengan komposisi Talc dan MMT di variasikan Salsabilla, Salsabilla; Jonuarti, Riri
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 2 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Talc dan montmorillonit, dua mineral dengan struktur berlapis yang memiliki peran penting dalam berbagai aplikasi industri dan ilmiah, memberikan wawasan berharga saat diterapkan dalam nanokomposit. Variasi konsentrasi kedua mineral ini dapat mempengaruhi sifat optik material secara signifikan. Penelitian ini dilakukan menggunakan metode ball milling dengan melakukan sebanyak 3 variasi yaitu 1,5M : 1,5M ; 2M : 1M  dan 2,5M : 0,5M. Pengujian dari variasi konsentrasi talc dan montmorillonit dilakukan dengan menggunakan alat karakterisasi XRD dilakukan untuk dapat melihat ukuran kristal dan UV-Vis untuk memperoleh data dari absorbansi, reflektansi dan transmitansi. Hasil dari karakterisasi XRD untuk dapat melihat ukuran kristal pada variasi konsentrasi 1,5M : 1,5M yaitu sebesar 52,57%, pada variasi konsentrasi 2M : 1M yaitu sebesar 59,27%, dan pada variasi konsentrasi 2,5M : 0,5M sebesar 50,84%. Sedangkan hasil karakterisasi dari UV-Vis absorbansi maksimum terdapat pada variasi konsentrasi 1,5M : 1,5M sebesar 91,45% reflektansi maksimum terdapat pada variasi konsentrasi 2,5M : 0,5M sebesar 36,96% dan transmitansi minimum terdapat pada variasi konsentrasi 1,5M : 1,5M  sebesar 14,57%.
Analisis Kompetitif Dengan Menggunakan Pendekatan Business Model Canvas Dan Swot Pada Brand Fashion Kaum Adam Salsabilla, Salsabilla; Azhari, Muhammad
eProceedings of Management Vol. 10 No. 2 (2023): April 2023
Publisher : eProceedings of Management

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kaum Adam merupaka brand fashion muslim untuk pria yang fokus pada desain yang simpel dan kasual dapatdigunakan dalam aktivitas apapun atau ready to wear termasuk kegiatan keagamaan, tidak hanya digunakanpada waktu-waktu tertentu. Pasar pakaian muslim merupakan pasar yang berkembang saat ini dan memilikipotensi pasar yang lebih luas di Indonesia. Kaum Adam melihat ini sebagai peluang, meskipun pasar ini masihceruk dan memiliki ancaman dari pesaing baru. Selain Kaum Adam terdapat brand pesaing pakaian muslim priayang juga fokus pada desain simpel dan kasual. Akan tetapi, Kaum Adam percaya bahwa pembeli memilikipreferensi dan persepsi mereka sendiri tentang positioning produk yang cocok dengan mereka. Maka dari itu,perlu dilakukan analisis SWOT dan Business Model Canvas sehingga dapat tercapai keunggulan kompetitifyang diinginkan oleh pelaku usaha. Penelitian ini menggunakan teknik analisis Business Model Canvas danSWOT. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui gambaran model bisnis saat ini dari Kaum Adam, laludilakukan analisis SWOT untuk mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman, setelah itumelakukan perancangan model bisnis baru yang selanjutnya akan menjadi acuan untuk perancangan strategipengembangan bisnis Kaum Adam. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif. Dalam penelitianini terdapat tiga narasumber, yaitu owner Kaum Adam dan dua kompetitor Kaum Adam.Kata Kunci-analisis kompetitif, business model canvas, analisis SWOT, Kaum Adam
Analisis Gaya Kepemimpinan Otoriter Pemerintah Serta Kaitannya dengan Teori Demokrasi Salsabilla, Salsabilla; Assakhawi, Ananda Zhafir; Fathullah, Muhammad Adib; Rahmawati, Nurlaili
JPW (Jurnal Politik Walisongo) Vol. 5 No. 2 (2023)
Publisher : Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (FISIP) UIN Walisongo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21580/jpw.v5i2.18635

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk membahas Konsekuensi Kepemimpinan Otoriter Terhadap Prinsip-Prinsip Demokrasi; Perbandingan Kebijakan dan Praktik Pemerintahan antara Gaya Pemerintahan Otoriter dan Demokratis; serta implikasi gaya kepemimpinan otoriter di berbagai negara. Menggunakan metode penelitian deskriptif dengan literatur review. Hasil dari penelitian ini adalah Melihat kasus-kasus di negara dengan gaya kepemimpinan otoriter seperti Rusia, Venezuela, Tiongkok, dan Arab Saudi, kita dapat melihat bahwa pemerintahan otoriter seringkali menghasilkan situasi di mana hak asasi manusia menjadi rentan. kepemimpinan otoriter seringkali menciptakan situasi di mana hak-hak individu diabaikan atau bahkan diperlakukan dengan semena-mena. Sehingga perlu adanya kesadaran global tentang isu-isu pelanggaran HAM karena gaya kepemimpinan otoriter, agar semakin besar peluang untuk mendorong perubahan positif dalam perlindungan hak asasi manusia dan pemerintahan yang lebih demokratis di seluruh dunia.
IMPLEMENTASI METODE MABAC DALAM MENENTUKAN KUALITAS BATU BATA TERBAIK Salsabilla, Salsabilla; Syahputra, Edy Rahman; Lubis, Fahrul Rozi
CompTech : Jurnal Ilmu Komputer dan Teknologi Vol 1, No 1 (2024): September
Publisher : Compart Digital

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63854/comptech.v1i1.18

Abstract

Batu bata telah menjadi bahan bangunan penting selama ribuan tahun, dan kualitasnya sangat mempengaruhi kekuatan serta daya tahan struktur bangunan. Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi kualitas batu bata yang digunakan dalam proyek konstruksi gedung perkantoran dengan menerapkan metode MABAC (Multi-Attributive Border Approximation Area Comparison). Metode ini dipilih karena kemampuannya dalam menangani kompleksitas dan ketidakpastian dalam penilaian multiatribut, yang mencakup kriteria seperti kekuatan, daya serap air, ketahanan terhadap cuaca, dan faktor harga. Hasil penelitian menunjukkan bahwa metode MABAC efektif dalam memberikan peringkat dan menentukan alternatif batu bata terbaik berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan. Kesimpulan dari penelitian ini menunjukkan bahwa penggunaan metode MABAC dapat meningkatkan akurasi dalam pemilihan bahan bangunan, yang berkontribusi pada keselamatan dan keberlanjutan struktur bangunan. Saran untuk penelitian selanjutnya termasuk memasukkan kriteria tambahan seperti estetika, keberlanjutan lingkungan, dan dampak kesehatan untuk penilaian yang lebih komprehensif.
Co-Authors Akbar, Rohid Amalia, Salsabila Andika, Gilang Pati Andini, Amalia Anggara, Fanny Anggraini, Debie Anggraini, Riri Anggraini, Syalwa Angraini, Riri Arsyadona Assakhawi, Ananda Zhafir Assifa, Julham Al Ikhwan Nur Aswita, Feliyana Atika, Nanda Nurul Batubara, Alfredo Bunga Najla Amelia Clarenci, Zurica Darnis, Rio Putra Dwi Cahyani Edy Rahman Syahputra, Edy Rahman Edytia, Muhammad Heru Arie Eko Budianto Elvina Elvina Fachry Abda El Rahman Fahrunnisa, Lia Fathullah, Muhammad Adib Fatihul Ihsan Amry Febrianti, Dina Fitri Hayati Fitri Lukiastuti Fitriani Pramita Gurning Guntoro, Eko Joko Hairiati, Hairiati Halimatussakdiyah Harahap, Sri Widya Hasan Basri Hutabarat, Krisdianti Indra, Dwi Rahmadani Iqra' Syahadatul Aisyah Kamilia Zulfa Taryono KHAIRUL ANWAR Khairunnisa Khairunnisa Laina Hilma Sari Laurentius Dominicus Gadi Djou Liaran, Rastika Dwiyanti Lubis, Fahrul Rozi lubis, kartika sari Lubis, Syavina Nadhira Maharani, Nurul Sandra Mahelda, Desi Mardes, Siska Marliyah, Marliyah Mega Novianti, Mega Mitayani Purwoko Mulyadi Mulyadi Nanda, Meutia Nani Yuniar Nasution, Muhammad Irwan Padli Nasution, Nia Afrilda Nasyiroh, Siti Hajar Nur Habibah Rahmawati Nurillah Jamil Achmawati Novel Nursahida, Rosda Nurul Falla, Aisya Oktariza, Rury Tiara Putri Windyana Kusumo Putri, Dian Yustika Putri, Gina Liwi Qanita, Zalfa Rahman, Fadlan Fadlul Rahmat, Ilham Noviari Rahmawati, Nurlaili Ratno, Suyit Ratu Gustia Fernanda Retnosary, Rieke Riri Jonuarti Rizkiya, Khairum Ronald Manalu Roza, Gustina Safira , Putri Safira Maulia Harahap, Shelly Safira, Putri Sajidan, Muhammad Naja Sampurna, Ahmad Septiani, Duwi Septina Angraini Setiawati, Aisyah Sianturi, Anggina Cucu Khetri Sibuea, Alya Az Zahra Sijabat, Melisa Pratiwi Siti Azizah Siti Hansyah Dewi Zai Siti Robithoh Sitorus, Lestari Siyam, Sania Rahmawati Laili Subakdi, Subakdi Suci Andara Sari Sunaryo Sunaryo SYAHRANI SYAHRANI Syamsir Syamsir Syazidah, Hanna Syentia, Likanopa Teguh Irawan Utami, Ratna Tri Wahidin, Firdaus Widya Junita Putri Wulandari, Afrianti Yakzhan, Ahrenza Yulianda Flora Yulinda Sari, Siska Yulis Indriyani Yumna, Afrian Andika Zahtira, Dhea Ayu