Claim Missing Document
Check
Articles

Efektivitas Perhitungan Zakat dalam Meningkatkan Kepatuhan Pembayaran Zakat di Desa Pentadio Barat Valentina Monoarfa; Mohamad Aymar; Muhammad Alghifari Dunggio; Sahril Karelv
CENDEKIA : Jurnal Penelitian dan Pengkajian Ilmiah Vol. 3 No. 4 (2026): CENDEKIA : Jurnal Penelitian Dan Pengkajian Ilmiah, April 2026
Publisher : Lembaga Pendidikan dan Penelitian Manggala Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62335/cendekia.v3i4.2456

Abstract

This study aims to analyze the effectiveness of zakat calculation in improving zakat payment compliance in Pentadio Barat Village. Zakat is a fundamental obligation in Islam which includes zakat fitrah, zakat on gold, and zakat on deposits/savings. The research method used is descriptive qualitative with data collection techniques through in-depth interviews with muzakki (zakat payers) in Pentadio Barat Village. The interview results show that most of the community has understood the obligation of zakat fitrah and knows the time of its implementation, namely during the period of sunset on the eve of Eid al-Fitr until before the Eid prayer. The distribution of zakat fitrah in the local environment runs in an orderly manner through the management of the mosque committee. Regarding gold zakat, the community has initial awareness but still needs further guidance on nisab calculations. Meanwhile, for deposit zakat, people know the obligation of 2.5% of savings that have reached the nisab and haul of one year. The study concludes that the effectiveness of systematic zakat calculation and continuous socialization contributes positively to increasing muzakki compliance.
PENINGKATAN KOMPETENSI SDM MELALUI PELATIHAN MONITORING DAN EVALUASI PROGRAM PADA BAZNAS KOTA GORONTALO Randi, Moh.; Podungge, Robiyati; Monoarfa, Valentina
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 9, No 1 (2026): JIMB - VOLUME 9 NOMOR 1 MEI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v9i1.38629

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pelatihan monitoring dan evaluasi program dapat meningkatkan kompetensi sumber daya manusia (SDM) amil zakat pada Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Kota Gorontalo. Latar belakang penelitian ini berangkat dari pentingnya penguatan kapasitas dan profesionalisme amil zakat dalam mengelola dana zakat agar dapat terlaksana secara efektif, efisien, serta berorientasi pada pemberdayaan masyarakat. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kualitatif deskriptif. Data diolah menggunakan alat analisis NVivo dan diperoleh melalui wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi terhadap pimpinan serta amil zakat yang terlibat dalam pelaksanaan pelatihan monitoring dan evaluasi program di BAZNAS Kota Gorontalo. Kesimpulan dari penelitian ini bahwa peningkatan kompetensi sumber daya manusia (SDM) amil zakat di BAZNAS Kota Gorontalo merupakan proses strategis yang berlandaskan pada tiga aspek utama, yaitu kompetensi, pelatihan monitoring, dan evaluasi program. Ketiga aspek tersebut saling berkaitan dan membentuk sistem pengelolaan zakat yang profesional, akuntabel, serta berorientasi pada peningkatan kinerja kelembagaan. Dengan demikian, pelatihan yang terarah dan berkelanjutan menjadi faktor penting dalam mewujudkan amil zakat yang kompeten dan mampu meningkatkan efektivitas program zakat di Kota Gorontalo.
PERAN PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SDM DALAM MENINGKATKAN KINERJA DI ERA DIGITAL PADA UMKM Monoarfa, Valentina; Mangga, Rivana; Djafar, Evril Liyani; Paputungan, Sasfika; Akuna, Sri Wahyuningsi
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 9, No 1 (2026): JIMB - VOLUME 9 NOMOR 1 MEI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v9i1.38625

Abstract

Perkembangan sumber daya manusia (SDM) di era digital telah menjadi aspek krusial bagi Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) untuk meningkatkan kinerja dan daya saing. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran pelatihan dan pengembangan SDM dalam meningkatkan kinerja UMKM di era digital, khususnya dalam aspek literasi digital, kemampuan pemasaran digital, dan efisiensi operasional. Menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif, data diperoleh melalui wawancara mendalam, observasi, dan analisis dokumen pelatihan dari UMKM di Gorontalo. Hasil penelitian menunjukkan bahwa program pelatihan dan pengembangan SDM memberikan kontribusi signifikan dalam meningkatkan kinerja UMKM. Data menunjukkan peningkatan literasi digital dari 58% menjadi 85%, kemampuan pemasaran digital dari 55% menjadi 82%, dan efisiensi operasional dari 60% menjadi 88%. Proses pelatihan yang mengintegrasikan pelatihan kompetensi digital, praktik langsung, dan pembimbingan, terbukti efektif dalam membantu UMKM beradaptasi dengan transformasi digital. Penelitian ini menyimpulkan bahwa pelatihan dan pengembangan SDM memainkan peran strategis dalam mempersiapkan UMKM untuk bersaing di ekonomi digital dan meningkatkan keberlanjutan bisnis.
PENINGKATAN KEMAMPUAN PERENCANAAN ANGGARAN MELALUI PELATIHAN PENYUSUNAN ANGGARAN PADA UMKM DI DESA ALALE Monoarfa, Valentina; Iko, Moh. Alif; Latif, Nazwa Ramadhani; Ilahude, Ariella Oryza Savana; Djafar, Dwi Rahmatia
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 9, No 1 (2026): JIMB - VOLUME 9 NOMOR 1 MEI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v9i1.38600

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis efektivitas pelatihan literasi penyusunan anggaran bagi pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Desa Alale, Kabupaten Bone Bolango, Provinsi Gorontalo. UMKM di desa ini menghadapi tantangan rendahnya literasi keuangan, khususnya dalam perencanaan anggaran, sehingga usaha sulit berkembang. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan metode wawancara, observasi partisipatif, dan studi dokumentasi terhadap sepuluh UMKM di sektor kuliner, perdagangan, dan jasa. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebelum pelatihan, sebagian besar peserta belum terbiasa menyusun anggaran secara sistematis. Setelah pelatihan, peserta mampu menyusun anggaran penjualan, produksi, bahan baku, dan kas dengan lebih realistis dan terstruktur. Kendala utama yang dihadapi adalah keterbatasan waktu pelatihan, perbedaan pemahaman keuangan, serta akses terbatas terhadap teknologi digital. Penelitian merekomendasikan pelatihan berkelanjutan, pengembangan modul digital sederhana, serta pendampingan kelompok belajar sebaya untuk memperkuat keterampilan praktis. Temuan ini menegaskan pentingnya literasi anggaran sebagai faktor kunci dalam pengembangan UMKM di tingkat lokal.
PENDAMPINGAN PENYUSUNAN ANGGARAN UNTUK KEBERLANJUTAN BISNIS UMKM DESA ALALE KECATAMATAN SUWAWA TENGAH KABUPATEN BONE BOLANGO Monoarfa, Valentina; Hurain, Sharina Putri; Mahanggi, Siti Fadila; Otoluwa, Dwi Zahwa Mardia; Basalamah, Haaniah Rizal
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 9, No 1 (2026): JIMB - VOLUME 9 NOMOR 1 MEI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v9i1.38599

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pendampingan penyusunan anggaran terhadap keberlanjutan bisnis Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Desa Alale, Kecamatan Suwawa Tengah, Kabupaten Bone Bolango, Provinsi Gorontalo. Permasalahan utama yang dihadapi pelaku UMKM adalah rendahnya literasi keuangan, belum adanya perencanaan anggaran yang sistematis, serta lemahnya pengelolaan arus kas usaha. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan deskriptif kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi terhadap pelaku UMKM yang menjadi responden penelitian. Pendampingan dilakukan melalui pelatihan perencanaan keuangan, penggunaan kertas kerja anggaran, serta praktik penyusunan anggaran operasional, anggaran kas, dan anggaran penjualan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pendampingan penyusunan anggaran memberikan dampak positif terhadap peningkatan pemahaman pelaku UMKM dalam mengelola keuangan usaha, meningkatkan kemampuan pengendalian arus kas, serta mendukung pengambilan keputusan bisnis yang lebih terencana. Meskipun masih terdapat kendala seperti keterbatasan sumber daya dan literasi digital, penerapan anggaran terbukti mampu.
STRATEGI PENGELOLAAN SDM UNTUK MENINGKATKAN KOMPETENSI KARYAWAN PADA UMKM SEMUA SUKA Monoarfa, Valentina; Damopolii, Witri Adelia
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 9, No 1 (2026): JIMB - VOLUME 9 NOMOR 1 MEI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v9i1.38648

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan strategi pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) dalam meningkatkan kompetensi karyawan pada UMKM Dimsum. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif, dengan teknik pengumpulan data berupa wawancara mendalam, observasi langsung terhadap aktivitas operasional, serta dokumentasi pendukung. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peningkatan kompetensi karyawan dilakukan melalui tiga strategi utama, yaitu: perekrutan berbasis kebutuhan operasional yang menekankan sikap kerja, kedisiplinan, dan kemauan untuk belajar; pelatihan kerja langsung (on-the-job training) yang diberikan oleh pemilik atau karyawan senior, mencakup standar kebersihan, teknik pengolahan dimsum, pelayanan pelanggan, dan manajemen waktu; serta pemberian umpan balik harian sebagai bentuk evaluasi sederhana guna memastikan kualitas produk dan layanan. Faktor pendukung keberhasilan strategi ini mencakup komunikasi yang terbuka, hubungan kerja yang dekat, serta struktur organisasi UMKM yang fleksibel. Adapun kendala yang ditemukan meliputi keterbatasan sumber daya, belum tersedianya modul pelatihan tertulis, serta evaluasi kompetensi yang belum tersusun secara sistematis. Penelitian ini menyimpulkan bahwa strategi pengelolaan SDM yang bersifat praktis, adaptif, dan mudah diterapkan terbukti mampu meningkatkan kompetensi karyawan, meskipun masih diperlukan pengembangan program pelatihan yang lebih terstruktur.
PENGEMBANGAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA MELALUI PELATIHAN SOFT SKILLS DI UMKM DONAT CINTA Monoarfa, Valentina; Ndjali, Afrizul Ekasaputra; Akuba, Febriyanti; Male, Fernanda; Liputo, Elsafira
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 9, No 1 (2026): JIMB - VOLUME 9 NOMOR 1 MEI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v9i1.38655

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengembangan kompetensi sumber daya manusia melalui pelatihan soft skills pada UMKM Donat Cinta di Gorontalo. Dalam menghadapi tantangan persaingan usaha yang semakin kompetitif, peningkatan kualitas SDM menjadi kunci utama keberlanjutan bisnis. Soft skills seperti komunikasi, kerja sama tim, kepemimpinan, dan pelayanan pelanggan memiliki peran strategis dalam meningkatkan produktivitas dan kualitas pelayanan. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif dengan teknik observasi dan wawancara pada karyawan UMKM Donat Cinta. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelatihan soft skills mampu meningkatkan motivasi kerja, kedisiplinan, serta kemampuan beradaptasi dengan kebutuhan pelanggan. Pelatihan juga membentuk sikap positif dan profesionalisme karyawan dalam menghadapi tantangan bisnis sehari-hari.
Implementasi Pengendalian Jumlah Produksi dengan Menggunakan Pendekatan PDCA dan Peramalan pada UMKM Monoarfa, Valentina; Habibie, Melandra; Duke, Mohamad Ilham; Sentinuwo, Mentari
Mopolayio : Jurnal Pengabdian Ekonomi Vol. 5 No. 2 (2026): Mopolayio : Jurnal Pengabdian Ekonomi Volume 5 Number 2 (March 2026) has been o
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan pengabdian masyarakat ini adalah untuk meningkatkan pengendalian produksi di kalangan usaha kecil dan menengah (UKM) di Desa Hutada’a melalui penerapan pendekatan PDCA (Plan-Do-Check-Act) yang dipadukan dengan teknik peramalan. Sasaran kegiatan ini adalah para produsen kue karawo, produk camilan tradisional yang seringkali menghadapi ketidakstabilan kuantitas produksi akibat estimasi permintaan yang tidak akurat. Metode yang digunakan adalah sosialisasi dan pelatihan partisipatif untuk membantu para pemilik UKM merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi, dan meningkatkan siklus produksi mereka berdasarkan prinsip PDCA dan peramalan kuantitatif sederhana. Hasil kegiatan ini menunjukkan peningkatan pemahaman peserta tentang perencanaan produksi yang sistematis dan pengurangan limbah bahan baku sekitar 15%. Kegiatan ini diharapkan dapat mendorong pengelolaan produksi yang berkelanjutan dan meningkatkan daya saing UKM di wilayah tersebut.
Peningkatan Daya Saing Kawasan Ekonomi Lokal Melalui Strategi Value Added Dan Pengambilan Keputusan Manajerial Sentinuwo, Mentari; Monoarfa, Valentina; Rusdin, Muhamad Ali; Somba, Alfito Ismail
Mopolayio : Jurnal Pengabdian Ekonomi Vol. 5 No. 2 (2026): Mopolayio : Jurnal Pengabdian Ekonomi Volume 5 Number 2 (March 2026) has been o
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan daya saing kawasan ekonomi lokal melalui penerapan strategi Value Added dan penguatan pengambilan keputusan manajerial pada pelaku UMKM di Desa sukma. kegiatan dilaksanakan dengan pendekatan partisipatif melalui sosialisasi, pelatihan dan pendampingan langsung dalam pengolaham singkong menjadi pupuk organik sebagai produk bernilai tambah. peserta diberikan pemahaman mengenai konsep biaya, analisis Break Even Point (BEP), serta permintaan dan penawaran sebagai dasar pengambilan keputusan usaha. Hasil kegiatan menunjukkan bahwa peserta mengalami peningkatan pemahaman mengenai strategi nilai tambah, analisis kelayakan usaha, serta mampu melakukan perhitungan BEP secara sederhana. kegiatan ini berkontribusi dalam meningkatkan kapasitas manajerial pelaku UMKM dan mendukung daya saing ekonomi lokal berbasis potensi desa.
Peningkatan Literasi Penyusunan Anggaran Bagi Pelaku UMKM Nurpadila, Nurpadila; Monoarfa, Valentina; Jermias, Salsabila Alsyahira Thori
Mopolayio : Jurnal Pengabdian Ekonomi Vol. 5 No. 2 (2026): Mopolayio : Jurnal Pengabdian Ekonomi Volume 5 Number 2 (March 2026) has been o
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) merupakan pilar utama ekonomi nasional, namun sering kali menghadapi kendala rendahnya literasi keuangan, terutama dalam penyusunan anggaran produksi yang sistematis. Kondisi ini juga ditemukan pada pelaku UMKM di Desa Alale, Kecamatan Suwawa Tengah, di mana pengelolaan usaha masih bersifat tradisional dan penentuan harga jual sering kali hanya berdasarkan intuisi. Kegiatan pengabdian masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan literasi dan keterampilan teknis pelaku UMKM dalam menyusun anggaran pesanan dan produksi. Pelaku UMKM kini mampu mengidentifikasi komponen biaya secara detail, termasuk biaya overhead dan tenaga kerja yang sebelumnya terabaikan, serta dapat menghitung Harga Pokok Produksi (HPP) secara lebih akurat.
Co-Authors Abd Rahman Pakaya Abd. Rahman Pakaya Abdullah, Fandi Abdullah, Gedis Novelia K. Achmad, Zuhan Fadhillah Zayya Adam, Alisya Adampe, Gifary Alfayeed Agnesia, Nia Agus Hakri Bokingo Agustina Detu Ahaya, Indi Ahmad Dewantoro Aiphama, Rama Akase, Rezitha Leicha Alfita Akuba, Febriyanti Akuna, Sri Wahyuningsi Alam, Muchtar Alfian Tobi Alifa Nur Fadhilah Az Zahra Alindra Noe ALjunaid, Dandi Alya Prisiliya Genda Alya Prisiliya Genda Amanda Hatibae Amelia Abjul Aminarti Daud Aminarti Daud Anatasya Harun, Syeril Andi Mendo Andri Modjo Anggriani, Helen Angraini A. Ajikil Anisa Rahmawati Aprilia, Maghfira Dwi Ari, Ni Wayan Dini Aripin, Alyawati Arjan Gubali Arya Makalalag Asi, Lisda L Asnawi, Melan Angriani Astian N Dedipo Athiyah Anindita Mohamad Atsiilah Suryani Batara Aulia Mbuinga Aulia Monika Aswad Aulia Monika Aswad Azhari Isima Azhari Isima Azmir, Azmir Bakari, Adinda Bano, Delta Desriana Baruadi, Ronal Basalamah, Haaniah Rizal Bauna, Afra Amatullah Biki, Syamsul B. Catief, Dwi Cahya Chairunisa Marjan Cindi Setiawati Cindi Setiawati Cindy Aniga Damopolii, Witri Adelia Dango, Moh. Hairudin Danial, Destian Darban, Saila Datuela, Dea Patricia Desriyani Auna Diah Ayu Sinta Dilapanga, Eko Dinarova Salsavia Datau Dinarova Salsavia Datau Djafar, Dwi Rahmatia Djafar, Evril Liyani Djiki, Rahmawati Doda, Nabilah Nurhidayah Doe, Hawaria Domili, Allisya Rahmawati Dukalang, Putri Asmiranda S. Duke, Mohamad Ilham Dumbela, Nazwa Pratiwi Eka, I Nengah Agus Fahrid Matiti Febri Setiyawati Febri Setiyawati Febriyanti Febriyanti Feibe Tandayu Fiera Zelinsha Laisa Gagulu, Hanry Priyatna R. Galema, Sri Aditia Ningsih Gansi, Nandito Gobel, Fitra Gobel, Zul Muyadzzar E. Habibie, Melandra Hadija Laima Hadija Laima Hamidjun, Marsha Hamzah, Siti Khomaria Harun, Ayis Harun, Rofik Hasan, Desriani Hasan, Mohammad Akbar Hasan, Nur Sintia Hasan, Nurul Aulia Hasna Saleh Hassan, Deasulistiawati Haura Syifa Ilmi Hayati, Jubaidah Nur Heldy Vanni Alam Helingo, Trianingsi Hendriyanto Pembengo Hendriyanto Pembengo Herlina Rasjid Hianggio, Sitti Nurjannah Hurain, Sharina Putri Husain, Aulia Husain, Nur Hasana A. I Nengah Agus Eka Sanjaya Idil Ikal Taha Ikanoi, Atika Laila Sari Iko, Moh. Alif Ilahude, Ariella Oryza Savana Imelda Taha Indah Safitri Indah Safitri Indi Emilia Sari Indi Emilia Sari Irwan Yantu Isa, Bela Ananda Ishak, Zamaludin Ismail, Adrian Ismail, Salsabila Iwan S. Seber J. Hasim, Amna Yurnaningsih Jafar Lantowa Jermias, Salsabila Alsyahira Thori Jessie Berliana Chelsea Manopo Jian Fitri Tumulo Jibran, Moh. Zikyan Juningsih Feronika Juningsih Feronika Karsum Yahya Karsum Yahya Kartika Putri Husain Kartika Putri Husain Kasim, Febriyanti Katili, Nindi Aprilia Kencana, Citra Delsi Natalia Labanu, Dini Aminarti Lahay, Yudit Nur Asri Lamusu, Sintia Lapasau, Khoiruddin Latif, Nazwa Ramadhani Lawani, Sintia Lestari, Meliani Puspa Lina Putri Taufik Lina Putri Taufik Liputo, Cindrawati Liputo, Elsafira Lisda L. Asi Lisda L. Asi Maani, Siti Anggun Mahanggi, Siti Fadila Mahmud, Rahmatiya Makalalag, Safril Irwansa Male, Fernanda Malureng, Nirfa Celia Mamahit, Neva Kirania Mangga, Rivana Mangopa, Martian R. Mantali, Magfirah Manti, Hasrul Mawardin Marsyah Agustina Wagiu Masi, Seprianti Mattoasi, Mattoasi Mbeoga, Jandriawan Mbuinga, Aulia Melki Ramon Amati Moh Dwi Cahyo Paputungan Moh Noer Moh. Alaika Nurula Moh. Reza Saputra Basiru Moh. Reza Saputra Basiru Mohamad Aymar Mohamad Rizki Bau Mohamad, Magfirah Mohamad, Raynaldo Mohammad Zulkarnaen Chairul Usman Mokodompit, Danissa Natasyah Muchsana, Putri Mariandy Muchtar Ahmad Muh. Dandy Putra Thohir Muhamad Taufik Kadir Muhammad Alghifari Dunggio Muhammad Hidayat Nurwahid Muhammad Rayhan Monoarfa Musa, Fadila Mustafa, Nur Muthiah Syahidah Mutmainah G Abas Muzdaliva Monoarfa Nadia Rahmatia Sulistyowati Nafa Alferlita Basiru Nahra Della Fahrin Nailah Syahfira Nurdin Nanda Utuli Nanda Utuli Napi, Wiranti Napi, Yunanda Natalia Natalia Natalia Ndjali, Afrizul Ekasaputra Ngguyu, Revalina Ni Sunnita Ni Wayan Dini Ari Ni Wayan Dini Ari Niluh Gede Julianti Niluh Gede Julianti Ningsih, Stevi Khairunisa Lisdia Niuwa, Randa R. Noviyanti Fatimah Riyadi Noviyanti Fatimah Riyadi Nur Alimah Nur Khairunnisa Ahmad Nur Khairunnisa Ahmad Nur Syafira Aulia Fatihah Nurain Kaluku Nuranisa Lakoro Nurara Rahim Nurcahyani, Miranda Eka Nurhidayat, Moh. Nurkamiden, Doranda Putri Farid Nurpadila, Nurpadila Nurpadilla, Nurpadilla Nurul Aliyah Abdulah Nurwijayanti Nurwinda Pade Nurwinda Pade Nusi, Febri Anggraini Oktaviani Usman Olii, Mufidah Otoluwa, Dwi Zahwa Mardia Pakaya, Celsia L. Pakaya, Istifani Panane, Sitti Annisa Y Pango, Nindi Astuti Paputungan, Sasfika Paputungan, Serina Patilima, Cintia Juliana Patilima, Ririn Andriani Pindrawaty Mooduto Pindrawaty Mooduto Podungge, Robiyanti Pongoliu, Yayu Isyana D. Pontoh, Nurkhalizah Pou, Siti Rahmawati Pratiwi Setyanti Pratiwi Setyanti Puko, Satriyo R. Pulukadang, Moh. Fajar Putra, Ricky Andra Putri, Sufei Radjulani, Mutya Zahra Raflin Hinelo Rahmat Rizaldi Paputungan Rahmiyati Gurdam, Siti Randi, Moh. Ratnawati, Festika Reasty Lutfia Idrus Regita Duda Revalina Rezkiawan Tantawi Ridwan Nur Bahri Miolo Ridwan Nur Bahri Miolo Rila Septiana Hanapi Rizan Machmud Robiyati Podungge Robiyati Podungge Rusdin, Muhamad Ali Sadapu, Ahlul Jihaad Safira Zatalia Putri Hikmah Sahril Karelv Salade, Rafmi Salma Talib Samadi, Novianti Samuda, Nayla Sitti Aulia Sari, Desi Puspita Sentinuwo, Mentari Setiawati, Renita Pratiwi Setyanti, Pratiwi Shely Ardianti Silvia Goiyo Sinthia Nur Haliza Maa Sintiya Payu Sirlin S Taalipu Sirtom, Mohammad Multazam Sisra Manto Siti Pratiwi Husain Siti Rahayu Sitti Alamsyah Sjahbuddin, Indah Rahmadanti Soleh, Nurdin Soleman, Akmalia Sahsia Somba, Alfito Ismail Sri Agustina Monoarfa Sri Ananda Dehimel Sri Dewi Lestari, Sri Dewi Sri Rahmalia Saleh Sri Rahmalia Saleh Sri Ramtika A. Moonggalo Sugito, Jois Setiyowati Sujono, Adinda I Sulisti Laode Susmiyati Talibana Susmiyati Talibana Syamsul Biki Syawa Oktarina Abdullah Tawaa, Dwi Salsa Tiara Yulistiani Goi Usulu, Revalina Utiarahman, Miftahurrahma Utina, Rahmawati v, Nurhasana A. Vetty D. Pulukadang Vika Lestari Tobamba Vitta Aliska Katili Vitta Aliska Katili wahyuni wahyuni Wanci, Muh. Dermawan R. Welua, Desvita Wulandari Wiranata, I Dewa Gede Arya Wiwin Wiwin, Wiwin Wowor, Moh. Afriansyah Yahya, Shoviyani Yanju, Asia A. Yanti Aneta Yasin, Arman Abd. Yolanda Dwi Cahyani Niode Yuliana Ihsan Baili Yuliana Lepa Yuliana Lepa Yulinda L. Ismail Yunus, Sitty Nur Cholisah Yunus, Wanda Yusuf, Nurafdha Lela Zaki, Muhammad Alif Zaqly, Andi Achmad Zihan Putri Maharani Montu Zuchri Abdussamad Zulfia K. Abdussamad